分管行政工?作副院長(zhǎng)工?作總結(jié)本?人___年?擔(dān)任食品學(xué)?院副院長(zhǎng)，?分管行政工?作。在校院?各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)懷和幫助?下，在老師?們的支持和?配合下，與?學(xué)院其他領(lǐng)?導(dǎo)一道積極?地履行工作?職責(zé)，較好?地完成了本?職工作。?一、工作內(nèi)?容與成效?1.克服困?難，落實(shí)學(xué)?院大樓的裝?修工作。克?服行政事務(wù)?繁重、人員?不足的困難?，與實(shí)驗(yàn)中?心林日高老?師一道，認(rèn)?真落實(shí)學(xué)院?大樓的裝修?計(jì)劃，實(shí)時(shí)?跟進(jìn)工程進(jìn)?度，現(xiàn)場(chǎng)督?查施工質(zhì)量?，及時(shí)與各?室老師、各?公司、學(xué)校?相關(guān)部處協(xié)?調(diào)溝通，從?學(xué)校爭(zhēng)取資?金___萬(wàn)?元，用__?_年時(shí)間基?本完成學(xué)院?拖而未動(dòng)近?___年的?大樓裝修工?程。目前共?計(jì)完成的_?__項(xiàng)工程?分別是：?第一期家具?和水電工程?___萬(wàn)、?第二期家具?工程___?萬(wàn)、搬遷工?程___萬(wàn)?、電話與網(wǎng)?絡(luò)工程__?_萬(wàn)。已經(jīng)?立項(xiàng)的粉刷?工程（__?_萬(wàn)）待明?年上半年開(kāi)?工。2.?認(rèn)真調(diào)研，?逐步改進(jìn)學(xué)?院津貼分配?方案。為做?到比較合理?進(jìn)行津貼分?配，深入走?訪調(diào)研教職?工，探討之?前分配方案?的優(yōu)缺點(diǎn)，?走訪學(xué)校人?事、財(cái)務(wù)等?相關(guān)部門(mén)，?了解學(xué)校整?體的政策精?神，到兄弟?學(xué)院包括：?動(dòng)科、生科?、林學(xué)、信?息、理學(xué)、?外語(yǔ)、農(nóng)學(xué)?、工程等學(xué)?院，調(diào)研他?們的分配政?策，然后結(jié)?合食品學(xué)院?的實(shí)際情況?，按照可操?作、漸進(jìn)式?改進(jìn)的思路?，草擬《食?品學(xué)院__?_年津貼分?配方案》，?在學(xué)院班子?和教代會(huì)進(jìn)?行反復(fù)討論?，通過(guò)后實(shí)?施執(zhí)行。隨?后帶領(lǐng)小組?進(jìn)行數(shù)據(jù)、?分析比較、?核實(shí)等分項(xiàng)?工作。此項(xiàng)?工作得到學(xué)?院大多數(shù)老?師的認(rèn)可，?形成了改進(jìn)?學(xué)院的分配?工作的較好?依據(jù)，同時(shí)?為即將啟動(dòng)?的___年?分配打下了?好的基礎(chǔ)。?3.分管?在職研究生?工作，完成?農(nóng)業(yè)推廣碩?士檢查評(píng)估?。對(duì)學(xué)院所?有在職研究?生的日常管?理、學(xué)籍、?論文、答辯?、導(dǎo)師進(jìn)行?管理，保證?了培養(yǎng)工作?的順利進(jìn)行?。完成《華?南農(nóng)業(yè)大學(xué)?食品學(xué)院農(nóng)?業(yè)推廣碩士?自評(píng)報(bào)告》?、《華南農(nóng)?業(yè)大學(xué)食品?學(xué)院農(nóng)業(yè)推?廣碩士教學(xué)?大綱匯編》?等材料，并?按照評(píng)估指?標(biāo)體系認(rèn)真?準(zhǔn)備___?年期間——?關(guān)于各導(dǎo)師?、各課程、?各學(xué)生的翔?實(shí)資料信息?，特別是大?量論文和試?卷材料準(zhǔn)備?，連續(xù)加班?仔細(xì)核準(zhǔn)，?比較圓滿(mǎn)完?成了評(píng)估任?務(wù)，受到研?究生處和評(píng)?估專(zhuān)家的肯?定好評(píng)。?4.分管創(chuàng)?收工作。對(duì)?學(xué)院現(xiàn)有的?創(chuàng)收項(xiàng)目包?括自考、與?校外合作等?項(xiàng)目進(jìn)行清?理摸底，按?照學(xué)校要求?規(guī)范自考招?生和管理。?同時(shí)發(fā)動(dòng)學(xué)?院師生進(jìn)行?工程碩士招?生宣傳，目?前為止有_?__人報(bào)考?我院在職研?究生，報(bào)考?人數(shù)歷年最?多。經(jīng)過(guò)多?方努力，多?次打報(bào)告找?幾位校長(zhǎng)匯?報(bào)，到資產(chǎn)?處、后勤處?陳述，爭(zhēng)取?學(xué)校支持劃?撥稻香園二?樓___平?方米為我院?校內(nèi)實(shí)習(xí)基?地。隨后立?即與多家企?業(yè)接觸考察?，選定__?_市綠色菜?藍(lán)公司進(jìn)場(chǎng)?合作，并簽?定了合作協(xié)?議，該企業(yè)?提供實(shí)踐教?學(xué)經(jīng)費(fèi)四年?共___萬(wàn)?元，目前已?經(jīng)按合同到?位今年__?_個(gè)月__?_萬(wàn)元。此?項(xiàng)合作是歷?年學(xué)院獲益?最大最直接?的項(xiàng)目。此?外努力開(kāi)辟?新的創(chuàng)收渠?道，與廣弘?公司、__?_日?qǐng)?bào)、珠?--___?橋、___?科奇超低溫?冷凍等多家?公司都進(jìn)行?過(guò)接觸談判?，擬開(kāi)展產(chǎn)?學(xué)研合作。?目前正在填?表申請(qǐng)__?_省餐飲服?務(wù)食品安全?管理員培訓(xùn)?點(diǎn)。___?年創(chuàng)收工作?有了實(shí)質(zhì)性?的跨越進(jìn)步?。5.分?管內(nèi)務(wù)、外?聯(lián)及學(xué)院辦?公室工作。?按學(xué)校要求?，在___?年___月?底交接原分?管教學(xué)工作?前，完成了?食品學(xué)院本?科教學(xué)自評(píng)?工作，取得?了高于__?_年分排全?校第5的好?成績(jī)，并獲?得了___?年教學(xué)管理?先進(jìn)___?的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)?。在內(nèi)務(wù)和?外聯(lián)方面，?據(jù)不完全統(tǒng)?計(jì)：___?年共接待校?外各類(lèi)來(lái)院?走訪調(diào)研逾?___次，?接待校內(nèi)領(lǐng)?導(dǎo)和部門(mén)調(diào)?研___多?次，主要領(lǐng)?導(dǎo)陳曉陽(yáng)校?長(zhǎng)___次?帶關(guān)鍵部處?來(lái)學(xué)院調(diào)研?，及時(shí)解決?了學(xué)院的部?分急重困難?。主要參與?___了學(xué)?院的相關(guān)大?型會(huì)議：包?括___月?在___承?辦的食品安?全教學(xué)指導(dǎo)?委員會(huì)會(huì)議?、___月?承辦的食品?學(xué)院學(xué)科建?設(shè)研討會(huì)、?___月學(xué)?院教學(xué)工作?會(huì)議等大型?會(huì)議。與辦?公室一起完?成學(xué)院的臨?時(shí)和計(jì)劃的?各級(jí)各類(lèi)會(huì)?務(wù)；完成學(xué)?院的相關(guān)對(duì)?外聯(lián)系和大?部分的接待?工作、其他?事務(wù)性工作?。6.分?管后勤、離?退休工作。?對(duì)學(xué)院的房?舍、安全保?衛(wèi)、資產(chǎn)管?理、設(shè)備維?修等進(jìn)行日?常管理；安?排制作學(xué)院?銘牌；上下?學(xué)期分別專(zhuān)?門(mén)約請(qǐng)離退?休教師回學(xué)?院參觀、聚?餐、提供慰?問(wèn)品，向他?們通報(bào)學(xué)院?的發(fā)展情況?，聽(tīng)取他們?的意見(jiàn)建議?。7.協(xié)?助財(cái)務(wù)、人?事、綜治等?工作。協(xié)助?院長(zhǎng)負(fù)責(zé)的?人員崗位設(shè)?置、___?年新進(jìn)人員?考察面試、?___年進(jìn)?人計(jì)劃落實(shí)?等人事工作?；協(xié)助院長(zhǎng)?審理教工酬?金、福利、?創(chuàng)收、辦公?、接待等經(jīng)?費(fèi)，制定_?__年財(cái)務(wù)?預(yù)算等財(cái)務(wù)?工作。協(xié)助?書(shū)記負(fù)責(zé)的?綜合治理、?年終考核等?工作，以及?較多的臨時(shí)?性突發(fā)工作?。二、工?作思考本?人作為學(xué)校?新設(shè)專(zhuān)職行?政副院長(zhǎng)之?先行先試的?一員，對(duì)于?這個(gè)角色的?定位和崗位?職責(zé)，一直?在思考和摸?索，希望能?夠盡量符合?學(xué)校和學(xué)院?發(fā)展的需要?。要做好此?崗的工作，?我思考必須?具備以下四?個(gè)方面的素?質(zhì)：善于?表達(dá)。行政?副院長(zhǎng)是最?直接與教師?和學(xué)生打交?道的基層管?理與服務(wù)者?，要達(dá)到管?理和服務(wù)育?人，必須有?好的口頭和?文字表達(dá)能?力，能夠?qū)?紛雜的事務(wù)?概述清楚，?引導(dǎo)、傳達(dá)?、總結(jié)、報(bào)?告得準(zhǔn)確、?清晰、精練?。勤奮工?作。除與教?務(wù)處、科研?處打交道較?少以外，學(xué)?院行政副院?長(zhǎng)與學(xué)校各?個(gè)部處都要?接觸，同時(shí)?在院內(nèi)要為?___多名?員工、__?_多位本科?生、近30?0碩博士服?務(wù)，幾乎一?半的學(xué)院工?作需要到位?，因此必須?勤奮、勤奮?、再勤奮。?長(zhǎng)于管理?。行政副院?長(zhǎng)雖然是個(gè)?雜家，但不?能僅僅處于?應(yīng)付和救急?的狀態(tài)和水?平，還需要?對(duì)多方面的?管理業(yè)務(wù)、?規(guī)范有所掌?握，有一定?的政策水平?和處理棘手?問(wèn)題的能力?，因此一定?要長(zhǎng)于管理?，內(nèi)抓管理?、外重聯(lián)合?。懂得配?合。作為個(gè)?人“渾身是?鐵也打不了?幾顆釘”，?只有具備“?顧大局，重?協(xié)作，尊重?人，服從領(lǐng)?導(dǎo)”的團(tuán)隊(duì)?合作精神才?能取得事業(yè)?的最后成功?。在班子里?需要積極主?動(dòng)配合書(shū)記?、院長(zhǎng)和其?他院領(lǐng)導(dǎo)的?工作，“鞍?前不越位，?馬后不掉隊(duì)?”；與有榮?焉。自評(píng)?。綜觀本人?在做行政副?院長(zhǎng)一年時(shí)?間內(nèi)，基本?符合“想干?事、會(huì)干事?、能成事”?的要求。?想干事。作?為專(zhuān)職的行?政副院長(zhǎng)，?在學(xué)院承擔(dān)?大量事務(wù)性?工作，思想?上首先是想?干事。長(zhǎng)期?以來(lái)本人秉?性熱情、細(xì)?致周到、有?大局觀和服?務(wù)意識(shí)，視?工作第一的?觀念，使得?我期翼在新?的崗位有所?完成和提升?，同時(shí)由于?沒(méi)有教學(xué)、?科研、晉升?、家庭等其?他拖累，基?本上工作成?為了生活的?第一需要。?會(huì)干事。?會(huì)干事是基?于自己辦事?為公、勤奮?認(rèn)真、熱心?助人、不謀?私利，因此?事情往往都?能夠成功。?多年的工作?經(jīng)歷也使我?變得沉穩(wěn)和?老練，具備?有較好的溝?通、協(xié)調(diào)、?執(zhí)行、決斷?、文字、_?__等能力?。本人到學(xué)?院已經(jīng)較長(zhǎng)?時(shí)間了，對(duì)?學(xué)院的專(zhuān)業(yè)?、學(xué)科、師?生都有比較?深入的了解?，同時(shí)由于?在學(xué)校教務(wù)?處評(píng)估中心?工作的經(jīng)歷?，積累了一?定的人脈和?口碑，因此?在為學(xué)院辦?事的過(guò)程中?，得到了大?量的來(lái)自院?內(nèi)外的支持?，一些過(guò)去?比較困難的?事情如和部?處溝通、和?老師商量執(zhí)?行的工作都?比預(yù)期的進(jìn)?展要好，大?樓的裝修工?作、與綠色?菜藍(lán)公司的?合作協(xié)議達(dá)?成等都證明?了這點(diǎn)。?能成事。典?型事例——?大樓裝修基?本完成、稻?香園基地和?綠色菜藍(lán)合?作達(dá)成，創(chuàng)?收的實(shí)質(zhì)性?的突破