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文檔簡介
財務部部長崗位職責(精選14篇)財務部部長崗位職責篇1
工作職責:
1、負責公司年度財務預算編制,監督與分析預算執行狀況,評價預算執行結果;
2、依據會計準則、相關會計制度規定,審核公司會計及管理報表;3、跟蹤會計準則最新變化,評估對公司影響,提出專業建議;
4、組織開展公司外部審計工作,協調解決相關問題;
5、完成向股東、外部監管機構等財報披露及溝通事宜;
5、參加公司重大投資項目,供應財務、稅務等方面專業看法建議;
6、負責定期經營分析報告,分析公司經營和財務狀況。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,財務、會計類等相關專業;
2、熟識企業會計準則及相關的法規、政策,有金融企業工作閱歷;
3、較強的文字表達力量、學習力量、分析力量;
4、有CPA、ACCA等相關專業資格證書,財務或審計從業5年以上(應聘部門總助的,7年以上),有四大會計師事務所從業經受者優先;
5、工作仔細、負責,團隊意識較強。
財務部部長崗位職責篇2
1、8年以上財務工作閱歷,5年以上管理閱歷,搭建公司內控體系,設計公司組織架構;
2、熟識稅法政策,了解公司法;熟識成本核算規律;熟識金蝶、用友、SAP等成熟ERP系統的業務設計及核算模式;
3、精通EXCEL、WORD應用,設計報表分析體系;規律清楚,良好的財務分析力量,敏銳的風險意識和掌握力量;
4、具有領導力、團隊建設力量、溝通表達力量、業務處理力量、服務意識、全局意識;
5、認同公司企業文化,責任心強,思維敏捷,具備良好的職業操守,有奉獻精神,承壓力量強。職稱要求最少中級會計1、8年以上財務工作閱歷,5年以上管理閱歷,搭建公司內控體系,設計公司組織架構;
財務部部長崗位職責篇3
工作職責
1、負責公司全部文旅項目前期的財務籌備工作,幫助建立與運營關聯的財務制度和標準操作流程以及組織各文旅項目的經濟核算、財務預算及執行狀況;
2、負責與國際酒店管理公司對接雙方財務操作的細節,包括監督、檢查酒店及公司財務運作和資金收支狀況,審查酒店及公司各項費用支出,掌握酒店資金流淌狀況;
3、負責公司酒店項目的財務管理、稅務籌劃等工作,組織編制和審核會計、統計報表等;
4、負責與財務相關的外聯工作,對政府相關部門的溝通和對接;
5、編制完成各個文旅年度運營預算和固定資產方案,為管理層供應精確?????的分析對比數據。
任職資格
1、本科及以上學歷,財會、金融等相關專業,持有中級及以上職稱證或注冊會計師證書;
2、10年以上文旅相關項目財務管理閱歷,3年以上企業財務部負責人工作閱歷;
3、熟識酒店財務管理、資金操作流程,熟識國家稅收政策和財務相關法規;需具備國際五星級酒店、國際知名酒店式公寓管理閱歷,熟識酒店前期籌備開業各個環節;熟識國際品牌運營軟件、財務管理體系的搭建;
4、嫻熟運用office辦公軟件,英語讀寫流利,能夠與國外酒店管理公司進行郵件和口頭溝通;
5、具備良好的管理、組織、溝通力量。
財務部部長崗位職責篇4
工作職責:
1負責公司財務全面管理。
2具備較強的財務管理、會計核算等閱歷,了解較高水平的財務管理以及國內現實的財務管理狀況均有所了解。
任職資格:
1,知名院校財會、經濟或金融專業。
2,8年以上閱歷,四大出身,有醫療行業,醫院財務閱歷。
3,具備CPA、CFA、國內注冊會計師等證書優先。
財務部部長崗位職責篇5
一、財務部部長
(一)崗位職責
1、銷售公司財務戰略規劃的制定;
2、公司財務制度建立和財務團隊建設;
3、公司資本運作、財務管控工作;
4、幫助財務總監對公司重大商務合同的構建、修訂和審批;
5、內外協調工作等。
(二)任職要求
1、本科以上學歷,財務管理或會計相關專業,具有優秀的英文聽說讀寫力量;
2、5年以上汽車企業銷售公司財務管理相關閱歷,具備扎實的專業學問;
3、熟識NC或SAP等財務軟件操作,會計中級職稱;
4、具備良好的組織、協調力量、表達力量和團隊合作力量;
5、規律思維強,分析、推斷及決策力量突出,責任心強,具備良好的'職業操守。
二、財務項目總監
(一)崗位職責
1、依據黨和國家方針政策、法律法規及國資監管的有關規定,依法實施財務監督,發覺企業有違反國家法律、法規和財務會計制度的行為,應準時向企業提出并督促整改;
2、對固定資產投資項目論證、對外投資、貸款、內部借款、對外擔保、產權轉讓、資產重組、企業改制及財務、審計等重大經濟事項,提出獨立看法和建議,根據職責對總經理辦公會批準的重大決策執行狀況進行監督;
3、審核企業重大經濟事項,提出獨立的看法和建議;
4、參加、檢查、監督企業財務管理、財務監督及企業管理方面工作。
(二)崗位要求
1.統招本科及以上學歷、高級會計師或注冊會計師,會計或相關專業;
2.熟識國家財稅相關法律法規,財務及稅收相關業務學問扎實,具備上市公司或車企財務管理及財務項目總監工作閱歷
3.6年以上上市公司或車企工作閱歷
4.良好的職業道德,具備較強的溝通力量、組織協調力量、領導力量
財務部部長崗位職責篇6
職責描述:
一、負責集團公司日常財務核算,參加集團公司經營管理。
二、執行涉稅法律法規,做好稅收核算工作。
三、按期編制各項財務報表,對公司資金動態、營業收入和費用開支等經營活動狀況進行財務分析,提出建議,定期報告。
四、依據資金運行狀況,編制資金使用方案,合理調配資金,確保資金平安運轉。
五、組織各部門、各單位編制財務預算,定期對執行狀況進行檢查分析。
六、建立健全財務管理制度,并監督執行。
七、負責各類資產的登記、核對、清查,按規定計提折舊費,保證資產核算的真實性、精確?????性。
八、對經濟合同的執行狀況進行動態監控。
九、完成交辦的其它工作。
會計類中級及以上職稱。注冊會計師優先。建筑業相關行業優先。
五險一金。雙休,年休假,按規定能享受的各類工會福利。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5-7年閱歷
財務部部長崗位職責篇7
1.負責對各項財務管理工作進行指導,并對其會計核算、資金對賬狀況等綜合財務管理質量進行考核。
2.負責部門領導授權范圍內的其他綜合財務管理工作。
3.負責組織對財務部員工內、外部的財務學問和財務技能培訓。
4.負責按時編制財務報表,準時向保監會、稅務局等有關的監管部門報送監管報表。
5.負責每月對財務數據、預算執行狀況進行匯總、分析,并撰寫財務分析報告。
6.負責預算方案的編制、匯總、溝通、調整和上報工作,對經批準的預算準時進行分解下達。
財務部部長崗位職責篇8
1、應收賬款的有效管理
2、完成總部財務、稅務和發票掌握部門以及商場總經理支配工作任務
3、確保全部憑證單據的正確性和完整性
4、確保全部信用銷售要嚴格根據公司SOP執行,當風險消失時相關的證明文件、應收帳戶能夠系統地被追蹤和預警
5、檢查退回的發票、信用憑證、月結客戶的發票和內需的使用狀況
6、檢查現金報銷申請符合標準并進行登記
7、準時匯報相關數據和憑證,協同做好月度、年度關賬工作
財務部部長崗位職責篇9
1、財務相關專業本科以上學歷。
2、英語六級,一般話標準。
3、3年以上制造企業財務主管工作閱歷。嫻熟使用各種常用辦公軟件、財務軟件。
4、具有較強的方案、組織、協調力量和人際交往力量;能夠應對比較簡單的實際問題,較強的溝通協調力量、團隊領導力量、創新管理力量和執行力,較強事業心。
5、熟識ERP中各模塊操作、賬務處理、財務分析和稅務申報。
6、熟識經濟、財務和稅務相關的法律法規及政策。
財務部部長崗位職責篇10
(1)全面負責部門的日常管理,組織完成本部門工作。
(2)負責業務指導,確保部門工作滿意監理、業主要求,符合公司管理規定。
(3)負責年度方案的編制和調整修改,盡量保證施工方案的合理性。
(4)負責項目勞務隊伍的招標,資料的編寫,招標單價的分析,合同的洽談、起草、評審、簽訂。
(5)參加本項目業主甲供、甲控物資設備的招標選購工作。
(6)負責組織項目部相關部門對各分部現場進行驗工計價,做到公正公正。
(7)負責本項目的成本核算、成本分析、成本掌握,確保項目的各項指標在受控范圍內。
(8)協作相關部門做好工程變更的資料搜集、關系協調,預算編制。
(9)幫助分管領導做好資金掌握和方案支配。
(10)協作業主和上級部門做好對項目的審計和檢查工作。
(11)完成領導交代的其他工作。
財務部部長崗位職責篇11
職責描述:
崗位職責:
1、在總經理和財務總監的授權下,負責公司財務管理、會計核算,對外聯系及協調協作公司各職能部門的工作。
2、負責審核簽署記賬憑證及各月、年度的會計報表,編寫財務說明書,確保各期會計報告按時編送。
3、執行財務收支方案,參加資金籌措,成本核算,定期向主管領導匯報公司各類票據、有價票據等的保管、使用等狀況。
4、負責掌握各種費用的開支,降低企業成本
5、負責編制財務管理制度(程序)和收支方案,審核工資、費用的日常報支。
6、組織指導財務人員開展業務工作,考核各崗位人員并予以指導,提出獎懲、晉升、調動建議。
7、參與經營工作會議,供應當前的會計信息,并準時提出改進財務管理和經營管理的看法或建議。
8、負責與財稅、金融部門的聯系工作,準時把握政策動向,為公司經營決策供應精確?????準時的依據。
9、參加公司招投標管理工作。
10、負責部門目標管理,確定目標,分解目標并制定工作方案。
11、負責本部門員工的內部培訓、指導、監督、績效考核、總結評定。
12、完成上級領導交辦的其它工作。
職位要求:
統招本科及以上學歷,五年以上會計相關工作閱歷,三年以上地產行業同崗位工作閱歷。熟識相關財稅法律法規,具有較強的成本管理、財務分析力量,會計師以上職稱。責任心強、工作仔細細致、有團隊合作精神、具有良好的溝通協調力量。
崗位要求:
學歷要求:
不限
語言要求:
不限
年齡要求:
不限
工作年限:
不限
財務部部長崗位職責篇12
1、全面負責公司財務管理工作。
2、負責公司的財務管理與會計核算工作。
3、依據經濟核算和費用方案,掌握和考核各項財務指標的完成狀況。
4、負責公司成本、費用的管理與掌握。
5、負責組織公司的經濟活動分析。
6、參加企業進展規劃的制定和組織實施。
7、參加各種重大合同的起草,談判和簽約。
8、負責審計檢查內部掌握制度和經濟核算基礎工作的健全和運行狀況。
9、負責員工任期期中和離職后的經濟責任審計。
10、部長向企業經理負責。
財務部部長崗位職責篇13
財務部部長崗位職責:
1、組織編制和完善公司財務管理制度、方法和規程,形成配套性的財務管理工作文件;
2、制訂本部門的工作方案并分解到相關職能模塊,指導監督其方案的完成狀況;
3、審查部門預算范圍內的各項費用,確保相關費用的合理安排和有效利用為部門降本增效打下良好基礎;
4、參加審定公司年度經營方案、中長期進展規劃和重大經營決策;
5、組織編制公司月、季、年度財務運行報告和專項財務分析報告;
6、評價公司內、外部投資財務風險分析與經濟效益,協作完成上級單位的相關審計工作;
7、定期分析公司現金流入、流出及現金收支平衡狀況,并對資金缺口提出相應的籌資方案;
8、分析、對比籌融資渠道與途徑,爭取優待政策和利率,最大限度地節約融資成本;
9、統籌管理公司資金的來源、運用以及安排,編制公司年度資金預算及月度方案,并監督掌握各單位資金使用狀況;
10、管理和監督公司的資金結算體系,保證體系正規運作;
11、建立公司資金風險掌握體系,開展公司債權清理、登記、統計工作,定期向相關部門供應債權信息,保證資金的流淌性和平安性;
12、了解國內外稅收政策、優待政策,制定稅收收支方案,開展稅收籌劃;
13、協調稅務管理部門的工作聯系,接受外部監督;
14、依據公司“7s”及精細化管理要求,對所負責區域進行7s管理掌握;
15、依據公司hse方針、目標,結合本部門實際,組織制定并實施本部門的hse工作方案,根據公司hse的要求,開展本部門的hse相關工作;
14、依據公司的經營進展規劃,制定部門的人員需求規劃,并結合部門的梯隊建設目標,編制培育方案并執行;
15、開展本部門人員的專業培訓和績效考評工作,提高部門員工的工作技能和工作樂觀性;
16、推動部門團隊建設工作,提高員工向心力、分散力及整體的綜合素養。
崗位要求:
1、有會計學、財務管理、企業管理等相關專業;
2、5年及以上相關工作閱歷,其中2年及以上部門正副職閱歷。
財務部部長崗位職責篇14
崗位職責:
1、參加公司戰略規
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