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文檔簡介
國家職業資格全國統一鑒定
職業:心理征詢師
等級:國家職業資格三級
卷冊一:職業道德
理論知識
注意事項:1、考生一方面將自己姓名、準考證號等用鋼筆、圓珠筆
等寫在試卷冊和答題卡相應位置上,并用鉛筆填涂
答題卡上相應信息位。
2、考生同步應將本頁右上角科目代碼填涂在答題卡右
上角相應位置處。
3、本試卷冊涉及職業道德和理論知識兩某些。
第一某些,1?25題,為職業道德試題;
第二某些,26?125題,為理論知識試題。
4、每小題選出答案后,用鉛筆將答題卡上相應題目答
案標號處涂黑。如需改動,用橡皮擦干凈后,再選涂
其他答案標號。所有答案均不能答在試卷上。
5、考試結束時,考生務必將本卷冊和答題卡一并交給監
考人員。
6、本試卷冊采用機器閱卡。考生在答題卡上作答時如果
不按原則規定進行填涂,則均屬作答無效。
地區:_______________________________________
姓名:_______________________________________
準考證號:_______________________________________
第一某些職業道德
(第1?25題,共25道題)
一、職業道德基本理論與知識某些
答題指引:
?該某些均為選取題,每題均有四個備選項,其中單項選取題只有一種選項是對的,
多項選取題有兩個或兩個以上選項是對的。
?請依照題意內容和規定答題,并在答題卡上將所選答案相應字母涂黑。
?錯選、少選、多選,則該題均不得分。
(-)單項選取題(第1?8題)
1、下述范疇中,屬于道德評價是()。
(A)“正常”與“不正常”(B)“應當”與“不應當”
(0“明白”與“不明白”(D)“滿意”與“不滿意”
2、職業道德具備“利益有關性”特性,其主線含義是()。
(A)沒有個人利益,就無所謂職業道德
(B)把個人利益放在首位,職業道德才有存在現實也許性
(C)職業道德體現是從業人員責、權、利有機統一
(D)從業人員個人利益越大,職業道德精神內涵就越加豐富
3、國內社會主義職業道德核心是()。
(A)愛崗敬業(B)童叟無欺(C)開拓創新(D)為人民服務
4、社會主義職業道德反對享樂主義基本依照是()。
(A)高興不是社會主義社會所倡導人生追求
(B)享樂與幸福層次不同,咱們主張追求幸福但不是享樂
(C)享樂主義把握了人感官屬性,忽視了人社會屬性和責任
(D)享樂主義只圖個人之樂,忽視她人之樂
5、在職業道德內在道德準則中,“忠誠”含義是().
(A)認真肩負職責,謀求實現職責最優效果強烈態度和意向
(B)從不欺騙自己,內心是如何想就要如何行動
(C)在公司內部,公司如何規定職工,職工就應當如何行動
(D)從不違背老板意愿和規定是忠誠最高境界
6、從業人員堅持“信譽至上,需要踐行職業規定是()。
(A)理智信任、積淀個人信譽、維護職業集體榮譽
(B)充分信任、積淀個人信譽、庇護職業集體榮譽
(C)理智信任、淡化個人信譽、突出職業集體榮譽
(D)半信半疑、彰顯個人信譽、增強職業集體榮譽
7、下列做法中,符合“誠信”作為職業道德規范“智慧性”規定是()。
(A)沒有點子和智慧,任何人是難以做到真正誠信
(B)在誠實前提下,說話辦事可以采用恰當方式和方略
(C)誠信是人生大智慧,但往往在現實生活中碰壁
(D)把雙方合伙事宜事先以法律文書形式規定清晰、明白
8、關于“公道”理解中,對的是()。
(A)付多少錢,辦多少事(B)對所有服務對象按照同一原則予以服務
(C)給每個人以應得服務(D)扶弱抑強是公道本質
(二)多項選取題(第9-16題)
9職業活動內在道德準則涉及()。
(A)服從(B)謙虛(C)審慎(D)勤勉
10從業人員在職業技能上堅持“與時俱進”規定涉及()。
(A)立足時代,充分結識職業技能加快發展更新特點
(B)立足國際,實行以模仿、復制為主職業技能提高方略
(C)立足將來,踐行終身學習理念
(D)立足實際,樹立只有掌握高技能才干擁有一切職業意識
11下列說法中,屬于職業道德修養對的意識和辦法是
(A)吾日三省吾身(B)勿以善小而不為(C)己所不欲,勿施于人(D)與世無爭天地
寬
12在中華人民共和國老式職業道德中,敬業含義涉及()。
(A)執事敬(B)專心致志,以事其業
(C)敬字工夫,及是圣門第一義(D)不怠慢,不放蕩
13"不找任何借口”是世界500強公司關于先進員工12條核心原則之一。其意思是()。
(A)對自己行為負責(B)把自己事情千方百計做好
(0投入自己忠誠和責任心(D)攜棄一切個人權利意識
14同事間建立和諧關系應當遵循原則涉及()。
(A)多做事少說話(B)彼此看重對方(C)不說同事壞話(D)同事間不分派系
15對從業人員“追求真理”詳細規定涉及()。
(A)要加強學習(B)要敢于犧牲(C)不盲目從眾(D)不盲目唯上
16對從業人員“節約資源”基本規定涉及()。
(A)具備節約資源意識(B)明確節約資源責任(C)創新節約資源辦法(D)獲取節約資源報
酬
二、職業道德個人體現某些(第17—25題)
答題指引:
?該某些均為選取題,每題均有四個備選項,您只能依照自己實際狀況選取其中一種
選項作為您答案。
?請在答題卡上將所選取答案相應字母涂黑。
17、w是某市職業道德榜樣,她以廠為家事跡始終廣為流傳。近來,有消息說w“大奸似忠”,
過去一切都是裝出來。對于這樣說法,你會()o
(A)不相信,也不傳播(B)人們都在談論,自己會注意觀測
(C)當前這個社會什么事情都也許發生,預計是真(D)有點相信,由于這年頭好人越
來越少了
18、來自甲、乙、丙、丁四個地方四個人在一起交談,對T她們談話,你能承認觀點是()。
(A)甲:“領導叫咱們發家致富,不論啥法子能掙到錢就是有本領”
(B)乙:“錢多錢少沒關系,只要生活過得去就行了”
(C)丙:“有錢好辦事,沒有錢啥事兒都辦不成”(D)丁:“只要可以多給錢,叫干啥
都成”
19、隔壁大嫂沒工作,嗓門大,愛吵嚷,影響周邊人休息,你也覺得別扭。對此,你會()。
(A)當面告訴她,但愿她改掉毛病(B)找機會跟她聊聊天,委婉地勸一勸她.
(C)既然周邊鄰居們沒人理睬,自己只得忍受了(D)與幾種鄰居一起去提示、勸告
20、你跟一種同事約好了下班后去看電影。臨近下班,工會主席跑過來拉你去見上司,說上
司要她找幾種職工談談心。你會()?
(A)向工會主席闡明狀況,和同事一起去看電影(B)告訴同事狀況有變化,不能一起
去看電影了
(0向工會主席說自己家里有要緊事情做,請個假(D)雖不樂意但也無奈,只得去參
加談心會
21、某大學畢業生來到公司,三年期間連升四級,從一種普通員工始終坐上了分公司經理位
置。這在公司歷史上是絕無僅有,然而,對她體現卻是眾說紛紜、評價迥異。你對這個
年輕人看法是()。
(A)她和高層決策者也許有著難以對外公開特殊關系
(B)年輕入潛力巨大,這是出于培養年輕人需要
(C)不論如何,但愿她愛惜機會
(D)這樣年輕人難以服眾,預計干不長
22、公司明天要開全體員工大會,如果你只負責印刷材料,材料印刷完畢,立即就要分發下
去。這時你無意中發現,材料中某個地方也許存在嚴重錯誤。對此,你會()o
(A)按籌劃分發(B)尋思也許自己弄錯了,按籌劃分發
(。向有關負責人報告(D)按照自己以為對方式,重新印刷
23如果有同事誤解了你,并說了些陰陽怪氣話,你會()。
(A)感到委屈,但會默不作聲,體現出不在乎樣子(B)找那位同事說理
(0想一想自己哪里做得不好并加以改正(D)一定要找那位同事私下溝通一下,把話說開
了
24公司規定:任何員工遲到一分鐘就要罰站一分鐘。如果你是公司主管,下屬中有一名骨
干員工由于近來工作繁忙而遲到,你對她解決方式是
(A)由于這名員工是骨干,暫且不會懲罰她
(B)由于這名員工近來工作十分繁忙,故不會懲罰她
(C)為了保持這名員工積極性,裝作沒有發現這名員工遲到
(D)按照公司規定予以懲罰
25你和小王同在一家公司上班,公司主管領導對小王格外照顧,似乎小王做錯了事情也從
不計較。相反,如果事情發生在你身上,就會受到批評。你會()。
(A)向領導提出抗議(B)向小王請教和領導搞好關系訣竅
(C)努力和小王搞好關系(D)努力工作,順其自然
第二某些理論知識
(26?125題,共100道題,滿分為100分)
一、單項選取題(26?85題,每題1分,共60分。每小題只有一種最恰當答案,請在答題
卡上將所選答案相應字母涂黑)
26、腦對客觀事物個別屬性反映是()o
(A)知覺(B)感覺(C)直覺(D)錯覺
27、從生物進化角度來看,腦最早形成和完善部位是()。
(A)小腦(B)脊髓(C)丘腦(D)腦干
28、全色盲人似乎也能辨認顏色,她們根據線索是()。
(A)色調(B)明度(C)波長(D)飽和度
29、威爾尼克中樞所指是()中樞。
(A)視覺性言語(B)言語運動(C)書寫性言語(D)言語聽覺
30、自制力有缺陷人會浮現()o
(A)任性(B)草率(C)武斷(D)執拗
31、依照腦電波變化,非迅速眼動睡眠期有()個階段。
(A)3(B)4(C)5(D)6
32、聲音特性不涉及()。
(A)頻率(B)響度(C)音調(D)音色
33、痛覺是()。
(A)外部感覺(B)最易適應感覺(C)內部感覺(D)最難適應感覺
34、可以被意識到記憶系統是()。
(A)情境記憶(B)長時記憶(C)瞬時記憶(D)短時記憶
35、依照印度學者古普塔研究,由愛情而結合夫妻婚后()年,彼此愛情感開始不斷減少。
(A)3(B)5(C)7(D)9
36、“男女搭配,干活不累”是一種()現象。
(A)社會懈怠(B)優勢反映強化(C)結伴效應(D)社會增進
37如果個體浮現妄想癥狀,可將其稱為()。
(A)精神病性問題(B)智力缺陷(C)神經癥性問題(D)人格缺陷
38感覺閾限病理性減少,在臨床上體現是()。
(A)感覺減退(B)感覺過敏(C)感覺適應(D)感覺不適
39適應障礙病程特點是()。
(A)普通不超過一種月(B)遭遇生活事件后數小時起病
(C)普通不超過半年(D)遭遇生活事件后一周內起病
40大多數典型行為測驗是不受時間限制,例如在()中,受測者反映速度就不很重要。
(A)智力測驗(B)速度測驗(C)人格測驗(D)難度測驗
41在百分位常模中,應用最廣是()。
(A)百分級別(B)百分位數(C)四分位數(D)十分位數
42對于選取題來說,難度P值普通應當()概率水平.
(A)不大于(B)不不大于(C)等于(D)接近
43心理征詢室面積普通以()平方米左右為宜。
(A)6(B)10(015(D)20
44安全感得不到滿足是()個體心理發展最大威脅。
(A)3歲此前(B)3?6歲(C)6~12歲(D)青春發育期
45配備心理征詢室設備時應遵循最重要原則是()。
(A)盡量齊備(B)設施要先進(C)盡量筒樸(D)無干擾作用
46解釋臨床資料先決條件是()。
(A)資料可靠性(B)心理征詢師恰當理念(C)征詢關系良好(D)心理征詢師豐富經驗
47擬定健康心理征詢工作范疇時,心理征詢師一方面要()。
(A)明確自己勝任力(B)完畢鑒別診斷(C)對臨床癥狀進行量化(D)做出初步診斷
48合理情緒療法局限性在于()。
(A)不易操作(B)不合用于偏執人(C)缺少理論(D)不合用于文華水平高人
49求助者重要問題不一定是()問題。
(A)其最關懷(B)最困擾自己(C)最先提出(D)最需要解決
50參加性技術不涉及()。
(A)傾聽(B)內容反映(C)面質(D)詳細化
51解釋技術對的做法是()。
(A)精確地把握狀況(B)不分對象(C)不分時間場合(D)堅持闡明因素
52在下列WAIS-RC分測驗中,不以反映速度和對的性作為評分根據是()。
(A)圖片排列(B)木塊圖案(C)數字廣度(D)數字符號
53CRT一方面得到是百分級別分數,然后再轉換成()。
(A)原則十分(B)原則二十分(C)T分數(D)離差智商
54在MMPI臨床量表中,英文縮寫Ma代表是()。
(A)社會病態(B)輕躁狂(C)精神衰弱(D)精神分裂癥
55一位受測者在EPQN量表上T分為65分,則其情緒特點為()。
(A)典型情緒不穩定(B)典型情緒穩定(。傾向情緒不穩定(D)傾向情緒穩定
56SAS是()量表英文縮寫。
(A)抑郁自評(B)焦急自評(C)抑郁她評(D)焦急她評
57、解釋心理測驗分數參照基本是()。
(A)常模分數(B)常模(C)導出分數(D)分數
58、量表中一方面使用智力年齡概念是()。
(A)比內一西蒙(B)韋克斯勒(C)斯坦福―比內(D)瑞文
59、普通來說,較難項目對高水平受測者區別度()。
(A)中檔(B)普通(C)較高(D)較低
60、測量效度除了受隨機誤差影響外,還受()影響。
(A)隨機效應(B)測量理論(C)系統誤差(D)有關系數
61、最簡樸表達常模辦法是()。
(A)轉換表(B)分布表(C)對照表(D)細目表
62在海德P-O-X模型中,兩種關系否定,一種必定,則存在()。
(A)不平衡狀態(B)平衡狀態(C)強平衡狀態(D)弱平衡狀態
63普通來說,最能體現個體真實心態身體語言是()。
(A)面部表情(B)目光(C)身體運動⑻妝飾
64維果茨基心理發展觀以為()。
(A)心理發展是指低檔心理機能發展
(B)人高檔心理機能是由社會文化歷史因素決定
(C)心理發展是一種外化過程
(D)心理發展取決一種人成長經歷
65記憶廣度達到巔峰是在個體()。
(A)幼兒期(B)童年期(C)少年期(D)青年期
66在與同伴交往中,受歡迎小朋友特點不涉及()。
(A)善于交往,易于合伙(B)學習成績好(C)安靜,順從(D)獨立活動能力強,有主
見
67典型精神分析理論以為,心理健康充分和必要條件是()。
(A)存在固著現象(B)合理地解釋各種本能欲望
(0存在防御機制(D)合理度過性心理發展各個階段
68在乎識障礙狀況下浮現語詞雜拌,這也許是()。
(A)思維松弛(B)破裂性思維(C)思維奔逸(D)思維不連貫
69由自身狀況導致人際適應問題屬于()。
(A)普通生活壓力(B)社會環境性壓力源(C)疊加生活壓力(D)心理精神性壓力源
70、控制談話方向應把握要點是()o
(A)控制會談內容對征詢師非常重要(B)運用技巧隨心所欲地轉換話題
(0涉及問題時要有籌劃性和目性(D)應當按照求助者意愿來進行
71>對求助者尊重,不包括()?
(A)對求助者一視同仁(B)完全信任求助者(C)不得討論與征詢密切有關隱私(D)接納
求助者錯誤價值觀
72、真誠是指征詢師在征詢過程中()。
(A)按照例行程序公事公辦(B)沒有防御式偽裝
(。把自己藏在專業角色背面(D)以“職業我”浮現
73、共情對于征詢活動而言,最重要意義在于()?
(A)有助于征詢師收集材料(B)建立積極征詢關系
(0有助于求助者自我表達(D)可使求助者感到滿足
74、情感反映最有效做法是()。
(A)針對求助者過去情感(B)針對求助者當前情感
(0引起求助者矛盾情緒(D)忽視求助者矛盾情緒
75在攝入性會談時使用修飾性反問容易使()。
(A)求助者產生依賴(B)會談陷入僵局(。心理征詢師失態(D)會談次數增長
76心理診斷是()。
(A)獲取各種臨床資料過程(B)全面心理評估
(C)心理治療之前決策過程(D)臨床資料分析
77對的征詢態度重要因素是()。
(A)征詢特質(B)職業理念(C)征詢經驗(D)積極關注
78“真誠不等于實話實說”含義是()。
(A)真誠和說實話之間沒有聯系(B)表達真誠不能通過言語
(C)表達真誠應有助于求助者成長(D)真誠就是說好話
79征詢目的應當是()。
(A)征詢師目的(B)雙方商定目的(C)求助者目的(D)上級征詢師布置目的
80封閉式提問普通用于()。
(A)澄清事實真相(B)論述情緒反映(C)剖析問題因素(D)簡介事情背景
81容易浮現多話現象求助者,普通不是()。
(A)宣泄型(B)傾吐型(C)表白型(D)內向型
82、MMPI是采用()編制客觀化測驗。
(A)因素分析法(B)經驗效標法(。總加評估法(D)理論推演法
83、在WAIS-RC實行中,只按反映質量記分測驗是()?。
(A)數字符號(B)圖片排列(C)圖形拼湊(D)數字廣度
84、一位受測者在EPQN量表上T分為60分,則其情緒特點為()。
(A)典型情緒穩定(B)典型情緒不穩定(C)傾向情緒穩定(D)傾向情緒不穩
定
85、在完畢SDS評估時,規定受測者仔細閱讀每一條,然后依照近來()實際感覺,在恰
當數字上劃“表達。
(A)一周(B)一種月(C)二周(D)一年
二、多項選取題(86-125題,每題1分,共40分。每題有各種答案對的,請在答題卡
上將所選答案相應字母涂黑。錯選、少選、多選,均不得分)
86、社會需要涉及()o
(A)贊許需要(B)溝通需要(C)休息需要(D)飲食需要
87、意志品質涉及().
(A)整體性(B)堅決性(C)堅韌性(D)穩定性
88、錯覺特點涉及()。
(A)是一種歪曲知覺(B)具備固定傾向(C)是無對象知覺(D)很難克服
89、影響時間知覺精確性重要因素涉及()。
(A)感覺通道(B)活動內容(C)活動過程(D)對活動態度
90、激情特點涉及()。
(A)持續時間較短(B)強烈(C)只有悲觀作用(D)爆發式
91、強烈和持久應激反映會()。
(A)損害人工作效能(B)提高個體免疫力(C)激發人熱情(D)導致個
體易感疾病
92、嫉妒特點涉及()。
(A)針對性(B)普遍性(C)對抗性(D)短暫性
93、態度成分涉及()o
(A)行為(B)情感(C)認知(D)行為傾向
94>農民屬于()。
(A)功利性角色(B)成就角色(C)體現性角色(D)先賦角色
95、G.奧爾波特以為影響人們思想、情感和行為社會存在形式涉及()。
(A)隱含(B)現實(C)想象(D)抽象
96、下列陳述中對的涉及()。
(A)移情能力與利她傾向呈負有關(B)個體心境良好時,利她傾向會增長
(C)個體做錯了事感到內疚時,傾向于做些好事加以補償
(D)遇到困難人,旁邊人越多,她(她)得到協助也許性越大
97任何測量必要具備要素涉及().
(A)事物(B)單位(C)法則(D)參照點
98需要心理征詢師保密內容涉及()。
(A)雙方權利和義務(B)征詢中求助者所暴露內容
(0心理征詢最后效果(D)征詢中與求助者接觸過程
99收集求助者臨床資料途徑涉及()。
(A)家屬報告(B)臨床觀測(C)心理測驗(D)作品分析
100選取與求助者談話方式時,應當考慮求助者自身因素涉及()。
(A)年齡特性(B)性格特性(C)文化特性(D)外貌特性
101可以應用放松訓練改進癥狀涉及()。
(A)緊張(B)悲觀失望(C)焦急(D)肌肉疼痛
102情感反映技術實行辦法涉及()。
(A)將求助者情緒反映反饋給求助者(B)可以與內容反映同步進行
(C)征詢師將自己情緒表露給求助者(D)對求助者情緒反映加以點評
103在下列分測驗中,屬于WAIS-RC言語分測驗涉及()。
(A)知識(B)領悟(C)數字廣度(D)數字符號
104下列屬于艾森克人格構造基本維度涉及()。
(A)抑郁質⑻內夕卜向(C)神經質(D)精神質
10516PF次元人格因素涉及()?
(A)適應與焦急性(B)內向與外向性(C)激進與保守性(D)懦弱與堅決性
106關于初期行為主義,對的說法涉及()。
(A)主張意識是一種持續整體(B)主張研究刺激和反映關系
(0持環境決定論觀點(D)主張從整體上研究心理現象
107沙赫特以為與情緒產生有密切關系因素涉及()。
(A)機體生理變化(B)活動過程(C)外界環境刺激(D)結識過程
108關于氣質,對的說法涉及()。
(A)氣質具備穩定性(B)氣質具備可塑性
(C)氣質無好壞之分(D)氣質類型影響工作效率
109G.奧爾波特以為社會存在形式涉及()。
(A)想象存在(B)隱含存在(C)現實存在(D)歪曲存在
110角色失調形式涉及()。
(A)角色沖突(B)角色失敗(C)角色轉變(D)角色中斷
111關于自尊,對的說法涉及()。
(A)自尊會導致自信(B)自尊與抱負成反比
(C)揚長避短有助于增長個體自尊(D)自尊與成功成反比
112嫉妒特點涉及()。
(A)針對性(B)普遍性(C
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