第36頁共36頁綜合辦公室年度工作方案例文綜合辦公室年度工作方案例文。一、黨建工作方案1、積極做好入黨積極分子的培養工作，為黨組織培養后備力量。每個支部至少2名。2、做好黨員開展對象的推薦、測評、培養、政審等工作，完成全年黨員開展方案。3、進一步完善基層黨支部考核標準和考核方法，保證黨建工作再上新臺階。4、抓好黨校建立，做好黨員培訓工作。5、“七、一”期間開展一次以歌頌黨、弘揚企業文化為主題的大型活動。6、制定方案，開展好“黨員先鋒崗”活動。二、宣傳工作方案1、理順公司宣傳報道網絡，加強領導和管理，使宣傳內容更加豐富，貼近員工，進步《XX新聞》的程度。2、結合公司實際，強化公司形象宣傳工作。重點理順公司內部的標語、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統一色、統一尺寸等。3、通過專業協會和其他媒體等渠道做好產品、企業形象宣傳工作。4、配合公司其他部門做好宣傳報道工作。如：公司重大活動、題材的新聞報道籌劃；聯絡、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材；歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。三、群團工作方案1、制定方案措施，以抓好基層組織建立為打破口，使工會、共青團、婦女工作上一個新臺階。2、“五、一”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。3、結合公司消費經營工作實際，制定方案，深化開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動，做到覆蓋面廣，效果顯著。四、202_年平安工作方案1、從進一步完善公司平安保衛工作制度入手，結合公司實際，在組織好研究、討論的根底上，成立公司治安保衛大隊，健全、完善公司平安保衛系統。2、做好平安保衛人員的培訓工作，進步思想、業務素質，維護好公司辦公秩序、消費秩序。3、完善社會治安綜合治理工作制度，健全組織，開展好工作，加強綜合治理目的管理，防止意外事故的發生。4、做好重點要害部位、治安復雜場所的管理工作，定期檢查，注意發現治安隱患，要求有關部門限期整改。5、認真做好消防平安工作，制定消防器材的裝備方案，定期檢查、落實消防器材的使用、更新工作。五、檔案管理工作方案1、對檔案室及檔案管理工作進展整頓，完善檔案管理系統，健全檔案管理制度，使檔案管理工作更好地效勞于消費經營管理工作。2、統一管理公司的文書、科技、會計等各類檔案，并催促、指導各歸檔部門按規定進展立卷歸檔。3、組織學習檔案管理業務，不斷進步兼職檔案員的業務才能。六、環境衛生管理工作方案1、規劃公司綠化區域，并組織施行。做好公司內綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作，定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。2、劃分公司內衛生區域，制定標準和考核方法，按現場管理要求進展管理考核。確保公司內公共場所清潔衛生，保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。七、后勤管理工作。1、對衛生室、伙房、招待所、水爐、宿舍等繼續進展改革，更好地效勞于員工。2、管理維護好公共設施，確保公共設施不被損壞。3、加強車輛管理工作，對自行車、摩托車、及外來車輛等，實行定置管理，保持車棚衛生清潔，車輛擺放整齊。4、做好職業病防治工作。結合季節特點，對員工進展衛生知識宣傳教育。八、車輛管理工作方案1、進一步加強車輛標準化管理，建全臺帳，合理調度，制定詳細的車輛使用消耗定額，并進展嚴格管理。2、做好駕駛員的日常管理、教育工作，確保行車平安，文明駕駛。3、做好公司貨物運輸車輛的租用工作。重點根據市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格，做到與市場接軌。九、辦公室工作方案〔其它方面〕1、推行“5S””管理，制定標準和措施，按現場管理要求進展管理考核。2、做好行政公文的編號、打印、復印及收發、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。3、效勞熱情，細心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛生清潔。4、抓好通訊費用管理，根據公司詳細情況按照定額，落實到部門。5、做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理臺帳，做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經費實行定額管理，納入考核體系。6、根據需要合理配置微機，選擇實用軟件推廣使用，確保系統運行正常，進步工作效率f132.更多工作方案延伸閱讀綜合辦公室年度工作方案選文年度教育辦公室按照街道黨工委、辦事處“單項工作創一流，整體工作上程度”的總體要求和“五個突出抓好”的工作思路，以學習理論科學開展觀活動為契機，不斷完善管理機制,進步老師素質，促進學生全面開展，努力實現教育的效勞功能，辦好人民滿意的教育。一全面貫徹落實科學開展觀，不斷完善和改良黨組織建立自街道開展深化學習理論科學開展觀活動以來，教育總支按照黨工委部署，分階段按步驟開展學習理論活動。第一階段突出抓了理論學習、“十個一”活動、調研活動、查找問題、解決問題等。第二階段主要抓了調研、召開、撰寫分析^p檢查報告幾項工作。活動中，每個黨員做了整本學習筆記，撰寫了3份心得體會，聽了1次專題輔導講座，觀看了輔導光盤、愛國影片5次，開展專題大討論2次、理論活動1次，組織“一對一”、“點對點”結對送學幫學2次，在職黨員集中交流2次，黨員干部政治理論知識考核1次。在“五必訪”活動中，問卷調查130余人次，座談調查干部、老師、學生84人次，聚集各種問題三方面16條21個問題，26條建議，撰寫了2份調研報告，對調研出的問題建立了臺帳，逐條解決，先后解決18個問題，另三個問題正在解決中。通過理論活動的開展，黨員干部的凝聚力、戰斗力、黨性修養、黨性原那么得到了進步，組織建立得到了加強。二以校園文化建立為載體，優化育人環境隨著城市化程度的不斷進步，社會和家長對教育的要求越來越高，對優質教育資的渴求越來越強烈.在街道黨工委辦事處的領導下，在七里河社區領導的大力支持下，七里河小學的教學環境發生了翻天覆地的變化，潘書記、孟主任、張主任屢次到學校進展走訪、理解情況、調研工作，為學校開展出謀劃策。七里河社區領導，急學校所急想家長所想，克制重重困難，為學校累計投資近120萬元，鋪設大理石、墻面瓷磚、粉刷墻壁共計6000平方米，教學樓換成了無框玻璃門和防盜門，建成了開放式書吧和圍棋室，硬化操場地面2000平方米，更換了不銹鋼的旗桿，購置了2臺大空調。改造了暖氣供熱的管道和暖氣片。在施工期間，玉華書記、天寶主任幾乎天天到學校調度施工情況，發現問題及時改良，確保了施工質量和進度，使學校的校園環境、校容校貌發生了宏大變化，進步了校園文化品味，提升了辦學條件，受到了社區居民、家長和社會各界的高度評價，為學校的開展奠定了堅實的物質根底。在此，我深深地感謝各位領導對教育工作的支持和厚愛。在校園文化建立中，學校圍繞“明禮、尚美”的核心理念進展了整體規劃，并完成了墻面外顯文化的建立，把中國傳統文化浸透到學校的角角落落。本年度積極推進幼兒園晉級達標工作。辛甸花園天天樂幼兒園、陽光富翔天地幼兒園、佳園第二幼兒園大力推動園舍環境及設備晉級改造，11月份天天樂幼兒園、陽光幼兒園迎接了省級示范幼兒園驗收;佳園第二幼兒園迎接了市一類幼兒園評估驗收。陽光幼兒園被評為歷城區首屆“十佳幼兒園”。至此，全區11所省級示范園我們占了2所，28所市一類園我辦事處有5所。綜合辦公室年度工作方案表一、積極倡導人文德育，走近學生，貼近學生，新學期要求每一位老師經常性的積極開展師生談心的活動，愛生如子，走近學生，貼近學生，理解學生，師生之間建交一種和諧美妙的友誼，真正傾聽學生的心理話，準確把握學生的思想脈搏，不岐視任何一個所謂“差生”。真正將工作做到學生的心坎上，真正用情感去感化每一位學生，將“以人為本的關心教育”落到實處。二、繼續堅持學校領導、兩處、團委、年級組、班主任構建的三條工作主線，深化學校、家庭、社會“三位一體”的德育工作體系，堅持德育工作的社會化和開放性。大力提倡通過多種渠道的家訪活動。三、繼續將抓班級管理，抓班主任隊伍建立作為工作重點。針對性強地制定班主任隊伍的理論培訓，經歷交流方案，進一步完善班級管理的評比、獎懲制度，真正通過提升班主任隊伍的整體育人管理程度，到達班級管理的質量再上一個新臺階。四、進一步標準各項管理制度，使其更趨科學化，可操作性強，同時在制度上的落實上，一要尊重制度的嚴肅性，嚴格執行，二要正確從正面引導學生，按制度標準言行，內化為自覺遵守，真正到達制度育人的目的。五、進一步深化警校共建活動力度。新學期，我們將繼續開展、深化警校共建活動，活動的層面不僅僅是停留在處理滋擾學校的案件上，更要深化到和派出所司法局等公安司法單位共同在理論和理論上討論預防事件發生的根上，將“普法教育”與我校整體德育工作相結合，使我校師生的遵紀守法意識進一步增強，同時要進一步完善處理突發事件的應急預案。六、加強生活教育，加大養成教育的力度。以狠抓衛生質量和學生文明用語為打破口，努力在學生的行為習慣上加大對學生的養成教育，以落實《中學生守那么》、《中學生日常行為標準》為契機，開展形式多款式的文明禮儀教育，守時教育，衛生教育，紀律教育，團結友愛教育，培養學生良好的生活習慣，行為習慣，和良好的道德品質。政教處、團委、學生會要充分發揮其職能作用，在校園內加大對學生不良行為的監視、懲戒力度，使學生的不良行為轉化為良好的行為習慣，變成生活的教育。七、在班級管理上，新學期將積極嘗試、探究主題班會的開展，從主題形式進展系統研究。主題的設計要圍繞思想道德教育，表達針對性，時代性和系統性，形式要表達新穎、活潑、主動等特點。開學后，各班主任要以表格形式做出本學期15周的主題班會方案，并報政教處存檔。班主任要高度重視，發揮自己的才智，精心設計好每一個主題班會，真正發揮主題班會作用，使其成為師生總結經歷，糾錯改正，師生心靈互動的平臺。所以，班主任必須開好每周一次的班會，主題要突出，形式要多樣，并做好記錄。八、以豐富多彩的系列活動為載體，寓教育于多彩的活動中。政教處、團委要制訂實在可行的活動方案，打印成文，下發各班，如期開展活動，通過活動讓學生親身體驗，在道德理論中體驗真情，明曉事理，頓悟生活，升華思想，提升境界。特別是團委要組織好各種有意義的活動，做好節日安排。德育工作有其豐富的內涵，實的內容，多彩的形式，但目的只有一個，那就是育人，培養品質高尚的人。我們一中全體老師定會共同努力，積極探究，為努力創始我校德育工作新場面而奮斗。(二)完成公司黨員大會(黨代會)會務組織和會議決議的貫徹落實、督辦工作;(三)按照上級黨組的要求，按時完成上級黨組織交與的任務和安排的活動;(四)做好____的日常維護工作，做好公司新聞和黨的大政方針的發布和宣傳工作;(五)設立檔案管理員，建立和健全公司檔案管理制度，標準公司檔案的管理工作。總務工作：(一)做好車輛安排和管理工作，做好后勤保障工作;(二)保障公司日常物資的采購，做好辦公設備的日常維護工作;(三)做好公司突發應急事件的處理保障工作。法務工作：(一)設置法務處，組織公司的合同、協議評審，并負責公司法律事務咨詢，處理相應的法律事務及組織公司相關法律培訓;(二)協助完成各種合同、協議等資料的檔案管理工作。綜合辦公室年度工作方案范文表一、積極倡導人文德育，走近學生，貼近學生，新學期要求每一位老師經常性的積極開展師生談心的活動，愛生如子，走近學生，貼近學生，理解學生，師生之間建交一種和諧美妙的友誼，真正傾聽學生的心理話，準確把握學生的思想脈搏，不岐視任何一個所謂“差生”。真正將工作做到學生的心坎上，真正用情感去感化每一位學生，將“以人為本的關心教育”落到實處。二、繼續堅持學校領導、兩處、團委、年級組、班主任構建的三條工作主線，深化學校、家庭、社會“三位一體”的德育工作體系，堅持德育工作的社會化和開放性。大力提倡通過多種渠道的家訪活動。三、繼續將抓班級管理，抓班主任隊伍建立作為工作重點。針對性強地制定班主任隊伍的理論培訓，經歷交流方案，進一步完善班級管理的評比、獎懲制度，真正通過提升班主任隊伍的整體育人管理程度，到達班級管理的質量再上一個新臺階。四、進一步標準各項管理制度，使其更趨科學化，可操作性強，同時在制度上的落實上，一要尊重制度的嚴肅性，嚴格執行，二要正確從正面引導學生，按制度標準言行，內化為自覺遵守，真正到達制度育人的目的。五、進一步深化警校共建活動力度。新學期，我們將繼續開展、深化警校共建活動，活動的層面不僅僅是停留在處理滋擾學校的案件上，更要深化到和派出所司法局等公安司法單位共同在理論和理論上討論預防事件發生的根上，將“普法教育”與我校整體德育工作相結合，使我校師生的遵紀守法意識進一步增強，同時要進一步完善處理突發事件的應急預案。六、加強生活教育，加大養成教育的力度。以狠抓衛生質量和學生文明用語為打破口，努力在學生的行為習慣上加大對學生的養成教育，以落實《中學生守那么》、《中學生日常行為標準》為契機，開展形式多款式的文明禮儀教育，守時教育，衛生教育，紀律教育，團結友愛教育，培養學生良好的生活習慣，行為習慣，和良好的道德品質。政教處、團委、學生會要充分發揮其職能作用，在校園內加大對學生不良行為的監視、懲戒力度，使學生的不良行為轉化為良好的行為習慣，變成生活的教育。七、在班級管理上，新學期將積極嘗試、探究主題班會的開展，從主題形式進展系統研究。主題的設計要圍繞思想道德教育，表達針對性，時代性和系統性，形式要表達新穎、活潑、主動等特點。開學后，各班主任要以表格形式做出本學期15周的主題班會方案，并報政教處存檔。班主任要高度重視，發揮自己的才智，精心設計好每一個主題班會，真正發揮主題班會作用，使其成為師生總結經歷，糾錯改正，師生心靈互動的平臺。所以，班主任必須開好每周一次的班會，主題要突出，形式要多樣，并做好記錄。八、以豐富多彩的系列活動為載體，寓教育于多彩的活動中。政教處、團委要制訂實在可行的活動方案，打印成文，下發各班，如期開展活動，通過活動讓學生親身體驗，在道德理論中體驗真情，明曉事理，頓悟生活，升華思想，提升境界。特別是團委要組織好各種有意義的活動，做好節日安排。德育工作有其豐富的內涵，實的內容，多彩的形式，但目的只有一個，那就是育人，培養品質高尚的人。我們一中全體老師定會共同努力，積極探究，為努力創始我校德育工作新場面而奮斗。(二)完成公司黨員大會(黨代會)會務組織和會議決議的貫徹落實、督辦工作;(三)按照上級黨組的要求，按時完成上級黨組織交與的任務和安排的活動;(四)做好____的日常維護工作，做好公司新聞和黨的大政方針的發布和宣傳工作;(五)設立檔案管理員，建立和健全公司檔案管理制度，標準公司檔案的管理工作。總務工作：(一)做好車輛安排和管理工作，做好后勤保障工作;(二)保障公司日常物資的采購，做好辦公設備的日常維護工作;(三)做好公司突發應急事件的處理保障工作。法務工作：(一)設置法務處，組織公司的合同、協議評審，并負責公司法律事務咨詢，處理相應的法律事務及組織公司相關法律培訓;(二)協助完成各種合同、協議等資料的檔案管理工作。綜合辦公室年度工作方案書一、積極倡導人文德育，走近學生，貼近學生，新學期要求每一位老師經常性的積極開展師生談心的活動，愛生如子，走近學生，貼近學生，理解學生，師生之間建交一種和諧美妙的友誼，真正傾聽學生的心理話，準確把握學生的思想脈搏，不岐視任何一個所謂“差生”。真正將工作做到學生的心坎上，真正用情感去感化每一位學生，將“以人為本的關心教育”落到實處。二、繼續堅持學校領導、兩處、團委、年級組、班主任構建的三條工作主線，深化學校、家庭、社會“三位一體”的德育工作體系，堅持德育工作的社會化和開放性。大力提倡通過多種渠道的家訪活動。三、繼續將抓班級管理，抓班主任隊伍建立作為工作重點。針對性強地制定班主任隊伍的理論培訓，經歷交流方案，進一步完善班級管理的評比、獎懲制度，真正通過提升班主任隊伍的整體育人管理程度，到達班級管理的質量再上一個新臺階。四、進一步標準各項管理制度，使其更趨科學化，可操作性強，同時在制度上的落實上，一要尊重制度的嚴肅性，嚴格執行，二要正確從正面引導學生，按制度標準言行，內化為自覺遵守，真正到達制度育人的目的。五、進一步深化警校共建活動力度。新學期，我們將繼續開展、深化警校共建活動，活動的層面不僅僅是停留在處理滋擾學校的案件上，更要深化到和派出所司法局等公安司法單位共同在理論和理論上討論預防事件發生的根上，將“普法教育”與我校整體德育工作相結合，使我校師生的遵紀守法意識進一步增強，同時要進一步完善處理突發事件的應急預案。六、加強生活教育，加大養成教育的力度。以狠抓衛生質量和學生文明用語為打破口，努力在學生的行為習慣上加大對學生的養成教育，以落實《中學生守那么》、《中學生日常行為標準》為契機，開展形式多款式的文明禮儀教育，守時教育，衛生教育，紀律教育，團結友愛教育，培養學生良好的生活習慣，行為習慣，和良好的道德品質。政教處、團委、學生會要充分發揮其職能作用，在校園內加大對學生不良行為的監視、懲戒力度，使學生的不良行為轉化為良好的行為習慣，變成生活的教育。七、在班級管理上，新學期將積極嘗試、探究主題班會的開展，從主題形式進展系統研究。主題的設計要圍繞思想道德教育，表達針對性，時代性和系統性，形式要表達新穎、活潑、主動等特點。開學后，各班主任要以表格形式做出本學期15周的主題班會方案，并報政教處存檔。班主任要高度重視，發揮自己的才智，精心設計好每一個主題班會，真正發揮主題班會作用，使其成為師生總結經歷，糾錯改正，師生心靈互動的平臺。所以，班主任必須開好每周一次的班會，主題要突出，形式要多樣，并做好記錄。八、以豐富多彩的系列活動為載體，寓教育于多彩的活動中。政教處、團委要制訂實在可行的活動方案，打印成文，下發各班，如期開展活動，通過活動讓學生親身體驗，在道德理論中體驗真情，明曉事理，頓悟生活，升華思想，提升境界。特別是團委要組織好各種有意義的活動，做好節日安排。德育工作有其豐富的內涵，實的內容，多彩的形式，但目的只有一個，那就是育人，培養品質高尚的人。我們一中全體老師定會共同努力，積極探究，為努力創始我校德育工作新場面而奮斗。(二)完成公司黨員大會(黨代會)會務組織和會議決議的貫徹落實、督辦工作;(三)按照上級黨組的要求，按時完成上級黨組織交與的任務和安排的活動;(四)做好____的日常維護工作，做好公司新聞和黨的大政方針的發布和宣傳工作;(五)設立檔案管理員，建立和健全公司檔案管理制度，標準公司檔案的管理工作。總務工作：(一)做好車輛安排和管理工作，做好后勤保障工作;(二)保障公司日常物資的采購，做好辦公設備的日常維護工作;(三)做好公司突發應急事件的處理保障工作。法務工作：(一)設置法務處，組織公司的合同、協議評審，并負責公司法律事務咨詢，處理相應的法律事務及組織公司相關法律培訓;(二)協助完成各種合同、協議等資料的檔案管理工作。綜合辦公室年度工作方案范文書一、積極倡導人文德育，走近學生，貼近學生，新學期要求每一位老師經常性的積極開展師生談心的活動，愛生如子，走近學生，貼近學生，理解學生，師生之間建交一種和諧美妙的友誼，真正傾聽學生的心理話，準確把握學生的思想脈搏，不岐視任何一個所謂“差生”。真正將工作做到學生的心坎上，真正用情感去感化每一位學生，將“以人為本的關心教育”落到實處。二、繼續堅持學校領導、兩處、團委、年級組、班主任構建的三條工作主線，深化學校、家庭、社會“三位一體”的德育工作體系，堅持德育工作的社會化和開放性。大力提倡通過多種渠道的家訪活動。三、繼續將抓班級管理，抓班主任隊伍建立作為工作重點。針對性強地制定班主任隊伍的理論培訓，經歷交流方案，進一步完善班級管理的評比、獎懲制度，真正通過提升班主任隊伍的整體育人管理程度，到達班級管理的質量再上一個新臺階。四、進一步標準各項管理制度，使其更趨科學化，可操作性強，同時在制度上的落實上，一要尊重制度的嚴肅性，嚴格執行，二要正確從正面引導學生，按制度標準言行，內化為自覺遵守，真正到達制度育人的目的。五、進一步深化警校共建活動力度。新學期，我們將繼續開展、深化警校共建活動，活動的層面不僅僅是停留在處理滋擾學校的案件上，更要深化到和派出所司法局等公安司法單位共同在理論和理論上討論預防事件發生的根上，將“普法教育”與我校整體德育工作相結合，使我校師生的遵紀守法意識進一步增強，同時要進一步完善處理突發事件的應急預案。六、加強生活教育，加大養成教育的力度。以狠抓衛生質量和學生文明用語為打破口，努力在學生的行為習慣上加大對學生的養成教育，以落實《中學生守那么》、《中學生日常行為標準》為契機，開展形式多款式的文明禮儀教育，守時教育，衛生教育，紀律教育，團結友愛教育，培養學生良好的生活習慣，行為習慣，和良好的道德品質。政教處、團委、學生會要充分發揮其職能作用，在校園內加大對學生不良行為的監視、懲戒力度，使學生的不良行為轉化為良好的行為習慣，變成生活的教育。七、在班級管理上，新學期將積極嘗試、探究主題班會的開展，從主題形式進展系統研究。主題的設計要圍繞思想道德教育，表達針對性，時代性和系統性，形式要表達新穎、活潑、主動等特點。開學后，各班主任要以表格形式做出本學期15周的主題班會方案，并報政教處存檔。班主任要高度重視，發揮自己的才智，精心設計好每一個主題班會，真正發揮主題班會作用，使其成為師生總結經歷，糾錯改正，師生心靈互動的平臺。所以，班主任必須開好每周一次的班會，主題要突出，形式要多樣，并做好記錄。八、以豐富多彩的系列活動為載體，寓教育于多彩的活動中。政教處、團委要制訂實在可行的活動方案，打印成文，下發各班，如期開展活動，通過活動讓學生親身體驗，在道德理論中體驗真情，明曉事理，頓悟生活，升華思想，提升境界。特別是團委要組織好各種有意義的活動，做好節日安排。德育工作有其豐富的內涵，實的內容，多彩的形式，但目的只有一個，那就是育人，培養品質高尚的人。我們一中全體老師定會共同努力，積極探究，為努力創始我校德育工作新場面而奮斗。(二)完成公司黨員大會(黨代會)會務組織和會議決議的貫徹落實、督辦工作;(三)按照上級黨組的要求，按時完成上級黨組織交與的任務和安排的活動;(四)做好____的日常維護工作，做好公司新聞和黨的大政方針的發布和宣傳工作;(五)設立檔案管理員，建立和健全公司檔案管理制度，標準公司檔案的管理工作。總務工作：(一)做好車輛安排和管理工作，做好后勤保障工作;(二)保障公司日常物資的采購，做好辦公設備的日常維護工作;(三)做好公司突發應急事件的處理保障工作。法務工作：(一)設置法務處，組織公司的合同、協議評審，并負責公司法律事務咨詢，處理相應的法律事務及組織公司相關法律培訓;(二)協助完成各種合同、協議等資料的檔案管理工作。綜合辦公室工作方案書例文為完善工作作風，進步企業品牌。202_年公司綜合辦公室以進步素質，強化效勞為宗旨，緊緊圍繞公司的中心工作，狠抓工作作風和工作質量，努力爭創學習型科室、效勞型科室。為保證年度各項工作順利完成，制定綜合辦公室工作方案如下：一、黨建工作方案1、積極做好入黨積極分子的培養工作，為黨組織培養后備力量。每個支部至少2名。2、做好黨員開展對象的推薦、測評、培養、政審等工作，完成全年黨員開展方案。3、進一步完善基層黨支部考核標準和考核方法，保證黨建工作再上新臺階。4、抓好黨校建立，做好黨員培訓工作。5、“七、一”期間開展一次以歌頌黨、弘揚企業文化為主題的大型活動。6、制定方案，開展好“黨員先鋒崗”活動。二、宣傳工作方案1、理順公司宣傳報道網絡，加強領導和管理，使宣傳內容更加豐富，貼近員工，進步《XX新聞》的程度。2、結合公司實際，強化公司形象宣傳工作。重點理順公司內部的標語、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統一色、統一尺寸等。3、通過專業協會和其他媒體等渠道做好產品、〔小學教科室工作方案企業形象宣傳工作。4、配合公司其他部門做好宣傳報道工作。如：公司重大活動、題材的新聞報道籌劃；聯絡、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材；歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。三、群團工作方案1、制定方案措施，以抓好基層組織建立為打破口，使工會、共青團、婦女工作上一個新臺階。2、“五、一”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。3、結合公司消費經營工作實際，制定方案，深化開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動，做到覆蓋面廣，效果顯著。四、202_年平安工作方案1、從進一步完善公司平安保衛工作制度入手，結合公司實際，在組織好研究、討論的根底上，成立公司治安保衛大隊，健全、完善公司平安保衛系統。2、做好平安保衛人員的培訓工作，進步思想、業務素質，維護好公司辦公秩序、消費秩序。3、完善社會治安綜合治理工作制度，健全組織，開展好工作，加強綜合治理目的管理，防止意外事故的發生。4、做好重點要害部位、治安復雜場所的管理工作，定期檢查，注意發現治安隱患，要求有關部門限期整改。5、認真做好消防平安工作，制定消防器材的裝備方案，定期檢查、落實消防器材的使用、更新工作。五、檔案管理工作方案1、對檔案室及檔案管理工作進展整頓，完善檔案管理系統，健全檔案管理制度，使檔案管理工作更好地效勞于消費經營管理工作。2、統一管理公司的文書、科技、會計等各類檔案，并催促、指導各歸檔部門按規定進展立卷歸檔。3、組織學習檔案管理業務，不斷進步兼職檔案員的業務才能。六、環境衛生管理工作方案1、規劃公司綠化區域，并組織施行。做好公司內綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作，定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。2、劃分公司內衛生區域，制定標準和考核方法，按現場管理要求進展管理考核。確保公司內公共場所清潔衛生，保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。七、后勤管理工作。1、對衛生室、伙房、招待所、水爐、宿舍等繼續進展改革，更好地效勞于員工。2、管理維護好公共設施，確保公共設施不被損壞。3、加強車輛管理工作，對自行車、摩托車、及外來車輛等，實行定置管理，保持車棚衛生清潔，車輛擺放整齊。4、做好職業病防治工作。結合季節特點，對員工進展衛生知識宣傳教育。八、車輛管理工作方案1、進一步加強車輛標準化管理，建全臺帳，合理調度，制定詳細的車輛使用消耗定額，并進展嚴格管理。2、做好駕駛員的日常管理、教育工作，確保行車平安，文明駕駛。3、做好公司貨物運輸車輛的租用工作。重點根據市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格，做到與市場接軌。九、辦公室工作方案〔其它方面〕1、推行“5S””管理，制定標準和措施，按現場管理要求進展管理考核。2、做好行政公文的編號、打印、復印及收發、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。3、效勞熱情，細心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛生清潔。4、抓好通訊費用管理，根據公司詳細情況按照定額，落實到部門。5、做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理臺帳，做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經費實行定額管理，納入考核體系。6、根據需要合理配置微機，選擇實用軟件推廣使用，確保系統運行正常，進步工作效率。綜合辦公室工作方案表例文一、加強理論和業務學習，不斷進步自綜合素質一是以進步素質、改良作風、增強團結為重點，加強政治理論學習，認真領會市委、市政府、港航、海事、航道、旅游局、中國船級社、集團公司等上級單位的相關文件精神；二是積極參加夜校培訓和業余自學以及向身邊的同事的學習，加強對郵輪專業知識的理解與運用；三是進一步加強自身素質建立，不斷增強責任心和事業心，加強辦公室的管理，標準辦文辦會辦事的程序，確保工作無過失。二、明確職責，著力進步效勞程度辦公室工作千頭萬緒，但最重要的職責是參與政務、管理事務、協調效勞。第一，增強效勞意識，確保“兩個到位”。一是為全局工作效勞到位，為領導及全體工作人員的工作、學習、后勤保障等方面提供效勞，為大家營造良好的工作環境。二是為公司郵輪建造一線效勞到位，確實轉變作風，進步工作效率，為公司提供良好的軟環境，確保202_年郵輪“5.1、6.1”按期上線營運。第二，理清思路，形成“三個關系”。一是發揮上通下達的橋梁作用，協調好領導與員工的交流溝通，形成政令暢通的工作關系。二是發揮團結協調的紐帶作用，協調好員工與員工之間的配合協作，形成協調和諧的人際關系。三是發揮聯絡溝通的窗口作用，協調好部門與部門之間的關系，形成互相配合的協作關系。第三，進步參謀程度，當好領導助手。在為領導決策上，當好信息員，在把握信息的深度、廣度、準確度方面進步才能和程度，使領導決策更完善。在為領導工作上，做好拾遺補缺工作，多觀察、勤考慮、勤跑腿、多匯報，使領導工作更全面、更細致。三、加強信息報送和對外的宣傳力度力爭在202_年在集團公司內網上以及旅投信息上郵輪動態60篇以上，把我司網站建成政策性強、內容全面、特色鮮明的一流網站，進步市委、市政府的稿件采用率，努力實現郵輪動態發稿的零打破確保“雙零”目的。四、做好日常工作管理及平安管理一是針對辦公室事情雜、頭緒多，經常加班加點的情況下，樹立團隊成員任勞任怨、愛崗敬業、求真務實，開拓進取的奉獻精神，營造一個積極向上的工作氣氛，確保日常工作正常運行。二是明確目的、落實責任，強化駕駛員及全員的平安意識。從員工平安意識入手，強化“平安第一、預防為主、綜合治理”的根本方針，確保全年不發生重大事故，不發生交通事故，加強駕駛員及全員的的平安學習，做好平安培訓。我們要繼續發揚彰顯卓越、勇于超越和“優秀團隊、優秀產品、優良業績”的企業精神，加大工作力度，加快建立進度，為重慶旅游邁上新臺階做出新奉獻。202_年工作的總體要求是：深化貫徹落實科學開展觀，認真貫徹集團公司下達的文件精神，以加快旅游開展為主題，以加快工程建立為首要任務，以打造旅游為主線，整體提升企業管理程度，不斷優化企業資產，實在推動又好又快開展，為郵輪的美妙明天做出自己微薄的力量。綜合辦公室2023年度工作方案基于公司綜合辦公室職責和近一年的工作情況，結合公司開展方案〔各部門及下屬子公司下一步的工作方案〕，制定本工作方案。2023年綜合辦公室的工作方向：〔一〕努力加強自身素質和業務程度的進步，實在起到表率作用，做到以理服人、以德服人、以能服人；〔二〕努力進步理論程度，從根本上解決思想認識和覺悟的缺乏；〔三〕努力進步管理程度，全面提升辦公室的組織、協調、溝通、催促才能；〔四〕努力改良工作方法，進步工作效率；〔五〕營造團結互助、傾力協作工作氣氛；〔六〕加快標準制度建立，使各項工作有序、高效開展；〔七〕建立辦公室工作會議制度，并邀請各部門負責人參加，開誠布公的進展面對面的溝通以及時改良工作作風；〔八〕建立辦公室工作學習制度，及時掌握各類文件精神和業務知識，樹立良好的效勞意識，更好的為各部門提供順利開展各項工作的條件。2023年度綜合辦公室重點工作細分：企業管理：〔一〕協助制定公司2023年度工作方案，及各部門和專項工作目的，對2023年度工作方案落實情況的監視、檢查與反應；〔二〕完善會議制度，董事會會議的組織工作，董事會決定執行、落實檢查、催促與反應工作，及其它董事會日常事務處理工作；〔三〕進一步加強政府及行業內部的公共關系管理和維護工作；〔四〕進一步完善公司各項管理制度，并監視檢查公司各項管理制度的執行情況；〔五〕負責企業固定資產的管理工作，完成公司固定資產的定期盤點；〔六〕通過組織學習活動、開展拓展訓練等方式，訓練公司員工的團隊合作才能；通過宣傳、引導、鼓勵的方式逐漸培養、塑造我公司優良的企業文化。文件管理：〔一〕標準公司行政公文和公函的管理工作，及與的交換工作；〔二〕標準公司行政、財務、會計、人事、技術、合同、等各類檔案的管理；〔三〕進一步標準公司證照、印鑒〔受權〕的管理，完成公司證照的年檢工作；人事管理：〔一〕根據公司的開展需要及各部門的管理職責組織擬訂公司各部門崗位設置和人員編制方案，并組織制定各崗位職責和權限；〔二〕完善公司績效管理方案，并組織完成公司2023年度的績效考核工作；〔三〕做好人才儲藏工作，完成定期人才招聘工作和公司員工的培訓工作；〔四〕完善公司人力資的檔案管理工作。黨務工作：〔一〕建立健全公司、分公司、子公司各級黨組織，抓好基層黨組織建立工作，并負責黨委決定、決議的執行落實；〔二〕完成公司黨員大會〔黨代會〕會務組織和會議決議的貫徹落實、督辦工作；〔三〕按照上級黨組的要求，按時完成上級黨組織交與的任務和安排的活動；〔四〕做好____的日常維護工作，做好公司新聞和黨的大政方針的發布和宣傳工作；〔五〕設立檔案管理員，建立和健全公司檔案管理制度，標準公司檔案的管理工作。總務工作：〔一〕做