第頁共頁提薪申請書15篇提薪申請書15篇提薪申請書1尊敬的老板：您好！我是20xx年3月進入公司的，首先感謝公司領導對我的關心和重視，為我提供了這么好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片，自參加XXX公司以來，始終以快樂飽滿的熱情投入到工作學習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的開展做出了自己應盡的責任。隨著我公司的不斷開展，我個人的才能也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。我目前的工資是XXX元/月，由于北京消費程度較高，個人薪水與同事和軟件開發行業平均程度相比，都略低，因此懇請領導同意給我進步薪水。假如公司領導認為我如今的工作內容及質量還未能到達加薪的要求，我誠懇的希望您能提出珍貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目的，在提升自己才能的同時將工作做的更好，向更高的目的邁進。也請您放心，假如公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這不是我惟一的追求。此致此致敬禮！員工：xxx20xx年xx月xx日提薪申請書2尊敬的公司領導：首先感謝公司為我提供了施展個人才能的平臺和空間，并同時向你們長期以來在工作和生活上對我孜孜以求的鼎力支持和關心厚愛表示由衷的敬意和感謝!我自入職以來，在公司良好開展氣氛和優秀企業文化的感召下，由一名剛入行的新手逐漸成長為一名合格的財務文員，從簡單的事務性工作的處理到逐漸接手和適應復雜工作的應對，離不開各級領導的信任和栽培，也離不開各位同事的積極支持和熱心幫助。我能順利為公司管理團隊所承受并成為其中一員，并且在職業生涯規劃和成長的過程中表達我自身的價值，既是我的心愿，也是與公司攜手共同開展的結果。我以感恩的心態來對待工作和生活，同時我也認為，付出才能獲得回報，勤勞才能換來成果。我作為一個基層財務文員，每天都要處理大量復雜枯燥的數字和報表，為了保證工作質量，不因失誤給公司造成不必要的損失，我始終以對公司、對自己高度負責的姿態保持了一個財務人員所應具備的謙虛、慎重、細致的良好工作作風和職業道德準那么。今年以來，在上級領導的安排下，我又接手了局部行政工作，盡管日常工作比擬繁忙瑣碎，占用了很多的時間，但我仍然經受住了細節的考驗，保持了足夠的耐心，圓滿周到的處理好了各方面的工作，收獲了職業生涯的第一筆財富經歷。我希望我辛勤的付出能得到公司和領導的重視與肯定，我也給自己數的理由來尋求自我精神上的支持和鼓勵，因為我堅信，世界是公平的，付出是有收獲的。但是非常遺憾的是，在今年7月的集體調薪中并沒有出現我的名字，這令我感到非常的困惑和迷茫。我數次猜測終究是我做得不夠好?不夠努力?還是公司認為我不夠稱職而以這樣的方式來給予我否認的評價?公司對此沒有任何的解釋和說明，我對此也感到非常的不解和難過。盡管我認為自己受到了不公正的對待，但是我還是期望通過積極的工作狀態和業績來獲取公司對我的重新評價。新的一年，新的期望，新的開場。我也再次鼓起勇氣，振作精神，期望自己在工作上能有新的思維，新的打破，新的場面。我雖然人卑言微，但是我對公司的忠誠精神和敬業態度絲毫不亞于其他的同事，我也希望我的價值可以通過工資待遇的形式客觀公正的表達出來，所以我期望公司領導對我調整工資的懇求予以酌情考慮。我主張自己的權利，我也尊重公司的決策。因為我始終覺得平等的溝通是解決最有效的方式，所以即便是未能到達我所預期的結果，我也不會因此自曝自棄，放松對自己的要求，或者是籍此向公司提出其他非分的懇求。我愿意承當我所應承當的責任和義務，我也期望公司能認真的傾聽和對待一個年輕人的心聲。因為年輕，很多東西都言不由衷，詞不達意，表達起來也就給人感覺非常唐突，如有冒犯之處，實屬心之舉，懇請領導予以原諒。再次向各位領導表達最誠摯的敬意和感謝。此致敬禮申請人：20xx年xx月xx日提薪申請書3尊敬的領導:您好！我去年碩士畢業后進入XXX公司，先后在市場部、研發中心和技術中心任職，至今已有半年光陰。在此期間，公司領導和同事都給予我很大的幫助，讓我順利完成從學校到社會的轉變，同時我個人的才能也不斷提升和進步。我深入感受到XXX是一家專業和領先的公司，也是年輕而擁有朝氣的公司，為我提供很大的學習和進步空間。20xx年里，我將在技術中心任職，與技術中心共同成長共同進步。工作方面，首先我要盡快完成XXX年度環境報告書的編寫，以此經歷來純熟掌握環境信息披露的履約工作，其次我要配合中心參與到上市企業常年環保效勞的市場開發和會談中，最后我還要力所能及地參與到中心的其他工作中。同時，我經過慎重的考慮，向您提出20xx年提薪懇求，理由如下：1．工作難度較大。技術中心的定位是百靈公司的特種____，負責的工程都是公司重大和困難的工程，很多工程的履約都處于探究階段，像我目前正編寫的年度環境報告書之前沒人做過，就要通過查找大量資料、不斷與領導同事討論等多個途徑來輔助完成報告書編寫。2．收益回報較低。技術中心負責的工程大多是常年效勞業務，加之工程的難度較大，就需要投入很多的時間和精力提薪申請書申請書。與技術部的同事相比，技術中心的工程履約時付出的勞動沒有減少，但是收益回報差很多。3．個人才能的.進步我通過半年的學習和鍛煉，才能有了很大的進步，在崗位上也可以為公司做出更大的奉獻，表達更多的個人價值。基于以上實際情況，懇請領導考察并同意給我進步薪水。我目前的工資是XXX元/月，稅后約XXX元/月，我期望20xx年里薪水能提升到XXXX元/月。“有情有義”讓整個公司充滿了人情味，“敢作敢為”給予員工發揮空間和具有勇于承當的責任感，“創業創新”是公司和員工對新業務新理念的不斷追求，“開通開放”讓公司和個人都有時機獲得更大的進步。公司里充滿激情，這樣氣氛下我也會迸發出靈感，和這樣的團隊一起工作我愿意迎接更多的挑戰。此致敬禮XXXX20xx年1月10日提薪申請書4尊敬的領導：您好！隨著我公司的不斷開展狀大，我個人的才能也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了深沉的感情，我喜歡公司的企業文化，喜歡公司的工作氣氛，喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領導的信任，鑒于如今的工作職責范圍和工作強度，我希望月薪是x元。“人追求的目的越高，他的才力就開展的越快，才能為企業創造更大的價值。”假如對員工的工作沒有一個明確的鼓勵手段和考核標準，員工的素質上下、做多做少、做好做壞都只是拿根本工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體安康來說是不公平和不值得的。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常理解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。我相信，只要付出，就會有收獲！假如公司領導認為我如今的工作內容及質量還未能到達x元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目的，在提升自己才能的同時將工作做的更好，向更高的目的邁進。也請您放心，假如公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的。期待您的答復。此致敬禮申請人：20xx年x月x日提薪申請書5尊敬的領導：您好!自去年xx月正式入職以來，我在xx市場部工作已經快滿一年了。市場部是個溫暖的大家庭，您是這個大家庭的家長與主心骨。在您的悉心指導及各位同事的幫助下，我快速適應了如今的工作環境和工作節奏，每天都過得充實而快樂。我喜歡公司的工作氣氛，享受與同事們輕松相處的光陰，更感謝您的栽培與幫助。您是我來到xx的引路人，是我人生中的伯樂。在工作中，受您嚴謹工作態度的感染，我一直認認真真、兢兢業業地對待每項工作，態度端正踏實，從未有絲毫懈怠之心。在力求高效、保質保量地完成職責范圍內各項工作的同時，積極主動地協助同事完成局部工作。過去的近一年里，在您的悉心栽培和同事們的幫助下，我的工作才能有了很大程度的進步和提升，共完成應用行業及數據分析^p報告xx個，公司投稿企業新聞xx篇，并在xx報投稿多篇，在此根底上，對公司現有的產品系列及應用行業有了全新的認識和理解。由于部門工作崗位的特殊性，不同于銷售部門，我所做的工作也許法用直接的業績指標來衡量，而作為直接領導的您以及各位同事可以對我為公司付出的努力和做出的奉獻給予客觀公正的評判。眾所周知，xx市的物價與消費程度在全國都位居前列，我的實際生活狀況也向您如實匯報過，經濟方面的壓力一直都存在。因此，自入職以來，我一直希望可以通過實在的工作業績讓您看到我存在的價值和將來的開展潛力，期待我的收入程度能與之保持匹配，緩解經濟上的壓力，從而讓我能全身心地投入到今后的工作中，增強工作的積極性，以及對公司的歸屬感和榮譽感。綜合以上多方面的因素，為了能更好地為公司創造價值，也為了使自身得到更好的開展，特此向您提出加薪申請，申請xx年月xx日開場月薪提升到xx元。假如您認為我如今的工作內容及質量還未到達這個薪金標準，我誠懇地希望您提出珍貴意見或建議，讓我有一個更加明確的努力方向，在提升自身才能的同時將工作做得更好，邁向更高的目的。真誠期待您的答復!祝您：工作順利，身體安康，合家幸福!此致敬禮申請人：20xx年xx月xx日提薪申請書6尊敬的領導：隨著我公司的不斷開展，我個人的才能也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常理解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪懇求，如今我的根本月薪是****元，每個月要還住房貸款****元，工資也就所剩無幾，經濟方面有了困難，希望領導對我的申請可以加以重視。假如公司領導認為我如今的工作內容及質量還未能到達加薪的要求，我誠懇的希望您能提出珍貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目的，在提升自己才能的同時將工作做的更好，向更高的目的邁進。也請您放心，假如公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養要求我應該做到的。此致敬禮提薪申請書7尊敬的董事長：在您百忙之中有一件個人的事情想耽誤你點時間。首先很感謝您及蔣總給我鍛煉的時機，讓我學會了很多東西，從20xx年XX月份到公司擔任XXX一職以來，我一直認認真真，力求把工作做的盡善盡美，敬職敬業，嚴格遵守公司各項規章制度。在工作上我任勞任怨，保質保量的完成公司交給我的工作。在您、XX總及公司其他同事的指導和幫助下，我逐漸成長為具有專業知識的員工。幾個月以來，我的工作經歷逐漸豐富，工作才能不斷進步，如期完成了領導交付的一個又一個的艱巨任務，如：每月子公司行政考核計算與匯總、每月子公司行政管理工作排名總結計算、每月行政管理中心統一部署工作跟進、各子公司行政管理中心統一部署工作完成總結報告擬寫、領導戰略性報告市場信息搜集整理，領導戰略性工程報告的打印，幫助XX總如期完成了您交辦的各項管理事務、經營事務、戰略事務及經營管理形式設計、施行跟進，執行考核等。有幸能為公司添磚加瓦略盡綿力，是我的榮幸。我喜歡這里的工作環境和工作氣氛，這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了深沉的感情，我喜歡公司的企業文化，喜歡公司的工作氣氛，喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我相信，只要有付出，就會有收獲，由于我目前的薪酬是XXXX元，我認為已經不能和我目前的工作付出成正比。隨著“XXXXXXXX”戰略體系建立的不斷推進，我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪，以資鼓勵和肯定。就我目前的工作性質、工作表現、工作強度、工作要求而言，我期望能加到XXX元/月以上，望公司領導給予酌情考慮。我會更加珍惜今后的時間，不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信領導的信任與我的努力能共創更美妙的明天。萬望批準為盼！謹祝XXXXXX前景輝煌、蒸蒸日上！特此申請。此致敬禮！申請人：XXX時間：20xx年XX月XX日提薪申請書8尊敬的校領導：您好!我是20xx年12月份進入公司的，擔任英郡年華分校與桂芳園分校語文教師職務。首先很感謝公司領導對我的關心和重視，為我提供了這么好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片，自進入公司以來，我始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的開展做出了自己應盡的責任，經過慎重的考慮，特向您提出加薪懇求，理由如下：1.在工作中，我始終把責任心放在第一位。雖然我接觸的孩子性格多樣，學習程度也都略有差異，但我不斷地去嘗試用最恰當的方式去跟孩子交流，談心，跟孩子交朋友，從改變孩子的學習習慣開場，為每個孩子“量身定做”一套最合適自己的學習方法，從而不斷改變孩子的學習成績。2.愛心，是我做工作的根本原那么。做教師是我最初的也是最終的理想，我想讓自己的人生有個圓滿的句號。所以在工作中我經常把孩子作為我學生時的影子，將心比心地把每個個性的孩子都當自己的孩子一樣去教誨，教她們文化知識，教她們處事的方式方法，教他們如何做人，教她們一定要懂得感恩，感恩父母，感恩教師，感恩所有對我們成長有影響的人，并且讓他們力爭做到“青出于藍而勝于藍”。在學習中始終要記得：學就要學得踏實，玩就要玩得痛快，學會合理的安排自己的生活與學習。3.真誠，浸透在我工作的每個細節中。從第一節課開場我就告訴自己，雖然才能有限，條件有限，時間有限，但是我要在有限中盡自己最大的努力發揮無限熱量，去溫暖每個孩子，去改變每個孩子，哪怕是一個小小的習慣的改變，哪怕是一點點錯誤的改正。。在與家長溝通中我一直都堅持：及時，細心，誠懇，并且不斷叮囑家長，要擅長發現孩子的閃光點，要及時地給孩子以肯定，要盡可能地多與孩子談心，要讓家長明白孩子的成長要靠家長，教師，協力配合才行，這樣才會更有利于孩子身心開展。隨著我公司的不斷開展，我個人的才能也在不斷的提升和進步。再次感謝在這段共同成長的歲月里，公司領導對我的栽培和幫助。為了更好的投入工作，懇請領導考察并同意給本人進步薪水。(底薪+餐補)此致敬禮申請人：提薪申請書9尊敬的XX公司領導：您好！從20xx年4月至今我入職公司已經滿一年了，在這段時間里，領導和同事給了我很多幫助，讓我更快的熟悉這份工作，而我也始終以認真飽滿的熱情投入工作中，認認真真、兢兢業業地對待我的每項工作，力求把工作做到盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心，我個人的才能也在不斷的提升和進步，能為公司帶來更多的效益，我尤為榮幸。隨著公司的不斷開展，我個人的才能也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了深沉的感情，我喜歡公司的企業文化，喜歡公司的工作氣氛，我感謝公司領導對我的栽培和幫助。鑒于如今的工作職責范圍和工作強度，我希望工資可以在原有根底中上調。人追求的目的越高，他的才力就開展的越快，才能為企業創造更大的價值。我相信，只要有付出，就會有收獲！希望領導能讓我今后有一個努力的方向和目的，在提升自己才能的同時將工作做的更好，向更高的目的邁進。此致敬禮！員工：xxx20xx年xx月xx日提薪申請書10領導您好！本人從畢業后一直在XXX工作，至今已經是第XXX個年頭過半了。經過慎重的考慮，特向您提出加薪懇求，理由如下：1、目前我所負責的工作內容有：業務跟單助理，對外輔料操作員，輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單，哪里需要往哪上，這個忙完幫另外一個，眾多的工作內容造成我目前的工作狀態：業務員空時我不空，業務員忙時我更忙。2、XXX杭辦是杭州市規模較大的外企杭辦之一，但至今本人的薪水為XXX(稅后XXX多點〕，遠低杭州市平均月薪程度。而能給我帶來額外收入的外單越來越少，今年至今的月均提成也只能到達￥XXX/月。兩者相加，仍然低于杭州市平均月薪程度。3、以XXX內部員工薪程度做平行參考，比擬的結果是：一樣的薪水，本人從事更多的工作內容；或者一樣的工作內容，而本人獲得的卻偏低的薪水。基于以上實際情況，懇請領導考察并同意給本人進步薪水。此致提薪申請書11尊敬的領導：首先很感謝公司及領導給我鍛煉的時機，讓我學會了很多東西，從20xx年4月份到公司以來，將近1年的時間里，我一直認認真真，力求把工作做的盡善盡美，這幾年里，我的工作經歷逐漸豐富，工作才能不斷進步，其20xx主要是負責應收應付職務，工作量還是較大的，自從任職以來，讓我深感此職務對公司的重要性。隨著我公司的不斷開展狀大，我個人的才能也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了深沉的感情，我喜歡公司的企業文化，喜歡公司的工作氣氛，喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領導的信任，鑒于如今的工作職責范圍和工作強度，我希望您能對我的薪資予以調整。20xx我負責制定物料采購方案、倉庫庫存平安監視、采購市場價風格研、用友倉庫記賬、倉庫單據核及銷售到款單、發貨、走貨、訂制做電子表格，予以給銷售客戶每日欠款余款，走貨清單，月底打對賬單，進用友復核銷售單，整理每月倉庫單據，按倉庫、部門細分。我相信，只要有付出，就會有收獲，以會計內部員工薪程度做平行參考，一樣的薪水，本人從事更多的工作內容，而本人獲得的卻偏低的薪水，因此我提出加薪懇求，希望公司領導能實在理解和關切我的詳細情況，更希望對我的申請能購加以重視，請領導批準為盼。我會更加珍惜今后的時間，不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信領導的信任與我的努力能共創更美妙的明天。謹祝我公司前景輝煌、蒸蒸日上。！此致敬禮XXX20xx、XX、XX提薪申請書12尊敬的領導：您好！自去年x月正式入職以來，我在x市場部工作已經快滿一年了。市場部是個溫暖的大家庭，您是這個大家庭的家長與主心骨。在您的悉心指導及各位同事的幫助下，我快速適應了如今的工作環境和工作節奏，每天都過得充實而快樂。我喜歡公司的工作氣氛，享受與同事們輕松相處的光陰，更感謝您的栽培與幫助。您是我來到x的引路人，是我人生中的伯樂。在工作中，受您嚴謹工作態度的感染，我一直認認真真、兢兢業業地對待每項工作，態度端正踏實，從未有絲毫懈怠之心。在力求高效、保質保量地完成職責范圍內各項工作的同時，積極主動地協助同事完成局部工作。過去的近一年里，在您的悉心栽培和同事們的幫助下，我的工作才能有了很大程度的進步和提升，共完成應用行業及數據分析^p報告x個，公司投稿企業新聞x篇，并在x報投稿多篇，在此根底上，對公司現有的產品系列及應用行業有了全新的認識和理解。由于部門工作崗位的特殊性，不同于銷售部門，我所做的工作也許無法用直接的業績指標來衡量，而作為直接領導的您以及各位同事可以對我為公司付出的努力和做出的奉獻給予客觀公正的評判。眾所周知，x市的物價與消費程度在全國都位居前列，我的實際生活狀況也向您如實匯報過，經濟方面的壓力一直都存在。因此，自入職以來，我一直希望可以通過實在的工作業績讓您看到我存在的價值和將來的開展潛力，期待我的收入程度能與之保持匹配，緩解經濟上的壓力，從而讓我能全身心地投入到今后的工作中，增強工作的積極性，以及對公司的歸屬感和榮譽感。綜合以上多方面的因素，為了能更好地為公司創造價值，也為了使自身得到更好的開展，特此向您提出加薪申請，申請x年_月x日開場月薪提升到x_元。假如您認為我如今的工作內容及質量還未到達這個薪金標準，我誠懇地希望您提出珍貴意見或建議，讓我有一個更加明確的努力方向，在提升自身才能的同時將工作做得更好，邁向更高的目的。真誠期待您的答復！此致敬禮祝您：工作順利，身體安康，合家幸福！申請人：20xx年x月x日提薪申請書13尊敬的領導:您好！我去年碩士畢業后進入XXXX公司，先后在市場部、研發中心和技術中心任職，至今已有半年光陰。在此期間，公司領導和同事都給予我很大的幫助，讓我順利完成從學校到社會的轉變，同時我個人的才能也不斷提升和進步。我深入感受到XXX是一家專業和領先的公司，也是年輕而擁有朝氣的公司，為我提供很大的學習和進步空間。20xx年里，我將在技術中心任職，與技術中心共同成長共同進步。工作方面，首先我要盡快完成XXXXXX年度環境報告書的編寫，以此經歷來純熟掌握環境信息披露的履約工作，其次我要配合中心參與到上市企業常年環保效勞的市場開發和會談中，最后我還要力所能及地參與到中心的其他工作中。同時，我經過慎重的考慮，向您提出20xx年提薪懇求，理由如下：1.工作難度較大。技術中心的定位是百靈公司的特種____，負責的工程都是公司重大和困難的工程，很多工程的履約都處于探究階段，像我目前正編寫的年度環境報告書之前沒人做過，就要通過查找大量資料、不斷與領導同事討論等多個途徑來輔助完成報告書編寫。2.收益回報較低。技術中心負責的工程大多是常年效勞業務，加之工程的難度較大，就需要投入很多的時間和精力。與技術部的同事相比，技術中心的工程履約時付出的勞動沒有減少，但是收益回報差很多。3.個人才能的進步。我通過半年的學習和鍛煉，才能有了很大的進步，在崗位上也可以為公司做出更大的奉獻，表達更多的個人價值。基于以上實際情況，懇請領導考察并同意給我進步薪水。我目前的工資是XXX元/月，稅后約XXX元/月，我期望20xx年里薪水能提升到XXX元/月。“有情有義”讓整個公司充滿了人情味，“敢作敢為”給予員工發揮空間和具有勇于承當的責任感，“創業創新”是公司和員工對新業務新理念的不斷追求，“開通開放”讓公司和個人都有時機獲得更大的進步。公司里充滿激情，這樣氣氛下我也會迸發出靈感，和這樣的團隊一起工作我愿意迎接更多的挑戰。此致敬禮XXX20xx年XX月XX日提薪申請書14尊敬的領導：隨著我公司的不斷開展，我個人的才能也在不斷的提升和進步。