xx煤業(yè)(集團(tuán))有限(二)談體會(huì)，展現(xiàn)忠xx煤業(yè)(集團(tuán))有限(二)談體會(huì)，展現(xiàn)忠

各黨支部：按照集團(tuán)公司黨委《中共

責(zé)任公司委員會(huì)關(guān)于開展“感恩忠誠(chéng)責(zé)任”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的

通知》精神(x煤黨發(fā)〔2021〕x號(hào)文件)，結(jié)合我院實(shí)際，

就開展“感恩忠誠(chéng)責(zé)任”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)通知如下：一、活動(dòng)

內(nèi)容(一)學(xué)原文，統(tǒng)一思想。以黨支部為單位，組織全院職

工深入學(xué)習(xí)《請(qǐng)善待你所在的單位》原文和集團(tuán)公司文件精

神，做好學(xué)習(xí)記錄，對(duì)照“三珍惜”“三忌諱”和“三注意”，

引導(dǎo)職工學(xué)會(huì)感恩、心懷感恩，激發(fā)大家感恩醫(yī)院、感恩崗

位、感恩同事、感恩患者的樸實(shí)情感。

誠(chéng)。與“不忘初心，牢記使命”主題教育活動(dòng)相結(jié)合，與陽(yáng)

煤“1+9”企業(yè)文化體系建設(shè)和醫(yī)院文化落地相結(jié)合，與醫(yī)

德醫(yī)風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，談?wù)勎覀內(nèi)朦h、入職的初心，做人、做

事的使命；談?wù)勗卺t(yī)院砥礪前行取得輝煌的成就中，個(gè)人的

成長(zhǎng)、生活的變化、價(jià)值的體現(xiàn)，是否珍惜擁有、珍惜工作；

談?wù)勗凇巴淖鋈恕鼽h支部：

按照集團(tuán)公司黨委《中共xx煤業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司委

員會(huì)關(guān)于開展“感恩忠誠(chéng)責(zé)任”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的通知》精神

(x煤黨發(fā)〔2021〕x號(hào)文件)，結(jié)合我院實(shí)際，就開展“感

恩忠誠(chéng)責(zé)任”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)通知如下：

一、活動(dòng)內(nèi)容

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1+9”企業(yè)文化體系建設(shè)和醫(yī)1+9”企業(yè)文化體系建設(shè)和醫(yī)“談體會(huì)、

工深入學(xué)習(xí)《請(qǐng)善待你所在的單位》原文和集團(tuán)公司文件精

神，做好學(xué)習(xí)記錄，對(duì)照“三珍惜”“三忌諱”和“三注意”，

引導(dǎo)職工學(xué)會(huì)感恩、心懷感恩，激發(fā)大家感恩醫(yī)院、感恩崗

位、感恩同事、感恩患者的樸實(shí)情感。

(二)談體會(huì)，展現(xiàn)忠誠(chéng)。與“不忘初心，牢記使命”主

題教育活動(dòng)相結(jié)合，與陽(yáng)煤“

院文化落地相結(jié)合，與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，談?wù)勎覀內(nèi)朦h、

入職的初心，做人、做事的使命；談?wù)勗卺t(yī)院砥礪前行取得

輝煌的成就中，個(gè)人的成長(zhǎng)、生活的變化、價(jià)值的體現(xiàn)，是

否珍惜擁有、珍惜工作；談?wù)勗凇巴淖鋈恕⒑狭ψ鍪拢?/p>

愛至誠(chéng)、德技雙馨”的醫(yī)院核心理念引領(lǐng)下，自己能干什么？

自己為醫(yī)院做了什么？今后還能為醫(yī)院做些什么？是否稱

職和受人尊重，自覺維護(hù)醫(yī)院的整體利益？是否背信棄義、

損公肥私，有過損害醫(yī)院和患者利益的言行？通過

找差距”，懂得“珍惜崗位就是珍惜未來，善待企業(yè)就是善

待自己”，進(jìn)一步凝聚全院上下忠誠(chéng)醫(yī)院、回報(bào)醫(yī)院的巨大

熱情。

(三)抓落實(shí)，務(wù)求實(shí)效。本次活動(dòng)與自身思想作風(fēng)、工

作實(shí)際相結(jié)合，圍繞六項(xiàng)內(nèi)容抓落實(shí)、見行動(dòng)。有沒有坐而

論道只說不做、為了不出事寧愿不干事，甚至陽(yáng)奉陰違放空

炮放雜音、端起碗吃肉放下筷子罵娘的“兩面人”現(xiàn)象；有

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、飄浮懶散圖2篇外，其他支部各上交，樹立“陽(yáng)煤榜樣”、飄浮懶散圖2篇外，其他支部各上交，樹立“陽(yáng)煤榜樣”，3篇，截止時(shí)

效率低下的“不善為”現(xiàn)象；有沒有思想麻痹，玩忽職守的

“亂作為”現(xiàn)象；有沒有推諉扯皮“踢皮球”

逍遙，甚至事不關(guān)己、高高掛起的“太平官”現(xiàn)象；有沒有

思想僵化墨守成規(guī)、守穩(wěn)求成不思進(jìn)取，甚至瞻前顧后知難

而退、遇到問題繞著走的“不敢為”現(xiàn)象；有沒有團(tuán)團(tuán)伙伙

拉幫結(jié)派、講關(guān)系不講原則，甚至有權(quán)任性、公器私用的“闖

紅燈”現(xiàn)象。

二、活動(dòng)形式

(一)學(xué)習(xí)教育。院黨委和各黨支部分別負(fù)責(zé)，通過中心

組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”、專題講座、讀書會(huì)、研討會(huì)、道德講

堂等形式，掀起學(xué)習(xí)熱潮；兩級(jí)中心組要圍繞主題，集中學(xué)

習(xí)討論，院兩級(jí)中心組要學(xué)習(xí)討論三次以上；組織全院職工

撰寫心得體會(huì)，把思想統(tǒng)一到醫(yī)院的各項(xiàng)決策部署上來。

(二)宣傳報(bào)道。要通過院外報(bào)紙、電視等媒體以及院內(nèi)

醫(yī)院官網(wǎng)、“醫(yī)聲醫(yī)事”微信公眾號(hào)、、微信群等平臺(tái)，宣傳

活動(dòng)內(nèi)容，刊載心得體會(huì)；積極參加集團(tuán)公司主題征文活動(dòng)

(除基層醫(yī)院各上交

間為9月底，統(tǒng)一上傳至郵箱，嚴(yán)禁抄襲)，挖掘職工與企業(yè)

共成長(zhǎng)的鮮活事例，講好“陽(yáng)煤故事”

引領(lǐng)企業(yè)風(fēng)尚。通過組織大學(xué)習(xí)、大討論、大宣傳、大落實(shí)，

傳承和踐行好優(yōu)秀的醫(yī)院文化。要積極發(fā)揮中層干部的承上

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1期“書香總院”職1期“書香總院”職

礴力量，攻堅(jiān)克難、砥礪前行。

(三)演講比賽。由院團(tuán)委負(fù)責(zé)，組織一場(chǎng)“感恩忠誠(chéng)責(zé)

任”演講比賽，教育和引導(dǎo)全院職工尤其是青年職工發(fā)揮好

醫(yī)院發(fā)展的生力軍作用。

(四)文藝演出。在重陽(yáng)、國(guó)慶和中秋節(jié)之際，組織編創(chuàng)

一批反映“感恩忠誠(chéng)責(zé)任”主題的文藝節(jié)目，寓教于樂，潤(rùn)

物無聲。

(五)道德講堂。組織舉辦一期以首個(gè)“中國(guó)醫(yī)師節(jié)”為

主題的道德講堂，激勵(lì)廣大醫(yī)生和全體醫(yī)務(wù)工牢記使命、責(zé)

任，積極踐行“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻(xiàn)、大愛無疆”

的職業(yè)精神，立足崗位，無私奉獻(xiàn)，做人民健康的忠實(shí)守護(hù)

者。

(六)讀書分享。院工會(huì)要每月組織

工讀書分享會(huì)，將“感恩忠誠(chéng)責(zé)任”內(nèi)容作為重要內(nèi)容。

三、相關(guān)要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各黨支部要充分認(rèn)識(shí)到本次學(xué)習(xí)教育活

動(dòng)的重要意義，統(tǒng)籌推進(jìn)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，做到兩手抓、兩不

誤、兩促進(jìn)。

(二)精心組織。各黨支部書記作為第一責(zé)任人，要精心

組織并帶頭參加本單位科室的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，層層落實(shí)，全

員覆蓋，使學(xué)習(xí)教育活動(dòng)取得預(yù)期效果。

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+”的積極作用，創(chuàng)新宣傳手段，營(yíng)+”的積極作用，創(chuàng)新宣傳手段，營(yíng)