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2012年“三基三嚴”培訓考核計劃及實施方案

根據(jù)醫(yī)院創(chuàng)建三級綜合醫(yī)院的目標，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動，認真落實衛(wèi)生技術(shù)人員的

“三基三嚴”培訓及考核，強化培訓，確保“三基”考核人人達標（理論考核成績必須80

分以上，急救技術(shù)考核成績必須90分以上）。對照《廣東省醫(yī)院等級評審標準與評價細則》

（三級綜合醫(yī)院）要求，特制訂我院2012年“三基三嚴”培訓考核計劃及實施方案。

一、培訓考核對象及考核形式

1、所有在聘的醫(yī)生、護士、藥、技人員（含合同人員），不分年齡、職務、職稱，必

須參加醫(yī)院或科室組織的培訓及考核，45歲以下（含45歲）人員的理論知識閉卷考試，

超過45歲的人員開卷考試。所有醫(yī)護人員必須考核心肺復蘇術(shù)。

2、以科室考核為主，科室負責人組織科內(nèi)人員培訓后考核，科教股不定期組織專家

抽查。

二、培訓考核內(nèi)容及實施方案

（一）培訓考核內(nèi)容：

1、臨床醫(yī)生：廣東省醫(yī)務人員“三基”培訓教材《臨床醫(yī)學分冊》的基礎(chǔ)醫(yī)學基本

知識、醫(yī)師基本師技能訓練、臨床醫(yī)學基本知識、臨床醫(yī)技基本知識在今年內(nèi)進行全面培

訓及考核；

2、藥、技人員：廣東省醫(yī)務人員“三基”培訓教材《醫(yī)技分冊》中相關(guān)專業(yè)內(nèi)容在

今年內(nèi)進行全面培訓及考核；

3、護理人員：護理應急程序、醫(yī)學臨床“三基”訓練護士分冊（其中基本護理技能

訓練、放射治療護理基本知識問答與自測試題、專科護理基本知識問答中的高壓氧醫(yī)學部

分、醫(yī)療與護理文件記錄、臨床醫(yī)技基本知識問答與自測試題中的醫(yī)學影像學和臨床病理

學及臨床核醫(yī)學除外）、57項護理技術(shù)操作、疾病護理常規(guī)、護士服務禮儀規(guī)范、護理文

書相關(guān)知識。

（二）考核時間安排：6月份之前每季度考核一次，7~10月份每月考核一次，11月至

評審前每周考核一次。

（三）具體實施方案

1、科室組織培訓及考核（由各科負責人按照考核時間安排組織科內(nèi)人員進行培訓及

考核）

①臨床醫(yī)生

第一、二季度：考核《臨床醫(yī)學分冊》中臨床醫(yī)學基本知識（培訓考核相應學科：內(nèi)

科學、外科學、麻醉科、婦產(chǎn)科學、兒科學??急診醫(yī)學等）、臨床醫(yī)技基本知識及醫(yī)師

基本技能訓練中的體格檢查部分。

1

7~10月：考核《臨床醫(yī)學分冊》中醫(yī)師基本技能訓練（包括體格檢查部分）。

11月至評審：考核《臨床醫(yī)學分冊》全面知識。

②藥、技人員：按統(tǒng)一的時間按排考核《醫(yī)技分冊》中相關(guān)專業(yè)內(nèi)容。

③護理人員：

第一季度：理論考核護理應急程序、醫(yī)學臨床“三基”訓練護士分冊1-91頁；技術(shù)

操作考核以抽簽形式在57項護理技術(shù)操作中至少抽考4項。

第二季度：理論考核護士服務禮儀規(guī)范及醫(yī)學臨床“三基”訓練護士分冊92--172頁

（不含上述除外內(nèi)容）；技術(shù)操作考核以抽簽形式在科室常見護理技術(shù)操作

中至少抽考4項。

7~10月：理論考核相應專科疾病護理常規(guī)、護理文書相關(guān)知識及護士服務禮儀規(guī)范；

技術(shù)操作考核以抽簽形式在科室常見護理技術(shù)操作中至少每月抽考4項，鞏

固護士對科室護理常見技術(shù)操作的能力。

11月至評審：全面考核上述培訓考核內(nèi)容中護理部分的相關(guān)知識。

2、全院集中培訓及考核

①培訓

2月份由科教股邀請上級專家來院對科主任、護長、組長、教學秘書及部分骨干進行

“心肺復蘇、氣管插管、體格檢查”等技術(shù)培訓，再由科主任、護長、組長、教學秘書、

骨干對科內(nèi)人員進行培訓及考核，

②考核（由科教股組織本院專家進行考核）

3月份對所有醫(yī)護人員逐一進行“心肺復蘇”考核，做到人人過關(guān)。

4月份對所有臨床醫(yī)生逐一進行“體格檢查”考核，做到人人過關(guān)。

5月份對產(chǎn)科、新生兒、呼吸科、急診科、心內(nèi)科、顱腦科醫(yī)生逐一進行“氣管插管”

考核。

7月份對所有醫(yī)護人員逐一進行“心肺復蘇”考核，做到做到人人過關(guān)、人人達標。

3~10月份抽查各專科組織培訓考核的內(nèi)容。

11月份對所有醫(yī)護人員逐一進行“心