管理制度評審和修訂的規定_第1頁
管理制度評審和修訂的規定_第2頁
管理制度評審和修訂的規定_第3頁
全文預覽已結束

付費下載

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

管理制度評審和修訂的規定1.背景在組織中，管理制度是一組規則和規定的集合，旨在確保組織的活動得以良好的開展，同時保護員工的權益和安全。隨著組織的發展，管理制度需要經常的評審和修訂，以確保其與組織目標和環境的變化相適應。本文將討論管理制度評審和修訂的規定。2.審核和修訂管理制度的目的評審管理制度和對其進行修訂的目的在于確保其與組織的目標和環境相適應。為此，應該關注以下方面：環境變化：如果組織內外部環境發生了變化，并且已經或將會影響組織的目標和業務，那么必須對管理制度進行評審和修訂。目標實現情況：如果管理制度對組織的目標和業務沒有帶來預期的效果，則必須對其進行評審和修訂。法律法規：管理制度必須符合法律法規的要求。如果法律法規發生改變，那么必須對管理制度進行評審和修訂。3.管理制度的評審和修訂程序在對管理制度進行評審和修訂之前，必須明確程序和角色責任。下面是管理制度的評審和修訂程序：3.1需要評審的制度組織必須制定明確的程序來區分需要進行評審和修訂的管理制度。這些程序必須考慮到：環境變化的影響法律法規和標準的更改組織目標和業務的變化。3.2編制草案并發布在評審和修訂過程中，制度草案應該制定并發布。草案應該包含以下內容：-具體改動內容。-為什么需要進行改動，包括環境變化、法律法規和組織目標等方面的原因。3.3進行內部評審管理制度必須由內部審核人員進行評審，以確保符合公司的要求。審核人員要負責評估如下事項：-制度是否與最新的環境變化相適應。-制度是否符合現行的法律法規和標準。-是否有過時或不必要的條款。3.4進行外部評審進行外部評審必須選擇合適的機構進行。外部評審使用的評審員應當具有適當的專業知識和技能。外部評審人員應當主要關注以下方面：-環境是否有重大的變化。-是否有必要更新管理制度以使其符合最新的法律法規和標準。-是否需要簡化或合并管理制度。3.5修訂制度修訂制度必須納入草案中列出的改動內容。在修訂后，制度必須重新經過內部和外部評審程序，并獲得組織領導的批準。修訂完成后，要及時進行通知，并通知相關人員進行培訓。4.結論評審和修訂管理制度的過程是一個必要的組織過程，目的在于確保管理制度能

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論