城管招聘合同范本城管招聘合同合同編號(hào)：[合同編號(hào)]甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]聯(lián)系電話：[公司聯(lián)系電話]乙方：[個(gè)人姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]住址：[住址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬錄用乙方為城管人員，雙方本著平等、自愿、互利的原則，達(dá)成以下合同：第一條合同目的本合同旨在明確雙方關(guān)于城管招聘的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，并約定雙方的權(quán)益保障。第二條工作內(nèi)容和崗位要求1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，承擔(dān)城管人員的職責(zé)和任務(wù)，包括但不限于城市環(huán)境衛(wèi)生、垃圾清理、市容整治、交通管理等工作。2.乙方應(yīng)具備良好的身體素質(zhì)和較強(qiáng)的責(zé)任心，能夠適應(yīng)工作強(qiáng)度大、工作環(huán)境復(fù)雜的特點(diǎn)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為月薪制，具體數(shù)額為人民幣[具體數(shù)額]元。甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。第四條工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為每周[具體工作時(shí)間]，每天工作[具體工作小時(shí)數(shù)]，休息時(shí)間為每周[具體休息日]。2.乙方享有帶薪年假和其他法定假期，具體休假事宜按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條保密責(zé)任1.乙方應(yīng)對(duì)工作期間所知悉的甲方商業(yè)秘密和其他保密信息負(fù)有保密責(zé)任，不得向任何第三方泄露。2.乙方離職或解除合同后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密責(zé)任，不得利用或泄露甲方的商業(yè)秘密和保密信息。第六條工作紀(jì)律和行為規(guī)范1.乙方應(yīng)按照甲方的工作紀(jì)律和行為規(guī)范進(jìn)行工作，不得違反國家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)保持良好的工作形象，不得從事任何損害甲方聲譽(yù)的行為，如有違反，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施。第七條合同期限和解除1.本合同自[合同生效日期]起生效，期限為[具體合同期限]。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和行為規(guī)范；(2)嚴(yán)重失職、瀆職或貪污受賄等違法行為；(3)因乙方個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同的。第八條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商或簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：