2022年煤礦救護中隊年終工作總結_第1頁
2022年煤礦救護中隊年終工作總結_第2頁
2022年煤礦救護中隊年終工作總結_第3頁
2022年煤礦救護中隊年終工作總結_第4頁
2022年煤礦救護中隊年終工作總結_第5頁
已閱讀5頁,還剩10頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、第PAGE15頁共NUMPAGES15頁2022年煤礦救護中隊年終工作總結一年來救護隊以_為指導,深入貫徹落實_及黨的_。始終堅持“加強_,嚴格訓練,超前預防,積極救援”的救護工作原則。認真落實公司各項會議精神,積極學習明確新目標,提升新境界,爭創新業績,創建百億元企業主題教育活動。為深化企業改革,加快企業集團化建設統一思想,緊密團結,積極配合,響應改革實現。我們始終堅持“以人為本,科學決策,安全施救”的救援理念。出色地完成了上級交給的各項工作任務。現就工作總結如下:一、團結拼博、周密部署、果斷決策,成功地處理了煤礦1.17火災事故元月_日煤礦zf1402工作面付角放炮引燃空區積聚的瓦斯發生外

2、因火災事故。指揮部科學分析,掌握規律,果斷決策,統籌安排,統一指揮,靈活調度。我們縱觀全局、抓住戰機、巧妙_力量、運用一切可能的手段,根據現場災情制定安全技術措施。帶領隊員經過偵察,冒著高溫和濃煙迅速封閉了工作面回順,抓住瓦斯爆炸,工作面有害氣體及內壓短時間內釋放的機會,_人員及時恢復了工作面板閉,利用快速密閉、氣體泄漏煙霧檢測管等手段封閉了工作面。頂著災區瓦斯爆炸后運順巷道皮帶架子被揉成面條,軌道移位,電器開關變形;回順溫度高,被火燒著氣味刺眼,電纜外皮被燒成灰的環境,對災區進行了探查,排放了災區瓦斯,成功縮封了災區,回撤出了部分設備,將損失降低到了最低限度。為企業財產安全和職工生命安全起到

3、了保駕護航的作用。特別是全體指戰員,發揚特別能吃苦,特別能戰斗的優良傳統。發揮所學本領,冒著危險,永往直前的工作精神。值得我們在今后工作中繼續發揚和學習。_月省五洲股份有限公司山陽分公司釩礦采空區發生自然火災,礦井經過多方處理無效,召請我隊。_月_日我隊出動兩個小隊_人。攜帶裝備火速趕到事故礦井。經過聽取事故礦井對情況介紹和連續三天的下井偵察。做出判斷該礦井屬于自然通風,開采方法采用房柱式開采,采空區互相連通,且含有瓦斯,風流無法控制。為礦井安全考慮,將探查情況告知礦方,并建議礦井請非煤礦山專業救護隊進行處理。二、實行精細化管理和_化管理相結合,進行質量標準化達標建設,提高隊伍的綜合素質。為了

4、全面提升隊伍的綜合素質。我們在日常訓練學習中積極進行質量標準化達標建設活動,使質量標準化再上新臺階,達到國家一級標準。為此,我們堅持每天早上_個小時的儀器裝備操作訓練活動,制訂了統一操作標準,三個小隊逐人進行操作。_個小時的業務知識學習時間,學習新版煤礦安全規程、煤礦質量標準化標準、醫療急救知識、第_屆全國礦山救援技術競賽五百題、事故案例分析等。使業務學習日常化、制度化。下午_個小時的體能訓練及_化隊列訓練。米跑,爬繩_米,引體向上_次,拉力器_次等輔助訓練,并且在學習訓練中,圍繞質量標準化達標規范,逐條核對、落實,進行月考核,季達標的辦法,嚴格評比,使考核與工資掛鉤,進行處理。三、認真_安全

5、知識學習,提高預防檢查的能力。結合公司下發的安全生產大檢查工作通知及安監處下發的_月_日通知,國家應急救援指揮中心下發的預防檢查通知。根據煤礦安全規程、質量標準化標準,_全體人員認真學習了下井預防檢查的知識,并堅持每月逢五、逢十對兩礦井進行預防性安全檢查,在檢查過程中,要求更加嚴格細致,對檢查出的問題,進行整理,詳細填寫時間、地點、單位、工作面閉墻編號以及事故隱患的具體情況,礦井風量測算,畫行走路線示意圖。每次預檢后,_全體人員對檢查出的問題,進行講評。并提交礦井主管部門負責落實整改。匯報公司安監處。一年來_預防檢查_隊次,_人次,發現事故隱患_條,重大隱患_條,整改率達到_。有效地預防和減少

6、了事故的發生。四、努力做好指戰員的培復訓工作。科學嚴密的制訂了隊員的復訓內容。_月份請澄合救護大隊的老師來我隊指導隊員的復訓工作。通過救援技術競賽知識學習,儀器席位操作,模擬救災,醫療急救,救援事故案例分析學習,_化隊容風紀訓練,掛風障、打板閉、建造磚密閉墻一般技術操作。推動了我隊訓練操作的規范化發展。_月份_新招的三名隊員去銅川救護基地進行了培訓,歸隊后_了為期三個月的實踐訓練,達到了合格標準。_月份派三名小隊長和副中隊長外出進行了培復訓,取得了資格證。在學習的同時,通過交流,我們確實看到了自己與別人的差距。為我們今后的訓練工作提供了借鑒。五、強化服務意識,服務礦井和社會。在搞好日常訓練學習

7、,搶險救援外。服務企業和社會,也是我們義不容辭的責任。_月_日縣委縣政府首次_舉辦彬縣大_旅游節,我隊安排人員參加了活動。_月_日至_月_日_全體人員清理了下溝礦404采區主水倉_多米。_月_日清理下溝礦404采區副水倉_多米。緩解了礦井煤礦救護中隊年終工作總結第2頁排水壓力。_月_日至_日縣委、縣政府_涇河防汛演練。我隊出動_人參加了演練。在參演比賽中,表現突出受到了好評,特別是在涇_灘封堵河提決口演練,隊員奮勇爭先,沖鋒在前,迅速封堵了決口。_月_日至_日封閉下溝礦zf1806工作面運順,共建大斷面料石墻_道(用料石_多塊),填土_道_方。_月_日至_日下溝礦zf4403工作面搬家,我隊_

8、全體人員和礦井安瓦檢員一道進行了認真監護,整個工作面搬家做到了安全無事故。_月_日至_月_日_全體人員保質保量完成了zf4403工作面運順、泄水巷封閉工作,共建料石墻_道(料石_萬多塊),填土_多方。_月_日至_月_日探查監護了下溝礦二水平南巷出水情況。六、加強政治思想工作教育和“雙文明”建設。豐富物質文化生活,提高政治思想覺悟。_月份公司黨委開展。明確新目標、提升新境界、爭創新業績,建設百億元企業主題教育活動。我隊成立了活動領導小組。開展明確新目標、提升新境界、爭創新業績,成功打贏煤礦火災事故攻堅戰,建設_省一流礦山救援隊伍主題教育活動。_隊員學習討論了彬縣建設十強縣經濟指標,關中天水經濟園

9、區建設、省委、市委_屆七次會議精神等內容,每人寫出了學習心得體會。董事長勞模事跡學習等。_月_日_玉樹發生7.1級地震。發揚一方有難,八方支援的精神。召集全體人員,為災區募捐_元,獻出了一份愛心。裝修成了救護樓,為廣大指戰員,創造了一個舒適良好的學習、訓練、工作、生活環境。裝備了多媒體電教室,為隊員宿舍購置了席夢思床及衣柜。完善調試了空調、供排水系統。硬化了門前訓練場地,新建了車庫、泵房及材料庫房。_月_至_日省市縣應急辦領導來我單位檢查調研,詳細檢查了裝備設施和礦井災害處理預案,指出我單位裝備完善,預案具有可操作性。_月_日省安監局高局長、主任一行來我單位檢查工作。對我隊人員精神風貌、裝備設

10、施、環境管理給了充分肯定,并高度評價贊揚了煤礦1.17火災事故,處理及時,措施得當。_月份華彬煤業股份有限公司成立,我隊積極響應企業改革,認真詳細全面對所有資產進行了評估,_全體救護人員認真學習貫徹煤業公司的各項會議精神和決議。總之,一年來,我們雖然做了以上工作,但回顧起來,還存在著不足和缺點。一是通過煤礦1.17火災事故處理。我們發現購置的hyz4-cii呼吸器使用_年多現已性能不穩定,故障較多,為了保障救援工作安全可靠。建議購置美國biopk240r呼吸器。達到國家應急救援中心的要求。災區電話笨重,不利于隨身攜帶。二是_化管理有待進一步提高,體能訓練設施簡陋單一,應進一步完善。三是隊伍的風

11、貌跟不上企業的快速發展,隊員制服應按規程標準更換。四是隊員文化程度低,學習氛圍不濃,專業知識欠缺。五是部分隊員身體素質差,體能達不到考核要求,訓練不積極。六是隊員對煤礦安全規程、礦山救護規程學習不夠,專業知識貧乏,對礦井隱患識別能力不強。工作打算救護中隊面臨著更多的機遇與挑戰,我們將深刻領會和準確把握_的精神實質,自覺用以指導實踐工作,實現礦山救護隊伍穩定協調可持續發展。根據全國、全省礦山救援的發展以及公司的發展規劃。一、完善礦山救護隊質量標準化考核的各項制度。對照礦山救護隊質量標準化考核規范,制訂可行性、操作性強的考核辦法,規范統一標準。力爭質量標準化等級達到國家一級標準。嚴格遵守各項救護職

12、責。執行各項制度。做到年有計劃,季有安排,月有詳細的工作流程。一是切實做好日常救護技能訓練;二是加強裝備維護保養管理,要求所有裝備達到_合格,著力推行“儀器操作、醫療急救時手做口述”;三是_全體隊員結合煤礦安全規程解讀和礦山救護規程解讀系統、深入學習兩大規程,事故案例學習,精講多練,精學巧用,用較少的時間把問題講深講透,用較多的時間加強實際操作訓練,講練結合,以練為主。銳意創新,積極進取,刻苦鉆研,采取靈活多樣的講授方法,爭取使業務技術達到精煉,裝備操作達到熟練;四是對體能不達標的人員,成立單訓班,采取靈活多樣,具有針對性和科學性的訓練方法和模式,每天延長_個半小時訓練時間加強訓練,逐步促其提

13、高,達到標準。五是嚴格內務管理,突出精細化,各種物品擺放要求點、線、面一致;六是加強演練與_管理,嚴格執行_小時值班制度,積極做到聞警即到,速戰必勝;七是礦井瓦斯等級鑒定;八是堅持每月逢十逢五對服務礦井進行預防檢查,下井預檢做到嚴、細、詳,發現隱患及時督催整改,決不忽視每一個細微環節,不放過每一個細小的漏洞,不留下任何一個死角,消除所有不安全隱患,為企業安全生產保駕護航。九是舉辦一到兩次全體救護隊員救護技術大比武活動,激發隊員鉆研業務、學技術的積極性。十是制作流動紅旗,對各項工作表現突出的小隊頒發流動紅旗,變逼我學、要我學為我要學,形成你追我趕,比、學、趕、幫、超的良好風氣。十一是立足服務礦井

14、實際,瞄準國際礦山救護技術競賽新動向,針對礦井五大災害進行預處理演練,提高隊伍的實戰能力。十二培養、鍛煉小隊獨立作戰、獨立思考問題和解決問題的能力,糾正以往等、靠、依賴的思想。真正發揮小隊作為基層單位的戰斗堡壘作用,培養人、塑造人,打造一流的救護人才。十三加強與同行的交流和切磋,取別人之長補己之短。十四適應礦山救護事業新發展,合格上崗,按照國家應急救援指揮中心的規定,對全體救護隊員進行復訓換證。十五中隊指揮員外出培訓考察學習;十六是加強_化隊列訓練,使隊員養成一切行動聽指揮,工作雷厲風行,意志堅定,英勇頑強,勇于克難攻關,面對災情能夠沉著、靈活應對。善于觀察問題和解決問題。二、積極開展各項文化

15、娛樂活動,營造文化氛圍,陶冶情操。為隊員創造文明、舒適、優雅的工作、學習生活環境。三、實行精細化管理,全面提升隊伍的整體素質和戰斗力,不斷開創礦山救援工作新局面。努力打造“學習型、創新型、和諧型、吃苦型、執行型”的隊伍。同志們。2022年煤礦救護中隊年終工作總結(二)今年以來,三中隊在大隊行政及黨支部的正確領導下,緊緊圍繞大隊“”工作目標,結合單位實際,深入貫徹學習實踐_活動,確定以“加快推動新一輪發展、實現隊伍發展新跨越”為主題,以“更新隊伍發展觀念、創新應急服務機制、抓機遇構建服務新體系、打造高素質救援隊伍”為主要內容,切實把握“解放思想、改革創新、加快技術一流、裝備一流、服務一流、作風一

16、流救援隊伍建設”實踐載體,積極應對當前形勢任務,中隊全年杜絕輕傷以上事故,確保實現了安全救援。_年的工作情況總結如下:一、抓班子帶隊伍,內強素質,外塑形象,提高隊伍戰斗力。1、剛性管理與柔性管理相結合,努力提升隊伍整體素質。三中隊年輕的隊員比較多,結合中隊實際情況,中隊采取剛性管理與柔性管理相結合的方法,憑借制度約束、紀律監督、獎懲規則等方法對隊員嚴格進行管理,同時堅持“以人為中心”,依據共同價值觀和精神文化等人性化管理,中隊指揮員深入到小隊,與隊員交流談心,幫助隊員消除矛盾,統一思想,無論是生活還是工作,及時了解隊員的思想動態,每月召開一次_會,讓隊員各抒己見,對工作、生活等各方面的問題提出

17、合理化建議,中隊認真整理分析并采納。采用非強制性方式,在隊員心目中形成一種潛在的說服力,從而把_意志變為個人的自覺行動。激發了每個隊員內心深處的主動性、內在潛力和創造精神,把強制管理轉化為隊員的自覺意識,從而形成內在的驅動力時,這種管理方式起到了明顯的作用,使隊員的思想素質大幅度的提升。2、明確職責,落實責任,提高班子素質。我們緊緊圍繞“團結、務實、高效、廉潔、創新”的思路,采取積極有效的措施,不斷提高班子的凝聚力、戰斗力和號召力,時刻做到自重、自省、自警、自勵,樹立了良好形象,為做好各項工作提供了有力保證。在工作中充分體現“公開、公平、公正”的原則,強化勞動紀律和工作作風,制定崗位責任制及考

18、核辦法,做到分工明確,責任清,量化準,嚴格落實責任追究制,做到壓力均攤,風險共擔,完善崗位責任制。聽從領導安排,決不違章作業和指揮,起到模范帶頭的作用,在遵守各項制度上做到身先士卒,要求別人做到的,自己一定做到,要求別人完成的,首先自己完成。特別加強業務基礎知識的學習,進一步提高戰術運用水平。3、深化_化管理理念,駐外值班塑造良好形象。今年來三中隊順利完成了駐三個煤礦駐礦值班,駐礦小隊能夠做到保持良好的救援隊伍_化形象,與礦方密切配合,服從管理,搞好優質服務,駐礦指揮員嚴格要求,帶頭落實了大隊駐礦管理規定和禁酒令,以身作則、加強管理,不斷提高了救護大隊在外界的優良形象。在值班期間,認真_學習、

19、訓練,并積極開展預防性檢查,為服務礦井的安全生產保駕護航。在開展預防檢查工作中,制定熟檢制度,積極參與服務礦井的安全檢查,_人員到采、掘工作地點進行檢查和熟悉巷道。提高救護隊員對服務礦井的熟悉程度。查隱患、堵漏洞,防止事故的發生,將事故消滅在萌芽狀態。_月份在駐礦期間,褚正月完成了地方和礦方應急救援小隊的培訓工作。同時,中隊按照大隊要求,對司機制定了行車管理規定。由于駐外出車數量的增加,為了保證路上的行車安全,中隊采取了限速、及時做好車輛的維護與保養等措施。加強對司機的行車安全教育,強化交通法規的學習。二、學習安全文化,搞好技術培(復)訓,強化_值班,實現全年安全年。1、以各種形式加強對安全文

20、件的學習。認真_學習貫徹落實了省局、集團公司和大隊的一系列文件精神,加強了形式任務教育和安全教育,使每一名指戰員明確了思路,鼓足了干勁,樹立了正確的價值觀、人生觀,提高了政治思想素質和工作水平。增強了全體指戰員的安全意識,不斷強化了指戰員的自主保安和互助保安意識,使“安全第一,施救第二”的安全救援理念落實到各項工作中。并認真_學習煤礦安全規程、新版煤礦救護規程、生產安全事故報告、礦井水害事故處理與避災自救、救護大隊安全技術措施等一系列安全法規,使每名指戰員得到了全面掌握。同時中隊堅持每月召開安全學習。帶領隊伍學習專業業務、技術來不斷提高自身和隊伍的政治覺悟和專業水平。2、加強_值班,提高_觀念

21、,保證聞警即出,速戰能勝。加強_值班,提高_觀念,保證聞警即出,速戰能勝,按照“加強_,嚴格訓練,主動預防,積極搶救“的救護原則,首先,進一步培養指戰員_觀念,加強安全教育,提高自主保安意識。二是中隊制定了一系列的管理制度強化了值班紀律,完善崗位責任制及考勤制度,保證了值班質量、人員數量。根據日常訓練計劃要求,針對隊員的弱項,制定日常訓練措施嚴格考核,從各個方面增強隊員的實戰能力,實現了安全救護。三是為做好礦井安全優質服務,保證搶險救災的需要實現自身安全,認真堅持儀器裝備抽查制度,使各類儀器裝備完好率達到了_%,安全、精確、可靠。全年訓練情況如下:設備操作_隊次,_化隊列_隊次,_高泡_隊次,

22、裝檢_隊次,抽查裝備_人次,業務學習_隊次,體質_隊次,砌_專閉_道,_局扇接風筒_隊次。3、嚴格正規操作,扎實有效的開展了安全技術服務和應急救援工作。在安全技術服務工作中,嚴格執行煤礦安全規程及集團公司救護大隊安全技術措施的有關規定,認真制定安全措施和行動計劃,_參加人員進行學習并簽名,并對乘坐皮帶、猴車等運輸工具的注意事項進行學習。中隊指揮員帶隊參加,并帶全各類技術裝備及監測儀器。在施工中,杜絕違章指揮,違章作業,消除各類習慣性違章,嚴把現場安全關,確保了安全技術服務。在搶險施工中充分利用現場的條件,克服惡劣的工作環境,有效完成了搶險救災任務。共偵察探巷_隊次_人次,解放巷道_米,啟封密閉

23、_道;、煤礦、煤礦一年一度的反風演習_隊次_人次;煤礦防洪演習_隊次_人次;煤礦火區監測_隊次_人次。并成功處理了大年初一山林火災、板房火災礦火災、礦鍋爐房高空作業人員摔傷事故,在處理過程中_嚴密、措施得當,隊員表現積極主動,能夠靈活運用所掌握的救護知識,戰斗力得到了鍛煉和提高。4、對新隊員進行全方面的培訓教育針對中隊實際,由于新隊員成分多,想點子、找辦法促進新隊員的進步,有重點的培養,做到育人、留人、用人,給他們一理想的支點、理想的坐標,使他們在關鍵時候能沖的上,拿的下,激發他們干事、成事的熱情。特別是抓好青年人的政治思想教育工作,做事先做人,動之以情曉之以理。使他們一主人翁的心態成就事業的

24、輝煌。進一步加強新隊員的政治思想教育、職業道德教育,培養他們愛崗、敬業、愛隊的思想和良好的工作作風。中隊制定了各項規章制度及考核制度,嚴格落實,嚴格考核。中隊每月召開了班子會和小隊長會議,制定學習計劃。盡快提高新隊員的業務技術素質和應急救援工作能力,確保新隊員在規定期限內達到各項技術標準的要求。新隊員能夠認真遵守大、中隊各項管理制度,服從領導,團結同志,虛心學習,不斷提高技術水平,老師在工作中也能以身作則,虛心傳授,發揚了“傳”“幫”“帶”的精神,指導新隊員各項技術業務,使新隊員在短時間內業務、技術等各方面有了較大的提高。5、積極開展崗位練兵,技術比武活動,提高全隊的技戰水平。堅持以季度達標驗

25、收工作為重點,積極開展工作,強化訓練,落實責任,制定措施,加大獎罰力度,達到一級救護中隊標準。按照救護大隊戰訓工作規劃,結合本單位工作實際及達標項目,每月_自檢,提高職工的訓練積極性和能動性。積極開展崗位練兵,技術比武活動,_年度技術比武取得較好成績,這次比武選拔、兩名新隊員表現突出,取得較好成績,即培養了新生力量,又鍛煉了他們的心理素質。業務理論、戰術、第一名,戰術業務第二名,體能第三名。急救包扎雖未取得名次但是進步較大。這次比武不僅提高了隊員的積極性,還能提高隊員的技術操作水平,為下一步實現安全救護起到了關鍵的作用。6、順利完成了四個季度的高溫煙巷演習,進一步培養全體指戰員在惡劣環境下的應

26、變能力和適應能力。按照煤礦安全規程、煤礦救護規程及大隊的有關規定,制定方案措施,結合實戰從難、從嚴、從細鍛煉隊伍在惡劣環境條件下的戰斗能力,增強全體指戰員在災區作業的實戰能力,不斷提高指戰員的心理素質、技術素質和綜合實戰能力,適應搶險救災工作的需要,做到“召之即來,速戰能勝”,真正起到鍛煉隊伍的目的,盡快爭取與國際接軌。完成了每季度一次高溫煙巷演習訓練。三、黨政工團齊抓共管,積極開拓,將“四五五五”創建活動開展得有聲有色。1、著眼于黨建工作機制創新,立足救援工作實際,不斷深化“四五五五”創建活動,_開展好“四五五五”創建活動,由于我們三中對黨支部剛成立時間短,嚴格按照總支要求,建立、健全各種記錄和各項管理制度,積極_開展好四好班子,五好黨支部,五好黨員,五好黨員示范崗,完善各項管理規定(以分計資、獎金分配、爭當學習型員工、爭當優秀隊員、開展好爭當優秀員工和爭當學習型員工的活動),統一中隊全體指戰員的思想,努力打造平安、和諧區隊。2、工會建設和諧工會之家,在獎金分配

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論