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文檔簡介

餐飲員工合同書合同范本餐飲員工合同書合同編號：[合同編號]甲方：[雇主公司名稱]地址：[雇主公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯系電話：[法定代表人聯系電話]乙方：[員工姓名]身份證號碼：[員工身份證號碼]住址：[員工住址]聯系電話：[員工聯系電話]鑒于甲方為經營餐飲服務，并需要聘用乙方從事相關工作，雙方本著平等協商、互利共贏的原則，就雇傭關系達成如下協議：第一條工作內容1.1乙方同意接受甲方的雇傭，從事餐飲相關工作，包括但不限于服務員、廚師等職務。1.2乙方應按照甲方的工作安排和要求，認真履行工作職責，努力完成工作任務。第二條工作時間和地點2.1乙方的工作時間為每周[工作時間]小時，具體工作時間由甲方根據實際情況安排。2.2乙方的工作地點為甲方指定的餐飲場所，如需調動工作地點，雙方應協商一致。第三條工資和福利待遇3.1甲方將按照國家有關規定和甲方公司的薪酬政策支付乙方工資，并及時足額支付。3.2乙方享有法定的休息、休假、帶薪年假、婚假、產假、喪假等假期權益，具體假期安排由甲方根據實際情況制定。3.3甲方將為乙方購買社會保險、住房公積金等福利，并按照國家有關規定及時繳納相關費用。第四條保密義務4.1乙方在與甲方的工作期間或離職后，應對甲方的商業秘密、經營模式、客戶信息等保密，不得泄露或利用。4.2乙方違反保密義務給甲方造成經濟損失的，應承擔相應的賠償責任。第五條離職事宜5.1乙方如需辭職，應提前[提前通知期限]書面通知甲方，經甲方同意后方可解除勞動合同。5.2乙方違反勞動紀律、工作失職等行為，甲方有權解除勞動合同，并不支付乙方任何經濟補償。5.3乙方離職時，應如實交代工作情況，如有損害甲方利益的行為，甲方有權追究乙方的法律責任。第六條合同解除6.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方離職或合同到期解除。6.2本合同解除時，雙方應如實履行合同約定的各項義務，并進行結算。第七條爭議解決7.1本合同履行過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決；若協商不成，可向相關勞動爭議解決機構申請調解或仲裁。7.2合同履行過程中如涉及到的其他事項，雙方可協商簽署補充協議，補充協議具有與本合同同等的法律效力。第八條其他約定事項8.1本合同一式兩份，甲方和乙方各執一份，具有同等法律效力。8.2本合同未盡事宜，可由雙方協商決定并簽署補充協議。8.3本合同的有效期、解除、變更等事項，須經雙方協商一致，并以書面形式確認。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：法定代表人（簽字）：

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