關于終止勞動合同范本終止勞動合同范本

[甲方：公司名稱]

[乙方：員工姓名]

一、背景介紹

根據《勞動法》的相關規定和雙方簽訂的勞動合同，甲方與乙方就乙方在甲方公司任職的相關事宜達成以下協議：

二、合同終止原因

甲方和乙方雙方經協商一致，決定終止乙方在甲方公司的勞動合同，原因如下：

三、終止勞動合同的通知期

根據勞動合同法第三十九條，甲方和乙方雙方一致同意終止勞動合同，通知期為【填寫具體的通知期，如一個月】，自協議簽署之日起計算。

四、雙方權益保障協議

1.薪酬結算

根據乙方在甲方公司工作的實際情況，甲方將在合同終止日起【填寫具體時間，如十五天】內結清乙方的工資、加班費等所有應得的薪酬，以及乙方尚未休完的年休假工資，金額計為【填寫具體金額】。

2.社會保險

甲方將按照法定規定，辦理乙方的社會保險終止手續，并向乙方支付相關社會保險費用，同時提供相應的社會保險終止證明。

3.勞動合同解除手續

甲方將協助乙方辦理勞動合同解除手續，并提供解除合同的相關證明文件，以便乙方順利進行后續工作。

五、雙方權益保密協議

1.保密義務

根據乙方曾經簽署的保密協議，乙方有義務保守甲方公司的商業秘密和商業機密，乙方不得向任何第三方泄露甲方公司的商業秘密和商業機密。

2.解除保密義務

乙方同意在勞動合同終止之后，解除上述保密義務，但對于甲方公司非公開的商業秘密和商業機密，乙方仍應履行保密義務。

六、合同終止的法律效果

1.雙方義務履行的終止

本勞動合同的終止意味著甲方和乙方之間的各項工作和義務均終止，雙方無需再予以履行。

2.終止后的爭議解決

如乙方對于本勞動合同的解除有任何異議，雙方應協商解決，如無法協商，任何一方可向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁，以解決由此產生的爭議。

七、附則

1.本協議自雙方簽字之時起生效，并代替原有的勞動合同，具有同等效力。

2.本協議一式兩份，甲方和乙方各持一份，經過雙方簽字后生效。

甲方：乙方：

公司名稱員工姓名

日期：日期：八、合同終止后的合作事項

1.乙方終止勞動合同后，須歸還甲方所有的公司資料、文件、設備及其他財產，并在終止之日起【填寫具體時間，如三天】內完成交接手續。

2.乙方在終止勞動合同后，不得擅自使用甲方的商業秘密、商業機密及其他商業信息，對于已經掌握的相關信息，乙方需予以保密，不得向任何第三方進行泄露和傳播。

3.乙方同意按照甲方的要求，協助解答與甲方公司工作相關的問題，并配合甲方工作人員進行相關的調查和審核。

九、協議解除

1.本協議一經簽署即同意終止乙方在甲方公司的勞動合同，雙方解除合同關系，并已清楚理解和同意合同條款的內容和意義。

2.本協議的終止不影響雙方在終止之日前已履行的義務和享有的權利。

十、其他約定事項

1.本協議中未盡事宜，雙方可根據實際情況進行協商和約定，并簽署書面補充協議。

2.本協議的有效性、解釋和爭議解決適用中華人民共和國的法律。

3.如果本協議中的任何條款因任何原因而被認定為無效或不可執行，不影響本協議的其他條款的效力和有效性。

【甲方：公司名稱】

法定代表人/授權代表：

簽字：__________________

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