專業文檔，歡迎下載！ 清潔能源基地設備瑕疵處置及賠償制度例文（12篇）清潔能源基地設備瑕疵處置及賠償制度清潔能源基地設備瑕疵處置及賠償制度

第一章

總則

第一條

為了強化工程管理，保證工程質量，提升工作效率，規范對設備瑕疵處置及賠償過程的管理，特制訂本制度。

第二條

設備瑕疵就是指設備存有無法滿足用戶環評、加裝、調試及試運期間平衡運轉的質量問題。

第二章

適用范圍

第三條

本制度適用于于清潔能源基地EPC總承包工程。設備在加裝、調試過程中辨認出的設備瑕疵。

第三章

執行程序

第四條

加裝/總承包商明確提出設備瑕疵的類型、性質和大小，并附有關的證明材料例如圖片、試驗報告、測量數據等，并核對《設備瑕疵責任證書單》（見到第三章2）。

第五條

加裝/監理單位非政府工程技術部專工、設備廠家或工代、加裝、調試等單位，對設備瑕疵展開論證，判定責任單位。

第六條

設備瑕疵的處置

（一）若就是設備廠家的責任

1、工程技術部根據設備瑕疵判定意見，責令總包方通告設備廠家。

2、設備廠家明確提出處置方案，并核對《設備瑕疵處置方案參評表中》（見到第三章3）。

3、若設備廠家在簽訂合同的時間內未作出反應、而設備瑕疵為可以復原時，由總承包商明確提出設備瑕疵的處置方案及處置費用，并核對《設備瑕疵處置方案參評表中》（見到第三章3）。

4、若設備廠家在簽訂合同的時間內未作出反應、而設備瑕疵又為不容復原的，則總承包商負責管理再次訂貨。

（二）若是總承包商的責任，則由總承包商明確提出處置方案，并核對《設備瑕疵處置方案參評表中》（見到第三章3）。

第七條

監理根據設備瑕疵處置方案及處置費用明確提出審查意見。

第八條

工程技術部專工根據設備處置方案及監理的審查意見，明確提出審查意見。

第九條

工程技術部經理依據設備瑕疵的處置方案和工程技術部專工的審查意見明確提出核定意見。

第十條

設備廠家/總承包商根據設備瑕疵處置核定方案展開設備瑕疵處置。

第十一條

加裝/調試監理非政府工程技術部、施工承包商、總承包商，生產人員展開設備瑕疵處置后的環評，并明確提出環評意見。

第十二條

工程技術部根據設備瑕疵責任判定意見、設備瑕疵核定意見、核定的處置費用及環評意見，積極開展有關的賠償事項。

第四章

職責

第十三條

總承包商的職責

（一）負責管理明確提出設備瑕疵的類型、性質和大小，同時提供更多完整有關的證明材料（例如圖片、試驗報告、測量數據等）。

（二）若設備廠家在簽訂合同的時間內未作出反應、而設備瑕疵為可以復原時，負責管理明確提出瑕疵處置方案及處置費用。

（三）出席設備瑕疵處置后的環評。

（四）若就是導致設備瑕疵的責任單位，負責管理明確提出或與設備廠家協商明確提出設備瑕疵處置方案，并順利完成設備瑕疵的處置工作。

第十四條監理單位的職責

（一）負責管理非政府工程技術部、總承包商、設備廠家/工代，審查總承包商明確提出的設備瑕疵文件及瑕疵情況，并判定責任單位。

（二）審查總承包商明確提出的設備瑕疵處置方案及處置費用。

（三）非政府設備瑕疵處置后的環評工作。

第十五條

設備廠家的職責

（一）若就是設備瑕疵的責任單位，負責管理設備瑕疵的處置工作。

（二）若不是設備瑕疵的責任單位，應當積極主動協調責任單位明確提出處置方案或參予瑕疵處置后的環評工作。

第十六條

工程技術部的職責

（一）審查總承包商明確提出的瑕疵文件及瑕疵情況。

（二）審查總承包商明確提出的設備瑕疵處置方案。

（三）出席設備瑕疵處置后的環評。

（四）負責管理協同現場。

第十七條

對于關鍵性瑕疵由工程技術部主管經理核定瑕疵處置方案及處置費用，并核定工程技術部的審查意見及環評意見。

第五章

檢查與評價

第十八條

本制度檢查人就是清潔能源基地工程技術部各專業專工和安監人員。

第十九條

檢查人必須不定期對設備瑕疵處置情況展開檢查。

第二十條

總承包商、施工承包商、監理單位的內部必須建立相應的設備瑕疵處置工作程序。

第二十一條

本制度評價人就是清潔能源基地指揮部總工程師和分管副總指揮。

第六章

附則

第二十二條

本制度自核發之日起繼續執行。

第二十三條

本制度由工程技術部負責管理表述。

第三章1：設備瑕疵責任證書單

第三章2：設備瑕疵處置方案參評表中

第三章3：《設備瑕疵處置及賠償制度》繼續執行情況檢查評價表中

第三章1：

編號:

清潔能源基地EPC總承包工程

設備瑕疵責任證書單

單位工程名稱

工程編號：

合約編號

設備瑕疵情況敘述（可以附圖片、試驗報告和測量數據）：

總承包商（章）

負責人：基本建設：

年

月

日

監理意見：

設備廠家/工代意見：

工程技術部專工意見：

工程技術部經理、總工程師意見：

第三章2：

編號:

清潔能源基地EPC總承包工程

設備瑕疵處置方案參評表中

單位工程名稱

工程編號

合約編號

設備瑕疵處置方案（附件）：

設備瑕疵處置單位（章）

負責人：基本建設：

年

月

日

監理意見：

工程技術部專工意見：

工程技術部經理、項目總經理意見：

總工程師、副總指揮意見：

第三章3：

編號：

清潔能源基地EPC總承包工程

《設備瑕疵處置及賠償制度》繼續執行情況檢查評價表中

檢查人

日期年

月日

成員

評價題目評價內容評者

價

制度認知情況各級人員對制度與否認知深刻、繼續執行細致就是否。原因：

設備瑕疵處置及賠償制度的繼續執行情況設備瑕疵處置及賠償與否規范，設備與否能夠滿足用戶加裝調試建議就是否。原因：

設備瑕疵處置及賠償制度繼續執行的效果化解的問題與否達至令人滿意和普遍認可就是否。原因：

存有的問題及自查建議

評價人意見乘人管理制度第1條架空乘人裝置

1.一座只準搭乘一人，不得超員乘車，否則按違章論處，并判罰有關責任人200元。

2.乘車人員依次排隊，按上下乘人道依次分后道上下乘車。搭乘人員無此規定地點等候、不按順序搭乘、在纜車道內奔跑、搭乘時坐姿不規范的，按輕微“三違”處置，擠迫搶奪座的，按通常“三違”處置，故意少于或刺痛越位控制器的，按輕微“三違”處置。

3.上車時，先雙手緊握吊桿，橫跨上吊自殺椅，然后雙足放在踏桿上。運轉時，維持恰當坐姿，集中精力特別注意前方，下車時，先雙足不觸地，臀部返回座位，然后雙手抬起吊桿。

4.搭乘人員嚴禁隨意轉動吊椅，嚴禁用手鼠標鋼絲繩和托(甩)繩輪，嚴禁跌破周邊的任何物體。否則，按通常“三違”處置，導致脫繩事故的，按輕微“三違”處置。

5.乘車人員中途碰面時，嚴禁嬉戲、擊掌、傳達物件等，以免出現危險，否則按違章論處。

6.乘車人員隨身攜帶物品長度嚴禁少于1.2m，重量嚴禁少于10kg。隨身攜帶長件時，必須順向前進方向，嚴禁拖地運轉，沿途不得碰觸巷幫忙、底板、鋼絲繩及塞(甩)繩輪等，否則按違章論處。不得用架空乘人裝置載運炸藥、雷管等危險物品，否則按違章論處，并判罰有關責任人200元。

7.乘車人員不得隨身攜帶違規物件。隨身攜帶極易跌落物件時，必須袋裝系緊，避免中途墜落或發生意外。正常情況下，纜車修理人員在修理設備時方可攜帶梯子等修理設施、工具，必須搞好可信的防水、嚴防掉落措施，否則每次罰有關責任人100元。

8.乘車人員乘車時不得困倦，必須集中精力特別注意前方，一旦辨認出緊急情況必須及時上車，帶動緊急停車線暫停纜車運轉，并盡快與機頭纜車司機取得聯系，問題臺鐵高雄回去不得駕車。非緊急情況嚴禁私自帶動全線急停拉線暫停纜車，否則對責任人按違章處置。

9.乘車人員在抵達上車地點前，必須提早搞好上車準備工作，抵達上車地點時必須及時上車。下車時必須快速穩快，上車后不得在上車點停留。橫越異側繩索時，特別注意觀測行人。不得越位乘車，以免出現危險，導致事故。

10.乘車人員辨認出個別托繩輪落繩、掉下來輪等情況時，必須上車并拉線停放，向司機表明情況，及時修理處置。

11.必須文明乘車，不得亂扔雜物、隨地吐痰，否則每次罰款100元。對不能順從管理、違章隨身攜帶、破壞乘車秩序者，按違章論處，并罰款200元。

12.纜車司機必須對乘車人員隨身攜帶的物料、工具嚴格把關，并備案所隨身攜帶物料、工具，及時阻止違規隨身攜帶現象。否則，對纜車司機按違章處置。

第2條平巷人行車

1.人行車必須按規定時間運轉，特定情況時必須經調度批準后，方可行車。

2.乘車人員必須順從跟車工統一指揮，待車停好后先下后上時，依次乘車，車輛未停好、跟車工未收到停放信號前，嚴禁上、上車，否則按違章處置。除雪機車或任何兩車之間不得乘坐人員;不得摸、拖、跳車、搭乘礦車和超員乘車。

3.上車后必須鎖好安全門。車輛掉下來道或車輛前進中出現其它緊急情況時，必須立即向司機收到停放信號。

4.人行車運轉中，乘車人員身體各部位及所帶工具、器材不得遮住車外。

5.列車高速行駛中和尚未停好時，不得上、上車和在車內俯臥。

6.不得隨身攜帶易燃易爆Fanjeaux、腐蝕性物品等危險品以及長度大于1.5m或重量大于20kg的物品乘車，合乎隨身攜帶建議的材料、工具必須放進專用工具車內。

7.對不按制度乘車、不順從跟車工統一指揮、私自上下車人員按違章處置，對毒打、侮辱跟車工，破壞乘車秩序的人員按輕微“三違”處置，并對責任人罰款200元。

8.在車廂內不得嬉笑、戲鬧，不得亂扔雜物，否則對責任人每次罰款100元。

9.跟車工對違背乘車規定的犯罪行為予以制止、阻止的，每次罰款100元。阻止違憲，不得行車，對私自乘車者按規定行政處罰。

10.人行車在過超車、三岔門、突遇行人時應及時響鈴警告，提示信息行人依靠幫忙部俯臥。列車路經車場前，候車人員不得步入車場，車場內有人時，列車必須在車場外等候，等待車場無人時方可步入。電機車司機和跟車工必須告誡上車人員列隊奔跑，否則對電機車司機和跟車工每人罰款20元。

第3條副井罐籠

1.乘罐人員必須按規定時間乘罐，在選定地點候罐，分散上下;特定情況上下井必須經公司調度核準。

2.乘罐人員必須順從把鉤工統一指揮、管理，按照秩序文明乘罐，等待罐籠停好、安全門關上、罐門緊固后方可以依次進出罐籠，不得乘罐人員擠迫、搶奪上下。

3.不得在罐籠內玩耍玩耍，罐籠運轉中不得將身體任何部位張開罐外，不得乘罐人員私自關上罐門。

4.收到提高信號后，不得進出罐籠，不得候罐人員步入車場。

5.不得隨身攜帶極長、Immunol物品乘罐，乘罐人員隨身攜帶物品長度嚴禁少于1.2m、重量嚴禁少于10kg，不得人、物混裝。隨身攜帶工具、物品的乘罐人員必須秉持先入罐、后出來罐的原則，隨身攜帶的物品應當放到罐底，不得手拿肩扛，嚴禁阻礙他人乘罐。

6.罐籠運轉時乘坐罐人員必須站穩腳跟牽不好，加緊樓梯，不得往復站立或在罐籠內因狀。外來人員無本公司人員護送嚴禁搭乘罐籠。

7.入井人員必須穿安全帽、隨身攜帶礦燈、打火器和人員定位卡，不得隨身攜帶煙草和燃燒物品及易燃易爆物品，不得穿化纖衣神寧集團白芨溝煤礦母顏氏人員獎罰辦法為強化井口母顏氏管理工作，有效率掌控違規人員及車輛，防止事故和財產損失，提升母顏氏人員責任感，特制訂以下獎罰辦法：

第一條存有以下情況對母顏氏人員給與獎勵。

(一)檢查辨認出并抓獲歸案私自藏雷管炸藥者，獎勵500—1000元。

(二)檢查辨認出并抓獲歸案盜竊企業礦用安全設施和關鍵材料者，獎勵500元。

(三)檢查辨認出并抓獲歸案通常盜竊犯罪行為者，獎勵100—300元。

第二條存有以下情況對當值井口母顏氏人員罰款200元。

(一)存有拎香煙和點火器具有入井人員。

(二)采用火工品施工單位未按規定辦理入井相關手續或當值并無專職放炮人員。

(三)采用電氣焊單位并無審核措施。

第三條存有以下情況容許入井對當值母顏氏人員罰款100元。

(一)并無安全資格證入井。

(二)并無駕駛證件駕車入井。

(三)酒后入井。

(四)人貨混裝。

(五)安全帽、打火器佩帶不齊，管理人員不拎便攜式瓦檢儀。

(六)搭乘不許乘人車輛上下井不提阻止。

(七)不按規定展開深入細致母顏氏、檢車。

(八)清點人數、車輛不負責任，數據輕微不精確，記錄紛亂。礦井一區電氣試驗制度礦井一區電氣試驗制度

一、變電所及各場所主要電氣設備的絕緣，電工儀表，繼電保護裝置推行定時定期展開檢驗。

二、工作范圍

1、礦井運轉中電氣設備的絕緣，特性試驗及繼電保護裝置整定和盤用電工儀表的檢驗。

2、電氣設備檢修前后的試驗。

3、規程規定的電氣設備的試驗。

4、電氣試驗必須基本建設切實可行的電氣設備試驗計劃，報公司機電副總經理審核后繼續執行。

三、井下試驗的安全措施應當按《煤礦安全規程》的規定繼續執行。

四、長期井下少于三個月，井上少于六個月暫停運轉和數設后的設備資金投入運轉前，必須按運轉中設備的試驗項目和標準展開試驗。

五、新裝和大修后冷鐓設備展開交流耐壓時，油質必須經試驗合格，否則不許展開試驗。

六、老舊設備應當根據運轉狀態，適當減少試驗項目和延長試驗周期。

七、春季預防性電氣試驗必須在每年一至四月順利完成。試驗項目包含全礦6KV系統繼電保護整訂、高壓電耐壓、架空線路登桿檢查、中劇電阻測試和避雷器試驗。試驗必須嚴格執行《電業安全規程》和原煤炭部1983年頒授的《煤礦電氣試驗規程》。試驗中辨認出的瑕疵在在四月底之前全部自查合格。

八、電氣設備大中小檢修后必須按照檢修質量標準和前述《煤礦安全規程》展開試驗環評，嚴禁私自減少試驗標準。

九、千伏級以及橡套電纜熱補接點后必須展開泡耐壓，試驗必須嚴格執行《煤礦安全試驗規程》之標準。

十、井下擾動校準繼電器的就地人工中劇漏電試驗在每天上午10：00展開，辨認出動作不靈敏或其他故障必須立即自查。校準的最北點人工中劇漏電試驗一個月展開一次。在月檢修時順利完成。

十一、大型固定設備的技術測量，每年展開一次，按照相同的周期具體安排。某煤業集團公司辦公室秘書崗位責任制某煤業集團公司行政辦公室秘書崗位責任制

1．草擬各種文件，年度工作總結及全年工作精心安排。

2．辦理會務：會前準備工作工作;會議記錄;會議材料整理。

3．及時做好文件備案，轉報、轉貼，平時立卷，每年向檔案室轉交

4．認真負責不好印章看管備案，嚴禁出現誤差。

5．負責管理外單位自學，業務聯系，上級機關檢查人員的接待工作。

6．搞好每年各大事記的記述，年終向檔案室轉交檔案。

7．幫助行辦主任管理辦公室日常業務，主任無此時替代主任職責。

8．全職搞好辦公用品的添置派發工作，節省一切支出。

9．按時順利完成領導信訪部門的各項任務。

10．努力學習政治、文化、業務，不斷提升自身素質，嚴格遵守一切規章制固守工作崗位，做好本職工作，按時出席勞動和自學。區隊安全目標內部市場化實施辦法區隊安全目標內部市場化實施辦法

為深入細致搞好區隊安全工作，加強“系統揪、揪系統”，誰分管、誰負責管理的管理原則，用安全目標內部市場化方法喚起班組長參予安全管理的主動性和積極性，搞好安全績效考核工作。融合區隊實際情況，特制訂本辦法。

一、安全商品

區隊依據指標定額對班組初步創建工傷事故、“三違”、隱患、質量標準化、安全自學、文明生產等安全商品市場。

三、安全商品價格體系

將班組長在安全管理中的工傷事故、“三違”、隱患、質量標準化、安全自學、文明生產等安全商品展開定量。對每一類商品展開分值定價，即以分值厘定每個商品的價格，構成安全商品價格體系。

四、安全目標內部市場化運轉及核算辦法

當各班組業務范圍內出現工傷事故、隱患、“三違”、違背安全自學、質量標準不合格、文明生產不合格時，從“雙基”中按規定處罰。對班組長展開安全目標內部市場化交易。

五、全面收購、開支原則

（一）區隊在每月“雙基”中落空當月班組長100分的安全目標額定“雙基”分數總收入。

（二）當未達至安全目標條件時，歸還班組長采用隊預付給個人的“雙基”分數。

（三）“雙基”管理員負責管理嚴格執行、整理安全安全收支明細表。

六、附則

（一）班組長的安全總收入＝安全工資-安全罰款

（二）班組長發生輕微”三違”犯罪行為者，中止當月安全目標市場化交易資格；出來勤工比較21班的人員中止當月安全目標市場化交易資格。

（三）對出現事故虛報、遲報、延期怨家的班組，對事故責任者和班組展開升級處置。交區隊隊伍可以展開研究處置。

（四）考核細則

項目考核內容及標準

工傷事故1、出現一起輕微傷，繳付20分后。

2、出現一起重傷或三級事故繳付50分后。

3、出現運轉事故，影響生產，影響一翼1小時的對班組繳付5分后，影響全礦繳付10分后，影響全礦8小時以上甩100分后。

三違1、區隊密通常“違章”一次繳付5分后；通常“三違”一次繳付10分后；輕微“三違”一次繳付20分后。

2、礦查通常“違章”一次繳付10分后；通常“三違”一次繳付20分后；輕微“三違”一次繳付50分后。

3、礦級以上密通常“三違”一次繳付30分后；輕微“三違”一次繳付100分后。

安全自學1、不出席自學培訓的每人次繳付5分后。

2、員工必須可以誦讀本崗位兩述法，明白本崗位設備三言四會，安全預見，科學知識不能的每人次繳付2分后。

3、各項安全活動、安全會議、班前會議耽誤的每人次繳付2分后，曠會的每人次繳付5分后。（告假未及時上課的按曠會處置）

4、不嚴格遵守自學紀律的每人次繳付2分后

隱患1、①區隊自查通常隱患繳付5分后/條，②關鍵性隱患甩繳付10分后/條

2、①礦查通常隱患繳付10分后/條，②關鍵性隱患繳付20分后/條

3、①礦級以上單位密通常隱患繳付15分后/條，②關鍵性隱患繳付30分后/條

4、檢查出來的隱患無法按時處置的，每條繳付10分后

質量標準1、設備失爆揭發一處，繳付50分后

2、中劇不合格繳付5分后

3、一處皮帶維護加裝邊線恰當不符合規定繳付5分后

4、設備內部接線腔內部存有銅絲、安全檢查面上不得缺油、干燥劑失靈、照明設備燈不亮繳付5分后

5、電氣設備控制器未開賣或被挖開控制器架，電纜搬運不合格，辨認出一處繳付5分后

6、檢修水泵設備必須按標準配備和放置，不得失擋板，一處不合格繳付5分后

7、接線工藝不合格，缺乏地線的每次繳付10分后。

8、皮帶機存有壞輥、缺輥、掉下來輥、大肚輥、壞架，槽失刮板、螺絲，設備損毀不及時維修補足，減速機漏油沒能及時處理，每一項不合格繳付5分后

9、不發信號啟動設備、不按照操作規程操作方式設備、擅離職守的繳付10分后

10、不得拉水煤送貨上門，上運下運皮帶斷路器器必須齊全可信，辨認出一次繳付10分后

11、各傳動部分、滾筒失潤滑油、皮帶跑偏、明煤器不起作用、不按期助威、噴霧不符合要求、緊固件收緊、傳動部分相同心、壓柱不符合要求、皮帶鑿鋼絲、頂板脫落、設備上開焊接、護欄不符合要求、壓煤板不合乎、風水管漏水、截門損毀、甲帶不符合要求、USB損毀、皮帶架碎裂的繳付5分后

12、以上細則礦密的提1倍行政處罰

文明生產1、不深入細致核對各種記錄或核對不規范的繳付5分后

2、必須上崗上崗，不得搭乘皮帶，不得檢修停水不轉讓，辨認出一次繳付10分后

3、沙箱內并無沙或沙袋不合格，滅火器不合格，檢查一次不合格繳付5分后

4、護欄、過橋損毀沒能及時處理，檢修控制器不拎便攜儀，每次繳付10分后

5、未交接班、巡查甩5分后。

6、必須按照措施施工，不按照措施施工繳付10分后

7、違背職工行為規范的，不系帽帶，Lemps、蹲擠的每次繳付5分后

8、以上細則礦密的提1倍行政處罰宜春市煤礦企業安全生產主要責任人事故出局制度宜春市煤礦企業安全生產主要責任人事故出局制度

為嚴格執行煤礦企業健全安全生產基本條件，不斷加強煤礦管理人員的安全生產責任，特制訂本制度。1、凡煤礦企業出現3人以上重大事故或一年內2次出現通常死亡事故的，由縣（區）煤礦安全監管部門核實煤礦主要負責人和對安全事故正數主要責任的管理人員的名單，由市安監局審查后呈報市安委會。市安委會將對事故責任人實行出局，列為宜春市安全生產黑名單。2、被列為黑名單的煤礦管理人員，建議由原頒證單位吊銷其《礦長資格證》和《礦長安全資格證》。3、被列為黑名單的煤礦管理人員終身嚴禁在宜春市范圍內專門從事煤礦和其它高危行業的管理工作。4、對煤礦企業雇用黑名單人員專門從事管理工作的，將對該煤礦企業實行停工整頓的行政處罰。調度室崗位規范調度室崗位規范

一.基本職責

1.深入細致貫徹落實安全生產方針和領導的命令，深入細致搞好上情下達、下情呈報工作。

2.負責管理舉行調度會、及時掌控生產動態和冶煉unclear情況，經常深入細致現場介紹生產變化情況，對威脅安全生產的關鍵性問題有權下發調度指令，并嚴格執行有關部門采取措施立即化解，對生產過程中發生的一般性問題，及時協同有關部門化解，并嚴格執行、檢查、全面落實，定期舉行生產分析可以，確保生產緊繃而有序的展開。

3.負責管理日常生產的非政府和統一指揮，按日、旬、月順利完成原煤產量、盾構進尺等各項生產計劃。

4.當出現事故時，按事故處理程序，非政府不好搶險救災工作。

5.創建完備的原始記錄，按時核對圖表和牌板、資料努力做到定期檔案看管。

6.負責管理全礦計算機網絡、通訊網絡的運轉、修理和人員的培訓工作。

7.搞好各項生產管理制度的繼續執行工作。

8.對逐日意見反饋的安全生產信息展開整理匯總并及時意見反饋。

9.搞好各單位材料中轉車輛及各井口通勤車輛的精心安排工作。

10.非政府安監處、生產技術科、動力科、通風科、地測科對新開工的冶煉工作面展開動工前檢查環評工作。

11.按時向戰略管理科呈報產量月報表及生產系統經濟責任考核表。

12.非政府各有關單位搞好夏季“三嚴防”工作，并檢查全面落實。

二.界面職責

1.嚴格執行生產技術部按規定對全礦庫存煤量展開盤點。

2.協調通風區搞好“一通三嚴防”工作和災害防治處置工作。

3.協調動力科搞好運輸、機電加裝環評工作。

4.協調恩管處搞好安全質量合格工作、停在動工檢查工作和單項工程竣工驗收工作。

5.協調有關部門對生產過程發生的臨時性問題展開協同。神寧集團白芨溝煤礦生活服務中心保教人員安全生產責任制第一條固守工作崗位，嚴格遵守八小時工作制，積極主動出席政治理論自學。

第二條愛好幼教工作，鉆研業務做好幼兒教育工作。

第三條為人師表，著重“五講四美”，培育幼兒講衛生、懂得禮貌，努力學習的習慣。

第四條對幼兒一視同仁，不鐘愛、不責罵，并使員工、家屬令人滿意安心。

第五條關心幼兒身心健康，搞好幼兒傳染病防控工作，為員工增加后顧之憂。馮家塔煤礦“一通三嚴防”關鍵性隱患定期排查制度馮家塔煤礦“一通三嚴防”關鍵性隱患定期排查制度

第一百九十一條：礦長對礦井“一通三嚴防”安全隱患排查環境治理工作全面負責管理，各分管副礦長、總工程師、副總工程師對礦長負責管理，必須非政府分管范圍內的“一通三嚴防”隱患排查和環境治理，通風部門、恩質科負責管理礦井“一通三嚴防”安全隱患排查和環境治理。

第一百九十二條：對“一通三嚴防”安全隱患的自查，必須貫徹落實“分級負責管理，責任全面落實”的原則，對關鍵性隱患必須責令其生產單位停工自查。努力做到“五全面落實”，即為項目全面落實、措施全面落實、資金全面落實、時間全面落實、責任全面落實。

第一百九十三條：秉持“不安全、不生產、先安全、后生產”的原則，通風部門對“一通三嚴防”各類安全隱患必須制訂切實可行的整改措施，限期處置。因責任全面落實不妥當，隱患自查不力而引致事故出現，要從嚴追責有關人員的責任。

第一百九十四條：對辨認出的“一通三嚴防”安全隱患和問題，通風部門必須按規定核對“一通三嚴防安全隱患通知單”，呈交被檢單位、通風部門秉持“誰檢查、誰負責管理;誰檢查、誰蓋章”的規定。

第一百九十五條：對“一通三嚴防”關鍵性隱患排查每月不少于1次。嚴防救火專項檢查秉持每周展開一次，檢查時必須搞好記錄，檢查后必須追蹤復查。綜采隊巷道維修工崗位責任制綜采隊巷道維修工崗位責任制

1、負責管理對正常生產過程中兩巷的檢查和保護工作。

2、對保護過程中的安全質量正數第一責任。

3、負責管理對保護材料的儲備工作。

4、嚴格執行礦井有關安全規定，嚴苛展開現場交接班，在沒特定措施的情況下不許私自零散進出井。堿溝煤礦總值守及領導值守制度第一章礦總值守制度

1.總值班人員：礦每日設立總值守1名，由礦領導出任;設立副總值守2名，1名礦領導、1名礦機關職能科室領導出任。

2.值守時間：礦日常生產及節假日(包含國家法定節假日和周六、周日等公休日)總值守均推行24小時值守制，值守時間為當日9：30分至次日9：30分后。

3.值守地點：辦公室

4.適用范圍：本制度適用于于堿溝煤礦機關及職能部門。

5.職責

5.1.負責管理全面統一指揮協同當日堿溝煤礦安全、生產、基礎建設、銷售等工作，及時處理存有的問題。確保安全生產正常。

5.2.負責管理突發事件和關鍵性事項的處置工作。

5.3.負責管理死傷和非傷亡事故應急、搶修救援的統一指揮工作。

5.4.負責管理對各單位重點崗位、關鍵環節、安全隱患以及科(區)領導干部值守、值班入井等工作展開檢查巡查，及時處理存有的問題。

5.5.負責管理監督檢查各單位對國家、公司以及礦各項指令和建議的全面落實情況。保證政令暢通。

5.6.負責管理在值守期間(包含中、夜班)對各單位安全生產、領導干部值守、值班入井、重點節日檢修項目、治安平衡等工作展開檢查。搞好查崗查紀工作，辨認出“三違”及時阻止

6.工作內容及建議

6.1.當日總值守介紹礦安全、生產、運營情況。并搞好交接班記錄。

6.2.職能科室總值守于9：30分后(調度會完結)在礦生產指揮中心展開交接班，并按規定核對交接班記錄。掌控礦當日安全、生產，盾構及各作業點的運營情況。

6.3.總值守和副總值守必須固守工作崗位，努力做到不耽誤、不曠工，夜間在辦公室值守。

6.4.值守期間嚴禁飲酒，必須維持手機24小時開機，確保聯絡通暢。及時協同化解各單位存有的重點問題。

6.5.值守期間出現突發事件、關鍵性事項、死傷和非傷亡事故，收到礦生產指揮中心匯報，總值守和副總值守必須至礦生產指揮中心行使礦總值守職責，負責管理事故應急、搶修救援的統一指揮協同工作。確保礦正常的安全生產秩序。

6.6.總值守和副總值守必須深入細致現場，對各單位的安全生產情況和領導值守、值班入井情況(重點就是節假日及中、夜班)展開檢查，檢查情況及時意見反饋礦生產指揮中心。

6.7.總值守和副總值守因探親、上班、身體等特定情況無法出席值守工作，必須向礦生產指揮中心表明原因，調整總值守或副總值班人員(調整人員必須合乎前第一條之規定)，由調整人員行使總值守的職責。

第二章基層單位領導干部值守制度

7.礦各職能科室、各基層單位負責管理精心安排本部門日常值守(包含中、夜班)和節假日值守工作，部門值守表報礦生產指揮中心。

8.值班人員：職能科室、各單位副科級以上人員(不含副科級)出任。

9.適用于單位和值守時間：

9.1礦機關職能科室：本