餐飲行業年會策劃方案1為迎接20xx年到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年12月28日晚9點在印象呂梁二樓舉辦一場聯歡會來答謝各位合作伙伴、供貨商、各位同事一年來辛勤的工作與默默付出。形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目，同時公司聚餐。地點：xxxxx時間：20xx年12月28日晚9點一、年會主題：同一個團隊、同一個夢想二、年會目的：1.感謝公司員工一年來的辛勤工作，增進同事間的互動與交流，增強員工的團隊凝聚力，提升昊昇海龍餐飲的競爭力;2、對20xx年營銷工作進行總結，對市場業績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規劃，明確20xx年度工作方向和目標。通過舉辦這次全新的不同感覺的年會，讓同事們看到公司的實力以及公司未來發展的趨勢!增強所有人對未來的信心。3、表彰業績優秀的公司優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。三、年會時間安排：(1)年會策劃及準備期(11月22日至12月22日)：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。(2)年會協調及進展期(12月23日至12月26日)：本階段主要完成節目安排表、主持人，禮儀小姐確定、音樂確定、獎品購買。以及各部彩排!(3)年會倒計時期(12月27日)：本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單最終確定)。(4)年會正式演出時間：20xx年12月28日晚9點至晚會結束四、年會節目報名方式：1.及時通報名、電話報名、現場報名2.聯系人：(總協調)3.聯系報名方式如下電話：郵箱：xx五、參會人員：昊昇海龍餐飲文化有限公司旗下管理《最愛媽媽菜》各部《拌湯烙餅村》《印象呂梁》等各供貨商以及所有合作伙伴六、年會節目要求：1、歌曲類：(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創歌曲。2、舞蹈類：(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。(3)喜聞樂見的.街舞、現代舞、健美操、武術等;(4)相關歌曲的伴舞。3、曲藝類：(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。4、每個部門所報節目數不限;5、提倡跨部門組合報名;七、年會進行流程1.參會人員入場2.主持人宣布年會開始3.總經理董事長講話對年終做總結各部門負責人做年度工作總結與計劃4.表彰表彰員工對優秀員工予以表彰為優秀員工發獎優秀員工發言5.聯歡會節目表演6.互動小游戲(問答題獎：1.搶答獎2.游戲獎3.參與獎嘉賓紀念品參加紀念品)7.閉幕餐飲行業年會策劃方案2一、年會主題：xxx公司XX年度年終總結會二、年會時間20XX年xx月xx日下午14點00分至21點30分會議時間：14：00——17：30晚宴時間：18：00——21：30年會地點酒店一層多功能宴會廳年會參會人員公司全體員工(41人)年會流程與安排本次年會的流程與安排包括以下兩部分：年終大會議程安排13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。15：45—16：00大會進行第三項，副總經理宣讀20XX年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。16：00—17：30大會進行第四項，總經理做總結性發言。17：30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場晚宴安排18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。19：00—21：00娛樂時段：文藝節目(2—3個節目)游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出;文藝節目(2—3個節目);游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;文藝節目(2—3個節目)游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。游戲4：呼啦圈傳區別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出;游戲5：踩氣球;用具：100個氣球游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的'氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念年會準備及相關注意事項年會的通知與宣傳：中山年會策劃公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20XX年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“北京大龍七分公司20XX年度年終總結會”(條幅規格：)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。年會籌辦任務任務與分工責任人會務前期、中期協調工作會議階段主持人晚宴階段主持人物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)會場布置條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定現場拍照餐飲行業年會策劃方案3一、活動目的為了認真全面總結一年來X公司的工作，表彰一年來辛勤地在一線工作并作出突出貢獻的'優秀集體和個人，加強與廣大供應商及其他合作伙伴的溝通與合作，清晰20XX年X企業發展戰略，從而進一步明確企業發展方向，提升團隊凝聚力，鼓舞團隊士氣，傳播企業文化，增強社會責任感，實現以技術和管理升級為核心的品牌升級，實現企業、員工、加盟商、供應商共同發展，共贏共榮！二、活動流程12：00活動準備14：30嘉賓簽到15：00主持人開場15：03董事長致辭15：10領導嘉賓致賀詞15：15頒發年度加盟商獎15：20加盟商代表發言15：30頒發年度供應商15：35供應商代表發言15：45頒發年度加盟店獎15：50合作伙伴代表發言16：05頒發年度金牌店長16：10員工代表發言16：20頒發年度優秀員工16：25總經理做工作報告16：35頒發年度運營精英獎16：40發布年度10件大事16：50頒發年度貢獻獎16：55戰略合作伙伴簽約儀式17：0520XX戰略發布17：15全體與會人員合影留念17：30會議結束餐飲行業年會策劃方案4一、活動目的增進領導與員工的零距離溝通，激發員工蓬勃的斗志，迎接新的挑戰增強企業的向心力和凝聚力，體現企業與職員的，同心、同德、同贏共生、共存、共榮。深度了解企業文化，有效整合團隊精神，調動企業員工積極性，感受企業大家庭帶來新年氣氛和溫馨。讓職員體會到他就是企業，企業就是每一位職員。為先進個人與集體頒獎，給員工一個充分展示表演天分的舞臺，展示x(中國)的激情與蓬勃發展之態。二、活動亮點整體協調亮點：會場入口有絢麗的五彩氣球，卡通兔偶及美麗大方的禮儀模特和紅地毯，過道兩旁有x(中國)發展歷程的圖文資料及視頻資料，主會場以紅和金色為主色調的紅地毯、紅條幅等，舞臺采用設計制作，及各種各樣的熒光盔，手掌拍。整體會給人一種莊嚴、喜慶、輝煌的效果。開幕亮點：兔子曲及兔子舞處處彰顯著活力、拼搏、激情辛勞的兔子精神，大膽創新、專業策劃、和諧發展的中國文化。頒獎亮點：每一個受獎人兩支玫瑰花，一支在口袋上，一支拿在手里，在授獎臺上有一個精心制作的家字，受獎人在聚光燈柱下，徐徐從會場入口通過左側走上授獎臺把手里的花插在家字上，300支花組成一個家字，這是音樂想起(家和萬事興)合影完了一起唱!文藝演出及猜猜有獎亮點：在文藝表演的中間，參插互動游戲，(像有獎問答、動手動腦、砸金蛋)等。三、活動環節銜接在到場每一位都不知情的情況下。所有燈光唰的暗淡下來了(5秒)，這時激情的奔跑舞曲響起，聚光燈光柱照在帷幕接口處，帷幕慢慢的拉開，一對兔子舞演員聽著他們熟悉的旋律，姍姍起舞。隨后上海傳古文化傳播有限企業提供活動策劃，九對兔子舞演員陸續入場，共十對，寓意著，十全十美。也寓意著x是房地產業的真誠和十分專注專業的企業。舞曲和舞蹈到了結尾，主持人上臺向在坐的'各位拜年兩句以后，突然手機(免提手機)響起，(x領導打的)說該是我們給大家伙拜年了吧，然后領導快步的走上舞臺(一個上、聚光燈柱迎接)主領導向員工拜年完，說一句祝福的成語。未見其人就聽其聲，下一個領導說著成語上臺(一帆風順……)最后所有領導向員工同說一句拜年的話。拜年結束，一個領導說是不是給大伙頒獎了啊，所有領導沉思后說“好”激情的音樂輕輕響起，進入頒獎環節，聚光燈燈柱迎著每一位領獎人及兩個禮儀小姐伴隨著走上領獎臺。(或者用“道具兔子車”拉到領獎臺，同樣禮儀，燈光都要到位)在“家和萬事興”歌曲結尾時燈光慢慢暗下來，突然亮起，帶著面具的表演人員在臺上站著，(面具可摘)這個之后，就可以不用暗燈了，文藝演出結束后，也面臨著此次年會的結束，所有領導上臺再次給大家拜年，音樂響起，(《x》)結束。餐飲行業年會策劃方案5一、年會策劃方案的背景每年的年底不管是小公司還是大企業都會開一個年會，一方面是公司內部做一個年底聚餐同時溝通一下感情，另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發展做一個總結同時也是對積極突出的員工做一個表彰，鼓勵員工再接再厲，共同促進公司的穩步發展。我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全，這個公司年會也是要開的，并且是開的繪聲繪色。二、年會的具體安排年會時間：x月x日下午3點到21點。年會地點：公司會議室。年會人員：公司全體人員。（不可缺席）年會內容：簡介。（聚餐、總結、表彰、活動、領獎）三、年會經費預算經費這個是個大前提，這個年會是相當重要的，我想做好了對公司對員工都是非常好的，因此這個經費只要嚴格把關，不浪費、不克扣，還是沒問題的。（本著清晰明了）俗話說要么不做要么咱就做好，我們公司那是做的相當成功的！首先的一個小重點：許愿簽到墻這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的，這個有個深遠的意義呢，大家都把新一年的愿望寫上去，等到年會結束的時候，我們就會將這些簽到愿望小心的整理好，這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑，只有真正關心了解了員工的需求、愿望，公司才可以做出一系列的安排措施，更有利于員工積極的工作公司的發展。其次得說一下鮮花的布置，小細節決定大成功：會議室鮮花布置：會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形，宜四面觀賞的西方式鮮花為主，在沙發轉角處或靠墻處茶幾上也可用東方式鮮花。無論哪種鮮花形式，一是花要新鮮、艷麗、盛開。二是花無異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會者發言或交談的視線。鮮花的規格依會議的級別而定。再次就是氣球，這個是要為年會活動做準備的，因此一定要做充分了。我們公司自己組織了些人，大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品，一共買了100個氣球，各種各樣的，就是要這種氣氛，同時同事之間也更加團結合作，促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。再次就是會議室空間布置，總的而言就是要留下一個主席臺，場中要有一個大的空間方便大家活動，再就是酒水吃點要做的充分哦。四、年會開始時間我們公司年會準時下午3點開始：1、宣布年會開始，宣讀開幕詞，做一個年底的總結、表彰，并且為下一年的工作做一個部署。2、各部門經理做一個總結，為下一年的工作做部署。3、先進個人做一個演講。4、表彰先進個人、先進部門。5、聚餐活動開始。大約18點左右上述流程就可完成了（因此主持人一定要把握好時間），接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的，因此一些必要的.活動還是要有的，這下前面的布置就起到了作用。五、游戲環節1、成語接龍：道具：酒水、若干人。規則：主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推，誰么有對上來對不起請喝酒。（女士可以飲料）2、猜動物人數：多人。用具：紙片。方法：用事先準備好的紙片，在上面寫好各種動物，然后讓每個人分別抽取一個，不要讓別人知道。然后分別表演，不能說話，讓別人猜是什么職業。最終由一個裁判判定，一、表演者沒能夠表演出自己角色，罰酒。二、表演者生動的表演出了自己的角色，但回答者沒有才出來，回答者罰酒。3、報拍7人數：無限制。（夠大）用具：沒有。方法：多人參與，從1-99報數，但有人數到7的倍數（包括7）的時候，不許報數，還要拍下一個人得后腦勺，下一個人繼續報數。如果報錯或是拍錯認，嘿嘿，就得罰酒。雖然是個很小的游戲，很簡單的算術，但是沒有人可以避免犯錯。所以說：“人數是越多越好”4、熊來了（我愛你更有趣）參加人員：約束8-15人，分成若干組。游戲規則：（1）各組第一個人喊“熊來了”（2）然后第2個人問：“是嗎？”（3）第1個人再對第2個人說：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”（4）3號再反問2號“是嗎？”，而2號也反問1號“是嗎？”（5）前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去。（6）如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎？”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”（7）每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲說：“不得了了！快逃！”然后全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。注意：正確了解規則，確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣5、活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個游戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為游戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后，讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時（第一個成語）、我結婚時（第二個成語）、我洞房花燭夜時（第三個成語）、我結婚后（第四個成語）、我的婚外戀（第五個成語）”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............游戲只是一個輔助，我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好，就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力。六、要點1、經費一定要提前到位。（清晰明了）2、時間還要精準把握。（不要太晚）3、錄像拍攝。（豐富企業文化）4、各個過程各個環節人員的精準把握。（分工明確）七、參會人員須知1、員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批準同意后方可離開。2、晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等；但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。3、解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己。條件：在活動前的一周，確定活動參與人數，定制酒水、菜單，做好活動的各項工作，確定專門負責人。最后總經理做一個總結祝福，間斷明確，散會。餐飲行業年會策劃方案6一、年會主題“x公司20xx年會晚宴”二、年會時間20xx年xx月xx日下午晚宴時間：組織離開：三、年會地點x宴會廳四、年會目的及意義1、對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。3、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。4、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。五、年會參會人員公司領導及全體員工六、年會流程與安排本次年會的流程與安排包括以下兩部分：全體參會員工到達宴會指定地點，按指定排座就位，各部門清點本部門到場人數，等待年會開始;大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣布大會開始。主持人開場白：尊敬的各位領導、各位同事大家晚上好!很榮幸能夠站在這里和公司全體同仁一起分享收獲的喜悅，暢想未來的輝煌。在過去的每一天里，公司的每一天都在變化，都在前進。公司的發展離不開公司領導層的英明決策與領導，這也是大家齊心協力換來的豐碩成果!新的'一年開始，我們更要攜手共進、再創輝煌!年年會晚宴晚現在開始!讓我們掌聲有請cc總為我們發言……大會進行第二項，分發小紙條給在座的各位，司儀抬出時間囊，主持人講話請各位在座員工，寫下幾句對明年自己的期望。然后請總經理上臺封存時間囊。等明年年會再開啟。總經理做年度總結，致祝酒辭、宣布開席。宴席時間?宴席期間穿插員工互動節目【游戲-頒獎-代表發言】游戲1：吃喝大作戰游戲規則：每一組兩位成員，選出兩組對抗比賽，最先將主持人設置瓜子嗑完、啤酒吸盡的小組獲勝。共四組參與競賽，勝出的兩小組再決賽、爭奪冠軍。游戲物料：3包袋裝瓜子;8瓶啤酒;一包吸管.游戲獎品：冠軍小組：2×高露潔套裝;亞軍小組，2×沐浴手套。抽獎環節：抽取《四季平安-100元》獎項32人次。游戲2：心有靈犀猜成語游戲規則：以兩人為一組。一個用肢體動作或語言(但不能說出成語中的任何一個字)向同伴提示!游戲可舉行5個回合。游戲物料：紙片A4、成語游戲獎品：黑人牙膏×2;佳潔士牙膏×2;佳潔士牙膏×2;祥龍公仔×2;祥龍公仔×2。抽獎環節：抽取《五福臨門-1000元》獎項3人次。恭喜發財吃餃子吃餃子博驚喜，誰人吃到有錢幣的餃子即獲得總經理特別頒發的驚喜一份!總經理頒獎七、年會結束組織離開晚宴結束語：快樂的時光總是那么短暫，團聚的日子特別讓人感動，現在我宣布：晚宴到此結束。祝福大家新春快樂，心想事成!謝謝各位。餐飲行業年會策劃方案7一、晚會主題青春揚帆，溫暖前行——暨20xx-20xx跨年晚會。二、晚會基調喜慶、祥和、熱烈。三、晚會地點教室。四、晚會時間根據學校安排確定。五、晚會思路1、晚會反映我班半年來所取得的成績，鼓舞同學們的士氣，繼往開來，再創輝煌。2、繼承和發揚我班好的思想、好的做法，攜手打造親情班級、和諧班級、文明班級。六、晚會節目要求1、歌曲類：(1)能夠反映祖國發展，弘揚主旋律的歌曲(民族，美聲類)。(2)青春、陽光、健康、向上，能夠反映同學們們充滿活力，反映教師無私奉獻的歌曲。(3)與以上主題相關的原創歌曲。2、舞蹈類：(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈。(2)具有校園時代氣息的創意性舞蹈。(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等。(4)相關歌曲的伴舞。3、曲藝(語言)類：(1)喜慶、熱鬧反映校園生活的的相聲、小品。(2)經典的傳統曲藝類節目。(3)其它類型的`曲藝節目。4、其他節目七、節目來源全體同學必須全部并積極參與表演節目的上報，每位同學必須保證有一個節目，如實在沒有節目，須參加合唱類節目，合唱要求自己找好合作伙伴，合唱人員不得超過五人。八、晚會參報節目要求能夠圍繞晚會主題，營造出喜慶、祥和的氣氛，節目新穎，有創意，緊湊、連貫，能夠將節目完整、藝術性地展示給現場觀眾。九、節目報名時間及要求時間：xx月xx日一天時間。要求：節目報名時間任何人員不得大聲喧嘩，不得因意見不統一而影響班級紀律。除宿管部人員以及xxxx等文藝部人員外，無事人員不得隨意走動。十、對宿管部人員及走讀人員的要求宿管部各寢寢室長負責在30日收集整理本寢室人員的節目，走讀人員人員將節目直接報到xxxx處。各寢室將本寢室人員的節目整理好統一報到xxxx處。由xxxx再進行整理。十一、晚會主持人要求1、女生、男生各2名。2、語言流利、普通話標準，現場應變能力強，須有晚會主持經驗。3、報名時間：xx月xx日。4、主持人由文藝部負責選拔。十二、晚會采購鮮花、禮品、請帖、熒光紙、賀紙、氣球等所需物品。采購所需款物班級人員自籌。十三、籌備組相關負責人員總組長：(負責節目的收集整理、主持人的選拔)副組長：晚會采購組：(負責所需物品的采購，要保存好采購賬目)采購人員需請假。晚會紀律組：(負責晚會前、晚會中、晚會后的紀律)安全保衛組：十四、其余事項1、由xxxx同學負責晚會版面的書寫。2、由男寢xxxx全體同學在晚會結束時清理教室。3、主持人應提前準備好臺詞和節目安排順序。4、xxxx同學全程參與我班晚會。5、晚會教室課桌應擺放為方形。6、未盡事宜一律由總組長、副組長向班主任匯報后進行安排。餐飲行業年會策劃方案8一、年會主題：嘉禾富鑫汽貿xx年度年終總結會二、年會時間：20xx年x月23日下午17：00時會議時間：17：30——18：30晚宴時間：18：30——21：30年會地點：天禧七樓多功能宴會廳三、年會參會人員：公司全體員工（28人）四、年會流程與安排：1、17：30—17：40大會進行第一項，副總經理致辭。2、17：40—18：00大會進行第二項，售前售后經理總結。3、18：00—18：15大會進行第三項，總經理致辭做總結性發言。暖場游戲，抽6個人上臺，4、18：15—18：30大會進行第三項，抽獎活動安排。《一等獎一名300元》，《二等獎一名200元》，《三等獎一名100元》《奉獻獎5名高級筆記本一本》5、18：50活動結束，獲獎同事和公司領導合影留念。2、晚宴安排18：30晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）18：40—21：30用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。3、最后邀請全體員工合影留念五、年會準備及相關注意事項：1、年會的.通知與宣傳：公司于今天向各部門發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。2、條幅的制作：紅底黃字字幅，文字內容：“嘉禾富鑫汽車銷售有限公司20xx年會”（條幅規格：8米*80）兩條3、物品的采購：抽獎禮品、筆、紙、筆記本5本、抽獎箱、晚宴所需酒水。4、現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。餐飲行業年會策劃方案9一、會議主題：放松心情，全員參與，度過一個祥和、快樂的聯歡晚會，現將本次年會方案策劃如下：二、年會地點：xxx三、年會時間：20xx年1月6日（周五）17：00開始（暫定）四、年會主持人及參會人員：會議主持：參會人員：xx所有員工五、年會的流程與安排：16：50所有員工提前十分鐘到場。17：00一一17：05主持人宣布員工大會開始。主持人邀請總經理/副總經理上臺致開幕詞17：05一一17：15總經理/副總經理致開幕詞17：15一一17：35就餐（就餐約20分鐘后開始表演節目）17：35一一17：40表演節目17：40一一17：45表演節目17：45一一17：55互動小游戲17：55一一18：05對優秀員工予以表彰，為優秀員工發獎，優秀員工發言。（主持人請先進員工上臺領獎，先進個人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。主持人請領獎者發表簡短獲獎感言）。18：05一一18：10表演節目18：10一一18：25互動小游戲18：25一一18：35表演節目18：35一一18：55抽獎及頒獎。由現場隨機員工抽取幸運獎3名。由人事部經理抽取三等獎3名。由副總經理抽取二等獎2名。由總經理抽取一等獎1名抽獎結束后統一發獎。獎品由總經理統一發放。餐飲行業年會策劃方案10一、前言和目的我院20xx年會的首要意義就是團結員工，歡度新年。舉辦年會活動，在加強員工歸屬感的同時，還是對我院20xx年的總結和20xx年的展望。基于此目的，領導決定以宴會和娛樂活動相結合的'形式開展此次年會。二、年會地點(一)宴會地點：二樓宴會廳(二)娛樂地點：xxktv，888號至尊包廂三、年會時間定于20xx年12月31日下午六點開始宴會時間：20xx年12月31日18：00-20：00娛樂時間：20xx年12月31日20：00-22：00四、年會參與人員公司全體工作人員五、年會流程1、全體員工于年會當天下午18：00準時進入宴會廳簽到、寫祝福語，并由工作人員(辦公室xx)在員工進場時派發抽獎禮券2、全體員工入座完畢，主持人宣布年會開始，介紹年會整體流程3、院長做總結講話(3分鐘)4、x總致辭(2分鐘)5、x主任致辭(2分鐘)6、主持人宣布宴會開始18：157、進餐30分鐘即18：45分主持人開展有獎競猜活動，五題(與治療方法，我院的宗旨等相關的題目)，先搶先答，送出五個安慰獎。(保溫杯、暖寶寶、毛巾等生活用品)(15分鐘)8、19：00主持人請相關領導上臺抽取并頒發一、二、三等獎共三名，從第三等獎開始抽，抽獎嘉賓分別是韋主任、鄭總、院長。9、19：20基本結束宴會活動，繼續進餐相互祝福至8：00左右主持人宣布轉場，轉至舒巣ktv，8：00準時開場至結束。六、工作安排1、企劃部做好活動策劃，抽獎券，簽到本，祝福冊、宴會背景噴繪等準備工作2、辦公室做好人員集散、簽到、派發和收集抽獎券工作3、后勤部、財務部做好禮品采購、獎金等準備工作七、預算1、宴會3000元，酒水預計每桌120x5=600，小計3600元2、娛樂1088元，包括218元的兩份果盤+六份小吃+870元自由點餐3、獎品50x5=250元4、獎金一等獎500元，二等獎300元，三等獎100元，小計900元總計：5838元餐飲行業年會策劃方案11一、活動口號1、“家”：我們一家人，共贏新未來2、“贏”：緣聚美的、共贏天下(或未來)二、時間地點：20xx年xx月xx日下午、晚上三、聚會主要內容：1、組織嘉賓參觀新辦公樓(時間、及陪觀領導待確定)2、組織室外趣味活動3、安排晚會宴及頒獎4、安排住宿四、籌備小組及人員分工領導小組：執行領導成員：總協調：成立：協調嘉賓組、節目活動組、餐飲住宿組、晚會組、后勤組、財務組、現場接待布置組、機動組(各組詳細職責及人員安排見附錄)五、聚會主要流程(一)、前期準備1、12月8日前，確定聚會時間地點、會議主題及內容，成立活動領導小組，完成策劃方案;協調組聯系車輛、酒店。2、12月12日前，協調組負責確定并通知(寄函)與會嘉賓、導購、公司職能及業務人員，會前三天再次提醒通知。(詳細人員需備明細)3、12月10日，節目組開始征集節目，思考室外活動、游戲;12月15日下班后確定最終節目單、活動游戲單，報領導審批。4、12月20日，各小組統計所需物品，報財務組審批、報后勤組準備、購買;協調組通知嘉賓、核對最終參會人員，并報相關小組;各小組根據參會人員數量，安排活動、晚宴等，對新鄉市區外的嘉賓及公司人員安排住宿(明細附于方案附錄中)。5、12月23日下午活動之前，后勤組前去聚會地點布置會場，做好聚會安排(布;協調嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓(提前確定陪觀公司領導);置方案待確定)xx生態園餐飲住宿組最后檢查餐飲、住宿準備情況;晚會組負責布置晚會場所、設備調試;后勤組將所有所需物品送往聚會地點并做好保管;住宿組負責協調住宿人員辦理住宿登記。(二)，中期開展1、12月23日下午3點，全體與會人員參加戶外活動，節目活動組負責組織;活動后舉行相應的`活動頒獎儀式(提前確定頒獎嘉賓)。2、晚上6點，餐飲組負責組織晚宴。晚會組負責組織需要化妝演員化妝，開啟相關設備;晚會組負責組織嘉賓走“拱門”進場，主持人負責晚會中節目、游戲、頒獎、抽獎、領導講話等所有環節，晚會組做好晚會中的秩序維持和后勤工作。3、晚會結束，接待組負責歡送嘉賓，住宿組負責引導市區外人員住宿。(三)，后期總結1、12月24日中午以前，后勤組將所有聚會所剩物品打包運回公司，分門別類放好。2、12月25日前，營運人事部將本次活動精彩瞬間做成PPT供大家分享。3、12月25日前，財務組做好聚會費用審核、上報。六、附錄：1、準備物資及費用預算，準備物資及費用預算.xls2、詳細人員分工及工作職責，詳細人員分工及工作職責.xls3、宴會節目及室外游戲，宴會節目及室外游戲.doc、晚會節目安排明細、晚會節目安排明細.xls4、晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細.xls5、年終聚會應急方案.doc，年終聚會應急方案6、年終聚會工作跟進表，年終聚會工作跟進表7、其他事項安排，其他事項安排。餐飲行業年會策劃方案12一、會場布置1、有好的音響和好的環境，最好能讓大家一起就餐。2、場地兩邊掛與公司理念相關的一些條幅（如：公司文化的展示，產品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現場，并通過員工展示體現）。3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。4、會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片。5、公司優秀員工和元老，總經理的照片做成展架放在會場兩側。（會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發員工的動力，當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片，內心深處一定會有一股強烈的神圣感，內心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。）二、具體流程1、全員到簽到處點名，安排崗位（要求會務組的所有成員必須著統一服裝）。2、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（由主持人引導進會場，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場，聚光燈引位（注：大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引位）3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞（由所有的領導上前領舞）5、放視頻（全年回顧）6、頒發獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)，根據公司需要可設置如下獎項：A、業績前6名（從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領獎）B、最佳狀態獎（公司里狀態最好最持續的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態）C、無私奉獻獎（公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔）D、狼性團隊獎（公司所有的部門參選，評選標準由公司商討決定）E、最上進員工獎（在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工齡一年以內的員工）F、天使獎（此獎的人選應該是對公司員工關心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關愛身邊的人）G、最大貢獻獎（在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻的）H、晉升任命書I、給客戶頒獎7、下半場入場兩曲熱場舞8、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的`狀態，展示我們的決心，展示我們的優勢、勢氣、狀態、禮儀等。9、讓各部門定明年業績目標。10、地方領導發言或者相關領導發言（主持人一定要把領導塑造到位，讓領導高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領導的脾氣來決定，核心是讓其樂。）11、行業內重量嘉賓（神秘嘉賓）發言（同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業里的精英學習，有利于員工進步及加深對本行業的理解。）12、頒布新一年里公司的各項政策（可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件）13、頒布20xx年的各項獎勵機制（要清晰透明，讓人一目了然，不可含糊不清）14、老板做總結激勵性發言！將全場所有人推向頂點。（話不用太多，重在激勵，塑造公司發展方向和發展前景，將現場所有的人點燃就可以了！）15、主持人宣布大會正式結束；16、晚餐（中間可穿插一些文藝節目）基本上公司年會策劃主要是看會場的布置和具體的中間環節的流程，這2個方面會給人很深的印象，需要我們用心去安排。餐飲行業年會策劃方案1320xx年即將逝去，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年x月xx日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。一、年會主題：20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會二、年會時間：（1）年會策劃及準備期（20xx年xx月x日至xx月xx日）：本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。（2）年會協調及進展期（20xx年xx月x日至xx月xx日）：本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。（3）年會倒計時期（20xx年x月xx日）：本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。（4）年會正式演出時間：20xx年x月x