內科主任崗位說明書一、基本資料崗位名稱內科主任崗位編號所在部門內科崗位定員1直接上級主管院領導所轄人數（數量）40直接下級血液透析副主任、副主任醫師、主治醫師、護士長崗位分析日期2019年12月二、職責與工作任務描述職責一職責表述：組織制訂內科的發展規劃、工作計劃和工作總結工作時間百分比：10%工作任務負責組織收集制訂內科發展規劃所需的資料和數據根據醫院發展戰略,制訂內科業務發展規劃參與醫院年度工作計劃的制訂根據醫院年度工作計劃,制訂本科室年度工作計劃對年度計劃進行分解,制訂階段工作計劃組織落實階段工作計劃,并監督執行根據計劃的實際執行情況和外部環境的變化,當計劃需要改變時,按計劃管理的相關制度和流程進行申報,得到允許后,進行相應的計劃的調整,并在計劃主管部門進行備案負責階段、年度工作總結及工作分析的編寫,并上報職責二職責表述：負責內科相關制度的制訂和完善工作時間百分比:5%工作任務組織制訂內科內部及與工作相關的各項規章制度和各項工作執行流程負責各項規章制度的監督執行負責內科內部及與工作相關的各項規章制度的修訂、完善工作職責三職責表述：組織內科的醫療工作工作時間百分比:30%工作任務組織本科室醫療護理人員開展危重醫學及血液凈化的業務工作,完成醫療任務定時查房,指導、組織重危疑難病例的診斷和治療,參加臨床會診組織、領導搶救小組實施重大危重癥搶救,死亡病例及時組織死亡討論組織醫療質量、護理質量的控制工作,督促檢查本科室人員執行加強危重醫學的各項規章制度、技術操作規范,杜絕醫療事故指導、監督血液凈化工作,嚴格選擇適應癥,防止并發癥和合并癥；組織、人工肝血液凈化工作,選擇治療適應癥,決定治療模式,指導處理并發癥指導、監督血液凈化資料積累、登記和統計工作組織學習、運用國內外加強危重醫學的新理論、新技術、新療法確定醫師值班、會診、出診,并參加門急診會診、出診組織本科室承擔醫院的公關衛生醫療事件處理工作接受醫務科的人員調度安排,完成其指派的醫療任務職責四職責表述：組織內科的科研工作工作時間百分比:20%工作任務制訂科研遠景規劃、年度計劃組織管理本科室的臨床藥物驗證工作組織對科研課題的申報、管理、實施和保障定期對科研成果、論文數等進行統計,督導組織本科室科技成果的鑒定、報獎、和推廣應用工作進行年終科研總結職責五職責表述：組織內科的教學工作工作時間百分比:15%工作任務接受科研教學辦公室下達的教學任務,承擔醫療人員的實習、進修任務制訂實習、進修計劃,安排專人帶教組織階段考核及出科考試,確保教學質量職責六職責表述：組織內科的學科建設和人才培養工作時間百分比:10%工作任務在醫院整體的人才規劃和科研計劃的指導下,制訂本區的學科建設與人才培養工作計劃,組織實施,督促檢查組織參加對外學術交流和學術活動,加強與國內外科學與技術的合作和交流負責組織開展醫師的業務指導、醫療文件書寫的指導、醫療操作技術的指導工作組織開展本科室內的業務培訓及參加醫院組織的業務培訓活動職責七職責表述：負責內部管理工作工作時間百分比:5%工作任務指導下屬制訂階段性工作計劃,監督執行,對其日常工作給予指導負責部門內人員選拔、調配、工作安排、業務培訓負責直接下屬的考核、獎懲及績效獎金的分配負責部門內經費預算制訂和使用,各類財務開支審批職責八職責表述：負責協調本科與其他科室、單位的工作及信息溝通工作時間百分比：5%職責九職責表述：完成上級交辦的其他工作工作時間百分比：5%三、權限：領導權,領導內科的工作考核權,對直接下屬工作的指導、監督及考核權裁決權,對所屬下級工作爭議的裁決權審批權,部門預算范圍內財務開支的審批權檢查權,內科的有關規章制度落實情況和工作計劃執行情況的檢查權建議權,下屬崗位調整,獎懲的建議權監督權,對內科的各項職能履行情況的監督權審查權,對本部門各類上報材料、報表的內容審查權四、工作協作關系：內部協調關系（醫院內部有密切的協調關系的部門及崗位：）醫務科、護理部、其他臨床科室、后勤科室、醫技科室等外部協調關系（有經常性協調關系的外部單位及部門：）中華醫學會感染病分會肝衰竭及人工肝學組、中華醫學會肝臟病學分會、中華醫學會危重病學分會、其他醫院相關科室等五、任職資格教育水平碩士研究生及以上學歷專業臨床醫學專業培訓經歷危重醫學、血液凈化的新技術、新方法培訓、人力資源管理知識培訓經驗15年以上臨床工作經驗,10年以上醫務管理經驗知識熟悉危重醫學、血液凈化的知識,精通醫療管理及醫療設備應用知識,熟悉計算機等辦公設備的應用知識,熟悉危重醫學、血液凈化方面的外語知識能力較強的領導能力、良好的人際溝通能力、很強的計劃制訂和執行能力、熟練使用各種辦公軟件和網絡應用能力、一定的外語閱讀和交流能力從業資格要求主任醫師職稱、執業