下載本文檔
版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領
文檔簡介
打工雇傭合同一、合同雙方本合同由雇主（以下簡稱“甲方”）和雇員（以下簡稱“乙方”）訂立。甲方為合法注冊的公司/個人，乙方為年滿18周歲、身體健康的公民。二、合同期限本合同自乙方入職之日起開始執行，期限為____年/月/日，到期前雙方協商可以續約或終止合同。三、工作內容1.乙方將按照甲方安排的崗位，完成規定的工作內容，努力達成各項工作目標。2.甲方有權根據業務需要，對乙方的工作任務進行調整，并在通知乙方后，乙方應在規定時間內完成。3.乙方應保守甲方的秘密和商業機密，不得向未經授權的任何單位或個人泄露。四、工作時間及休息與加班1.本公司正常工作時間為每周40小時，具體安排以甲方的排班為準。2.乙方應按照公司的規定，參加各種公司活動，如年會、培訓、出差等。3.如遇特殊情況或需要加班，應與甲方協商并簽訂補助協議。乙方在甲方要求下應按時加班。五、工資與社保1.甲、乙雙方達成協商，工資為____元/月，雙方合作期內不會發生調整。2.雙方按照國家法律對乙方進行養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險的繳納。3.本公司每月5號發放工資，如因法定節假日等原因順延，乙方盡早知曉并做好規劃。六、員工福利1.乙方可以按照公司的員工福利政策，享受相應的福利待遇，包括但不限于商業保險、獎金、員工旅游等。2.乙方違反公司相關規定，將無法繼續享受公司福利。七、違約責任1.乙方嚴格遵守國家法律法規以及公司的規定和制度，如出現違反規定的行為，應承擔相應的違約責任。2.乙方的違約責任包括但不限于：承擔公司因此遭受的一切損失、受到合法懲罰、被解除勞動合同、承擔其他法律責任等。八、爭議解決與適用法律1.如果雙方因本合同的解釋或履行發生爭議，應通過協商解決；協商不成，可向勞動爭議調解仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟解決。2.本合同的解釋與適用均以中華人民共和國法律為準。九、其他1.本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，自生效之日起生效。2.本合同附件為不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。3.本合同未盡事宜，雙方應根據實際情況協商解
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
評論
0/150
提交評論