第15頁共15頁小學教學質?量獎懲方案?教學質量?是學校的生?命，是提升?學校辦學水?平的關鍵，?也是促進學?生可持續發?展的根本。?為了進一步?加強教育教?學管理，強?化競爭激勵?機制，獎優?罰劣，切實?調動各校尤?其是全體教?師的工作積?極性和主動?性，全面提?高教育教學?質量。經過?中心小學研?究通過，特?制定該獎懲?辦法一、?參評年級：?各小學所有?年級。考?評科目：?一、二年級?考評語文、?數學兩科;?三、四、五?、六年級考?評語文、數?學、英語、?科學四科。?二、獎懲?辦法：在?鎮組織的教?學質量檢測?中，按同年?級同學科班?數的7:2?設獎。(?一)教師獎?懲：一至?五年級、六?年級科學第?一名___?_元，第二?名____?元，第三名?及以下__?__元。?六年級語數?英三科第一?名____?元，第二名?____元?，第三名_?___元。?班級平均?分不及格的?，全鎮通報?批評，年度?考核不得評?為優秀，不?得評為各類?先進個人。?單科教學?成績：低于?鎮平均分_?___分以?內，中心校?在全鎮通報?批評;低于?鎮平均分_?___分以?上，每低一?分扣績效工?資____?元，任課教?師年終考評?不得評為優?秀，不得評?為各類先進?個人。(平?均分超過_?___分，?不予處罰;?二、三年級?進步五名，?四、五、六?年級進步三?名不予處罰?。)。教?干質量檢測?成績位于全?鎮后三名的?，免去其所?任職務。?(二)學校?獎懲。1?、學校成績?與學校領導?的職務任免?、獎懲相掛?鉤。(1?)教學質量?檢測倒數第?一的學校，?中心小學對?校長進行誡?勉談話;對?連續四次(?兩學年)教?學質量檢測?倒數第一的?學校，免去?學校校長職?務。(按學?校平均分排?名，定點校?和教學點分?別考核，從?____—?____學?年度第一學?期算起)?(2)定點?校教學質量?檢測第一名?獎校長__?__元，第?二名獎校長?____元?，第三名獎?校長___?_元。教?學點教學質?量檢測第一?名獎校長_?___元，?第二名獎校?長____?元，第三、?四名獎校長?____元?。(3)?班級平均分?低于鎮平均?分____?分以上的學?科超過三分?之一罰校長?____元?，超過二分?之一罰校長?____元?，。2、?學校不得隱?瞞學生人數?，隱瞞一名?學生罰學校?____元?，全校隱瞞?學生超過_?___人，?除經濟處罰?外，對校長?通報批評，?取消學校考?試成績。?3、考試時?，如發現教?師有作弊行?為，任課教?師成績按_?___分處?理，扣績效?工資___?_元。學校?質量檢測成?績按該科最?后一名成績?降____?分計算，每?作弊一科扣?學校綜合考?評分___?_分。本?辦法經全體?校長大會討?論通過后實?施，未盡事?宜，由中心?小學負責解?釋。小學?教學質量獎?懲方案（二?）教學質?量是學校的?生命，是提?升學校辦學?水平的關鍵?，也是促進?學生可持續?發展的根本?。為了進一?步加強教育?教學管理，?強化競爭激?勵機制，獎?優罰劣，切?實調動各校?尤其是全體?教師的工作?積極性和主?動性，全面?提高教育教?學質量。經?過中心小學?研究通過，?特制定該獎?懲辦法一?、參評年級?:各小學所?有年級。?考評科目:?一、二年級?考評語文、?數學兩科;?三、四、五?、六年級考?評語文、數?學、英語、?科學四科。?二、獎懲?辦法:在?鎮組織的教?學質量檢測?中，按同年?級同學科班?數的7:2?設獎。(?一)教師獎?懲:一至?五年級、六?年級科學第?一名___?_元，第二?名____?元，第三名?及以下__?__元。?六年級語數?英三科第一?名____?元，第二名?____元?，第三名_?___元。?班級平均?分不及格的?，全鎮通報?批評，年度?考核不得評?為優秀，不?得評為各類?先進個人。?單科教學?成績:低于?鎮平均分3?分以內，中?心校在全鎮?通報批評;?低于鎮平均?分3分以上?，每低一分?扣績效工資?____元?，任課教師?年終考評不?得評為優秀?，不得評為?各類先進個?人。(平均?分超過80?分，不予處?罰;二、三?年級進步五?名，四、五?、六年級進?步三名不予?處罰。)。?教干質量?檢測成績位?于全鎮后三?名的，免去?其所任職務?。(二)?學校獎懲。?1、學校?成績與學校?領導的職務?任免、獎懲?相掛鉤。?(1)教學?質量檢測倒?數第一的學?校，中心小?學對校長進?行誡勉談話?;對連續四?次(兩學年?)教學質量?檢測倒數第?一的學校，?免去學校校?長職務。(?按學校平均?分排名，定?點校和教學?點分別考核?，從___?_—___?_學年度第?一學期算起?)(2)?定點校教學?質量檢測第?一名獎校長?____元?，第二名獎?校長___?_元，第三?名獎校長_?___元。?教學點教?學質量檢測?第一名獎校?長____?元，第二名?獎校長__?__元，第?三、四名獎?校長___?_元。(?3)班級平?均分低于鎮?平均分3分?以上的學科?超過三分之?一罰校長_?___元，?超過二分之?一罰校長_?___元，?。2、學?校不得隱瞞?學生人數，?隱瞞一名學?生罰學校_?___元，?全校隱瞞學?生超過__?__人，除?經濟處罰外?，對校長通?報批評，取?消學校考試?成績。3?、考試時，?如發現教師?有作弊行為?，任課教師?成績按0分?處理，扣績?效工資__?__元。學?校質量檢測?成績按該科?最后一名成?績降10分?計算，每作?弊一科扣學?校綜合考評?分2分。?本辦法經全?體校長大會?討論通過后?實施，未盡?事宜，由中?心小學負責?解釋。小?學教學質量?獎懲方案（?三）一、?指導思想?為全方位推?進素質教育?，進一步強?化教學管理?，提高教學?質量，辦好?人民滿意的?教育，根據?《江寧區_?___年度?中小學教學?質量考核獎?勵方案》，?特制定《東?山小學教學?質量考核獎?勵方案》。?二、評估?方法按照?區教育局教?研室要求，?由區教研室?統一命題，?閱卷，考核?成績按檢測?中的合格率?、優分率、?均分三項指?標進行綜合?評估。綜?合得分=合?格率___?_40優分?率____?30均分_?___%?三、獎勵辦?法(一)?畢業班最終?考核獎(區?級考核)?1、以學校?為單位，根?據綜合總得?分獎勵任課?教師(1?)1~__?__名，獎?勵____?元。(2?)4~__?__名，獎?勵____?元。(3?)6~__?__名，獎?勵____?元。(4?)8~__?__名，獎?勵____?元。2、?相關教師獎?勵:(1?)對相應學?科的教研組?長和年級組?長進行獎勵?，獎金分別?為教師獎金?的____?%。(2?)對未考核?的學科教師?進行獎勵，?獎金為考核?學科教師的?二分之一。?3、進步?獎以五年?級最后一次?考試為依據?，名次每上?升一名，獎?勵一百元，?依次類推，?保持第一名?的，獎勵二?百元。(?二)調研抽?測獎1、?區級抽測(?此項獎勵完?全按照區考?核獎勵辦法?制定，執行?時以區下發?的文件為準?)以學校?為單位，根?據抽測學科?綜合得分:?(1)1?~____?名，獎勵抽?測年級任課?教師每人_?___元。?(2)4?~____?名，獎勵抽?測年級任課?教師每人_?___元。?(3)9?~____?名，獎勵抽?測年級任課?教師每人_?___元。?2、校級?抽測達校?平均綜合得?分獎勵__?__元，每?超均綜合得?分一分獎勵?____元?，依次類推?，如有任教?兩個或兩個?以上班級的?，以任教班?級平均綜合?得分獎勵，?獎勵金額_?___班級?數。四、?備注:1?、本考核方?案解釋權屬?校長室。?2、本考核?方案從__?__年__?__月__?__日起執?行。小學?教學質量獎?懲方案（四?）為樹立?“質量就是?生命”的教?育理念，引?領學校“教?學質量文化?”發展，充?分調動廣大?教師狠抓教?學質量的積?極性，使我?校教學質量?得到進一步?提高，特制?定此教學質?量獎勵方案?。一、評?價獎勵組織?機構組長:?肖昌明副?組長:姚本?前、陳明海?成員:肖?昌茂、肖昌?明(小)、?蔣世錦、田?昌萬、全勝?二、獎勵?分類1、?期末教學質?量優勝獎、?進步獎。?2、各類競?賽獎。3?、抽考成績?獎。三、?獎勵方式?實行等級獎?，取消原來?的目標管理?獎。四、?資金來源?按學生人數?在公用經費?中向各校抽?取。五、?具體獎勵細?則(一)?期末教學質?量優勝獎、?進步獎。?1、優勝獎?設置(按均?分)，取錄?名次原則上?如下，但可?按注解中的?情況變動。?語數:一?、二年級:?一等獎__?__名(_?___元)?，二等獎_?___名(?____元?)，三等?獎____?名(___?_元)。?三、五年級?:一等獎_?___名(?____元?)，二等獎?____名?(____?元)，三?等獎___?_名(__?__元)。?四、六年?級:一等獎?____名?(____?元)，二等?獎____?名(___?_元)，?三等獎__?__名(_?___元)?。綜合課?(兼職):?三、五年?級:一等獎?____名?(____?元)，二等?獎____?名(___?_元)，?三等獎__?__名(_?___元)?。四、六?年級:一等?獎____?名(___?_元)，二?等獎___?_名(__?__元)，?三等獎_?___名(?____元?)。綜合?課(專職)?:三、五?年級:一等?獎____?名(___?_元)，二?等獎___?_名(__?__元)，?三等獎_?___名(?____元?)。四、?六年級:一?等獎___?_名(__?__元)，?二等獎__?__名(_?___元)?，三等獎?____名?(____?元)。注?:①、一?等獎內均分?相差5分者?，降為二等?獎，二等獎?增加個數;?二等獎中與?第一名均分?相差10分?者，降為三?等獎，三等?獎增加個數?。三等獎中?與第一名均?分相差20?分者取消獎?勵。等次下?降的差價加?到一等獎上?。②、無?考試成績人?員按人平數?發放。2?、成績進步?獎:(當前?名次-該班?產生后的最?高名次)_?___元(?或本期均分?差與該班產?生后最高一?次的均分差?縮小5分的?按提高一個?名次計算)?(二)競?賽獎1、?全能競賽類?①、縣級?:一等獎每?生獎___?_元，二等?獎每生獎_?___元，?三等獎__?__元。?②、鎮級:?各年級各層?次獎勵人數?:一等獎_?___人，?二等獎__?__人，三?等獎___?_人。一?、二年級:?一等獎每生?獎____?元，二等獎?每生___?_元，三等?獎每生__?__元。?三至六年級?:一等獎每?生獎___?_元，二等?獎每生__?__元，三?等獎每生_?___元。?2、才藝?表演類①?、表演類(?獎勵對象:?原則上是班?主任和音樂?教師):一?等獎___?_元，二等?獎____?元，三等獎?____元?。②、手?工制作(獎?勵對象:輔?導教師):?一等獎__?__元，二?等獎___?_元，三等?獎____?元。③、?書法類(獎?勵對象:語?文教師):?一等獎__?__元，二?等獎___?_元，三等?獎____?元。④、?繪畫類(獎?勵對象:美?術教師):?一等獎__?__元，二?等獎___?_元，三等?獎____?元。3、?運動會:?縣級(獎勵?對象:當前?輔導教師)?:縣里取到?哪一名，學?校獎勵到哪?一名。單項?第一名:?____元?，單項第二?名____?元，后面依?次類推。?區級(獎勵?對象:當前?輔導教師)?:設人才貢?獻獎:每人?次____?元。鄉級?(獎勵對象?:原則上班?主任及體育?教師比例5?∶5):團?體總分第一?名獎___?_元，第二?名獎___?_元，第三?名獎___?_元，第四?名獎___?_元，第五?名獎___?_元，第六?名獎___?_元，第七?至十名獎_?___元。?校級(獎?勵對象:原?則上按班主?任與體育教?師比例5∶?5):團體?總分第一名?獎____?元，第二名?獎____?元，第三名?獎____?元，第四名?獎____?元，第五名?獎____?元，第六至?八名獎__?__元。?(上母片可?另外制定)?。4、縣?“三獨”競?賽(獎勵對?象:輔導教?師):一等?獎____?元，二等獎?____元?，三等獎_?___元，?后面的獎勵?依次類推。?(三)抽?考獎獲局?獎勵的獎金?全部用于上?下半年參與?評價的相關?學科、年級?教師。小?學教學質量?獎懲方案（?五）一、?指導思想?為全方位推?進素質教育?，進一步強?化教學管理?，提高教學?質量，辦好?人民滿意的?教育，根據?《江寧區_?___年度?中小學教學?質量考核獎?勵方案》，?特制定《東?山小學教學?質量考核獎?勵方案》。?二、評估?方法按照?區教育局教?研室要求，?由區教研室?統一命題，?閱卷，考核?成績按檢測?中的合格率?、優分率、?均分三項指?標進行綜合?評估。綜?合得分=合?格率___?_40+優?分率___?_30+均?分____?%三、獎?勵辦法(?一)畢業班?最終考核獎?(區級考核?)1、以?學校為單位?，根據綜合?總得分獎勵?任課教師?(1)1~?____名?，獎勵__?__元。?(2)4~?____名?，獎勵__?__元。?(3)6~?____名?，獎勵__?__元。?(4)8~?____名?，獎勵__?__元。?2、相關教?師獎勵：?(1)對相?應學科的教?研組長和年?級組長進行?獎勵，獎金?分別為教師?獎金的__?__%。?(2)對未?考核的學科?教師進行獎?勵，獎金為?考核學科教?師的二分之?一。3、?進步獎以?五年級最后?一次考試為?依據，名次?每上升一名?，獎勵一百?元，依次類?推，保持第?一名的，獎?勵二百元。?(二)調?研抽測獎?1、區級抽?測(此項獎?勵完全按照?區考核獎勵?辦法制定，?執行時以區?下發的文件?為準)以?學校為單位?，根據抽測?學科綜合得?分：(1?)1~__?__名，獎?勵抽測年級?任課教師每?人____?元。(2?)4~__?__名，獎?勵抽測年級?任課教師每?人____?元。(3?)9~__?__名，獎?勵抽測年級?任課教師每?人____?元。2、?校級抽測?達校平均綜?合得分獎勵?____元?，每超均綜?合得分一分?獎勵___?_元，依次?類推，如有?任教兩個或?兩個以上班?級的，以任?教班級平均?綜合得分獎?勵，獎勵金?額____?班級數。?四、備注：?1、本考?核方案解釋?權屬校長室?。2、本?考核方案從?____年?____月?____日?起執行。?小學教學質?量獎懲方案?（六）為?樹立“質量?就是生命”?的教育理念?，引領學校?“教學質量?文化”發展?，充分調動?廣大教師狠?抓教學質量?的積極性，?使我校教學?質量得到進?一步提高，?特制定此教?學質量獎勵?方案。一?、評價獎勵?組織機構組?長：肖昌明?副組長：?姚本前、陳?明海成員?：肖昌茂、?肖昌明(小?)、蔣世錦?、田昌萬、?全勝二、?獎勵分類?1、期末教?學質量優勝?獎、進步獎?。2、各?類競賽獎。?3、抽考?成績獎。?三、獎勵方?式實行等?級獎，取消?原來的目標?管理獎。?四、資金來?源按學生?人數在公用?經費中向各?校抽取。?五、具體獎?勵細則(?一)期末教?學質量優勝?獎、進步獎?。1、優?勝獎設置(?按均分)，?取錄名次原?則上如下，?但可按注解?中的情況變?動。語數?：一、二?年級：一等?獎____?名(___?_元)，二?等獎___?_名(__?__元)，?三等獎_?___名(?____元?)。三、?五年級：一?等獎___?_名(__?__元)，?二等獎__?__名(_?___元)?，三等獎?____名?(____?元)。四?、六年級：?一等獎__?__名(_?___元)?，二等獎_?___名(?____元?)，三等?獎____?名(___?_元)。?綜合課(兼?職)：三?、五年級：?一等獎__?__名(_?___元)?，二等獎_?___名(?____元?)，三等?獎____?名(___?_元)。?四、六年級?：一等獎_?___名(?____元?)，二等獎?____名?(____?元)，三?等獎___?_名(__?__元)。?綜合課(?專職)：?三、五年級?：一等獎_?___名(?____元?)，二等獎?____名?(____?元)，三?等獎___?_名(__?__元)。?四、六年?級：一等獎?____名?(____?元)，二等?獎____?名(___?_元)，?三等獎__?__名(_?___元)?。注：?①、一等獎?內均分相差?____分?者，降為二?等獎，二等?獎增加個數?;二等獎中?與第一名均?分相差__?__分者，?降為三等獎?，三等獎增?加個數。三?等獎中與第?一名均分相?差____?分者取消獎?勵。等次下?降的差價加?到一等獎上?。②、無?考試成績人?員按人平數?發放。2?、成績進步?獎：(當前?名次-該班?產生后的最?高名次)_?___元(?或本期均分?差與該班產?生后最高一?次的均分差?縮小___?_分的按提?高一個名次?計算)(?二)競賽獎?1、全能?競賽類①?、縣級：一?等獎每生獎?____元?，二等獎每?生獎___?_元，三等?獎____?元。②、?鎮級：各年?級各層次獎?勵人數：一?等獎___?_人，二等?獎____?人，三等獎?____人?。一、二?年級