2023年教育運營崗位職責(5篇)

書目

第1篇在線教化運營崗位職責

第2篇職業教化運營崗位職責

第3篇教化運營經理崗位職責

第4篇教化運營崗位職責

第5篇教化運營總監崗位職責

在線教化運營崗位職責

在線教化新媒體運營經理-有道事業部069網易集團網易(杭州)網絡有限公司,杭州網易,網易,網易杭州,網易嬉戲,網易網絡,網易集團,網易工作職責:

1、負責微信公眾號及其他內容平臺選題、活動策劃運營;

2、有較強的整體營銷策劃實力及原創實力,深諳互聯網語言和規律;

3、能挖掘分析用戶習慣及心理,規劃戳中痛點的選題并通過數據指導運營

4、了解公眾號以及基于微信生態的粉絲增長及轉化模式

任職要求:

1、思維靈敏、學習實力強;酷愛新媒體行業

2、文筆好,能抖機智也能走心

3、本科及以上學歷有2年以上相關閱歷,有詳細策劃執行項目的案例;

4、結果導向,關注細微環節,責任心強,融入團隊實力強,能承受較強的工作壓力。

職業教化運營崗位職責

垂類運營(職業技能教化方向)北京快手科技有限公司北京達佳互聯信息技術有限公司,北京快手科技有限公司,快手,達佳職責描述:

1、平臺內教化類內容(職業教化方向)運營,提升內容數量和質量

2、平臺內教化類賬戶(職業教化方向)成長,搭建運營體系、優化產品路徑

3、平臺內教化類生態(職業教化方向)健康,幫助學生成長、提升老師收入

任職要求:

1、有愿景:有志于促進職業教化,迫切希望做些實事,讓技能類勞動者更有尊嚴

2、有實力:深化理解職業教化領域,過往有值得自己驕傲的成果

2、有情懷:理解職校覆蓋的人群,感同身受他們在職業教化的困難,從平臺的高度去嘗試解決

教化運營經理崗位職責

在線教化新媒體運營經理-有道事業部069網易集團網易(杭州)網絡有限公司,杭州網易,網易,網易杭州,網易嬉戲,網易網絡,網易集團,網易工作職責:

1、負責微信公眾號及其他內容平臺選題、活動策劃運營;

2、有較強的整體營銷策劃實力及原創實力,深諳互聯網語言和規律;

3、能挖掘分析用戶習慣及心理,規劃戳中痛點的選題并通過數據指導運營

4、了解公眾號以及基于微信生態的粉絲增長及轉化模式

任職要求:

1、思維靈敏、學習實力強;酷愛新媒體行業

2、文筆好,能抖機智也能走心

3、本科及以上學歷有2年以上相關閱歷,有詳細策劃執行項目的案例;

4、結果導向,關注細微環節,責任心強,融入團隊實力強,能承受較強的工作壓力。

教化運營崗位職責

在線教化新媒體運營經理-有道事業部069網易集團網易(杭州)網絡有限公司,杭州網易,網易,網易杭州,網易嬉戲,網易網絡,網易集團,網易工作職責:

1、負責微信公眾號及其他內容平臺選題、活動策劃運營;

2、有較強的整體營銷策劃實力及原創實力,深諳互聯網語言和規律;

3、能挖掘分析用戶習慣及心理,規劃戳中痛點的選題并通過數據指導運營

4、了解公眾號以及基于微信生態的粉絲增長及轉化模式

任職要求:

1、思維靈敏、學習實力強;酷愛新媒體行業

2、文筆好,能抖機智也能走心

3、本科及以上學歷有2年以上相關閱歷,有詳細策劃執行項目的案例;

4、結果導向,關注細微環節,責任心強,融入團隊實力強,能承受較強的工作壓力。

教化運營總監崗位職責

教化產品運營總監崗位職責

1、了解互聯網教化行業現狀及發展趨勢,制定年糕媽媽學院平臺的運營目標、運營策略;

2、負責年糕媽媽學院的內容運營、渠道運營、活動運營、用戶運營、日常運營管理等工作,實現流量增長、活躍度、用戶留存提升等運營目標;

3、負責平臺各項數據實時監控與分析,以增長為目標導向,不斷拓展和最大化利用現有資源,達成業績目標;

4、對本行業發展趨勢、產品策略進行深化探討,為公司的戰略發展供應決策依據。

任職條件

1、本科以上學歷,從事互聯網教化行業高級運營管理等相關職位3年以上,有豐富的團隊管理及運作閱歷;

2、有深厚的產品運營背景,優秀的跨部門溝通實力及團隊合作實力;

3、能承受壓力,思維活躍,具備對熱點事務的敏感性,有很強的市場洞察力,有創新精神;

4、熟識行業相關產品和運營發展狀況,能夠提出前瞻性的運營想法;

5、熟識學問付費和母嬰行業者優先考慮。

崗位職責

1、了解互聯網教化行業現狀及發展趨勢,制定年糕媽媽學院平臺的運營目標、運營策略;

2、負責年糕媽媽學院的內容運營、渠道運營、活動運營、用戶運營、日常運營管理等工作,實現流量增長、活躍度、用戶留存提升等運營目標;

3、負責平臺各項數據實時監控與分析,以增長為目標導向,不斷拓展和最大化利用現有資源,達成業績目標;

4、對本行業發展趨勢、產品策略進行深化探討,為公司的戰略發展供應決策依據。

任職條件

1、本科以上學歷,從事互聯網教化行業高級運營管理等相關職位3年以上,有豐富的團隊管理及運作閱歷;

2、有深厚的產品運營背景,優秀的跨部門溝通實力及團隊合作實力;

3、能承受壓力,思維活