PAGEPAGE1掛職組織部長工作總結掛職組織部長工作總結掛職組織部長工作總結在組織的細心安排下，我到XXX組織部掛職鍛煉整整一年。時節已是初冬，寒意襲人，但我的內心卻充滿了感動，涌動著溫暖。這溫暖源自XX領導的厚愛，在人手緊缺的情況下，為我提供了難得的鍛煉機會；這溫暖也源自部里領導、同志的幫助與關心，在繁忙的事務中，邀我加入，讓我在實踐中學習，不僅收獲了工作閱歷，也收獲了思想和美好的回憶，對我個人產生了深遠影響。掛職期間，我得到了區委、區政府及相關部門的大力支持和鼎力幫助，特別是XXX的黨政主要領導在政治上關懷我，在生活上關心我，在工作上關注我。所有這些，都為我做好掛職工作注入了巨大動力。根據工作分工，我主要協助常委部長開展工作，在工作中自己努力找準跑道，到位不越位，補臺不拆臺，撤卡不設障，竭盡全力發揮所能，比較圓滿地完成了部領導和組織交給的各項任務。現將掛職工作情況做以梳理，儲藏收獲。第一階段：“空山不見人”迅速儲備知識面對新的工作環境，所擔負的任務、履行職責所需要的能力乃至思維的習慣都發生了變化，我通過自主深入學習組織工作法規條文、親自參與組織部日常工作管理，對組織部門工作內容、工作方式有了全方位的感受和更為清晰的認識。從干部隊伍的教育、培訓到區管干部的考核、任免；從入黨積極分子的吸收到優秀拔尖人才的開發；從各項制度的建立到會議精神的貫徹落實，這些豐富的工作和學習內容，使我開拓了視野，放寬了思路。第二階段：“但聞人語響”積極參與實踐報到的第一天，正逢XXX公選事業單位副科級領導干部進入組織考察階段，我立即申請加入分組考核，在同志們的提醒配合下，任務完成得比較圓滿。今年適逢五年一次的黨委換屆，部里人手少，時間緊，任務重，全體同志通力合作，連續加班加點，任勞任怨，克服了許多不為人知的困難，高質量地完成了各項任務，保證了換屆工作平穩有序進行。我給自己定位，自己就是XXX組織部的一份子，凡是部里有什么工作，都積極主動參加，不懂就問，不會就學，迄今為止，對于基層組織建設、干部選拔任用工作、干部任前集體談話，都不再陌生。工作中，我見識了組織部“講黨性、重品行、作表率”的部門形象，見識了大家那種特別能戰斗、特別能吃苦的組工干部作風，見識了那種講團結、講協作，“說干就干”努力辦成大事的全局觀念，也領略了組織部領導干部解放思想，善于整合資源以及銳意進取的創造精神和務實作風。第三階段：“返景入深林”不斷沉思積淀掛職期間，我有幸先后參加了省、市委組織部與省、市委黨校聯合舉辦的干部培訓。通過學習思考，加深了對自我與工作的認識。我認為在組織部工作，完成具體目標任務其實并不重要，重要的是組工干部在完成任務的過程中，所施展、所調動和所形成的各種能力，這也是組織部門培養干部的優勢所在、目標所在。這些能力不僅包括組工干部在大量活動組織中所體現的獨立思考、協調合作、運用政策、調研總結以及表達寫作等能力，更內在的，還有學習能力，自我控制能力、思維實踐能力，以及自我反省能力。而形成這些能力的根本途徑有兩個，一是組織培養，二是自我養成。我想，這些組工干部必備的基本能力，也應當成為我們每一個年輕干部有意識培養的能力。第四階段：“復照青苔上”雙崗兼顧，樂此不疲平時，我在部里工作，電話聯系行里業務；雙休日，利用休息時間往返于XX與XX之間，處理行里事務，盡量統籌安排，兩不誤，兩促進。雖然比較辛苦，但內心非常充實，忙碌并快樂著。組織部的領導及其他的同事們給予了我細致入微的關懷和幫助。從我自身講，也能以自家人的身份融入這個集體，能積極參與機關的集體活動、業余生活，真誠待人，團結友善，與部里的全體工作人員及很多機關同志建立了深厚感情。到組織部掛職是一份特殊的經歷，它使我意識到，在有限的時間和生命中，一個人無論要生成能力，還是挖掘潛力，都要趁早，也都要滿懷熱忱。如果以現實的磨合、生活的頭緒為理由延緩行動、浪費時間，以遭遇困難、難敵挫折為理由折減激情，那么不進則退，有再多的成功、成才的愿望也是空談。我對這次掛職鍛煉的態度是非常認真的，引發了我對組織培養和個人發展之間關系的深入思考，儲備了更多的業務知識與領導藝術，激發了我干事創業的熱情。我為擁有這樣的鍛煉機會感到幸運。從組織中來，回組織中去。我要把組織培養的優勢化為個人前進的動力，把個人成長同組織的需要緊密結合起來，無愧于組織的培養與信任，盡自己所能，開創出一片純凈的天空。擴展閱讀：縣委組織部掛職鍛煉工作總結縣委組織部掛職鍛煉工作總結從201*年3起我在組織的細心安排下到縣委組織部掛職鍛煉。時光飛逝，現已快滿一年，回顧起來，雖然時間短暫，但這一年卻對我個人產生了深遠影響。這種影響，一是來自離開原工作崗位，接觸新的工作環境、新的工作內容和新的同事，另一個則是來自掛職本身引發了我對組織培養和個人發展之間關系的深入思考。特別是后者，使我進一步調整自己，以更積極的心態投入到下一步的工作和生活。在掛職的一年間，我嚴格按照組織部對掛職鍛煉人員提出的各項要求，邊學邊干，邊干邊學，前所未有地調動了自己。也正是在這種狀態下，我不僅收獲了工作閱歷，也收獲了思想和美好的回憶。以下是我對掛職工作的簡要總結：一、掛職期間的主要工作掛職期間，我主要從事辦公室工作，協同田野同志并會同其他同事工作，具體負責的工作是：文件的收發、傳閱，部機關文件的印發，各種規章制度的建立和落實，組工信息的撰寫和報送，相關文件材料的起草，以及配合其它股市做好各項工作，搞好自身建設。比較圓滿地完成了部領導和組織交給的各項任務。二、掛職鍛煉的主要收獲一是拓展了思維和視野空間。組織部尤其是辦公室，工作范圍可以說縱向到底，橫向到邊，可利用的資源比較豐富。從縣管干部的考核、任免到村支部書記隊伍的建設；從優秀拔尖人才的開發到入黨積極分子的吸收；從領導講話的起草到端茶送水的小事；從各項制度的建立和貫徹到會議的通知提醒，組織工作的觸角無處不及。同時，我還充分利用空余時間努力學習法律法規、組工業務等理論知識。這些豐富的工作和學習內容，使我開拓了視野，放寬了思路。特別是見識了組織部“講黨性、重品行、作表率”的組織部門形象，見識了大家那種特別能戰斗、特別能吃苦的組工干部作風，見識了那種講團結、講協作，“說干就干”努力辦成大事的全局觀念，也領略組織部領導干部解放思想，善于整合資源以及銳意進取的創造精神和務實作風。二是增強了綜合素質和能力。到組織部掛職，滿足了我對組織部如何培養干部尤其是年輕干部這個課題的解讀欲望。通過觀察和思考，我認為在組織部工作，完成具體目標任務其實并不重要，重要的是組工干部在完成任務的過程中，所施展、所調動和所形成的各種能力，這也是組織部門培養干部的優勢所在、目標所在。這些能力不僅包括組工干部在大量活動組織中所體現的獨立思考、協調合作、運用政策、調研總結以及表達寫作等能力，更內在的，還有學習能力，自我控制能力、思維實踐能力，以及自我反省能力。而形成這些能力的根本途徑有兩個，一是組織培養，二是自我養成。我想，這些組工干部必備的基本能力，也應當成為我們每一個年輕干部有意識培養的能力。因此，我能努力利用這樣有利的組織環境，在思想上做到了有意培養，通過認真對待、積極參與各項工作，通過主動思考、虛心學習和勤于實踐，我在提高綜合能力、增強基本素質方面都取得了很大的收獲。三是進一步理解了解放思想的意義。“解放思想”是當今社會使用比較頻繁的一個詞語。我在縣委組織部掛職期間更加認真地體會了“解放思想”的意義。解放思想，不是盲目地從新，盲目的從高，而是在充分認識自身特點和矛盾所在的基礎上，科學分析、客觀判斷，從而找到切合實際的解決方法和途徑的一個過程。我縣在充分認識了少數民族聚居區的特點后，科學分析，找準問題的所在，實事求是以“支部+N協會”模式開展農村基層黨建，促進農村經濟，這正是對“解放思想”很好的詮釋。在新形勢下要更好的開展組織工作就要充分、科學、客觀認識當我縣組織工作的實際特點，找準制約組織工作發展的瓶頸之所在，努力找尋正確的解決方法，真正做到“解放思想”。四是觸動了內心、激發了熱情。組織部的干部都比較年輕。從他們身上，我感受的不止是年輕本身的魅力，更重要的是，感受到在組織部，在培養年輕干部的特殊環境和工作體制下，大家為提高自身能力所做的那份主觀努力。從這個意義上說，到組織部掛職是一份特殊的經歷，它使我意識到，在有限的時間和生命中，一個人無論要生成能力，還是挖掘潛力，都要趁早，也都要滿懷熱忱。如果以現實的磨合、生活的頭緒為理由延緩行動、浪費時間，以遭遇困難、難敵挫折為理由折減激情，那么不進則退，有再多的成功、成才的愿望也是空談。五是獲得了真誠難忘的工作友誼。掛職期間，組織部的領導及其他的同事們給予了我細致入微的關懷和幫助。從我自身講，也能以自家人的身份融入這個集體，特別是能積極參與機關的集體活動、業余生活，我同很多機關同志結下了深厚友誼。最后我想說，我對這次掛職鍛煉的態度是非常認真的，這也是我認