2023年技術科長責任制度_第1頁
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PAGEPAGE3技術科長責任制度技術科長責任制度1、在技術副礦長和總工程師的領導下，全面主持開展技術科的工作。2、參與全礦年、季、月度作業方案的編制，提出完成方案的技術措施，并檢查、催促、組織實施。3、負責安排操作規程、作業規程的編制和審核，采掘說明書及各種圖紙的繪制，參與技術性圖紙審查。4、組織實施新技術，新工藝的推廣使用。5、組織全體人員認真開展技術理論學習，安排、布置各專業人員的工作，同時進行監督檢查。6、在各專業分工人員工作中存在問題無法解決時，應組織人員深入現場共同研究解決7、制定技術工作方案，協助技術負責人制定長遠采掘方案，認真分析和總結技術工作，不斷推廣新經驗，促進煤炭生產的提高，提高技術工作。8、積極組織全體科室人員，深入井下一線，為生產效勞，同時收集第一手資料，為領導提供決策依據。9、參加礦井文明生產，平安質量標準化大檢查和重大生產基建事故的追查分析，參加采掘工程、基建工程的驗收移交工作。10、收集整理本礦各種技術資料，為領導方案決策提供可靠的依據。11、搞好與其它業務領導、業務科室、生產單位之間的關系，完成領導交辦的臨性任務。內容總結

〔1〕技術科長責任制度

技術科長責任制度

1、在技術副礦長和總工程師的領導下，全面主持開展技術科的工作

〔2〕技術科長責任制度

技術科長責任制度

1、在技術副礦長和總工程師的領導下，全面主持開展技術科的工作

〔3〕8、積極組織全體科室人員，深入井下一線，為生產效勞，同時收集第一手資料，為領導提供決策依據

〔4〕10、收集整理本礦各種技術資料，為領導方案決策提供可靠的依據

內容總結

（1）技術科長責任制度

技術科長責任制度

1、在技術副礦長和總工程師的領導下，全面主持開展技術科的工作

（2）技術科長責任制度

技術科長責任制度

1、在技術副礦長和總工程師的領導下，全面主持開展技術科的工作

（3）8、積極組織全體科室人員，深入井下一線，為生產效勞，同時收集第一手資料，為

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