公司辦公室規(guī)章制度1第一章一般規(guī)定第一條為規(guī)范公司內(nèi)部管理行為，維護公司正常秩序，實現(xiàn)公司目標，保障員工的合法權益，制定本規(guī)章制度。第二條公司辦公室是公司內(nèi)部的行政管理中心，主要負責公司的行政事務和全面協(xié)調(diào)管理工作的具體實施。第三條公司辦公室遵循公司的宗旨，貫徹公司決策，以服務公司全局為宗旨，以提高工作效率為目標。第四條全體員工必須遵守本規(guī)章制度，將其當成一種自覺的行為準則，并愿意承擔由其不遵守所產(chǎn)生的一切責任。第五條辦公室領導應當以身作則，以嚴格、公正、嚴密的工作作風來帶領全體員工完成公司的各項任務，為員工做出表率。第六條公司辦公室設立紀律檢查委員會，負責對本規(guī)章制度的具體執(zhí)行情況進行監(jiān)督和檢查，對違反規(guī)定的員工做出處理。第二章辦公室人員管理第七條公司辦公室工作人員必須按照公司的職責要求，認真負責地履行工作職責。第八條全體公司辦公室工作人員應當積極配合公司工作，以團結合作、精益求精的態(tài)度，為公司的發(fā)展做出貢獻。第九條公司辦公室工作人員必須具備良好的素質，不得有違背社會公德，危害公司利益的惡劣行為。第十條公司辦公室工作人員應當遵守公司規(guī)章制度，不得私自借調(diào)人員，更不能謊報工作計劃和工作進展等擅自決策行為。第十一條全體公司辦公室工作人員應該進一步提高職業(yè)道德素質，明確自己的職責和義務，為公司的開展完成各項重要任務和工作，實現(xiàn)公司的目標。第三章辦公制度第十二條公司辦公室的工作時間為每周從周一到周五上午8:30至下午5:30，午餐時間為中午12:00至下午1:00。第十三條公司辦公室內(nèi)部嚴禁擅自睡覺、吸煙、喝酒、嬉戲、打牌等不良行為。第十四條任何人不得在公司內(nèi)部隨意移動公共財產(chǎn)，包括辦公用品、文件、資料、電子設備等，且對這些財產(chǎn)要進行妥善的維護和管理。第十五條全體員工必須依據(jù)各自工作內(nèi)容，分別分派和領取相關文件和資料，否則后果自負。第十六條公司辦公室各部門間務必保持密切聯(lián)系和良好的協(xié)同工作，不得有任何阻撓和拖延公司發(fā)展的行為。第十七條凡是涉及公司重要機密的文件和資料都必須妥善保存，任何人不得私自泄露，更不能擅自復制這些材料。第四章紀律處分第十八條對于所有違犯本規(guī)章制度的行為，公司將視情節(jié)輕重，對其予以批評、制止、改正等紀律處分。第十九條對于輕微違規(guī)行為，公司將給予口頭警告或書面警告。對于較重的違紀行為，公司將給予扣減工資、降職或解雇等紀律處分。第二十條對于違反法律規(guī)定的嚴重違紀行為，公司將以現(xiàn)行法律和公司的規(guī)定為依據(jù)，采取法律手段追究其責任，或取消其勞動合同等紀律處分。第五章附則第二十一條本規(guī)章制度自實施之日起執(zhí)行，如有需要進行調(diào)整，應經(jīng)辦公室領導同意執(zhí)行。第二十二條對于本規(guī)章制度未能貫徹執(zhí)行或執(zhí)行