第頁共頁精選復工復產平安工作方案9篇精選復工復產平安工作方案9篇(篇一)8月17日上午，黃河上中游管理局黨組成員、局安委會主任鄭新民主持召開專題會議，對全局當前和今后一個時期的平安消費工作進展再研究、再部署。會議傳達學習了黃委《關于組織開展全河平安消費大檢查的緊急通知》精神，局安委會辦公室匯報了上半年全局連續兩次平安消費巡查、重點抽查及督察情況，對平安隱患排查范圍、治理情況以及當前存在的問題進展了重點通報。安委會各成員單位匯報了當前平安消費工作。會議廣泛研究討論了當前全局平安消費工作中存在的問題，提出了詳細的整改落實意見，并對下一階段平安消費工作提出了明確要求：一是要將黃委《關于組織開展全河平安消費大檢查的緊急通知》精神及時傳到達每一個職工，教育引導職工增強做好平安消費工作的主動性和自覺性。二是要繼續高度重視平安消費監視管理工作，進一步強化平安消費主體責任，在落實全員簽訂平安消費承諾書的同時，實在把平安責任落實到詳細單位、詳細部門以及每個職工，落實到全局工作生活的各環節、各方面。三是按照上級統一部署，結合實際，立即開展平安消費自查自糾活動，全面細致查找各類事故隱患，對檢查中發現的平安隱患，要立即進展整改，不能保證平安的房屋、設施、設備要立即停頓使用，需要平安論證的隱患要盡快組織專家進展論證，并按論證結論進展整改。四是要加強車輛平安管理，制定具有較強可操作性的車輛平安管理規章制度，到達報廢年限或條件的車輛必須按規定報廢，嚴禁車輛超期服役，嚴禁酒后駕駛、疲勞駕駛，嚴禁車輛帶病上路，加強對駕駛員的平安教育和提醒，防范交通事故發生。五是要加強試驗場點的水庫、淤地壩以及在建工程平安管理，制定應急預案，落實監管責任。野外勘測規劃、施工監理單位要認真落實平安消費防范措施，確保人員平安、工程平安。六是要加強機關食堂平安管理，嚴把食品進貨關，嚴格食堂平安操作規程，加大環境衛生督察力度，嚴防食物中毒事故發生。加強辦公生活區域供水、供電、供氣以及防汛平安管理，完善各項平安防范措施和應急預案。加強消防平安，裝備充足消防器材，加大消防平安宣傳力度，防止火災事故發生。精選復工復產平安工作方案9篇(篇二)春節后的復工復產歷來是消費平安事故易發多發期,為貫徹落實市、縣平安消費相關文件精神，強化園區平安消費管理責任，改善平安消費條件，降低平安風險，增強平安應急保障才能，提升園區企業平安程度，推動園區科學開展、平安開展，《關于實在做好全縣企業復工復產平安消費工作的通知》〔遂安辦字〔20xx〕2號〕和2月18日全市企業復工復產平安消費工作部署視頻會精神，現將工業園區2023年復工復產平安消費工作方案安排如下：一、指導思想為認真貫徹落實中央和省、市、縣關于復工復產平安消費的一系列重要指示要求和會議精神，強化紅線意識，結實樹立“以人為本、平安開展”理念及“管行業必須管平安、管業務必須管平安，管消費必須管平安”等平安消費監管原那么，著力推進平安消費責任，構建平安風險管控和隱患排查治理雙重預防機制，防止平安消費事故，確保園區提供平安穩定社會環境。二、工作目的全面做好20xx年復工復產平安消費工作，確保園區監管企業不發生一般性消費平安事故，堅決遏止重特大事故發生。三、主要措施〔一〕全面摸排,提早研判風險。園區各企業,要組織開展開工前情況調查摸底。一是提早確定企業復產復工詳細時間、復產復工準備工作情況并建立臺賬。二是要確定企業主要負責人、平安管理人員以及特種作業人員等“三項崗位”到崗到位情況。三是復產復工的企業要制定崗前全員培訓方案。四是對于以往檢查企業主要負責人和平安管理員要進展復查摸清是否已整改到位。五是企業在復產復工前,是否對平安風險重點區域、重點設備、重要環節、重點崗位開展一次全面隱患排查治理。〔二〕細化措施,落實企業主體責任。一是制定一個復工復產工作方案。企業要結合實際科學制定復工復產方案,方案嚴禁照抄照搬且須經企業主要負責人簽字同意。二是召開一次平安消費工作會議。組織簽訂崗位平安責任書或者承諾書,明確本企業平安消費工作重點,確保平安責任落到每一個班組、每一個崗位、每一名員工。三是組織一次平安消費輔導課。組織全體員工開展平安消費專題輔導。四是開展一次平安技能培訓活動。企業要對新招錄員工、轉崗員工等重點人群及時開展崗前培訓、“三級教育”,對節后返回員工進展平安知識再教育再培訓。五是落實一次全面平安條件確認。復工復產前企業要對設施設備開展一次全面的平安檢查,排查現場隱患,并全部整改到位。〔三〕突出重點領域、緊盯風險防控。一是危險化學品領域。所有停產危化品消費企業必須制定復工方案,向縣應急部門和園區管委會提交申請,縣應急部門和園區管委會會同專家結合進展現場核查,經縣責任領導簽字審核同意前方可復產。要檢查掌握新任命主要負責人、新招入平安管理員和關鍵崗位作業人員專業及學歷等達標情況。對無開工技術方案和應急預案的、領導不在崗帶班、特作人員未持證上崗、危險工藝自動化控制系統及重大危險監測監控系統不能正常運行等以及存在其他重大平安隱患的、平安消費得不到保障的,堅決不予同意復產。二是工貿領域。新招錄人員必須完成規定學時的平安教育培訓后才能安排上崗;要加大現場平安巡查頻次,以往事故多發的建材廠等小微企業,金屬冶煉企業、涉氨制冷企業、涉牒氣作業企業復工復產前必須先排查平安風險,涉及危險作業和關鍵設備設施的檢修或復產啟動,必須經企業分管負責人現場進展平安確認。三是建筑施工領域。要加強基坑支護、腳手架、臨邊和洞口防護、臨時用電、塔吊等起重機械、施工設備等國家標準和標準執行情況的檢查,尤其是對危險性較大的分局部項工程的風險排查、新進員工的平安培訓、分包隊伍的管理。〔四〕精準督查檢查,狠抓工作落實。一是園區安監站將按照“每天調度、重點效勞、每周上報”加大對企業現場監視檢查力度,對存在平安隱患、重要崗位人員不齊等不具備平安消費條件的,堅決不予復產;對不落實復產復工要求、未經歷收合格擅自復產復工的,堅決依法嚴肅處理。二是園區安監站將加強對企業復工復產工作的平安監管,定期通報企業復工復產進展情況及復工復產工作動態。市安委會將在3月初組織市政府平安消費第一輪督，并將復產復工平安措施落實情況作為督查的重點內容。各企業在2月25日前將企業復工復產工作情況報送園區安監站。精選復工復產平安工作方案9篇(篇三)一、成立疫情期間復工領導小組組長：成員：聯絡員：檢查隊伍組成：企業主要負責人帶隊，由平安員、車間主任、班組長等重要崗位負責人組成。總經理王大為公司復工平安及疫情防控工作第一責任人全面落實復工及疫情防控工作，負公司復工平安及疫情防控全面管理工作。復工領導小組工作職責l建立職工體溫日檢測制度。制作在崗職工監測每日臺賬，在消費區、辦公區、等點位設置檢測點，嚴格職工體溫檢測。l落實崗位防疫措施。嚴格落實個人防護措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手，不隨地吐痰、不亂扔垃圾，廢棄口罩等防疫物品統一回收、集中處理。合理安排輪崗排班，采取“小班制”形式，盡量減少單班在崗人數，暫停不必要的會議、所有聚會等活動，做到人員少流動、不聚集、不串崗。l加強環境衛生和就餐管理。對所有場所每天至少消毒一次，重點區域增加消毒頻次。加強公共區域通風換氣，嚴格空調使用管理，保持空氣流通。安排好職工中午用餐，減少人員流動，加強就餐衛生管理，保證食材平安、餐具衛生，采取分時段供餐、分散就餐的方式，減少人員聚集。二、復工防疫及平安檢查內容〔根據實際制定檢查表格〕1、電氣線路和設備平安檢查2、機械設備平安檢查3、車間作業環境平安檢查4、消防設備設施平安檢查5、防疫及勞動防護平安檢查6、特種設備平安檢查三、復工防疫及平安消費培訓教育〔一〕培訓時間：2023年2月17日〔二〕培訓地點：公司會議室〔三〕培訓內容〔按照培訓方案〕1.平安操作規程、規章制度、應急救援及應急處置技能、復工平安措施。2.防疫及勞保用品防護使用知識3.車間危險及管控措施培訓〔四〕培訓考核對象全體員工〔五〕培訓考核要求通過平安教育培訓使全體員工進步平安消費意識，掌握公司及本人崗位平安風險要點、防護措施和應急處置措施；自覺遵守公司各項規章制度和平安操作規程。四、其他準備工作1、建立復工備案制度。一是要成立由總經理牽頭的疫情防控領導小組，組成專班負責疫情防控工作。二是要結合企業實際情況和職工人員狀況，制定本企業的疫情防控工作方案和復工施行方案，細化防控措施，明確各級責任人。2、嚴格返崗人員疫情篩查。建立返崗職工“花名冊”，內容包括職工姓名、家庭住址及聯絡方式、職工及家庭成員安康狀況、春節假期出行信息、是否接觸外省及重點疫區來人員等，市外來人員暫不返崗。3、做好防護物資和人員裝備。確保防疫物資充裕，按照返崗職工人數，科學合理裝備口罩、手套、測溫儀等防護物品和洗手液、消毒水、酒精等消殺用品。二是租用富士辦公樓上的一間套房設置為獨立隔離觀察室。4、組織平安檢查。提早對廠區內消費設施設備進展平安檢查。5、復工前工廠各個區域必須進展消毒，殺菌處理，確保工廠內部人員防護平安。1〕消毒作業前應佩戴好個人防護；2〕裝備消毒液時要小心輕放，防止消毒液觸碰身體；3〕消毒液嚴格按規定的配比進展調配；4〕辦公室公共區域、車間地面每天下班后進展噴霧消毒，各辦公室下班后自行進展噴霧消毒；5〕會議室、接待區、招聘區使用后即進展消毒，門衛室、洗手間每天的消毒頻次為2次〔中午、下班后〕；6〕清潔人員應及時對廢棄口罩、餐余垃圾進展處理，處理時應佩戴口罩及一次性手套；五、復工期間各項工作〔責任人：張二〕1、堅持日登記制度。每日對進出車輛、人員、消殺防疫情況進展登記，對于到公司辦理業務的外來人員要特別關注，做好防護措施前方可進展接洽。2、妥善做好突發疫情應急處置。制定應急處置預案，建立統一指揮、快速響應機制，落實應急值守、情況報告、物資調配，力量調動等措施。對出現發熱、干咳等病癥的職工，立即送進入隔離室進展隔離并上報所在鄉鎮街區，及時安排赴醫療機構就診治療。3、做好設備日點檢工作，特別是重點設備的平安隱患的排查，確保設備正常運行。4、安排好職工就餐，所有員工自帶餐，就餐位置間隔必須大于1.5米以上，不允許聚在一起，所有餐具必須按要求消毒。5、嚴格監視所有人員佩戴口罩，佩戴規定的勞保用品，必須勤洗手。6、利用班前或收工會進展人員的平安、防控知識教育并做好培訓記錄。7、對工廠所有場所進展一次消毒，之后每三天一次。重點區域：辦公室、衛生間、食堂、生活垃圾堆放處，安排專人每天早晚消毒各一次。。8、每天體溫測量和口罩發放每天上班前佩戴個人防護用品，做好秩序維護，應要求員工佩戴好防護口罩，排隊時人與人間隔1米以上，對員工逐個進展體溫測量，及進展相關詢問，并做好登記工作，登記內容包括：檢查時間、所在部門〔車間〕、姓名、住址、、體溫、有無病癥、有無與疫情重點地區人員親密接觸史、有無與確診病例、疑似病例接觸。如體溫在37.2C以上的，或有與疫情重點地區人員親密接觸史、有與確診病例、疑似病例接觸的，有其他病癥的，嚴禁進入公司。六、隱患整改及落實加強復工前和復工期間的隱患排查與治理，1、管理上缺失的隱患，需形成制度，加強監視管理；2、存在重大平安隱患部位，一律不允許復產消費；3、一般平安隱患，立即快速處理整改，當天處理不了的必須限期整改；4、平安隱患必須定責任人、定期、定資金、重大平安隱患還需定方案和驗收。七、復工方案1、工廠各部門提早統計各自人員預備到崗情況并匯總報告到辦公室。本市區以外員工〔含供給商、物流〕不可進入公司大門〔假如進入必須提供職業安康體檢合格報告〕。復工前25天內有市外旅居史的、有與疫情重點地區人員親密接觸史的、有與確診病例、疑似病例接觸的員工，一律不得返崗。2、所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須檢測體溫，體溫超過37.3攝氏度制止入廠，正常人員進入必須佩戴口罩.3、全體員工上班后有任何員工發現身體異常如：發燒、乏力、干咳或呼吸困難等病癥必須立即上報各管理層，送公司臨時隔離點，并立即進展現場消毒，及時聯絡泰興市人民醫院并報告園區及街道防疫辦公室。4、所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須承受門衛紅外測量體溫，門衛負責記錄體溫，體溫超過37.3攝氏度，或有與疫情重點地區人員親密接觸史的、有與確診病例、疑似病例接觸史的制止進入公司，并報告公司及對接人。5、體溫檢測人員做好外來人員登記確認工作，所有外來人員必須在門崗登記，姓名、、身份證號、有無與疫情重點地區人員親密接觸史、有無與確診病例、疑似病例接觸史等信息；對去過湖北省的人員、與疫情重點地區人員親密接觸史的、與確診病例、疑似病例接觸史的按照政府規定向政府和公司報備，并進展隔離。6、辦公室在衛生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭，用流水沖洗。7、保潔人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。8、復工后，公司辦公室組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量，提早采購，合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物質按需發放。必要時安排專人負責統一廢舊換新，防止不合規扔棄傳染。9、公司所有員工在各自工作崗位上，非人與人接觸環境，宜佩戴口罩；在頻繁接觸人員崗位，和集中作業封閉崗位〔辦公室等〕必須佩戴口罩及其他防護用品。制止隨地吐痰，防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入公司指定的專用有蓋廢棄桶。11、車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風，每天上下午各至少兩次，每次30分鐘。12、公司在防疫期停頓前，暫時取消或控制人數參加集體活動及多人現場會議，盡量減少或停頓因公出行、聚會等。13、公司所有員工不信謠，不傳謠，嚴禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。八、復工方案1、2.10-2.14復工前的各項準備工作2、2.14-2.16承受檢查審核3、2.17復工，按要求檢測體溫，消毒等4、2.17進展員工復工前培訓5、2.17設備通電、保養、平安隱患排查、試運行等6、2.17收工培訓，主要是補充一些未做好的事宜的講解培訓7、2.18正常上班精選復工復產平安工作方案9篇(篇四)為進步XXX建筑工地預防和控制傳染病才能，減輕、消除傳染病的危害，保障施工人員的身體安康與生命平安，維護施工現場正常的施工秩序，特制定新型冠狀病毒防控方案。一、指導思想：以中國疾病預防控制措施為指導，貫徹執行“預防為先、分級控制、分層管理、及時處置”的工作原那么，力求務實、高效、科學、有序地預防和控制新型冠狀病毒，做好建筑施工現場防控傳染病緊急情況的處置工作，最大限度地降低損失和影響，有效、實在維護生命平安和秩序穩定。二、目的任務1、宣傳和普及傳染病防控知識，進步廣闊施工人員的自我保護意識。2、完善傳染病報告制度，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。3、建立快速反響和應急處理機制，及時采取措施，確保傳染病不在xxx建筑工地蔓延。4、加強環境衛生整治，發動全體施工人員集中整治環境衛生，消除發病誘因和隱患。對員工宿舍進展大掃除，及時清理臟亂差和衛生死角。5、每日進展施工人員身體病況排查，一旦發現發熱等疑似病癥的人員，立即送往醫院診治，及時對員工所在寢室所用物品進展徹底消毒，發現疫情立即向高新區疫情防控指揮部報告。6、嚴格控制新入場人員，進展登記備案，并對外地進陜人員進展安康監測，發現可疑病例，及時送往定點醫院，嚴禁在工地留宿。三、工作原那么1、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識，進步全體工人的防護意識，加強日常監測，發現病例及時采取有效的預防控制措施，迅速切斷傳播途徑，控制疫情的傳播和蔓延。2、標準管理、統一領導。嚴格執行國家有關法律法規，對傳染病突發事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。成立預防傳染病工作領導小組，協調與落實建筑工地對傳染病的防控工作。3、快速反響、運轉高效。建立預警和醫療救治快速反響機制，增強應急處理才能。按照“四早”要求，保證發現、報告、隔離、治療等環節嚴密銜接，一旦發現疫情，快速反響，及時準確處置。四、組織領導成立建筑工地防疫工作領導小組，負責組織、指揮、協調與落實傳染病的防控工作。防控工作小組：組長：xxx副組長：xxx成員及分工：(1)宣傳與教育：催促建筑工地制作、張貼防護宣傳條幅標語，宣傳和普及疫情防控知識，進步廣闊施工人員自我保護意識。工程部落實專人對上級主管部門有關防控傳染病的文件、通知、疫情通報等信息及防控傳染病的知識向現場所有人員進展宣傳教育、充分利用現場黑板報、宣傳欄、報紙、電視等新聞媒介，對職工進展宣傳、同時做好原始記錄。工程部每天公布疫情檢查情況，有無新來外省務工人員，有無體溫過高人員。(2)消毒與檢查：人員登記管理：對春節復工新進場人員，工程部要做好花名冊，記錄所有人員節日期間所在地、返崗時間、是否與xx人員接觸、是否有發熱病癥等。外省回來人員按防疫指揮部統一要求隔離、留觀。加強門衛管理，盡量限制人員在一個出入口通行，集中管理排查。每天對進場人員進展排查登記，登記人員姓名、工種、進場時間、進場測溫溫度等。消毒測溫管理：每天按照說明書，使用84消毒液、酒精等，對生活區、辦公區、消費區、食堂、衛生間、垃圾堆場(桶)開展兩次以上的消毒工作并記錄;對出入人員嚴格登記、測量體溫，發現異常立即進展隔離并上報高新區防疫指揮部;對進出車輛嚴格登記并進展噴灑消毒，外省入陜車輛嚴禁駛入工地內部。(3)聯絡與上報：疑似病例。有以下三項臨床表現，并具有任何一項流行病學史的患者：1、臨床表現：發熱;2、流行病學史：發病前14天內有xx市旅行史或居住史;3、發病前14天內曾接觸過來自xx的發熱伴有呼吸道病癥的患者;有聚集性發病或與確診病例有流行病學關聯。在第一時間內向上級主管部門及轄區疫情防控指揮部報告。轄區疫情防控指揮部：轄區交通和住房建立局：轄區定點醫療機構：轄區人民醫院：轄區中醫院：(4)物資儲藏對于藥品、防護用品、消毒用品儲藏數量是否滿足日常所需，并提供儲藏清單及每日消耗清單。(如：口罩、感溫儀、防護服、護目鏡、消毒液、雨衣等)五、主要工作1、做好宣傳教育工作。組織人員進展衛生大掃除、印發宣傳資料及宣傳傳染病的防控知識。2、加強疾病檢查工作。每天由施工班組長做好工人的檢查，突出以班組為單位的詢問制，通過一摸、二看、三問、四查的方式，細致地觀察每一個工人的情緒與身體狀況，有可疑病癥，立即上報工程部。3、保持寢室空氣流通。開窗通風，保證室內空氣暢通。4、做好防范措施，每個寢室裝備體溫計，84消毒液，口罩等物品。5、加強工人個人衛生教育。教育工人飯前便后以及班后一定要洗手，注意個人衛生，使用肥皂和流動水洗手，不喝生水。6、啟動應急預案。如發現工人發熱特別是伴有咳嗽、咽喉疼痛等，迅速隔離，立即帶到正規衛生院就診。7、實行日報告和零報告制度。完善傳染病報告，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。六、應急措施當工地出現“傳染病”疫情預警時，立即啟動應急處置方案，在第一時間采取如下措施：1、在第一時間內向上級主管部門及轄區疫情防控指揮部報告。2、對一般發熱等病人的處理：(1)出現發熱咳嗽咽痛等病癥，應及時就醫，不得帶病上班。發熱病人退熱兩天后，且無反復，工程部應對其隔離14天無異常，才能回崗。(2)在規定時間內向上級主管部門及高新區疫情防控指揮部報揭發熱人數，并對病人作跟蹤理解。3、對可疑病例的處理(1)發熱病人經醫院認為有傳染病疑似病例嫌疑的，工地要立即報告上級主管部門及高新區疫情防控指揮部。對在工地發現的病人，要在第一時間進展隔離觀察并報告指揮部醫療救治組診治。(2)工地要對可疑病人所在寢室或活動場所進展徹底消毒;對與可疑病人親密接觸的人員進展隔離觀察。(3)可疑病人在醫院承受治療時，制止任何人員前往探望。(4)工地應根據可疑病人活動的范圍，在相應的范圍內調整施工方案和安排。4、對傳染病人的處理假設“疑似病人”被醫院正式確診為傳染病患者，工地要立即向上級報告，并采取一切有效措施，迅速控制傳染，切斷傳染途徑，保護易感人群，詳細要求是：(1)封鎖疫點。立即封鎖患者所在寢室及班組，等待衛生部門和高新區疫情防控指揮部的處理意見。(2)疫點消毒。對工地所有場所進展徹底消毒，消毒必須嚴格按標準操作，消毒完畢后進展通風換氣。(3)疫情調查。工地應配合高新區疫情防控指揮部進展流行病學調查。對傳染病人到過的場所、接觸過的人員，進展隨訪，并采取必要的隔離觀察措施。5、根據相關規定，出現因疫情原因需要局部或全部停工，按上級主管部門及高新區疫情防控指揮部最新決定執行。七、保障措施建筑工地適當安排經費用于傳染病疫情的宣傳及防控工作，確保處理事件的快速反響才能。八、責任追究實行責任追究制。工程經理為第一責任人，分管領導詳細負責，各班組長直接負責，其余人員一崗雙責。全體管理人員必須把疫情的防控工作作為重要工作來抓，站在講政治的高度，以對工人高度負責的態度，認真做好傳染病防控工作，層層落實責任，做到防患于未然。對因工作不力、不負責任、措施不當造成工地傳染病疫情擴散傳播或對施工人員安康造成嚴重后果的，將按上級有關規定實行責任倒查，并追究相關人員的法律責任。精選復工復產平安工作方案9篇(篇五)xx年，××公司將按照市國資委的統一部署，嚴格落實省、市各級平安消費會議精神，一手抓平安消費根底管理，一手抓平安消費宣傳教育，堅決防范各類平安消費事故的發生。現將xx年平安消費工作方案匯報如下：一、高度重視平安消費工作，進一步強化平安消費責任制，做到平安消費責任到人為實在做好平安消費工作，xx年，××公司將進一步強化平安消費責任制，并研究創立平安消費一把手負責制，在總公司成立以班子成員為核心的平安消費領導小組。同時，為徹底排查平安消費中的隱患，公司還將進一步擴大由電氣、暖通、土建等方面工程師組成的平安隱患巡檢小組的職能，對各部門、各單位潛在的平安隱患進展認真排查，加強對恒信大廈、機械大廈和證券登記公司門市的巡檢。對于各種可能導致火災的電器隱患，公司將責成有關單位盡快籌措資金，由巡檢小組給予人員和技術支持，限期整改。此外，為了明確責任，防止真空，公司還將繼續強化落實“總經理—子公司經理〔駐廈單位經理〕—各部門負責人”的三位一體平安消費責任制，將平安責任層層分解，落實到詳細責任人，確保平安消費無缺項，平安責任不漏人。二、建立完善平安消費的各項制度，真正做到制度到位、責任到位、監管到位完善的制度是做好各項工作的有力保障。按照加強平安消費的要求，為重點做好恒信大廈的平安消防工作，公司將進一步制定和完善《恒信大廈消防平安制度》、《恒信大廈消防監控室管理制度》、《恒信大廈巡邏檢查制度》，對重點位置實行了“制度上墻”，確保平安消費制度到位。同時，為了進一步明晰權責，公司還將加大《恒信公司平安消費責任制》、《恒信大廈保衛和消防主管工作責任制》、《恒信大廈消防監控員工作職責》、《恒信大廈保安員防火職責》的執行力度，確保平安消費責任到位。另外，再好的制度假如執行不力，那也將是空中樓閣。為此，公司一是要布置巡檢小組定期到各單位進展巡檢，采取節假日前例行檢查與每月兩次抽查相結合的方式，嚴格檢查平安隱患整改情況；二是要定期召開由平安消費領導小組和各單位負責人參加的平安消費協調會，建立平安事故隱患匯報機制，確定凡發現事故隱患必須向上級部門匯報，否那么將按照責任追究制度予以嚴肅處理；三是要進一步明確獎懲措施，對在平安消費工作中做出突出成績的給予獎勵，對違紀違規的給予嚴肅紀律處理，確保平安消費監管到位。三、從“七位三區”徹底排查平安隱患，進一步制定詳細細致的防范措施通過對恒信大廈進展徹底排查，xx年，公司將“七位三區”作為大廈的平安消費工作重點，將采取系列措施。強化整改。“七位”，即涉及明火的敏感部位：1、餐廳。為徹底解決該火險隱患，我們已將液化氣遷至大廈院內，單獨設立了煤氣間，消除了操作間與煤氣間共處一室的`隱患。下一步，公司將繼續強化對餐廳保溫、消毒等大功率電氣設備的管理，徹底消除餐廳火災隱患。2、煤氣間。煤氣間是易燃易爆部位，我們將針對煤氣間特點制訂專門的消防管理制度，并設專人負責，明確責任。同時，我們還方案繼續投入了資金，為煤氣間更新防泄漏報警系統和自動排煙系統，以確保平安。3、變電所。針對變電所的特點，我們方案裝備7名電工實行24小時輪流值班，每班裝備2名電工隨時檢查設備的運行情況，并配置相應的滅火器材。4、空調機組。針對空調機組的特點，我們方案安排了專人24小時值班，隨時監控設備的運行情況，同時配置相應的滅火器材。另外，由于空調機組噪聲比擬大，我們還將為工人準備防護用具，保障工人的消費平安。5、電梯。我們將安排專人24小時值班，隨時檢修電梯，防范可能發生的一切問題。6、監控室。對監控室，我們將繼續完善監控管理制度，設專職消防監控人員24小時對大廈施行監控。一旦發生火災，將立即啟動失火系統滅火，并在報警的同時，利用消防播送指揮人員疏散7、地下停車場。我們將安排保安人員對停車場內車輛隨時進展檢查巡視，糾正各種違章現象，如違章吸煙、動用明火和用易燃液體擦拭車輛等。“三區”即辦公區、證券經營區和商住區。一是合理配置消防設施，包括消防自動報警、自動滅火設施、消防播送、疏散指示、應急照明、消防栓、滅火器等。二是制訂詳盡完善的消防平安管理制度，并重點抓好監視檢查。三是加強消防平安檢查巡視，及時發現問題，解決問題，做到不漏部位，不留死角。四是24小時全天候監視大廈的消防平安，一旦發現火情可以在第一時間采取有效撲救，將火災撲滅在初起階段。五是與駐廈客戶簽訂消防平安管理協定，明確責任，按照“誰主管，誰負責”的原那么，一旦出現問題，將由各級責任人承當相應責任。六是大力宣傳消防平安知識，進步全員的消防平安意識和自防自救的才能。另外，公司還將加大資金投入，對折舊的防火設備進展維護保養，超過規定期限的，一律及時更換。四、抓緊制定《消防應急預案》，建立“應急、搶險、救助”機制在制定嚴密的防范措施之后，針對大廈內的消防重點部位，人員相對集中的場所，特別是五樓餐廳和七樓會議室，公司方案著手制定和施行消防應急預案。重點抓好以下工作：1、做好宣傳工作。我們將繼續向駐廈單位印發內容為“高層商廈的火災特點和預防措施，滅火器的使用方法，高層商廈火災逃生方法”等的宣傳手冊和宣傳單，供駐廈單位學習參考；并聘請專業消防專家組織平安消費和電氣防火知識講座，組織防火逃生演習，為所有駐廈單位和人員講授防火、滅火知識和火場逃生方法，利用多種形式加大消防宣傳力度，進步全員消防意識和自防自救才能，防止人身傷亡。2、一旦發生火災，做好指揮工作。監控人員將立即啟動自動滅火聯動系統施行滅火，同時利用消防播送和委派專人指揮引導人員疏散，并在第一時間向消防部門報警。3、一旦發生火災，做好自救工作。保安人員將立即趕赴失火現場，利用現場墻壁上的消防栓和干粉滅火器等滅火設施撲滅火災，如遇人員被困要竭力進展營救，并將其護送至平安地帶。精選復工復產平安工作方案9篇(篇六)新冠肺炎疫情來勢洶洶，疫情就是命令，防控就是責任。面對疫情蔓延，xx公司高度重視疫情防控工作，積極組織、周密部署、迅速行動，通過全方位把控將疫情風險降到最低，真誠用心守護員工身心安康，等待千帆過盡、春暖花開，期待全面復工平穩到來。即時響應行動，加強統籌部署在黨總支的領導下，xx公司快速響應，第一時間成立了以黨政一把手為組長的疫情防控領導小組和以平安總監為組長的工作小組，下設綜合管理部為工作組辦公室，負責疫情防控工作的信息搜集上報、資調配、防控措施落實、言論宣傳等。公司總經理、綜合管理局部管領導及相關人員初六前便返回xx，其他領導班子、工作小組成員也陸續提早返回部署落實防控工作。在公司黨總支、工作小組的統籌部署下，xx公司全面鋪排防控工作，迅速落實防控措施，做到準備充足、行動有序、執行有力。年前，疫情初露端倪，xx公司及時發覺疫情風險，未雨綢繆，提早鋪排防控工作，搶先一步購置大量防控物資，為疫情防控提供堅強根底。年后復工前，xx公司通過員工安康日報、人員返程情況統計等措施，親密關注員工疫情期間的身體安康情況和市外員工返程平安，加強復工人員管控。做好辦公室、食堂、洗手間、車輛等區域的消毒清潔，保持干凈、良好的環境衛生，同時，制定了疫情期間加強返崗員工行為管理和居家辦公行為管理標準，提醒防控考前須知，為公司全面復工做好充分準備。復工后，疫情防控進入攻堅戰，xx公司堅持每日監視員工填報安康上報、統計疫情防控等情況，做好各個區域定時清潔消毒，發放口罩、洗手液等防疫物資，保障復工員工安康上班、平安回家。落實防控措施，織密防疫平安網防疫物資準備齊全。公司從年前開場就通過多種渠道足量采購口罩、消毒液、洗手液、額溫槍等物資進展儲藏，并且購置了紫外線消毒燈，確保廚房、食堂等區域定時消毒殺菌。從細節入手，公司準備了一次性消毒片、復合抗菌液等進展發放，在洗手區域放置免洗洗手液、觸控洗手機等，便利員工個人衛生清潔。同時，為加強員工關心，公司還特別采購了兒童口罩，發放給員工孩子使用，在疫情之下給員工家庭帶去一份溫暖。心理防疫提供妙招。除了日常防控之外，公司還關注到防疫期間員工心理安康問題，不僅通過____推文、宣傳欄等，為廣闊員工制作了疫情期間的心理疏導指南、提供了心理安康自評和咨詢渠道。同時，公司也熱切關心關注處于隔離區同事的身心安康狀況，給予他們鼓勵和幫助。安心保障補充到位。公司為每位在職員工及即將入職新員工購置了針對新冠肺炎的保險，為每個人的平安再加碼!通過仔細研究比對各項保險條款，抓出了這份員工安心保障的最大亮點：保障范圍廣且核保快，一旦被確診即有保障。此舉作為公司現行給員工購置的險種補充，為廣闊員工接觸后顧之憂。口罩合格用得放心。鑒于口罩購置渠道不統一，款式多樣，為確保員工使用口罩合格、防護有效，對采購的各種口罩都進展檢驗，通過仔細觀察、暴力撕扯、測試是否漏水等方式，對口罩合格性進展比照試驗，試驗結果均為合格。加強用餐管理管控。為防止人員聚集，疫情期間公司采取分餐制，提早1天做好用餐統計，餐品打包裝袋，由每個部門派人統一領取。除此之外，對廚房、食堂的環境、人員都進展嚴格管控，按面積裝備紫外線消毒燈，每天兩次定時照射消毒;裝備體溫測量槍，對后勤工作人員進展每日晨檢;所有后勤工作人員工作時戴一次性橡膠手套、口罩等防護工具，手套口罩做到每餐一換。溫馨提醒宣傳給力。公司通過多渠道、全方位進展廣泛宣傳，采取線上和線下相結合，在宣傳欄、廣告機、電視機均更新了有關疫情防控、心理疏導、人文關心等內容，在洗手區域粘貼“六步洗手法”示意圖等標識;同時，也通過____推文發布了居家安康、返崗考前須知、心理指南等內容，從方方面面進展溫馨提醒。“千里不辭行路遠，光陰早晚到天涯。”當前，疫情防控進入關鍵時期，隨著形勢越來越趨向緩和，相信成功就在前方，全面復工復產即將到來，但越是這個時候越不能放松警覺。立足疫情防控新形勢、新階段，公司將繼續落實各項防疫措施，嚴抓疫情防控工作不松懈，堅持一鼓作氣，打贏這場生命平安守衛戰。同時，疫情之下更要加強形勢判斷，緊緊抓住戰機，保持戰斗狀態，及時調整“打法”，為公司全面復工復產后全力沖刺做好充分準備。精選復工復產平安工作方案9篇(篇七)為了認真貫徹落實國家及省委、省政府、市委、市政府有關非煤礦山平安消費的一系列方針、政策、措施，標準全縣非煤礦山復工復產驗收工作，進一步促進非煤礦山平安監管和平安消費根底管理，保障全縣非煤礦山節后可以平安平穩地恢復消費和建立，把好全年平安消費第一關，特制定本施行方案。一、組織領導非煤礦山的復工復產驗收工作由縣人民政府統一領導，縣安監部門牽頭組織施行，發改、國土、工商、公安、勞動保障、供電等部門參加，根據各部門的職責分工，按照“誰監管、誰驗收、誰負責”的原那么進展驗收；二、驗收根據礦山平安法、平安消費法、平安消費答應證條例、非煤礦山企業平安消費答應證施行方法〔國家安監總局20號令〕、金屬非金屬礦山平安規程、小型露天采石場平安消費暫行規定。三、驗收范圍非煤礦山新、改、擴建的工程工程，證照及審批手續齊全的申請恢復消費的非煤礦山。四、驗收程序企業按照統一制定的驗收標準組織自驗，自驗合格，向縣安監部門提出申請，安監部門接到非煤礦山企業復工復產申請后，及時組織相關部門組成驗收組現場進展檢查驗收，驗收合格由安監局下發復工復產通知書。五、不予驗收的情形〔一〕審批手續不齊全；〔二〕存在越界開采行為的；〔三〕設計、評價、施工、監理單位沒有資質或超越資質范圍，未在市、縣安監部門備案的；〔四〕露天礦山未實行分層或分臺階開采的；〔五〕證照不全或過期的；〔六〕存在重大平安隱患的；〔七〕井工礦山未進展人員核定的；〔八〕法定代表人未簽訂《平安消費承諾》的。六、有關要求〔一〕各有關部門、各企業要充分認識開展非煤礦山復工復產驗收是嚴把平安消費準入關的重大意義，復工復產驗收是深化開展平安消費活動年，引深平安消費專項整治的重要舉措，是貫徹落實“預防為主，加強主管、落實責任”要求的有效方式，務必抓緊抓好。縣人民政府要成立復工復產領導組，主要領導要親自研究部署，加強催促檢查；分管領導要認真履行職責，深化一線督查；驗收組成員要認真履行職責，嚴格程序，嚴格標準，從嚴把關；各企業主要負責人要親自抓，負總責，組織開展好自檢驗收工作。〔二〕安監部門和各企業要根據本施行方案要求，結合實際，制定實在可行的復工復產工作方案，周密安排、細化任務、落實責任，把復工復產驗收與平安消費大檢查有機結合起來，增強強迫性、針對性和實效性，確保復工復產驗收工作全面徹底，不走過場，保障工作質量。要把推動企業落實平安消費主體責任作為重中之重，指導和幫助企業深化隱患排查治理，加大平安投入，強化平安管理，提升平安消費管理程度。〔三〕各相關部門要建立健全聯開工作機制，認真履行職責，強化結合執法，形成工作合力，進步行政執行力，嚴格標準、嚴格驗收。對存在一定問題的企業要幫助和指導其積極進展整改落實，盡早到達平安消費條件，對在驗收工作中降低標準、把關不嚴、弄虛作假的相關人員要嚴肅追究相關責任。〔四〕批準復工復產的非煤礦山，嚴格執行企業領導值班制度、及時處理突發問題和事件，嚴格落實各項平安措施，在確保平安的前提下有序組織消費和建立。〔五〕安監局及其他相關部門，要加強對未申請、未批準復工復產礦山的監管，定期不定期組織巡回檢查，嚴防非法違法組織消費和建立。〔六〕對在驗收過程中發現重大平安隱患的不予驗收通過，要實行掛牌督辦，安排專人負責跟蹤落實，直至消除平安隱患。整改不到位的，要嚴肅追究責任。精選復工復產平安工作方案9篇(篇八)為加強新型冠狀病毒的防控工作，貫徹落實“預防為主，平安第一”的方針，維護節后復工復產正常消費秩序，確保廣闊員工及員工家人的身體安康與生命平安，根據園區管委會《關于做好春節后復工疫情防控相關工作的通知》，結合我公司實際，特制定本工作方案。一、成立領導組為有效防范新型冠狀病毒疫情的發生，妥善化解疫情平安隱患。成立以總經理為組長，為副組長，各部門負責人、車間工段長為成員的傳染病防控工作領導小組。下設xx疫情防控工作辦公室(以下簡稱“防控辦”)，兼任辦公室主任，為防控辦成員，各自分工，統一協調。總經理為xx疫情防控工作第一責任人，負責xx疫情防控全面管理工作;負責疫情防控詳細工作的協調;公司防控辦為疫情防控落實部門。二、工作要求和職責(一)領導小組職責1.結合公司實際制訂傳疫情防控工作規劃、應急預案、處置方法。2.加強公司日常疫情報告制度的管理和防治措施落實情況的督查與評估，并配合園區管委會等部門做好疫情處置工作，降低疫情危害。(二)公司防控辦職責1.通過多種形式開展疫情防治知識宣傳，懸掛橫幅、宣傳欄張貼傳染病防治專題知識等。2.建立傳疫情信息微信群，開展疫情聯防聯控;3.做好每天廠區及人員防控檢查、消毒工作及檔案留存等;4.負責外協人員管理、外來人員管理;5.負責防控物資的采購;6.負責安排落實公司其他各項防控及應急措施。.(三)防控小組長職責負責監視所負責區域的防控工作落實情況，每天上午、下午對負責區域進展相關檢查，并如實填寫檢查表，檢查表每天下班前交到行政部。如發現問題及時監視解決，無法及時解決的，立即向匯報。銷售部應其特殊性，盡量防止出差，如員工必須出差的,應嚴格做好各項防控措施，應每天進展跟蹤監視。(四)工段長職責1.負責公司各項防控工作的落實工作;2.負責工段員工的防控教育、平安教育工作;3.加強車間防控管理，防止員工不佩戴防護口罩、聚集等;4.管理好用餐秩序，嚴禁員工外出就餐、聚集就餐;5.安排好固定人員去別的工段作業或運料，安排好固定人員取餐和分餐;6.做好車間環境清潔管理工作;7.做好餐余垃圾及廢棄口罩管理;(五)門衛及值班人員職責1.每天上班前門衛及值班人員佩戴個人防護(防護口罩及一次性橡膠手套),做好秩序維護，應要求員工佩戴好防護口罩，排隊時人與人間隔1米以上，值班人員逐個對員工進展體溫測量,及進展相關詢問，并做好登記工作，登記內容包括:檢查時間、所在部門(車間)、姓名、年齡、有無病癥、有無和xx相關人員接觸。如體溫在37.2度以上的，或有與xx相關人員接觸的，有其他病癥的，嚴禁進入公司。考勤機盡量使用人臉識別系統，如考勤機無法識別，采用手工登記方式。2.一般情況下，防控期間嚴禁非公司工作人員進入公司，如確需進入公司的，需報請行政部經同意后，門衛按員工檢查登記程序執行。3.每天上班前，行政部應報送當日外協單位在我公司上崗工作人員到門衛，門衛比照身份證及后按公司員工檢查登記程序執行。4.上班時間原那么上不允許員工及外協人員分開公司,如因消費需要確需分開公司的，各車間及外協指定人員并報門衛處(非內人員嚴禁進出)，門衛做好相關進出記錄，如分開廠區范圍辦事的員工，進公司前應側體溫，并做好相關外出道路登記，體溫正常方可進入公司。5.嚴禁快遞人員進入公司,所有快遞收發由門衛統一負責。相關登記記錄匯總后交行政部存檔。(六)員工(車間及辦公室)職責1.上班期間所有員工必須佩戴防護口罩;2.上班時間嚴禁串崗，如因工作需要必須多人同時作業的，盡量保持平安間隔;3.嚴禁人員聚集閑談，聚集就餐;4.廢棄口罩、餐盒放置于公司指定地點;5.辦公室人員應做好對公用辦公設備、固定的消毒工作;6.防疫期間嚴禁開空調(含中央空調);7.做好工作區域的通風，上下午各一次，時間為20-30分鐘，通風期間同事們應做好保暖工作;8.打噴嚏捂口鼻，慎揉眼。9.飯前、如廁后需洗手，接觸公共設備后要洗手，洗手應嚴格按洗手六步法執行;10.如發現洗手間準備的肥皂、香皂、消毒液缺乏，應及時向車間負責人匯報;11.下班后需外出的請佩戴防護口罩，家中做好通風，本人及家人盡量不要去人員密集場所，與人保持平安間隔，不握手，不聚會。(七)消毒及清潔人員職責1.消毒作業前應佩戴好個人防護，防護眼鏡、防護口罩、一次性橡膠手套。2.裝備消毒液時要小心輕放，防止消毒液觸碰身體;3.消毒液嚴格按公司規定的配比進展調配;4.辦公室公共區域(樓梯、樓道、電梯)、車間地面每天下班后進展噴霧消毒，各辦公室下班后自行使用噴壺進展噴霧消毒。5.會議室、接待區、招聘區使用后即進展消毒，門衛室、洗手間(含辦公樓及車間)每天的消毒頻次為2次(中午、下班后)。6.清潔人員應及時對廢棄口罩、餐余垃圾進展處理，處理時應佩戴口單及一次性橡膠手套。7.做好進入公司所有車輛的消毒滅殺工作;(八)司機職責1.車輛出入嚴格實行審批制度，外出回公司后應在門衛處登記出行軌跡;2.每天下班后對所駕駛車輛進展消毒;3.除公司接送車外嚴禁無關人搭乘;4.公司接送車司機上班時應佩戴防護口罩(車上應裝備防護口罩及消毒液);5.公司接送車司機要催促值班員對員工上車前的體溫檢測及員____罩的佩戴;(九)供給及倉庫職責1.購置物資前盡量先確定細節，盡量要求其送貨，如無法送貨的請對方備貨后直接上門提貨;2.必須出外采購的，必須佩戴好防護口罩，不去人員密集場所，不握手。3.購置防控物資時要求其提供產品介紹及相關證書，嚴防假冒偽劣產品混入其中;4.所購防控物資應盡量保證公司使用;5.回公司時應先在門衛處登記相關活動軌跡，并測量體溫,體溫正常方得進入公司。6.物資進庫后，由倉庫安排固定人員送料到車間崗位。(十)食堂工作人員職責1.嚴格執行公司食堂管理制度;2.外出采購時應佩戴防護口罩;3.食堂工作人員上班期間必須佩戴防護口罩,佩戴一次性防護帽;4.嚴禁生熟食混放;5.分餐及送餐時一-定要注意清潔衛生;6.做好廚具及餐具的消毒處理;(十一)外協人員(施工人員、設備安裝工等)管理外協單位負責人應在上班前一天向行政部報備第二天進廠工作人員，相關表格由公司提供。經審批同意后，發公司門衛，外協上班人員應攜帶本人身份證，門衛按逐一核對，按照員工進廠流程操作，無報備的，嚴禁進入公司。外協單位應自行裝備防護口罩，進公司后外協員工應嚴格遵守公司各項防控規定，如有違背，公司可要求違規人員立即分開公司。非必須情況上班時間嚴禁進出公司。(十二)外來人員管理外來人員(除應聘人員外)來公司前應提早聯絡確認，非必須情況，所有工作通過、微信溝通解決。如必須進入公司的，經行政部批準后，嚴格按照公司員工進廠流程執行