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企業(yè)中高級(jí)管理職勞動(dòng)聘用合同一、合同雙方甲方:(以下簡(jiǎn)稱“公司”)?地址:?法定代表人:?聯(lián)系電話:乙方:(以下簡(jiǎn)稱“員工”)?姓名:?身份證號(hào)碼:?聯(lián)系電話:二、聘用內(nèi)容員工職業(yè):(填寫職位名稱)工作地點(diǎn):(天津/北京等地)工作時(shí)間:(從何時(shí)開(kāi)始,到何時(shí)結(jié)束)試用期:(適用于需要試用的情況,填寫試用期長(zhǎng)短)工資標(biāo)準(zhǔn):(基本工資+津貼+加班費(fèi)等,可根據(jù)實(shí)際情況具體填寫)工資支付方式:(以月/季度/半年為單位支付,或者其他方式)加班:(如需加班,填寫加班規(guī)定)三、勞動(dòng)條件及保險(xiǎn)工作時(shí)間:(填寫工作時(shí)間,周一至周五、雙休等)休息時(shí)間:(如有法定節(jié)假日、帶薪年假等福利,需具體列明)工作保險(xiǎn):(包括工作意外保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)等,根據(jù)實(shí)際情況具體填寫)四、勞動(dòng)制度工作紀(jì)律:(需遵守公司規(guī)章制度和國(guó)家法律法規(guī))保密義務(wù):(如需要涉及商業(yè)秘密,需員工遵守公司相關(guān)規(guī)定)競(jìng)業(yè)限制:(如有相關(guān)約定,需列明具體條款)離職事宜:(包括所需提前通知期限、補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)等)五、合同變更和解除合同變更:(如有變更,需按照雙方協(xié)商一致后進(jìn)行)合同解除:(包括自然到期、經(jīng)雙方協(xié)商一致、違反合同等情況)六、適用的法律與爭(zhēng)議解決方式適用的法律:(填寫適用的法律法規(guī))爭(zhēng)議解決方式:(如有相關(guān)約定,需具體列明)七、合同簽署甲方(公司):法定代表人(或委托人)簽字:(簽字日期:)乙方(員工):本人已閱讀完以上合同內(nèi)
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