----------------------------精品word文檔值得下載值得擁有------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------精品word文檔值得下載值得擁有----------------------------------------------盤錦萬達廣場有限公司盤錦萬達廣場項目總投資約80億元。是盤錦市商業配套最齊全、規模最大的城市綜合體項目。盤錦萬達廣場，地理位置得天獨厚，可謂中心中的核心，建成后的盤錦萬達廣場將集居住、購物、餐飲、文化、娛樂、商務、休閑多種功能為一體，打造盤錦規模最大、業態最全的一站式商業購物旗艦。盤錦萬達廣場，集萬達集團第三代城市綜合體之大成，將成為盤錦市新的商業地標、新的居住中心、新的城市中心。公司現面向社會誠邀有志之士加盟。“攜手萬達共創輝煌”現招聘人員如下：開發設計部：開發設計部經理1名招聘要求：建筑等相關專業本科及以上學歷，8年以上相關工作經驗，3年以上大型房地產同等職務工作經驗，主持過多個大型住宅小區，酒店、商業等建筑工程項目設計工作，具有甲級設計院工作經驗者優先。建筑工程師2名招聘要求：3年以上大型設計院工作經驗,至少獨立完成10萬平方米以上建筑項目的相關專業設計工作，能夠熟練使用CAD、OFFICE等軟件。學歷要求：本科以上，具備國家注冊相關資質證書者優先。結構工程師2名（結構專業）招聘要求：3年以上大型設計院工作經驗,至少獨立完成10萬平方米以上建筑項目的相關專業設計工作，能夠熟練使用CAD、OFFICE等軟件。學歷要求：本科以上，具備國家注冊結構工程師優先。景觀工程師3名（園林景觀專業）招聘要求：3年以上大型設計院工作經驗,至少獨立完成10萬平方米以上建筑項目的相關專業設計工作，能夠熟練使用CAD、OFFICE等軟件。學歷要求：本科以上，具備國家注冊設備工程師資格優先。強、弱電工程師各1名（電氣專業）招聘要求：3年以上大型設計院工作經驗,至少獨立完成10萬平方米以上建筑項目的相關專業設計工作，能夠熟練使用CAD、OFFICE等軟件。學歷要求：本科以上，具備國家注冊電氣工程師資格優先。暖通安裝工程師各2名（暖通/給排水專業）招聘要求：3年以上大型設計院工作經驗,至少獨立完成10萬平方米以上建筑項目的相關專業設計工作，能夠熟練使用CAD、OFFICE等軟件。學歷要求：本科以上，具備國家注冊工程師資格優先。工程部：工程部經理1名招聘要求：工民建、工程管理相關專業本科及以上學歷，第一學歷本科畢業10年以上，8年以上相關工作經驗，3年以上大型房地產企業同等職務工作經驗，精通房地產工程管理，有大型房地產項目工程管理成功案例，持相關注冊資格證書者優先。土建工程師4名（工民建專業）招聘要求：工民建或相關專業全日制本科以上學歷，三年以上中型房地產企業相關職務工作經驗；安全管理員2名（工民建專業）招聘要求：工民建或相關專業全日制本科以上學歷，三年以上中型房地產企業相關職務工作經驗；熟悉現場安全管理規范，具備一定的理論知識及相關工作經驗。工程部強電工程師2名弱電工程師1名（安裝專業）招聘要求：安裝專業或相關專業全日制本科以上學歷,三年以上中型房地產企業相關職務工作經驗；工程部暖通工程師2名（暖通專業）招聘要求：暖通專業或相關專業全日制本科以上學歷,三年以上中型房地產企業相關職務工作經驗；工程部給排水工程師2名（給排水專業）招聘要求：給排水專業或相關專業全日制本科以上學歷,三年以上中型房地產企業相關職務工作經驗；裝修工程師3名招聘要求：裝飾或相關專業全日制本科以上學歷,三年以上中型房地產企業相關職務工作經驗。流程兼檔案管理員1名招聘要求：土木工程、建筑類或文秘、中文、英文、管理、財務類專業本科以上學歷，至少一年房產建筑行業設計（工程）資料管理工作經驗或同行業行政類崗位工作經驗，年齡：22-35歲，普通話流利，熟練操作辦公軟件、計算機輸入速度快；熟悉土建工程專業基礎知識，熟悉遼寧省現行工程資料備案的各類規定，良好的文檔管理能力。成本部：成本部經理/副經理1名招聘要求：工程造價等相關專業本科及以上學歷，10年以上專業工作經驗，3年以上大型房地產同等職務工作經驗，熟悉相關政策法規。成本部土建造價工程師4名招聘要求：土建造價管理等相關專業全日制本科及以上學歷，三年以上大中型房地產企業相關職務工作經驗。成本部暖通造價工程師2名招聘要求：暖通造價管理等相關專業全日制本科及以上學歷，三年以上大中型房地產企業相關職務工作經驗。成本部水電造價工程師3名招聘要求：水電造價管理等相關專業全日制本科及以上學歷，三年以上大中型房地產企業相關職務工作經驗。成本部園林工程師1名招聘要求：工程造價管理等相關專業全日制本科及以上學歷，三年以上大中型房地產企業園林、市政造價管理等相關職務工作經驗。成本部招投標專員1名招聘要求：成本、采購管理等相關專業全日制本科及以上學歷，三年以上大中型房地產企業相關職務工作經驗。流程兼檔案管理員1名招聘要求：土木工程、建筑類專業本科以上學歷，至少一年房產建筑行業工程（成本）資料管理工作經驗，年齡：22-35歲，普通話流利，熟練操作辦公軟件，熟悉遼寧省現行工程資料備案的各類規定，良好的文檔管理能力。財務部：會計4名招聘要求：全日制本科或研究生；財經類專業（會計、財務管理、財政、投資、金融），會計專業優先；有中級職稱或CPA者優先；男性身高原則上要求170cm以上，五官端正，身體健康、年齡23-30歲；黨員優先；有文體特長者優先。房地產行業工作3年以上工作經驗；具有中級職稱；營銷部：營銷經理1名招聘要求：本科以上學歷，房地產經營管理相關專業；獨立操盤50萬平米以上，了解國家房地產相應法律法規；對本地房地產市場情況及資源熟悉；全面負責2個以上樓盤管理工作經驗；策劃經理1名招聘要求：本科以上學歷，房地產經營管理相關專業；獨立操盤30萬平米以上，對本地房地產市場及資源熟悉；完整經歷過兩個以上樓盤營銷策劃相關工作；對項目前期策劃推廣、銷售組織、尾盤銷售有豐富的經驗和獨到見解；策劃師6名招聘要求：專科（含）以上學歷，房地產營銷相關專業；獨立操盤10萬平方米以上大中型房地產項目，具備優秀的文字功底及審美能力。置業顧問20名（含銷售主管3名）招聘要求：30歲以下，性別、專業不限，形象氣質佳，有親和力，有較好的溝通表達能力，工作積極主動，具有良好的團隊精神，熟悉房地產銷售和售后服務管理流程，熟練掌握各種銷售模式，并富于創新精神；客服主管2名招聘要求：本科以上學歷，房地產經營管理相關專業；對房地產前期各種證件辦理流程熟悉，在當地有一定的人脈資源，具有良好的溝通和協調能力，能承受一定的工作壓力，具有良好的團隊合作精神和敬業精神。銷售客服、收銀、銷控6名招聘要求：專科（含）及以上學歷，市場營銷等相關專業；具備優秀的電話溝通技巧和表達技巧，熟悉OFFICE，EXCEL等基本辦公軟件，普通話標準流利；2年以上同等崗位工作經驗。行政部：