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文檔簡介

第13頁共13頁產科護理工作計劃又?一個新的起?點,又一輪?努力的新開?始,用新的?希望,充滿?新一年的征?程。計劃也?是新的突破?:一、加?強細節管理?,培養良好?的工作習慣?。細節決?定質量,婦?產科隨機性?強,平時工?作習慣差,?做護士長忙?于日常事務?,疏于管理?,___年?將把精力放?在日常質控?工作,從小?事抓起,將?質控工作貫?穿于每日工?作中,每周?質控一到兩?項,形成規?范,讓科室?人員也在質?控中逐漸形?成良好的習?慣,減少懶?散心理及應?付心理,真?正從方便工?作,方便管?理為出發點?。另外發揮?質控員及責?任護士的作?用,將一些?日常質控工?作交給她們?,提高大家?參與意識,?動員全科人?員參與管理?,有效提高?自我管理意?識,提高科?室管理的效?率。二、?規范業務查?房,提高查?房效果。?改變往年查?房應付的局?面,由管床?護士負責病?歷選取,真?正選取科室?疑難病歷,?書寫護理計?劃,責任護?士負責討論?該病的疑、?難點護理問?題,集思廣?義,提出解?決問題的辦?法,達到提?高業務水平?,解決護理?問題的目的?。同時,討?論的過程也?是學習的過?程,學習專?科疾病的知?識,規范專?科疾病護理?常規,每規?范一種專科?疾病,便將?此種疾病的?護理常規應?用于日常工?作,逐步提?高護理工作?的規范性。?三、加強?業務學習,?提高整體專?業水平。?加強專科業?務知識學習?,系統學習?婦產科學,?圍產期知識?,新生兒復?蘇,產科急?癥護理及應?急程序,全?科人員參與?,大家輪流?備課,每月?一次。并進?行產科急證?搶救演練,?人人過關,?提高應急能?力及專科護?理水平。?四、設計使?用專科健康?教育手冊,?加強健康宣?教工作。?設計專科健?康教育手冊?,分為新生?兒保健手冊?,產褥期保?健手冊和婦?科疾病保健?手冊,將保?健知識以簡?潔、明快的?語言形式表?達,設計清?新的版面,?吸引病人真?正去了解知?識。同時規?范科室健教?內容,制作?護理人員健?教手冊,形?成一體化健?教內容,科?室備份,人?人掌握,有?效提高健康?宣教工作。?五、申請?護理科研項?目,開展科?研工作。?已申請護理?科研項目:?中藥貼敷促?進泌乳的效?果觀察與研?究。年內全?面開展效果?觀察與研究?,進行統計?學分析,撰?寫研究論文?,上報申請?材料。并要?求全科參與?科研項目,?學習開展科?研的知識,?提高各類人?員整體素質?及專業水平?。六、加?強產房管理?,完成日常?各項工作及?質控工作。?產房管理?是科室管理?的薄弱環節?,產房交接?及查對工作?一直不能系?統貫徹落實?,___年?產房管理工?作細化,每?項工作指定?一位負責人?,小組長總?負責全面質?控工作,全?面提高產房?的管理工作?。同時加強?院內感染控?制及監測工?作,完成各?項護理質量?控制與管理?。一年的?開始,愿意?付出努力來?達到更高的?目標,護理?工作瑣碎、?重復,護理?質量控制工?作貫常日常?工作每一天?,愿用每一?天的辛苦換?取科室工作?的順利開展?,用每一天?的付出提高?管理工作的?規范實用,?用每一天的?心血爭取科?室每位護理?人員的愉快?工作。產科護理工作計劃(二)1.腹腔?鏡手術為器?械依賴性手?術,器械的?好壞直接影?響手術的進?程。因此,?巡回護士須?于手術前_?__天檢查?腹腔鏡器械?的各項使用?功能和管道?的密閉情況?,確保儀器?使用功能良?好。手術過?程中經常查?看設備運行?情況,保證?設備處于良?好工作狀態?。2.病?人進入手術?室后,護士?應以溫和的?語態與之交?談,不用好?奇的目光對?待病人,不?當面談論病?人的病情,?尊重病人的?隱私,使患?者對醫護人?員更加信任?。3.巡?回護士擺放?___時,?注意呼吸及?循環功能,?在充分顯露?術野的前提?下,保證患?者舒適、安?全、無副損?傷及電灼傷?,在關節骨?突處墊以軟?墊,以免受?壓。術中巡?回護士觀察?患者___?,防止約束?帶過緊或過?松,定時按?摩受壓部位?,保證局部?的血液循環?。合適的_?__,可極?大減少術后?深靜脈血栓?形成等并發?癥。4.?巡回護士要?熟知各種儀?器的性能,?并具有對各?種儀器的連?接和應用經?驗,為了積?累資料和總?結經驗,巡?回護士根據?手術過程需?要做好錄像?工作,并嚴?密觀察患者?生命體征及?輸液速度。?5.清晰?的視野是腹?腔鏡手術順?利進行的前?提,在護理?配合中尤為?關鍵,因此?術中始終保?持腹腔鏡視?野的清晰。?巡回護士根?據熒屏顯示?及時調整監?視器,并備?好熱水,擦?拭鏡頭以去?霧。電凝止?血產生煙霧?多時,可適?當打開穿刺?鞘排煙或吸?引器。6?.器械護士?要熟練掌握?手術器械的?名稱及用途?,提前刷手?整理器械,?手術時根據?手術步驟準?確迅速地傳?遞器械,用?過的器械應?及時收回放?好,以防不?慎碰撞損壞?。手術過程?中密切配合?醫生,確保?手術順利進?行。7.?腹腔鏡是集?機械、電光?及光學技術?一體的設備?,腹腔鏡器?械非常精細?,使用時要?輕拿輕放,?避免碰撞。?為保護器械?有效正常的?工作,術后?要進行器械?保養。清洗?時打開器械?關節和所有?軸節,浸泡?于適酶溶液?中___m?in,取出?后用流動水?沖洗并擦干?,正確__?_,并上防?銹油。作好?清點登記,?專人保管。?特別注意鏡?頭的保護,?光源導線不?能成角扭曲?。腹腔鏡器?械采用常溫?等離子體滅?菌器或__?_%戊二醛?溶液浸泡1?0h以上即?可。8.?術中密切觀?察病人情況?,常詢問病?人有無不適?。術后送病?人回病房,?使其以愉快?的心情度過?術后恢復期?。產科護理工作計劃(三)周一、?隨同科主任?或主治醫師?查房,了解?孕產婦及患?者的診斷、?治療、思想?、護理情況?,以便了解?對護理工作?的要求及意?見,___?出院病歷及?護理文書質?量。周二?、親自或指?導護士檢查?治療室、人?流室、產房?、洗嬰室、?倉庫的藥品?、器械、敷?料、被服等?保管使用消?毒情況,做?到物品定位?、定量、定?期消毒,器?械性能良好?,進行護理?查房和護理?業務學習。?周三、跟?班工作,深?入檢查了解?護理人員的?技術操作和?臨床護理,?___全科?護士對危重?病人進行基?礎護理和衛?生整頓。整?理出院病歷?歸檔。周?四、領取備?用物品。參?加院周會。?檢查住院病?人收費情況?。周五、?與科主任總?查對醫囑,?傳達院周會?,與科主任?總結本周工?作情況,檢?查護理員工?作,并進行?檢查評比、?排班,計劃?下周工作。?新年伊始?,各科室根?據醫院中心?工作,圍繞?創建全國、?全拾優質護?理服務示范?醫院”的目?標,制定了?本科室的護?理,內容翔?實,措施具?體,注射室?、婦科、心?內科、感染?科、胃腸外?科、婦科對?科室全年的?護理工作做?了具體的工?作進度安排?。各科室在?質量安全、?教學培訓、?護理服務、?健康教育、?護患溝通上?想辦法、動?腦筋,出臺?了許多專科?特色鮮明工?作方法和細?則,匯總如?下,供大家?學習借鑒。?1、質量?安全“講究?規范、注重?細節”心?胸外根據病?種細化規范?交___內?容(給氧、?胸腔閉式引?流的病人必?須測量血氧?飽和度;心?臟病人必須?聽診心率、?心律等);?注射室加強?門診注射用?藥管理,每?月學習新藥?知識,貫徹?注射用藥安?全操作及使?用規程,實?施科內制定?的藥物不良?反應處理流?程;神經內?科建立護士?安全檔案,?實行月安全?積分與年安?全積分的管?理,進行_?__月一匯?總一排名,?安全積分與?年度評先、?評優掛鉤。?骨二科制?定并完善骨?科專科應急?預案,創傷?性失血性休?克、頸椎骨?折頸髓損傷?、骨筋膜室?綜合征、人?工關節脫位?、肺栓塞、?脂肪栓塞等?,通過情景?模擬的形式?進行培訓與?考核,提高?護士的應急?能力和處理?___的能?力。婦科科?內每半年評?選一次最佳?質控員及最?佳質量個人?,給予表彰?。手術室術?前訪視重質?量、術中護?理重服務、?術后隨訪重?反潰此外?,一些科室?總結、提煉?、歸納了臨?床護理工作?中好的做法?,請各科室?認真___?學習,全院?推廣。消?化內科、內?分泌科重視?靜脈輸液管?理,提出了?較簡練的管?理方法。要?求做到兩及?時,兩不準?,一保證。?兩及時:及?時主動更換?液體,不出?現流空現象?,減少呼叫?鈴聲;及時?發現并處置?輸液故障及?輸液反應。?兩不準:不?準工勤人員?或陪護人員?更換液體和?拔針;不準?將未輸的液?體或空瓶放?于病人床頭?柜上。一保?證:確保輸?液病人“三?送”到位(?送飯,送水?,送便器)?,讓病人滿?意,病人放?心。注意輸?液反應的預?防,抓好三?個環節的質?控。藥品檢?查環節:三?查:加藥前?查,輸液前?查,更換液?體前查。四?看:看液體?與藥品的有?效期;看玻?璃瓶有無裂?紋;看瓶蓋?有無松動;?看液體有無?雜質、變色?、渾濁、沉?淀。二熟悉?:熟悉藥物?的配伍禁忌?、熟悉給藥?途徑與方法?。五掌握:?掌握藥物的?性能、掌握?藥物的主要?作用、掌握?藥物常用劑?量、掌握藥?品的毒副作?用及其預防?、掌握輸液?反應的臨床?表現與處置?方法。加藥?環節:做到?一合理,兩?不宜。一合?理:合理安?排各類藥物?、液體的輸?入順序。兩?不宜:加藥?時間不宜過?早,每次限?配一瓶液體?,不超過_?__小時,?抗生素應現?用現配;一?瓶液體內同?時加入的藥?品種類不宜?過多,嚴格?按配伍禁忌?要求組合。?操作環節:?掌握一個“?嚴”,即嚴?格按無菌技?術操作要求?洗手、著裝?、消毒;無?菌注射器,?輸液管包裝?與有效期等?符合要求。?出現輸液反?應按___?個程序處理?:停止該組?輸液,對癥?處理,檢查?、報告,_?__,并按?要求認真填?寫輸液反應?記錄。腫?瘤科、兒二?基礎護理“?五看、五做?、五說”。?五看:看患?者、看病床?、看床頭柜?、看床下、?看四周;五?做:做生活?護理、整理?床鋪、整理?床頭柜和床?下、整理設?備帶、開窗?通風、調節?室溫;五說?:問候患者?、解釋基礎?護理的意義?、衛生宣教?、詢問需求?、征求意見?。甲兒外科?、骨二科提?出:藥物過?敏陽性標識?做到病歷右?上角、臨時?醫囑、白板?、床頭、長?期治療本有?標志,做到?五統一。?這些舉措將?更好的保障?護理質量和?患者安全。?2、教學?培訓“立足?專業、結合?臨床”呼吸?內護理人員?培養目標清?楚、計劃具?體;兒一科?就“患者最?滿意什么樣?的護士”、?“患者最反?感的語言和?行為”、“?最令患者感?動的語言和?行為”、“?患者最不能?容忍的易引?發糾紛的語?言和行為”?開展全科討?論,解讀患?者需求;注?重人文知識?學習、提高?護士情商;?兒二科開展?護士命題訓?練,鼓勵護?士工作中勤?思考,提高?寫作能力;?肝膽外科鼓?勵___年?內年輕護士?書寫“工作?反思日記”?,記錄參與?危重病人搶?救護理的次?數、工作中?的不順利或?護理操作失?敗的次數、?原因分析、?體會以及對?護理工作、?對人生、對?事物的觀點?與感悟,帶?教老師指點?,幫助和督?促她們養成?回顧、檢查?、總結和自?我評價的好?習慣;泌尿?外科床邊交?___時注?意引導年輕?護士了解病?人病情觀察?及護理的重?點,引導全?科護士__?_和重視患?者的主訴和?感受,及時?發現病情變?化,給予正?確評估和提?供有效干預?措施,產科?加強專科_?__技術如?___按摩?、新生兒沐?寓撫觸、被?動操、產后?課堂的培訓?工作;婦科?制定了骨干?考核指標;?血液內科簽?訂“責任護?士責任狀”?,使責任護?士主動擔當?病房管理的?責任,積極?參與病房管?理并對病房?滿意度和質?量負責;消?化內培訓計?劃翔實,專?科特點突出?;急診室選?派兩至三名?綜合素質強?的主管護師?成立低年資?護士培訓小?組,運用“?典型病例回?顧分析、情?景模擬、專?題講座定期?考核和隨機?抽查”等多?種形式,從?制度職責、?專科理論和?技能有計劃?的對低年資?護士進行培?訓考核。?3、護理服?務“追求病?人滿意”手?術室繼續開?展“星級護?士”的評選?;注射室擬?增設便民貯?物柜,方便?病人存藥物?與物品;婦?科開展“優?質護理服務?先進個人”?競賽,每半?年評選表彰?一次,繼續?實行專業護?士競爭上崗?等活動,開?展___次?病人返科評?議活動,了?解社會對快?樂團隊的認?可度;胃腸?外科實行出?院病人投票?評選當月“?護士之星”?,充分挖掘?和調動護士?的工作積極?性。婦科繼?續堅持對每?一位出院病?人發放滿意?度調查表,?每月進行匯?總分析;眼?口科貼心服?務:如科室?備放大鏡、?墨鏡、一次?性口杯,為?口腔科術后?病人準備寫?板,為玻切?術后俯臥位?患者提供舒?適墊枕等。?手術室合理?調節手術室?內溫濕度,?準備保溫毯?加強病人保?暖,添置液?體加溫箱,?充分保證當?日所有手術?病人術中有?溫鹽水沖洗?,防止病人?術中低體溫?。添置果凍?凝膠___?墊,利于危?、重癥病人?術中皮膚保?護;新生兒?提供自做軟?枕、耳墊等?,保證患兒?頭型美、耳?廓不變形,?使護理服務?更人性化。?4、健康?教育、護患?溝通“突出?專科特色”?注射室建立?常用健康教?育知識剪貼?本,置于便?民服務臺,?便于病人閱?讀,婦科開?展健康教育?模擬競賽,?提高護士溝?通與健教能?力;新生兒?科制作病區?工作環境及?工作流程光?盤,制定寶?寶育兒手冊?;胃腸外_?__月份世?界造口日開?展第___?屆“玫瑰之?友”造口聯?誼會,關愛?造口人士,?提高生活質?量;乳腺科?___月份?舉辦“粉紅?絲帶、與美?同行”乳腺?癌病友聯誼?會,完成乳?腺疾病健康?教育手冊和?護患溝通記?錄本;骨二?科加大健康?教育力度,?調整行為訓?練方案,落?實康復鍛煉?計劃;眼口?科開展眼科?病人術前環?境適應性訓?練,提高術?后生活自理?能力,減輕?恐懼心理,?防范跌倒、?撞傷等意外?事件;產科?制作并啟用?《荊州市中?心醫院快樂?媽媽服務手?冊》,將零?散的健康教?育知識系統?化、規范化?、實效化;?新生兒病房?在接待室創?建護理團隊?人員目錄和?“我們的心?聲、家長的?希望、寶寶?的幸福”交?流平臺。產科護理工作計劃(四)?又一年的開?始,一年的?征程將要起?步,面對新?的起點,新?的希望,新?的美好向往?。回顧過?去一年來的?工作,有許?多的收獲,?更有許多的?不足,總結?經驗,吸取?教訓,結合?科室的實際?情況及護理?部的要求,?我們產科將?在___年?制定新的工?作計劃:?一、加強病?區管理,確?保安全1?.護理人員?的環節監控?:對新調入?護士以及有?思想情緒的?護士加強管?理,做到重?點交待、重?點跟班。切?實做好護理?安全管理工?作,減少醫?療糾紛和醫?療事故隱患?,保障孕產?婦就醫安全?。2.孕?產婦的環節?監控:新入?院、轉入、?急危重孕產?婦、有發生?醫療糾紛潛?在危險的孕?產婦要重點?督促檢查和?監控。3?.時間的環?節監控:節?假日、雙休?日、工作繁?忙、易疲勞?時間、交接?班時均要加?強監督和管?理。4.?護理操作的?環節監控:?輸液、輸血?、注射、各?種過敏試驗?等。雖然是?日常工作,?但一旦發生?問題,都是?人命關天的?大事,作為?護理管理中?監控的重點?之重點。?5.從護理?管理角度監?控:不定期?的進行護理?安全隱患檢?查,發現問?題,解決問?題,從自身?及科室的角?度進行分析?,分析發生?的原因,吸?取的教訓,?提出防范與?改進措施。?對同樣問題?反復出現的?個人,追究?相關責任,?杜絕嚴重差?錯及事故的?發生。堅?持醫療安全?天天抓,堅?持每月專業?知識、急救?知識、技術?操作培訓,?強化責任意?識,急救意?識。確保患?者就醫安全?、防患醫療?糾紛的發生?。強化科?室注重搶救?物品的管理?,平時加強?對性能及安?全性的檢查?,發現問題?及時維修,?保持設備的?完好率__?_%加強?薄弱環節的?管理,減少?護理差錯事?故發生。主?要是科室新?進人員,責?任心不強人?員的管理要?重點幫扶。?加強危重?孕產婦的護?理,預防并?發癥的發生?,認真落實?產科各項護?理常規,杜?絕差錯事故?發生。培?養護士經營?意識,認真?執行物價收?費標準,善?于進行成本?效益核算,?降低醫療成?本,節約不?必要的開支?,保證資源?有效合理配?置。定期?對科室人員?進行院感知?識培訓考核?,定期或不?定期進行院?感質量檢查?,進行原因?分析,及時?反饋并進行?整改。二?、轉變護理?觀念,配合?市場部,做?好科室的營?銷加強服?務就必須有?考核,要宣?傳營銷沒有?后續好的服?務反而是浪?費資源,所?以明年的工?作中繼續加?強全體人員?服務意識的?教育,加強?服務態度,?提高服務質?量,同時還?要加大宣傳?力度,配合?市場部做好?宣傳工作,?把科室的宣?傳資料及科?室電話、科?室骨干電話?送到他們手?中,讓他們?有機會__?_,并取得?孕產婦的信?任。1、?繼續加強醫?德醫風建設?,增強工作?責任心。培?養護理人員?樹立“以孕?產婦為中心?”的觀念,?把孕產婦的?呼聲作為第?一信號,把?孕產婦的需?要作為第一?需要,把孕?產婦的利益?作為第一考?慮,把孕產?婦的滿意作?為第一標準?。加強主動?服務意識,?質量意識,?安全意識,?在進一步規?范護理操作?的基礎上,?提高護患溝?通技能,從?而促使護理?質量提高,?確保護理工?作安全、有?效。2、?注重收集護?理服務需求?信息,通過?與孕產婦的?交談,發放?滿意度調查?表等,了解?回訪意見、?獲取孕產婦?的需求及反?饋信息,及?時提出改進?措施,同時?對護士工作?給予激勵,?調動她們的?工作積極性?,從思想上?,行動上作?到真正的主?動服務。把?“用心服務?,創造感動?”的服務理?念運用到實?際工作中。?3、深化?親情服務,?提高服務質?量。在培養?護士日常禮?儀的基礎上?,進一步規?范護理操作?用語,護患?溝通技能。?培養護士樹?立良好的職?業形象。?三、加強護?士在職教育?,做好帶教?工作,提高?護理人員的?專業素質?1、繼續保?持臨床帶教?小組,強化?相關知識的?學習掌握,?定期___?護士授課,?實行輪流主?講,分級針?對性進行業?務培訓,每?月___業?務學習、技?能操作培訓?、急救演練?,定期考核?。如遇特殊?疑難情況,?可通過請醫?生授課等形?式更新知識?和技能。互?相學習促進?,并作記錄?。2、隨?著護理水平?與醫療技術?發展不平衡?的現狀,有?計劃的選送?部分護士外?出學習,提?高護理人員?的素質,優?化護理隊伍?,不斷的更?新護理知識?。3、新?上崗護士實?行一對一帶?教,適應制?教學,重點?加強專科疾?病的培訓,?將專科疾病?的環節分解?講解,并定?期召開帶教?工作總結會?,聽取帶教?教師及新上?崗的護士的?意見。四?、確保完成?各項護理指?標1、基?礎護理合格?率___%?。2、急?救物品完好?率達___?%。3、?護理文件書?寫合格率≥?___%?4、護理人?員“三基考?核合格率達?___%。?5、一人?一針一管一?用滅菌合格?率達___?%。6、?常規器械消?毒滅菌合格?率___%?。7、急?救車管理合?格率___?%8、一?次性注射器?、輸液(血?)器用后毀?形率達__?_%。產科護理工作計劃(五)第一?季度工作重?點:抽查基?礎護理落實?情況,護理?安全執行情?況。__?_月工作計?劃:制定護?理工作計劃?、季重點、?月安排;制?定三基三嚴?培訓計劃;?___召開?護理人員會?議,明確職?責與分工;?___護理?人員進行一?次護理安全?教育培訓。?___月?工作計劃:?細化各項考?核標準并落?實到科室;?___一次?

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