Word———信息部總監(jiān)崗位職責(zé)5篇【第1篇】信息部總監(jiān)崗位職責(zé)信息部總監(jiān)職責(zé)任職要求

信息部總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、信息系統(tǒng)規(guī)劃:依據(jù)公司業(yè)務(wù)進(jìn)展策略，制定公司信息化策略，依據(jù)業(yè)務(wù)流程明確公司信息化需求，確定信息系統(tǒng)功能;

2、信息系統(tǒng)選型及實(shí)施:erp、oa、mes、資料加密系統(tǒng)、客戶(hù)管理系統(tǒng)等信息化辦公系統(tǒng)選型及實(shí)施;

3、信息系統(tǒng)維護(hù)和升級(jí)，對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行操作培訓(xùn);

4、信息平安管理監(jiān)督:負(fù)責(zé)公司的整體信息平安性，編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度，制定信息系統(tǒng)平安及災(zāi)難恢復(fù)的政策和程序，監(jiān)督公司及分公司的it系統(tǒng)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的愛(ài)護(hù)保養(yǎng)，負(fù)責(zé)組織處理突發(fā)性信息平安大事;

5、部門(mén)管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

任職要求:

1、企業(yè)管理、計(jì)算機(jī)通信等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、熟識(shí)電子消費(fèi)類(lèi)產(chǎn)品odm類(lèi)型公司，企業(yè)內(nèi)部信息系統(tǒng)的架構(gòu)、運(yùn)作和管理;

3、同級(jí)別崗位三年以上工作閱歷，具備信息化建設(shè)從0到1的勝利閱歷及專(zhuān)業(yè)力量，有erp、oa、mes等信息化辦公系統(tǒng)導(dǎo)入閱歷;

4、具有較強(qiáng)的信息規(guī)劃力量，能對(duì)高層提出合理化建議，成為it方面的設(shè)計(jì)、執(zhí)行和決策者;

5、具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力量，責(zé)任心強(qiáng)，有很強(qiáng)的開(kāi)拓精神、敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德操守。

【第2篇】it信息部總監(jiān)崗位職責(zé)

1負(fù)責(zé)公司整體信息化管理工作,依據(jù)公司整體策略進(jìn)展,制定公司信息化策略規(guī)劃,制定it基礎(chǔ)設(shè)施的進(jìn)展策略和總體技術(shù)方案,并組織實(shí)施;

2負(fù)責(zé)制訂并組織實(shí)施公司信息系統(tǒng)的調(diào)研、立項(xiàng)、選型、開(kāi)發(fā)、整合、運(yùn)營(yíng)與維護(hù)方案;負(fù)責(zé)對(duì)信息化建設(shè)過(guò)程中全部項(xiàng)目的技術(shù)調(diào)研、評(píng)審、談判及軟件公司技術(shù)接口工作。

3、信息系統(tǒng)優(yōu)化。對(duì)公司現(xiàn)有或需要實(shí)施的信息化系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)估、整合,制定相應(yīng)的方案,形成統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,為企業(yè)策略運(yùn)營(yíng)服務(wù)。

6、信息平安管理監(jiān)督。負(fù)責(zé)公司的整體信息平安性以及防范與管理,編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度。

7、部門(mén)管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)。負(fù)責(zé)信息中心的日常工作和部門(mén)建設(shè),組建管理技術(shù)團(tuán)隊(duì),合理安排任務(wù),對(duì)直接下屬進(jìn)行工作指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和考核評(píng)價(jià)。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科學(xué)歷,8年以上it工作閱歷,其中5年以上制造業(yè)it總監(jiān)管理

工作閱歷。

2、精通架構(gòu)理念、實(shí)踐和工具,把握多種參考架構(gòu)、構(gòu)架機(jī)制和模式

3、熟識(shí)oa、erp、mes、plm等常用信息系統(tǒng),熟識(shí)sap等項(xiàng)目實(shí)施與管理閱歷

4、較強(qiáng)的制造力量、抽象思維力量、歸納力量、規(guī)律分析力量、學(xué)習(xí)力量、項(xiàng)目管理能

力;

5、良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通力量、拓展力及組織協(xié)調(diào)力,良好的職業(yè)素養(yǎng);

6、具備對(duì)工作流程的塑造和改造的力量。

【第3篇】it信息部總監(jiān)崗位職責(zé)it信息部總監(jiān)職責(zé)任職要求

it信息部總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、建立完善的互聯(lián)網(wǎng)框架;

2、打通酒店銷(xiāo)售及預(yù)訂流程;

3、完成會(huì)員管理系統(tǒng);

4、將酒店系統(tǒng)與智能化結(jié)合，打造酒店科技化系統(tǒng);

5、建立新零售，共享空間，才智酒店;

6、提升酒店運(yùn)營(yíng)效率，提升客戶(hù)酒意度，實(shí)現(xiàn)客戶(hù)引流。

任職要求:

1、本科學(xué)歷，45歲以下;

2、有酒店行業(yè)it系統(tǒng)搭建工作閱歷;

3、連鎖酒店體系為佳;

4、有部門(mén)負(fù)責(zé)人工作閱歷3年以上;

【第4篇】建設(shè)信息部部門(mén)副總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)建設(shè)公司及地產(chǎn)公司信息化項(xiàng)目管理體系建設(shè)。

2、負(fù)責(zé)建設(shè)公司及地產(chǎn)公司信息化應(yīng)用運(yùn)維管理體系建設(shè)。

3、負(fù)責(zé)建設(shè)公司及地產(chǎn)公司信息化標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)。

任職要求：

1、參加制定建設(shè)it策略規(guī)劃，依據(jù)it策略規(guī)劃、建設(shè)公司進(jìn)展需求以及全集團(tuán)的策略部署，制訂詳細(xì)制度及措施，推動(dòng)部門(mén)進(jìn)展，滿(mǎn)意公司現(xiàn)狀及將來(lái)運(yùn)營(yíng)；

2、參加全集團(tuán)范圍內(nèi)項(xiàng)目群的資源、進(jìn)度等管理，負(fù)責(zé)建設(shè)公司各業(yè)務(wù)管理部門(mén)it需求收集、設(shè)計(jì)、落地；

3、負(fù)責(zé)建設(shè)的流程和數(shù)據(jù)質(zhì)量的管理，包括：流程績(jī)效管理方法設(shè)計(jì)、流程績(jī)效考核執(zhí)行、出具績(jī)效報(bào)表、提出流程優(yōu)化建議、數(shù)據(jù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、數(shù)據(jù)質(zhì)量報(bào)告、數(shù)據(jù)質(zhì)量改進(jìn)方案等；

4、負(fù)責(zé)查找業(yè)界優(yōu)秀解決方案或應(yīng)用，并負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目立項(xiàng)、實(shí)施、推廣和應(yīng)用系統(tǒng)日常運(yùn)維等工作；

5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)組團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制訂組員績(jī)效、培育、進(jìn)展方案，開(kāi)展例行績(jī)效評(píng)估；

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)外部信息的準(zhǔn)時(shí)溝通，有效溝通業(yè)務(wù)與職能部門(mén)。

【第5篇】信息部總監(jiān)崗位職責(zé)

信息部總監(jiān)1.通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷。

2.五年以上相關(guān)工作閱歷,有連鎖餐飲業(yè)信息化管理工作閱歷者優(yōu)先。

3、對(duì)信息化系統(tǒng)建設(shè)和管理有豐富的閱歷,把握當(dāng)下主流信息化產(chǎn)品和信息技術(shù)的動(dòng)態(tài)。

4、有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和網(wǎng)絡(luò)平安閱歷。

5、有較強(qiáng)的工作熱忱、承壓力強(qiáng),有組建信息部門(mén)架構(gòu)和團(tuán)隊(duì)的力量。1.通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷。

2.五年以上相關(guān)工作閱歷,有連鎖餐飲業(yè)信息化管理工作閱歷者優(yōu)先。