第2頁，共2頁離職文件（合同、協議書范本）甲方：乙方：簽訂日期：離職文件

辭職申請表

編號：_____________

填寫日期：_______年___月___日

一、員工基本信息

姓名：___________，員工工號：______________，

部門：__________________，職務：________________。

二、離職類別：

1、辭職□辭退□

2、離職原因：______________________________________________

3、申請離職時間：_______年___月___日

三、工作及物品移交情況：

1、移交說明：______________________________________________

2、交接人簽名：__________，日期：_______年___月___日

四、部門經理意見

1、同意□不同意□

2、簽字：__________，日期：_______年___月___日

五、人力資源部意見

1、同意□不同意□

2、簽字：__________，日期：_______年___月___日

五、總經理批準

1、批準□不批準□

2、簽字：__________，日期：_______年___月___日

六、正式離職時間

_______年___月___日

七、其他

備注：_____________________________________

離職手續清單

〔備注：以下信息完成在□打“√“，沒有打×〕

一、員工基本信息

姓名：___________，員工工號：______________，

部門：__________________，職務：________________。

二、離職種類

辭職□辭退□

三、本部門交接

1、工作交接□□

2、書刊、資料□□

3、生產工具□□

4、E-MAIL地址刪除□□

5、電腦交接□□

6、電腦密碼解除□□

經辦人簽字：______________________，本人確認：__________________。

四、財務部門交接

1、暫借款、欠款□□

2、未報銷單據、發票等□□

3、印簽、印章、支票□□

4、銀行卡、密碼□□

5、與財務相關數據交接□□

6、保險柜鎖匙、密碼等□□

經辦人簽字：______________________，本人確認：__________________。

五、人事行政部門交接

1、員工手冊□□

2、胸卡□□

3、廠服□□

4、鑰匙□□

5、通訊/交通設備□□

6、體檢單□□

7、解除勞動合同證明□□

8、其他：_________________________________________

經辦人簽字：______________________，本人確認：__________________。

六、本人確認上述手續完成，解除與______________公司聘用關系：

離職人簽字______________，日期：_______年___月___日。

確認上述手續完成,解除與員工聘用關系：生效日期為:_______年___月___日

七、保存期限

保存至該員工離職后兩年。

人事行政科長簽字：______________，日期：_______年___月___日。

備注：

1、離職員工必須到各部門辦理相關移交手續并經本部門經理及其他相關部門主管審核方可生效。

2、辭職、終止合同〔協議〕員工由本人到人事科領取此表后逐一辦理離職手續，開除員工必須由各部門文員陪同開除員工到人事課領取表單后監督辦理手續，辦完后警衛監督辦理其他手續直至離職。

3、離職人員在上述各部門辦完離職手續后，最后將清單交人事科，