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文檔簡介

201*企業安全教育培訓計劃第1篇：施工企業安全教育培訓規劃（1214字）

建筑施工企業安全教育培訓規劃的需求，我公司施工生產狀況，為我公司安全治理，職工的安全意識和安全素養，公司“安全、預防為主”的方針，安全治理體系的高效運轉，特制定我公司年度安全教育培訓規劃，安全教育培訓：公司安全治理人員、工程經理、安全員、特別工種和技崗人員（包括新入場和轉崗人員）。

一、公司安全教育培訓規劃治理人員

1、安全教育培訓內容：建筑企業安全生產法規、政策，安全生產進展新動向，安全生產意識教育。

2.安全教育培訓方法：內部強化培訓、參與主管組織的培訓。

3.安全教育培訓：內部強化培訓安排在年初、年末的空閑。主管培訓要求按時參與。

4.培訓地點：公司會議室

5.安全教育培訓規劃目的：強化安全生產意識，安全治理，搞好安全生產。

二、工程經理

1、安全教育培訓規劃內容：建筑企業安全生產法規、政策，工程安全治理制度，施工安全檢查標準，安全生產進展新動向，潛在的危急因素及防范措施，安全生產意識教育。

2.安全教育培訓規劃方法：內部強化培訓、參與主管組織的培訓。

3.安全教育培訓：內部強化培訓安排在年初、年末的空閑。主管培訓要求按時參與。

4.培訓地點：公司會議室

5.安全教育培訓規劃目的：強化安全生產意識，安全治理，搞好安全生產。

三、安全員

1、安全教育培訓規劃內容：建筑企業安全生產法規、政策，公司安全治理制度，施工安全檢查標準，安全生產進展新動向，安全技術技能培訓，潛在的危急因素及防范措施，安全生產意識教育。

2.安全教育培訓規劃方法：內部強化培訓、參與主管組織的培訓。

3.安全教育培訓：內部強化培訓安排在年初年末的空閑及安全生產月期間。主管組織的培訓要求按時參與。

4.培訓地點：公司會議室

5.安全教育培訓目的：強化安全生產意識，安全治理，搞好安全生產。

四、特別工種、技崗人員。

1、安全教育培訓內容：公司安全治理制度，安全生產常識，施工安全技術操作規程，安全技術技能培訓，潛在的危急因素及防范措施，安全生產意識教育。

2.安全教育培訓方法：內部強化培訓。

3.安全教育培訓：內部強化培訓在建工程進度安排，每個工程培訓次數不少于2次。

4.培訓地點：工程所在地會議室

5.安全教育培訓目的：強化安全生產和愛護他人意識，安全操作技能，搞好安全生產。

五、教育培訓規劃實施措施

各科室及工程部的作用：員工培訓工作是一項綜合性的工作，它涉及到各科室、目部。各科室及工程部的作用就可以員工培訓工作按規劃實施，可以對員工培訓工作綜合治理，可以使員工培訓工作嚴密地與公司生產需要相連接。

培訓、考核與使用相的制度：凡行政機關要求持證上崗的崗位，未經培訓合格不準上崗；對企業培訓時機未按要求培訓的員工按公司培訓治理規定懲罰。人才考核、培育、使用相的治理模式。修訂和員工培訓治理規定，員工培訓工作的監控，按公司所需培訓工作。

各科室

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