1、企業(yè)高齡用工勞務(wù)協(xié)議書企業(yè)高齡用工勞務(wù)協(xié)議書企業(yè)高齡用工勞務(wù)協(xié)議書高齡用工勞務(wù)協(xié)議書甲方（接受勞務(wù)方）：企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照：法人代表：送達(dá)地址：聯(lián)系電話：傳真：乙方（提供勞務(wù)方）：性別：年齡：居民身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：籍貫：屬于：（農(nóng)業(yè)人口/非農(nóng)業(yè)人口）送達(dá)地址：甲方因生產(chǎn)（工作）需要，與乙方友好協(xié)商，根據(jù)中華人民共和國(guó)民法通則、中華人民共和國(guó)合同法等有關(guān)法律、法規(guī)，在雙方平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本協(xié)議，建立勞務(wù)關(guān)系，并共同遵守如下勞務(wù)協(xié)議條款：一、關(guān)于乙方主體資格條件的特別說明因乙方已年滿 周歲，達(dá)到法定退休年齡（男60周歲；女55周歲），經(jīng)與 人社局咨詢確認(rèn)，乙方無(wú)法與甲方簽訂勞動(dòng)合同，

2、只能簽訂受民法調(diào)整的勞務(wù)協(xié)議。乙方不得依據(jù)勞動(dòng)法律關(guān)系和社會(huì)保險(xiǎn)法律關(guān)系，向甲方主張相關(guān)權(quán)利。二、合同期限、工作時(shí)間及休息休假1. 甲、乙雙方同意按以下第 種方式來(lái)確定本合同期限：（1）自 年 月 日起至 年 月 日止；合同期限為 年 個(gè)月；（2）以完成一定的工作為期限：從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止；并以 為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。2. 雙方同意本合同有效期的前 個(gè)月為試用期，即從 年 月 日起到 年 月 日。3. 工作時(shí)間3.1 雙方同意按以下第 種方式來(lái)確定乙方提供勞務(wù)時(shí)間：（1）標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：乙方每天工作 小時(shí)，每周工作 天，每周總工作時(shí)間不超過 小時(shí)；具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)

3、一安排；（2）不定時(shí)工作：乙方的工作時(shí)間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排；（3）綜合計(jì)算工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間在 月/年內(nèi)綜合計(jì)算，但每天總的工作時(shí)間不超過小時(shí)。3.2 在本協(xié)議期內(nèi)，如乙方的工作崗位協(xié)議變更，按新工作崗位確定乙方的工作時(shí)間。4. 休息休假（1）甲方保證乙方每周至少休息一天；（2）乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假等有薪假期；（3）甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點(diǎn)，可給予乙方同等時(shí)間補(bǔ)休，但補(bǔ)休后不再支付加班工資。三、勞務(wù)協(xié)議工作內(nèi)容1. 乙方的工作崗位（地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù)）： 。2. 乙方的工作任務(wù)或職責(zé)： 、 ；

4、乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)（工作）任務(wù)。四、勞務(wù)報(bào)酬1. 乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為：人民幣 元/月2. 試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方執(zhí)行以下第 種工資形式：（1）計(jì)時(shí)工資：乙方的工資由以下幾部分組成： 、 ；乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元/月。（2）計(jì)件工資：乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為人民幣 元/月，其余按乙方崗位計(jì)件單價(jià)及完成情況計(jì)發(fā)。（3）崗位工資：乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元/月；如乙方的工作崗位調(diào)整，按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。（4）其它工資形式：3. 甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資；甲方的工資發(fā)放日為每月 日。4. 甲方安排乙方

5、加班加點(diǎn)，加班工資為 。5. 基于乙方已逾法定退休年齡，身體狀況已不能確保滿足合格勞動(dòng)者條件，對(duì)此，乙方知情并同意：若乙方患病或非因工負(fù)傷，停工治療期間甲方停發(fā)病假工資及相應(yīng)福利待遇；因工負(fù)傷的，停工治療期間甲方參照勞動(dòng)合同法提供法定醫(yī)療期內(nèi)的基本工資待遇。五、保險(xiǎn)待遇1. 乙方現(xiàn)有保險(xiǎn)情況（1）乙方屬于：城鎮(zhèn)戶口農(nóng)村戶口（2）已有社會(huì)保險(xiǎn)：城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)；城鎮(zhèn)居民保險(xiǎn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)；無(wú)任何保險(xiǎn)（3）乙方其它保險(xiǎn)情況：2. 商業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)待遇根據(jù)前款和附件一，從甲方和乙方的實(shí)際情況出發(fā)，甲方為乙方提供以下第 項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn)福利待遇。 乙方應(yīng)提供真實(shí)的信息，確保投保信息的真

6、實(shí)、準(zhǔn)確；若因乙方原因?qū)е聼o(wú)法投保及投保無(wú)效的，后果由乙方自行承擔(dān)。（1）雇主責(zé)任險(xiǎn)：費(fèi)用承擔(dān)方式為：甲方承擔(dān) 人民幣 元/月；乙方承擔(dān) 人民幣 元/月；共計(jì)人民幣 元/月；合計(jì)人民幣 元/年。由甲方每月代繳，甲方在乙方工資中扣除乙方應(yīng)繳部分。其它說明（2）人身意外險(xiǎn)：甲方承擔(dān)人民幣 元/月；乙方承擔(dān)人民幣 元/月；共計(jì)人民幣 元/月；合計(jì) 人民幣 元/年。由甲方每月代繳，甲方在乙方工資中扣除乙方應(yīng)繳部分。其它說明：（3）其它險(xiǎn)別：甲方承擔(dān)人民幣 元/月；乙方承擔(dān)人民幣 元/月；共計(jì)人民幣 元/月；合計(jì)人民幣 元/年。由甲方每月代繳，甲方在乙方工資中扣除乙方應(yīng)繳部分。其它說明：3. 保險(xiǎn)償付原

7、則（1）若乙方患病或因工、非因工負(fù)傷、其他人身意外，治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按：城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn) ；城鎮(zhèn)居民保險(xiǎn) ；新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)及本協(xié)議第五條第二款約定購(gòu)買的商業(yè)保險(xiǎn)執(zhí)行，甲方不承擔(dān)任何其他費(fèi)用；（2）乙方因工或非因工死亡發(fā)生的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等，由：城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn) 城鎮(zhèn)居民保險(xiǎn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)計(jì)發(fā)，若上述費(fèi)用不屬于上述保險(xiǎn)包含的類別，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及政策和本協(xié)議，甲方無(wú)義務(wù)承擔(dān)任何費(fèi)用，特此告知乙方及其近親屬。六、雙方權(quán)利義務(wù)1. 乙方義務(wù)乙

8、方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，自愿遵守甲方工作制度和工作要求，包括并不限于：（1）按時(shí)上下班，不得遲到早退。（2）嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)。（3）愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不無(wú)故損壞公物。（4）上班工作（生產(chǎn)）時(shí)間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無(wú)關(guān)的事。（5）聽從指揮，服從調(diào)動(dòng)。（6）保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機(jī)取巧。（7）有事及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，不得擅自主張。（8）其它：2. 甲方義務(wù)（1）參照勞動(dòng)合同法向乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)，不得強(qiáng)行指令乙方違章冒險(xiǎn)作業(yè)。（2）按照合同約定，按時(shí)足額支付加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)金、提供與工作崗位有關(guān)的福利待遇。（3）對(duì)在崗勞務(wù)提供者提供履行工作崗位職責(zé)所必須的培訓(xùn)。七、

9、勞務(wù)協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂1. 甲方因簽訂協(xié)議時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個(gè)人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七天書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更勞務(wù)協(xié)議的，雙方應(yīng)簽訂變更勞務(wù)協(xié)議書。2. 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。3. 乙方有下列情況之一的，甲方可以立即解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方工作制度和工作要求，影響生產(chǎn)、工作秩序，違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的，符合合同解除條件的；（3）被依法追究刑事責(zé)任的，無(wú)理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的

10、。（4）甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難或本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的；（5）乙方患病或負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作；（6）乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的。乙方存在上述情形，被甲方單方解除勞務(wù)協(xié)議，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙應(yīng)當(dāng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。4. 甲方有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議：（1）甲方不按本合同規(guī)定支付報(bào)酬的；（2）甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方提供勞務(wù)的。八、違反勞務(wù)協(xié)議的責(zé)任甲方按約定解除本協(xié)議的，無(wú)需支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、

11、生活補(bǔ)助費(fèi)等任何費(fèi)用1. 乙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：（1）乙方違反本協(xié)議規(guī)定，單方面解除本合同的；（2）乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；（3）乙方有本合同第七條第（三）項(xiàng)情況的；（4） 。2. 雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：（1）違約金。違約方應(yīng)支付違約金人民幣 元；（2）賠償金。違約金不足以賠償對(duì)方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。賠償損失的范圍包括： 九、勞務(wù)協(xié)議因履行發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方所在地人民法院起訴。十、特別約定因乙方年齡超過國(guó)家法定工作年齡，無(wú)法依據(jù)勞動(dòng)合同法與甲方簽訂勞動(dòng)合同，為了保障甲方的正常經(jīng)營(yíng)和乙方利益，乙方、乙方配偶、所有子女，應(yīng)當(dāng)簽署附件一承諾書，作為本協(xié)議正式組成部分。十一、勞務(wù)協(xié)議雙方需要明確的其它事項(xiàng)十二、協(xié)議的生效本協(xié)議一式 份，分別由甲方保存兩份、乙方保存一份、乙方配偶保存一份、乙方子女保存一份。自上述主體簽字蓋章確認(rèn)后，本協(xié)議生效。本協(xié)議簽訂于： 年 月 日甲方（蓋章） ：乙方（簽字）：配偶（簽字）：乙方子女（簽字）：附件一：承諾書乙方、乙方的配偶、乙方子女應(yīng)簽署情況確認(rèn)說明，內(nèi)容如下：（本人承諾：本