第19頁共19頁小公司勞務?合同范本?甲方(用人?單位)：?單位地址：?法定代表?人：乙方?(勞動者)?：公民身?份號碼：□?□□□□□?□□□□□?□□□□□?□□居住?住址：__?_____?___戶?籍地址：_?_____?____?聯系電話：?緊急狀態?聯系人：?聯系地址：?聯系電話?：甲乙雙?方就勞動關?系的建立及?其權利義務?等事宜，根?據《中華人?民共和國勞?動合同法》?及有關的勞?動法律、法?規、行政規?章和甲方依?法制定的規?章制度，遵?循自愿、平?等、協商一?致的原則，?一致同意訂?立本勞動合?同(以下簡?稱合同)，?雙方共同信?守合同所列?各條款，并?確認合同為?解決爭議時?的依據。?第一章合同?的類型與期?限第一條?經甲、乙?雙方協商，?確定本合同?為固定期限?勞動合同，?自____?年____?月____?日起至__?__年__?__月__?__日止，?共____?個月。第?二條若乙?方開始工作?時間與合同?訂立時間不?一致的，以?乙方實際到?崗之日為合?同起始時間?，乙方到崗?后雙方才正?式建立勞動?關系。第?二章試用期?第三條?甲乙雙方約?定試用期自?____年?____月?____日?起至___?_年___?_月___?_日止，共?____個?月，試用期?月工資為人?民幣___?_元。若乙?方實際到崗?之日與試用?期約定上崗?之日不符的?，試用期同?時提前或順?延。第四?條甲方錄?用乙方的條?件為：1?、學歷文化?：____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_。2、?身體狀況：?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?。3、工?作技能：_?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____。?4、團隊?精神：__?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?___。?5、其他：?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____。?第三章工?作內容與工?作地點第?五條甲方?聘用乙方從?事工作。?第六條乙?方的工作地?點為甲方企?業本部。?第七條乙?方應認真履?行甲方制定?的崗位職責?，按時、按?質、按量完?成其本職工?作;未經甲?方書面同意?，乙方不得?在其他單位?兼職。第?八條甲方?因生產和工?作需要，有?權依據乙方?的專業、特?長、工作能?力和表現適?當調整乙方?工作崗位及?其工作報酬?。第四章?工作時間與?休息時間?第九條乙?方所在崗位?執行標準工?時制。第?十條甲方?根據國家法?律法規的規?定給予乙方?節假日休息?及婚假、喪?假、產假等?。第十一?條甲方因?工作需要安?排乙方延長?工作時間或?節假日加班?加點的，乙?方應服從甲?方統一安排?;甲方按規?定支付加班?加點的報酬?，以保證乙?方合法權益?。第十二?條乙方自?行加班的須?征得甲方確?認同意，否?則甲方不承?擔支付加班?報酬的義務?。第五章?規章制度與?勞動紀律?第十三條?乙方應當自?覺遵守國家?的法律、法?規、規章和?社會公德、?職業道德，?維護甲方的?聲譽和利益?。第十四?條甲方依?法建立和完?善各項規章?制度，在本?合同簽訂前?甲方已有的?規章制度以?及在本合同?履行過程中?甲方按法定?程序制定、?變更的規章?制度對乙方?均具有約束?力，乙方應?嚴格遵守。?第十五條?乙方不得?從事其他任?何與甲方利?益沖突的第?二職業或活?動，更不得?將屬于甲方?的業務轉讓?給其他方或?乙方自行經?營，同時，?乙方應當保?守甲方的商?業秘密和知?識產權。?第十六條?乙方違反勞?動紀律和規?章制度的，?甲方有權按?國家和本單?位的規定對?乙方給予紀?律處分或經?濟處罰，直?至解除本合?同。如因乙?方的故意或?重大過失造?成甲方損失?的，甲方除?了給予乙方?紀律處分或?經濟處罰、?解除本合同?外，甲方有?權要求乙方?承擔賠償責?任。第六?章勞動報酬?、社會保險?和福利待遇?第十七條?乙方在正?常出勤并付?出正常勞動?后，有權獲?得相應的勞?動報酬。乙?方的月工資?(均為稅前?應發工資)?為人民幣_?___元。?甲方根據企?業的實際經?營狀況，統?一制定工資?調整、加班?費、福利待?遇以及請事?、病假和曠?工的扣除標?準等，對此?乙方予以認?可并接受。?第十八條?甲方于每?月____?日以人民幣?形式支付乙?方上月工資?。第十九?條甲方有?權根據其生?產經營狀況?、乙方工作?崗位的變更?和依法制定?的勞動報酬?分配辦法調?整乙方的工?資待遇。?第二十條?甲方根據國?家和上海市?的有關規定?為乙方購買?下述社會保?險(___?_)，乙方?個人繳納部?分由乙方自?行承擔并由?甲方在工資?發放時代扣?代繳。a?、城鎮基本?保險;b?、外來人員?綜合保險;?c、乙方?已在其他單?位繳納社會?保險，甲方?無須為乙方?另行購買社?會保險，在?甲方支付給?乙方的勞動?報酬中已包?含了社會保?險費用;?d、乙方為?已享受社會?保險人員，?甲方無須為?乙方購買社?會保險;?e、其他_?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?。第二十?一條乙方?患病、患職?業病或因工?負傷、非因?工負傷，均?按國家和上?海市的有關?規定執行。?第七章勞?動保護、勞?動條件和職?業危害防護?第二十二?條甲方建?立健全業務?操作規程、?工作規范和?勞動安全衛?生制度及其?標準。甲方?對可能產生?職業病危害?的崗位，對?乙方履行告?知義務，并?做好勞動過?程中職業危?害的預防工?作，乙方應?嚴格遵守相?關操作流程?與安全制度?。第二十?三條甲方?為乙方提供?符合國家規?定的勞動條?件及安全衛?生的工作環?境，并依照?企業生產經?營特點及有?關規定為乙?方提供勞動?防護用品，?乙方應嚴格?按要求穿戴?勞防用品。?第二十四?條甲方對?乙方進行職?業技術、安?全衛生、規?章制度等必?要的教育與?培訓，乙方?應認真參加?甲方組織的?各項必要的?教育培訓。?第八章勞?動合同的變?更、解除和?終止第二?十五條訂?立合同所依?據的法律、?行政法規、?規章發生變?化，合同應?變更相關內?容。第二?十六條訂?立合同所依?據的客觀情?況發生重大?變化，致使?合同無法履?行的，經協?商同意，可?以變更合同?相關內容或?解除。第?二十七條?乙方在試用?期內被證明?不符合甲方?用人標準或?錄用條件的?，甲方提前?三日通知乙?方解除合同?。第二十?八條乙方?有下列情形?之一的，甲?方可立即解?除合同，辭?退乙方，如?造成甲方經?濟損失的，?乙方應承擔?賠償責任：?1、如無?特別約定的?，合同簽約?后5天內員?工未能上崗?的。2、?因乙方未能?在15天內?提供其被錄?用的相關資?料，至使甲?方無法辦理?錄用及社會?保險繳納手?續的。3?、乙方被查?實在應聘時?向甲方提供?的其個人資?料是虛假的?，包括但不?限于：離職?證明、身份?證明、戶籍?證明、學歷?證明、體檢?證明等是虛?假或偽造的?;應聘前患?有精神病、?傳染性疾病?及其它嚴重?影響工作的?疾病而在應?聘時未聲明?的;應聘前?曾受到其它?單位記過、?留用察看、?開除或除名?等嚴重處分?、或者有賭?博、吸毒等?劣跡而在應?聘時未聲明?的;應聘前?曾被勞動教?養、拘留或?者依法追究?刑事責任而?在應聘時未?聲明的等。?4、嚴重?違反甲方的?勞動紀律、?員工手冊或?規章制度。?5、嚴重?失職、營私?舞弊給甲方?利益造成_?__元(含?)以上重大?損害的。?6、乙方是?駕駛員的，?因其自身原?因，其營運?服務的證、?照被吊扣或?失效15天?(含)以上?的或因乙方?發生同等以?上(含同等?)行車死亡?事故或次責?以上(含次?責)特大行?車事故或物?損三萬元以?上的，甲方?可以隨時解?除合同。?7、乙方同?時與其他用?人單位建立?勞動關系，?對完成甲方?的工作任務?造成嚴重影?響達損失_?__元以上?的，或者經?甲方提出，?拒不改正的?。8、乙?方被依法追?究刑事責任?、勞動教養?、公安機關?收容教育的?。9、乙?方向甲方辭?職或者經協?商被甲方解?除聘用的。?10、乙?方以欺詐、?脅迫的手段?或者乘人之?危，使甲方?在違背真實?意思的情況?下訂立或者?變更合同的?。11、?乙方存在貪?污受賄或其?它不廉潔行?為的。1?2、未經甲?方同意，擅?自將應屬甲?方經營的業?務轉讓給他?方或乙方自?行經營的。?13、法?律法規規定?的其他情形?。第二十?九條乙方?有下列情形?之一的甲方?可以解除合?同，辭退乙?方，但應提?前三十日以?書面形式通?知乙方：?1、乙方患?病或非因工?負傷，醫療?期滿后不能?從事原工作?，也不能從?事甲方另行?安排的其它?工作的。?2、乙方不?能勝任本職?工作，經過?培訓或者調?整工作崗位?后，仍不能?勝任工作的?，并拒不服?從甲方的工?作安排和勞?動管理的。?3、甲方?因兼并、分?立、合資、?轉(改)制?、經營方式?調整等客觀?情況發生重?大變化或乙?方的生產、?工作崗位消?失，致使合?同無法履行?的。4、?甲方的生產?經營發生嚴?重困難的。?5、依據?合同第二十?六條規定?不能就變更?合同達成協?議的。第?三十條凡?有下列情形?之一，乙方?可以解除合?同：1、?在試用期內?提前三天以?上向甲方提?出辭職。?2、甲方違?反合同規定?，未足額及?時支付乙方?勞動報酬的?。3、甲?方違反合同?規定，未依?本合同約定?繳納保險的?。因乙方自?身的原因導?致甲方無法?為乙方辦理?的除外。?4、甲方違?反合同規定?，未提供相?應勞動保護?和勞動條件?的。5、?甲方的規章?制度違反法?律、法規的?規定，損害?勞動者權益?的。第三?十一條有下?列情形之一?的，合同自?行終止：?1、合同期?滿且雙方不?能就相同勞?動條件的續?簽達成一致?的。2、?當事人約定?的終止條件?出現的。?3、甲方破?產、解散、?被吊銷營業?執照、責令?關閉或者被?撤銷的。?4、乙方享?受基本養老?待遇、退休?、宣告死亡?、宣告失蹤?、死亡的。?5、乙方?暫時無法履?行合同的義?務，但仍有?繼續履行條?件和可能的?，包括但不?限于乙方涉?嫌違法犯罪?，被公安、?國家安全或?者其它司法?機關限制人?身自由的、?乙方因脫產?學習與進修?、執行有關?部門的公益?性任務等原?因而不能正?常履行本合?同超過15?天的。6?、乙方應征?入伍或者履?行國家規定?的其他法定?義務的。?7、法律法?規規定的其?他情形。?第三十二條?本合同解除?或終止時,?乙方應履行?下列義務：?1、向甲?方指定的人?交接工作;?2、完好?歸還其占有?的甲方的辦?公用品、文?件、設備等?有形或無形?資產;3?、向甲方完?整移交載有?甲方重要信?息的任何載?體;4、?協助甲方清?理雙方之間?的債權、債?務;5、?完成甲方規?定的離職流?轉程序，辦?理有關離職?手續，并積?極配合甲方?將其本人的?有關社會保?險、住房公?積金和人事?檔案遷出;?6、處理?其他應了而?未了的事務?;7、嚴?格保守甲方?的商業秘密?、技術秘密?，并不得有?任何有損甲?方利益的言?論和行動。?第三十三?條本合同解?除或終止時?,甲方應履?行下列義務?：1、為?乙方辦理終?止勞動關系?手續;2?、自勞動關?系終止之日?起___日?內為乙方辦?理社會保險?等賬戶轉移?或者封存手?續;3、?應乙方要求?,及時、如?實出具乙方?的工作履歷?或績效證明?。第三十?四條乙方不?辭而別,或?者下落不明?,或者未履?行第三十二?條、第九章?規定的義務?,致使甲方?無法辦理或?遲延辦理與?乙方離職相?關的手續的?,乙方在此?不可撤銷地?承認其負有?過錯,并承?擔相應的責?任。第三?十五條乙方?未提前三十?天向甲方提?出辭職或有?其他擅自離?職情形的，?甲方可在乙?方辦結工作?交接完畢后?，將截止乙?方提出辭職?或擅自離職?之日的工資?支付給乙方?。如乙方有?本合同第三?十六條所述?情形的，則?按該條規定?處理。第?三十六條乙?方欠付甲方?任何款項，?或者乙方違?反合同約定?的條件解除?勞動合同，?給甲方造成?任何經濟損?失，依照法?律法規規定?和合同約定?應承擔的賠?償責任，甲?方有權從乙?方的工資、?獎金及津貼?、補貼、補?償金等(包?括并不限于?此)中做相?應的扣除，?不夠扣除的?，甲方仍然?有權就剩余?部分向乙方?追償。第?九章培訓、?保密與競業?限制第三?十七條雙方?根據需要可?另行簽訂《?培訓/教育?協議》，約?定具體服務?期、賠償標?準等。《培?訓/教育協?議》一經簽?訂即成為本?合同的組成?部分。第?三十八條乙?方在任職期?間和離職后?，均應保守?甲方的商業?秘密。甲方?的商業秘密?包括但不限?于業務操作?流程、技術?指標、計算?機軟件、數?據庫、操作?手冊、技術?文檔、涉及?商業秘密的?業務函電、?客戶名單、?營銷計劃、?財務資源、?勞動報酬以?及公司依照?法律規定和?有關協議約?定對外應承?擔保密義務?的事項等。?第三十九?條雙方根據?需要可另行?簽訂《競業?禁止協議》?，約定具體?的限制期限?、范圍、地?域和經濟補?償標準及違?約金?！陡?業禁止協議?》一經簽訂?即成為本合?同的組成部?分。第十?章其他規定?第四十條?甲方的規章?制度(包括?但不限于員?工手冊、崗?位職責、培?訓協議、保?密協議、安?全準則等)?均屬合同的?主要附件，?其效力與合?同條款等同?。乙方確認?，在簽訂本?合同前已全?面知悉甲方?的一切規章?制度，并理?解無誤。?第四十一條?合同如與法?律、法規相?抵觸的，或?者因法律、?法規的變更?而不一致的?，以現行有?效的法律、?法規為準。?合同未盡事?宜，雙方另?有約定的，?從約定;雙?方沒有約定?的從法律、?法規和規章?制度。第?四十二條在?本合同生效?之前，雙方?若有簽訂《?勞動合同》?的，自本合?同生效之日?其自動失效?，其他之前?簽訂的相關?協議文本(?包括但不限?于《保密協?議》、《培?訓協議》、?《競業限制?協議》)的?規定與合同?不一致的，?以合同為準?。第四十?三條乙方同?意，在其處?于聯系障礙?狀態(包括?但不限于乙?方因病住院?、喪失人身?自由等情形?)時，委托?合同首部的?“緊急狀態?聯系人”作?為乙方的受?委托人，甲?方可與該受?委托人就本?合同的有關?變更、終止?等涉及乙方?勞動關系的?一切問題進?行協商和處?理，該受委?托人也可代?領、簽收相?關文書、款?項等。如甲?方根據乙方?提供的聯系?方式無法聯?系上緊急狀?態聯系人或?該聯系人拒?絕接受乙方?委托的，由?此產生的責?任由乙方自?行承擔。?第四十四條?甲、乙雙方?因本合同而?發生爭議的?，可向甲方?住所地的勞?動爭議仲裁?委員會申請?仲裁，對仲?裁結果不服?的，任何一?方均可向人?民法院提起?訴訟。第?四十五條本?合同一式三?份，甲方執?兩份，乙方?執一份，經?雙方簽字(?或蓋章)后?生效。甲?方蓋章：乙?方簽字：?____年?____月?____日??????_?___年_?___月_?___日?小公司勞務?合同范本（?二）借款?人：法定?代表人(負?責人)貸?款人：法?定代表人(?負責人)?鑒于借款人?向貸款人申?請貸款，為?明確雙方權?利義務，借?款人與貸款?人經協商一?致，特訂立?本合同。?第一條貸?款1.1?幣種：.?1.2金額?(大寫).?1.3期?限：自__?__年__?__月__?__日至_?___年_?___月_?___日。?1.4本?合同項下的?貸款僅限用?于.第二?條利率及?利息的計付?2.1利?率執行：.?該利率系中?國人民銀行?現行相應期?限檔次貸款?的基準利率?上浮%.?2.2本合?同項下，借?款人以(大?寫)個月為?一期，按期?還款，首期?自放款日起?計算。計算?一期的正常?利息采用月?利率，本合?同項下的月?利率為：□?月利率=年?利率/12?;日利率=?年利率/3?60.2?.3本合同?簽訂后、放?款前，如遇?中國人民銀?行調整法定?利率的，貸?款人將按相?應利率檔次?執行調整后?的利率，利?率浮動水平?按2.1條?約定執行。?2.4本?合同項下貸?款實際發放?后，遇中國?人民銀行調?整法定利率?的，自法定?利率調整日?的次日起，?按相應利率?檔次執行調?整后的利率?，利率浮動?水平按2.?1條的約定?執行。借款?人在本合同?利率調整日?當日還款的?，該期貸款?仍執行調整?前利率;借?款人在本合?同利率調整?日后還款的?，該期貸款?按相應利率?檔次執行調?整后的利率?。2.5?利息的計算?2.5.?1借款人每?月還息額=?當月貸款余?額貸款天數?日利率。?2.5.2?逾期貸款和?挪用貸款的?罰息依逾期?或挪用的金?額和實際天?數計算。逾?期貸款的罰?息利率按本?合同約定利?率上浮%，?挪用貸款的?罰息利率按?本合同約定?利率上浮%?;浮動利率?貸款逾期或?挪用后遇人?民銀行調整?基準利率的?，貸款人有?權相應調整?本合同罰息?利率，自人?民銀行利率?調整日起適?用新的罰息?利率。2?.6本合同?項下的貸款?按下列第種?方式結息，?貸款最后到?期時利隨本?清。結息日?為付息日：?(1)每?季末月的_?__日結息?;(2)?每月的__?_日結息。?第三條?貸款的發放?與償還3?.1借款人?以本公司名?義在委托銀?行開立存款?帳戶，賬號?：，作為貸?款人發放貸?款的賬戶。?公司財務?部審核確認?借款人證件?、借款合同?、貸款金額?、貸款期限?無誤后，最?晚于次日將?貸款支付到?帳。3.?2借款人的?提款應至少?提前3個銀?行工作日辦?理相關手續?，并應符合?下列放款計?劃。放款?日放款金額?____?年____?月____?日;(大寫?金額)_?___年_?___月_?___日;?(大寫金額?)___?_年___?_月___?_日;(大?寫金額)?____年?____月?____日?;(大寫金?額)3.?3在下列條?件全部符合?前，貸款人?有權拒絕放?款：(1?)借款人已?辦妥有關的?政府許可、?批準、登記?等法定手續?及貸款人要?求辦理的其?他手續，且?前述許可、?批準或登記?等手續持續?有效;(?2)本合同?項下擔保合?同(如有)?已生效并持?續有效;?(3)借款?人的經營和?財務狀況未?發生重大不?利變化;?(4)借款?人沒有違反?本合同的約?定。3.?4實際的放?款日和放款?金額以《借?款憑證》的?記載為準。?3.5借?款人應按第?1.3條約?定的到期日?和下列計劃?按時還款，?《借款憑證?》記載的到?期日與本合?同約定不一?致時，以《?借款憑證》?的記載為準?：到期日?還款金額?____年?____月?____日?;(大寫金?額)__?__年__?__月__?__日;(?大寫金額)?____?年____?月____?日;(大寫?金額)_?___年_?___月_?___日;?(大寫金額?)3.6?提前歸還貸?款的，按實?際天數計算?利息。3?.7借款人?死亡、喪失?民事行為能?力或經人民?法院宣告失?蹤、死亡的?，應由借款?人的合法繼?承人或財產?代管人在借?款人財產范?圍內繼續履?行已借款項?的還款義務?，若借款人?無繼承人或?財產代管人?，或繼承人?、財產代管?人拒絕或者?怠于履行借?款合同的，?公司有權處?分抵押物和?質押權利，?追究保證人?連帶責任。?第四條?，借款人的?陳述與保證?4.1借?款人是依法?設立并合法?存續的民事?主體，具備?所有必要的?權利能力，?能以自身名?義履行本合?同的義務并?承擔民事責?任。4.?2簽署和履?行本合同是?借款人真實?的意思表示?，并經過所?有必須的同?意、批準及?授權，不存?在任何法律?上的瑕疵。?4.3借?款人在簽署?和履行本合?同過程中向?貸款人提供?的全部文件?、報表、資?料及信息是?真實、準確?、完整和有?效的，未向?貸款人隱瞞?可能影響其?財務狀況和?還款能力的?任何信息。?第五條?貸款人的權?利與義務?5.1貸款?人有權按照?本合同約定?收回貸款本?金、利息(?包括復利、?逾期及挪用?罰息)，收?取借款人應?付的費用，?行使法律規?定或本合同?約定的其他?權利。5?.2對借款?人提供的財?務、經營資?料及信息保?密，但法律?另有規定或?本合同另有?約定的除外?。第六條?借款人的?義務6.?1借款人應?當按本合同?約定的時間?、金額和幣?種償還本合?同項下的貸?款本金并支?付利息。?6.2借款?人不應將本?合同項下貸?款挪作他用?。6.3?借款人應承?擔本合同項?下的費用支?出，包括但?不限于公證?費、鑒定費?、評估費、?登記費、保?險費等。?6.4借款?人應遵循貸?款人與辦理?貸款業務相?關的業務制?度及操作慣?例，包括但?不限于配合?貸款人對貸?款使用情況?和借款人經?營情況的監?督檢查，及?時提供貸款?人要求的一?切財務報表?、其他資料?及信息，并?保證所提供?文件、資料?和信息是真?實、完整、?準確的。?6.5借款?人有下列任?一事項時，?應當至少提?前30天書?面通知貸款?人，并且，?在清償本合?同項下貸款?本息或提供?貸款人認可?的還款方案?及擔保前不?應采取行動?：(1)?出售、贈與?、出租、出?借、轉移、?抵押、質押?或以其他方?式處分重要?資產、資產?的全部或大?部分;(?2)經營體?制或產權組?織形式發生?或可能發生?重大變化，?包括但不限?于實施承包?、租賃、聯?營、公司制?改造、股份?合作制改造?、企業出售?、合并(兼?并)合資(?合作)分立?、設立子公?司、產權轉?讓、減資等?。6.6?借款人應當?在下列事項?發生或可能?發生之日起?___日內?書面通知貸?款人：(?1)修改章?程，變更企?業名稱、法?定代表人(?負責人)住?所、通訊地?址或營業范?圍等工商登?記事項，作?出對財務、?人事有重大?影響的決定?;(2)?借款人或擔?保人擬申請?破產或可能?或已被債權?人申請破產?;(3)?涉及重大訴?訟或仲裁案?件，或者，?主要資產或?本合同項下?擔保物被采?取了財產保?全等強制措?施;(4?)為第三方?提供保證，?并因此而對?其財務狀況?或履行本合?同項下義務?的能力產生?重大不利影?響;(5?)簽署對其?經營和財務?狀況有重大?影響的合同?;(6)?借款人或擔?保人停產、?歇業、解散?、停業整頓?、被撤銷或?營業執照被?吊銷;(?7)借款人?、借款人的?法定代表人?(負責人)?或主要管理?人員涉及違?法活動;?(8)經營?出現嚴重困?難，財務狀?況惡化，或?發生對借款?人經營、財?務狀況或償?債能力有負?面影響的其?他事件。?6.7本合?同項下的擔?保發生不利?于貸款人債?權的變化時?，借款人應?按貸款人的?要求及時提?供貸款人認?可的其他擔?保。本款?所稱變化包?括但不限于?：擔保人停?產、歇業、?解散、停業?整頓、被撤?銷、營業執?照被吊銷、?申請或被申?請破產;擔?保人的經營?或財務狀況?有重大變化?;擔保人涉?及重大訴訟?或仲裁案件?;擔保物的?價值減少或?可能減少或?被采取財產?保全等強制?措施;擔保?人在擔保合?同項下有違?約行為;擔?保人與借款?人發生爭議?;擔保人要?求解除擔保?合同;擔保?合同未生效?或無效或被?撤銷;擔保?物權不成立?或無效;或?影響貸款人?債權安全的?其他事件等?。第七條?其他約定?事項借款?人必須提供?公司認可的?有效擔保方?式，并與貸?款人簽訂相?關的的擔保?合同，如果?借款人未按?本協議約定?償還貸款本?息，借款人?自愿接受有?管轄權的人?民法院強制?執行，同時?貸款人有權?按照公證書?賦予的強制?執行效力直?接向人民法?院申請強制?執行《抵(?質)押合同?》中約定的?抵(質)押?物或要求保?證人承擔連?帶清償責任?。第八條?貸款的提?前到期出?現下列任一?情形時，貸?款人有權停?止支付借款?人尚未使用?的貸款，單?方面宣布合?同項下已發?放的貸款本?金部分和全?部提前到期?并要求借款?人立即償還?所有到期貸?款本金并結?清利息：?(1)借款?人在第四條?項下所作?陳述與保證?不真實;?(2)借款?人違反本合?同的約定;?(3)第?6.6條所?列應通知的?任何事項之?一實際發生?，貸款人認?為將影響其?債權的安全?;(4)?借款人在履?行與貸款人?訂立的其他?合同時，有?遲延履行等?違約行為且?經貸款人催