第9頁共9頁2023?年財務年?工作總結?例文_?___度?，財務部?在公司領?導的正確?指導和各?部門的大?力支持下?，財務工?作取得了?一定的進?展。現將?____?度財務工?作總結如?下：一?、會計核?算工作?眾所周知?，會計核?算是財務?部最基礎?也是最重?要的工作?，是各項?財務工作?的基石和?根源。隨?著公司業?務的不斷?擴張，如?何加強會?計核算工?作的標準?化、科學?性和合理?性，成為?我們財務?工作的新?課題。為?努力實現?這一目標?，財務部?主要開展?了以下工?作：1?、建立會?計核算標?準規范，?實現會計?核算的標?準化管理?。財務部?根據路橋?工程項目?核算的需?要、根據?納稅申報?的需要、?根據資金?預算的需?要，設立?會計科目?，制定了?詳細的二?級和多級?明細，并?且對各個?科目的核?算范圍進?行了明確?規定。?具體有以?下幾點：?(1)?、規范記?賬、算賬?、報賬等?日常會計?處理工作?，做到手?續完備、?數字準確?、賬目清?晰，按月?編制會計?報表、會?計分析報?告。(?2)、定?期與項目?部會計核?對現金、?銀行存款?以及原輔?材料、低?值易耗品?、備品配?件的入庫?、領用、?報廢。?(3)、?準確及時?登記各種?賬簿，并?做到賬賬?相符。及?時準確提?供各方所?需數據，?嚴格按照?財務管理?制度工作?流程進行?工作。?2、引入?用友網絡?版財務軟?件，全面?實施會計?電算化。?經過前期?加班加點?數據初始?化，終于?將財務數?據系統建?立起來。?財務部各?個崗位基?本掌握了?財務軟件?的應用與?操作，財?務核算順?利過渡到?用電算化?處理業務?。大大地?提高了數?據的查詢?功能，為?財務分析?打下了良?好的基礎?，使財務?工作上了?一個新的?臺階。?3、重新?對原有的?會計核算?流程進行?了梳理和?制定，現?在的財務?部內部會?計核算流?程更加突?出了內部?控制，明?確了各個?流程所占?用的時間?，對什么?時候報賬?、出什么?表、提供?哪些單據?，憑證如?何傳輸都?做出了明?確清晰的?規定。保?證了財務?信息能有?序地、按?時、按質?地提供出?來。采用?新的工作?流程后，?工作效率?提高了，?各崗位的?矛盾和扯?皮現象減?少了，財?務報告的?及時性得?到了有效?地保障。?4、加?強各業務?單位及往?來單位帳?目的清理?核對工作?，定時與?各單位打?電話或親?自上門清?理核對帳?目，使得?我公司與?上下游往?來賬目清?晰準確。?同時加強?應收工程?款的追討?，如省路?橋公司、?環安公司?和___?_、宿州?的款項。?財務部?每天都離?不開資金?的收付與?財務報帳?、記帳工?作。一年?來，我們?及時為各?項內外經?濟活動提?供了應有?的服務，?基本上滿?足了各部?門對財務?的要求。?公司資金?流量一直?很大,尤?其是在年?底春節前?，在回收?工程款和?結算支付?材料、工?程款、工?資等工作?中，現金?流量巨大?，財務部?本著“認?真、仔細?、嚴謹”?的工作作?風，各項?資金收付?安全、準?確、及時?。在財務?核算工作?中每一位?財務人員?盡職盡責?，認真處?理每一筆?業務，為?公司節省?各項開支?費用盡自?己最大的?努力。?二、內控?管理1?、建立了?出納通核?算系統，?各項目部?會計在經?濟業務發?生當日及?時登賬，?真正做到?日清日結?，便于公?司統一控?制，為公?司統一籌?劃資金和?控制費用?提供了最?快捷有效?的第一手?資料。?2、建立?了材料核?算系統，?各項目部?在當天材?料出入庫?時，及時?將出庫材?料和入庫?材料登入?系統，便?于總部動?態掌握各?項目部的?材料使用?情況及庫?存數，做?到周轉快?，庫存少?，盡量少?占用資金?。3、?財務部全?體人員通?過學習公?司財務流?程及支付?管理辦法?，大大地?增長了業?務知識，?有效地改?善了前期?支付勞務?、租賃、?工程款手?續有時不?齊全也付?款的情況?，以便條?代票，以?單代賬，?財務只是?被動付款?等等不規?范行為。?同時實現?了收支同?步、債權?債務關系?及時反映?并能分項?目及時正?確核算成?本費用，?同步做出?報表上報?公司領導?。4、?開展有多?部門參與?的資產清?查工作，?與資產管?理部門密?切配合，?將財務賬?面資產與?現有資產?核對開展?實地清查?。使公司?資產利用?率得到提?高，有效?地盤活了?資產，并?合理地做?出折舊方?案，合理?地計算經?營成本。?在內控?方面，財?務部相繼?提出了關?于財產管?理、合同?簽訂、費?用控制等?方面的合?理建議。?為完善公?司各項內?部管理制?度，建設?財務管理?內外環境?盡了我們?應盡的職?責。三?、稅務籌?劃與融資?1、財?務部除了?負責處理?公司內部?財務關系?外，為達?成公司的?目標任務?，還要妥?善處理外?部各方面?的財務關?系。__?__度我?們相繼和?多家擔保?公司合作?，建立了?良好的合?作伙伴關?系。與徽?行、中行?、招行、?杭州銀行?等實力雄?厚的單位?也都建立?了優良的?銀企關系?。2、?與稅務部?門建立了?良好的稅?企關系，?并圓滿完?成了對稅?務、銀行?、統計局?、街道、?建委等相?關部門所?需資料的?申報。?3、在日?常資金管?理上，財?務部重點?加強了以?下工作：?與各家銀?行開通了?網上銀行?業務，幫?助公司實?時了解公?司的銀行?存款狀況?;建立了?資金日報?體系，每?日向公司?領導上報?頭天的公?司資金狀?況，為公?司領導進?行資金調?度提供了?依據;每?月定期編?制各家銀?行的銀行?余額調節?表，保證?了公司資?金的準確?性和安全?性;不定?期地對庫?存現金進?行盤點;?在付款流?程上增加?了對出納?填制的付?款單據的?復核程序?;通過這?一系列的?工作，使?得公司資?金的收取?和使用上?的準確性?及安全性?大大提高?，使財務?部在資金?管理的規?范化方面?上了一個?新的臺階?。四、?財務部存?在的問題?及解決方?法1、?有關制度?和規定執?行力度不?夠，比如?我們在資?金支付和?費用報銷?方面要真?正發揮財?務的監督?職能，對?于不符合?規定的堅?決不予支?付。2?、固定資?產賬務系?統未建立?起來，要?充分利用?現有固定?資產模塊?建立明細?賬，便于?公司對固?定資產的?日常核算?管理。?3、財務?人員來自?各行各業?，需加強?財務人員?內訓，通?過學習、?培訓、交?流來逐步?提高自我?，促進內?部溝通，?更好地做?到上傳下?達。_?___度?工作計劃?___?_在一如?既往地做?好日常財?務核算工?作的同時?，要更進?一步加強?財務的監?督和管理?職能，做?到財務工?作長計劃?，短安排?。使財務?工作在規?范化、制?度化的良?好環境中?更好地發?揮作用。?1、資?金調度和?信貸工作?：今年隨?著公司業?務量的加?大，資金?需求日益?增加，我?們將在公?司高層的?領導下，?合理安排?使用資金?，搞好信?貸工作的?開展，期?間要收集?、整理大?量的資料?，編制各?類貸款報?告，與銀?行、擔保?公司人員?充分溝通?，把貸款?工作落到?實處。?2、與稅?務的對接?：結合新?會計準則?的實施，?新稅法的?動態，密?切關注營?改增及相?關政策是?否與本企?業有關，?并認真學?習稅法，?及時與相?關稅務人?員溝通，?確保在稅?改變動的?情況下及?時銜接。?3、以?核算為基?礎，加大?內控管理?。真正發?揮財務人?員的事前?控制、事?中監督、?事后總結?分析的管?理職能。?加大內部?自查、對?賬工作，?時時確保?每筆業務?準確無誤?。作為?公司一員?，如何提?高自我適?應企業、?服務企業?是我們財?務人員思?考和改進?的必修課?。身為財?務人員，?我們在公?司加強管?理、規范?經濟行為?、提高企?業競爭力?等方面還?應盡更大?的義務與?責任。我?們將不斷?地總結和?反省，不?斷地鞭策?自己，加?強學習，?以適應企?業的發展?。20?23年財?務年工作?總結例文?（二）?____?，是本人?在財務科?工作的第?二年。在?一年的時?間里，本?人能夠遵?紀守法、?認真學習?、努力鉆?研、扎實?工作，以?勤勤懇懇?、兢兢業?業的態度?對待本職?工作，在?財務崗位?上發揮了?應有的作?用，做出?了貢獻。?由于財會?工作繁事?、雜事多?，其工作?都具有事?務性和突?發性的特?點，因此?結合具體?情況，全?年的工作?總結如下?：一、?完成的主?要工作：?1、及?時準確的?完成各月?記帳、結?帳和賬務?處理工作?，及時準?確地填報?市各類月?度、季度?、年終統?計報表，?按時向各?部門報送?。完成了?稅務申報?與繳納，?以及往來?銀行間的?業務和各?種日常費?用的繳納?。2、?以認真的?態度積極?參加西安?市財政局?集中所得?稅培訓，?做好財務?軟件記賬?及系統的?維護。?3、對各?類會計檔?案，進行?了分類、?裝訂、歸?檔。二?、加強學?習，注重?提升個人?修養和綜?合素質?1、通過?報紙雜志?、電腦網?絡和電視?新聞等媒?體，加強?政治思想?和品德修?養。2?、認真學?習財經方?面的各項?規定，自?覺按照國?家的財經?政策和程?序辦事。?3、努?力鉆研業?務知識，?積極參加?相關部門?組織的各?種業務技?能的培訓?，始終把?增強服務?意識作為?一切工作?的基礎;?始終把工?作放在嚴?謹、細致?、扎實、?求實上，?腳踏實地?工作。?4、不斷?改進學習?方法，講?求學習效?果，“在?工作中學?習，在學?習中工作?”，堅持?學以致用?，注重融?會貫通，?理論聯系?實際，用?新的知識?、新的思?維和新的?啟示，鞏?固和豐富?綜合知識?，使自身?綜合能力?不斷得到?提高。?三、工作?中的不足?之處盡?管我們圓?滿完成了?今年的各?項工作任?務，但必?須看到工?作存在的?不足：?其一、年?初至今，?財務部整?個條線人?員一直沒?有得到過?穩定，大?事小事，?壓在身上?，往往重?視了這頭?卻忽視了?那頭，有?點頭輕腳?重沒能全?方位地進?行管理;?其二、?人員的不?夠穩定使?工作進入?疲勞狀態?，惡性循?環，導致?工作思路?不清晰，?忽略了管?理員的業?務培訓。?其三、?主觀上思?想有過動?搖，未給?自己加壓?，沒有真?正進入角?色;其?四、忽略?了團隊管?理，與各?級領導、?各個部門?之間缺乏?溝通;?其五、工?作思路上?沒有創新?意識，比?如目標管?理思路上?不清晰，?績效管理?上力度不?夠，出現?問題后處?理力度不?夠;以上?幾點是我?部門與個?人存在的?最主要的?問題根源?，財務部?門作為公?司的一個?主要職能?監督部門?，“當好?家、理好?財，更好?地服務企?業”是我?財務部門?應盡的職?責。在公?司加強管?理、規范?經濟行為?、提高企?業競爭力?等等方面?我們負有?很大的義?務與責任?。只有不?斷的反省?與總結，?管理工作?才能得到?提高!?針對以上?這些現象?，我們分?析得出了?一些來年?的工作計?劃一、?完善公司?內部管理?制度;部?門責任領?導明確分?工的職責?，加強責?任考核;?內部管?理制度通?過將近一?年多來的?實施，仍?然有許多?不合理的?地方，為?使企業的?管理制度?更趨于完?善，財務?部將結合?集團管理?的要求，?與有關部?門進行修?正。部?門責任領?導之間明?確分工職?責,按照?年初簽定?的責任合?同,組織?落實強化?到位,領?導之間相?互信任,?遇事不推?諉,搞好?通力協助?,對分管?內容加強?責任考核?力度,做?到獎罰分?明;二?、加強團?隊建設，?充分發揮?財務職能?部門的作?用：作?為財務部?的責任領?導，既是?一名財務?工作人員?，也是財?務管理制?度的組織?者，要有?嚴謹、廉?潔的工作?作風和認?真細致的?工作態度?，對條線?人員要積?極引導，?做到上行?下效，幫?助條線人?員解決問?題，充分?發揮團隊?的合作精?神，學先?進、趕先?進、超先?進，在條?線中展開?競賽活動?，發揮團?隊的力量?，擰成一?股繩，勁?往一處使?;在堅持?原則的同?時，我們?堅持“三?個滿意二?個放心”?，三個滿?意是“讓?客戶滿意?、讓員工?滿意、讓?各部門主?管領導滿?意”，二?個放心是?“讓集團?公司領導?放心，讓?公司的老?總與各級?領導放心?”;三?、加大各?項費用控?制力度，?充分發揮?財務的核?算與監督?職能;?今年是精?益管理年?、效益滿?意年、科?技創新年?，我們將?繼續加強?各項費用?的控制，?行使財務?監督職能?，審核控?制好各項?開支，在?財務核算?工作中盡?心盡職，?認真處理?審核每一?筆業務;?四、搞?好財務分?析，為領?導提供有?效的參考?依據本?人作為勞?教系統的?一名財務?工作者，?具有雙重?身份。因?此，在平