臨時(shí)勞務(wù)聘用議書_第1頁
臨時(shí)勞務(wù)聘用議書_第2頁
臨時(shí)勞務(wù)聘用議書_第3頁
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文檔簡介

臨時(shí)勞務(wù)聘用議書聘用背景為滿足公司所需，決定對以下候選人進(jìn)行臨時(shí)勞務(wù)聘用：姓名：張三性別：男年齡：28歲學(xué)歷：本科專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)工作經(jīng)歷：3年聘用崗位職位名稱：臨時(shí)IT工程師職位要求：熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)通訊原理和TCP/IP協(xié)議棧能夠獨(dú)立完成常見IT故障排除和維護(hù)熟悉Linux/Unix操作系統(tǒng)和常用命令操作能夠熟練掌握C++/Java等編程語言聘用期限此次聘用為臨時(shí)勞務(wù)聘用，聘用期限為3個(gè)月，自雇傭合同簽署之日起計(jì)算。聘用待遇薪資：此次聘用薪資為每月8000元福利：無社保繳納、無公積金繳納、無帶薪年假聘用流程由公司HR面試后，確認(rèn)張三具備相關(guān)職位要求，并同意進(jìn)行臨時(shí)勞務(wù)聘用。確認(rèn)職位崗位和聘用期限、薪資待遇等內(nèi)容后，雙方簽署臨時(shí)勞務(wù)聘用合同。聘用驗(yàn)收在聘用期間，公司將對張三的工作進(jìn)行監(jiān)督和評估，如發(fā)現(xiàn)工作不符合要求，公司有權(quán)立即解除合同。聘用結(jié)束在聘用期限屆滿前，如公司需要轉(zhuǎn)為長期合同聘用，須經(jīng)過公司相關(guān)職能部門和張三本人協(xié)商后簽訂新合同。在聘用期限屆滿時(shí)，公司有權(quán)決定是否延長聘用期限，或者與張三進(jìn)行新一輪的臨時(shí)勞務(wù)聘用。簽署人公司代表：XXX聘用人：張三簽署日期XXXX年XX月XX日總結(jié)此臨時(shí)勞務(wù)聘用議書為雙方協(xié)商后達(dá)成，并在簽署合同后生效。公司以此為準(zhǔn)，進(jìn)行相關(guān)管理和監(jiān)督。在聘期結(jié)束前或結(jié)束后，如出現(xiàn)任何問題，

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