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文檔簡介

中南民族大學Enactus團隊提升團隊整體管理水平，對成員的工作業績做出強化團隊成員的責任意識和目標導向，促進表1:管理層績效考核指標量表姓名部門考核項目優良8中6差4有良好的組織能力和協調管理能力有影響力和號召力工作出勤情況(團隊例會、部門會議、項目會議)與下屬協調能力，彼此交往密切部門知識有部門的組織和了解部門內部問題的能力有創新與分析能力能以團隊未來發展為出發點總分姓名部門考核項目優良8中6差4素養有良好的溝通能力和協調管理能力有團隊意識工作計劃性和目標明確有創造性和潛力出勤情況(團隊例會、部門會議、項目會議)行政統一打分工作與實習生協調能力強，彼此交往密切部門知識有項目分析與創新能力善于發現項目的問題并及時報告給上級團隊目標與上級保持一致有尋找社會資源的能力愿意參與項目之中，參加各類培訓分項總分姓名部門考核項目優良8中6差4素養有團隊合作意識有溝通能力和親和力有主動學習和總結能力有主動發現問題和解決問題能力有創造性和潛力出勤情況(團隊例會、部門會議、項目會議)行政統一打分工作尋求更好的方法促使工作完成主動配合項目發展，與其他部門隊員保持聯系部門知識有創新與分析能力時刻了解項目動態，及時給

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