主數據管理解決方案企業主數據管理解決方案1目錄頁1.主數據管理平臺解決方案思路與規劃2.方法、標準和流程制定3.數據架構及核心系統4.管理平臺的效應目錄頁2主數據的定義定義主數據管理數據是企業核心的基本主數據管理是通過制定業務數據。主數據通常一系列的數據標準、數長期存在且應用于多據管理規范,用于企業系統,描述企業整體業內各個應用系統來創建務信息的對象和分類,和維持準確、統一的共在整個企業范圍內各享基礎數據系統門要共享的基礎數主數據的定義3遇到的問題匚主效舞管理在的數題發管風【主數娃理系統管理系統分散,維護工作重復、工作企業運營風險不同的業務板塊具有不同的管理系統亂、業務不清晰、業務錯誤、報表但相互之間無聯系財務管控風險主數據源頭多,數據不—致現有系統的擴展性不足數據不完墼、數據不—致、數據業務運行效率低下前系統未能實現集成,對末來異關系丟失、數據混亂、人工編碼構系統的集成帶來挑戰現有系統對將來業務發展支持不足主數據管理的共享性不足增加管理成本未來的業務需要加強對數據的分析和數據冗余、數據不一致、出現駐數據、導致業務上出現垃圾數據分析決策支持不足數據的源頭遇到的問題4解決方案思路●從多個業務系統中整合最核心的、需要共享并保持一致的數據(主數據),解決“信息孤島”的問題●集中進行主數據的采集和清晰●以服務的方式把統-、完整、準確的主數據分發給企業范圍內需要使用這些數據的業務系統、業務流程和決策支持系統關鍵的業務收益基于完整、準確的信息增強企業管理和業務增長的能力加速新的服務推出,簡化業務流程增強IT架構的靈活性,構建覆蓋整個企業范圍的數據管理基礎提高業務分析的準確度和企業管理的水平,滿足法規的要求,降低業務風險解決方案思路5范圍及規劃內容為了加強對主數據旳管控和治理,將主數按人、財、物、組織、項目和分業務板塊幾大類制定統規范,分類管理,主數據管理方案的構成從業務維度劃分包括以下重要的數據部分人力資源管理相關數據,包括組織單位數據、部數捃、職位數梔、崗位等級數捃、員工數據2.財務管理相關數捃,包括會計科目欻、費用類別、幣種、組織代碼魏捃、成本中心數據、利闬中心數據、資產主魏、庫組織、價格數捃、產品信息、金稅信息、銀行賬戶數、銀行信息3物料主數據4.供應商效據、客戶數據和專家庫數據;物資數據:包括南品數據、類別數據6項目類數:項目編碼數捃、項目類型數據從主數據管理的角度上,數據管理方案主要關注兩大大管理環節1建立主簽制定管理相關流程和制度。范圍及規劃內容6架構圖銷系財務棋應銷體系供應雨效據客戶主數據構料主數據運單主數l四威本中心資產數[產品碼[專索數括「果據利潤中心‖數明類別年織代碼設區據財務系統電子招投標商城濟HR系統居抽取和處理數據交換層+ETL程調度(數據抽取與處理)采用數據庫主心1主數主庫從方案實現讀財努主庫主數據從庫財努從庫寫分離,增強后期的擴展性DMP采購系統電子際財務系統「HR系統目辦公同統目生產系統架構圖7主數據管理整體方案藍圖主數據管理整體方案藍圖來語系統營理目錄類別官理數據采理主鋁審計理接囗理數去軍管理數據替接管理接口字聯射化結化拒文件導入管理數據國臺并管理據分發管理訪門&索層次管理數完整性檢查數把安全管理性承宮理數復制效國證宮理主數巡功能發布分析笆理問安限管理數國哩管理基礎架構按表平臺官理勝合中間件理移管理應用成架構管接口益控管理主數據管理整體方案藍圖8主數據管理體系搭建主數據管理體系管理組織體系分類標準體系同性標準體系數據流程體數據集成體系標準桂維護組織數據分類管理數據屬性分類申請流程數居存儲歷史版本標準管理崗位數據分類層級數據屬性管理修改程數據分發數據分類歸屬數據屬性維護字段標準主數據標準制定數據分類標準數據屬性標準數據編碼標準數據定義標準主數據平臺建設主數據系統搭建主數據平臺架鈞歷史數據清洗系統集成主數據管理體系搭建9方法、標準和流程的制定數據管理標準和規范制定的目的在于為系統間整合提供數據基礎、提高數據質量和促進數據的共享。數據管理標準和規范是指為各業務及系統所共享的數據(含主數據)而制訂的統數據接入標準和規范,它包括了業務數據標準及技術數據標準兩部分(1)業務數據準:是指通用數據的業務特性(如:訂單的編碼:據!「需]「制、「數執]「器際分類規則):目的是使業務對數鋁有著相同理解及應用法L(2)技術數據標準崔:是指通用效的技術屬性(如:敔類形、格式、形態、屬性等);它是根據業務需求而制訂數據在系統中的表示方法,目的是使T管理部在系統開發時對數據定義有同一基準氵鋁;-(3)數梔的集成方式:是指在系統集成時,數據的獲馭地、交互的頻率、抽取方式、清洗邏輯等內容(如:ETL工具、同步異常交數據服務支「數據服等互};目的是使『管理對數據的交互有統的管理。數洭管控分為五個主要內容:數據標準窅理