1、工廠職員工作職責管理制度廠長工作職責一、認真執行國家的有關政策、法規。主持對生產經營、產品質量、財務狀況、組織管理等工廠的全面工作。二、領導編制工廠的長遠開展規劃和各項工作指標，提出各個時期工廠的奮斗目標和中心工作及重大措施方案，使企業不斷增強活力，開拓前進。三、加強生產經營管理，不斷提高企業綜合能力和經濟效益。四、領導全廠進行技術革新，搞好企業的挖潛、革新、改造和新品開發，不斷提高企業的技術素質，努力趕超國內外先進水平。五、實行全面質量管理，建立系統、完善的質量管理體系，引導員工樹立工程質量精品意識、品牌意識；確保產品質量穩定提高。六、切實做好環境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件，保證平

2、安文明生產。加強職工文化技術教育，促進知識更新，不斷提高工廠人才素質。七、建立統一、高效的組織管理體系，積極協調副廠長、各職能部門的關系。八、主持行政全面工作，開好廠長辦公會、廠務會，使生產經營各項重大問題得以及時研究處理。九、制定并積極弘揚企業文化，建立企業鼓勵機制，為員工搭建施展才能的平臺；形成具有科學決策、民主管理等特點的現代化企業管理模式。生產副廠長工作職責一、對工廠產品生產及產品工藝流程及技術質量等整個過程進行全面的指揮協調、監督管理。二、組織制定所管轄部門工作目標、工作方案、并及時組織實施、檢查、監督貫徹落實所管轄部門的崗位責任制和工作標準。三、密切與營銷、方案、財務等部門的工作聯

3、系與協作配合。負責召開工廠每周一次生產調度會，與營銷部門密切配合，確保產品合同的履行，力爭生產任務全面、超額完成。四、組織生產、設備、平安檢查、質量、環保、生產統計等管理制度的制訂及實施執行。負責組織編制、季、月度生產作業、設備維修、平安環保方案。定期組織召開月度生產方案協調會，及時組織實施。可修改歡迎下載精品Word五、負責抓平安生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作。負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間。六、強化調度管理，科學地平衡綜合生產能力，合理安排生產作業時間，平衡用電、節約能源、節約產品制造費用、降低生產本錢。七、參加制定技術開發部技術管理標準、生產工藝

4、流程、新產品開發方案審定工作，及時安排、組織試生產，不斷提高產品的市場競爭力。八、負責組織生產調度員、統計員、方案員、設備管理員、質檢員、平安員及車間級管理人員的業務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查。經營副廠長工作職責一、在廠長領導下，全面負責企業產品市場開發、客源組織和產品銷售組織等工作。定期組織市場調研，收集市場信息，分析市場動向。制定市場銷售策略。二、組織銷售部人員分析市場環境，制定和審核銷售預算，提出產品價格政策實施方案，向銷售部人員下達銷售任務，并組織貫徹實施。掌握產品價格政策實施情況，控制不同客戶對象及其不同季節的價格水平，保證企業較高的平均盈利水平。三、掌握國內外產品市場的動態

5、，分析銷售動態、各部門銷售本錢、存在問題、市場競爭開展狀況等，提出改進方案和措施，監督銷售方案的順利完成。定期檢查銷售方案實施結果，定期提出銷售方案調整方案。四、協調銷售部和各經濟組織的關系，并同各客戶建立長期穩定的良好協作關系。定期走訪客戶，征求客戶意見。適應市場競爭需要。五、提交產品重要銷售活動和參加產品展銷活動實施方案，組織人員、準備材料，參加銷售活動，廣泛宣傳企業產品和效勞，、六、參加企業收款分析會議，掌握客戶拖欠款情況，分析原因，負責客戶拖欠款催收組織工作，阻止長期拖欠。七、培訓和造就一支不同齡和不同層次的產品銷售專業隊伍。八、制定銷售部管理制度、工作程序，并監督貫徹實施。嚴格控制銷

6、售費用開支、簽發開支范圍和標準，監督銷售費用的使用。生產科工作職責可修改歡迎下載精品Word一、合理地組織產品生產過程、綜合平衡生產能力、科學地制定和執行生產作業方案、加強平安生產教育、開展積極地調度工作，以實現用最小合理地投入到達最大產出之管理目的。二、負責下達生產方案任務，安排和控制生產作業進度，合理組織好對生產人員的調配管理工作。并對生產作業方案情況檢查，根據各類信息對生產過程調度、協調和平衡。三、做好生產設備、計量器具維護檢修工作。負責組編制、季、月度和平時設備維修保養方案，及時組織實施。四、負責對生產產量的統計和物資消耗的統計。認真做好生產統計核算根底管理工作，重視原始記錄、臺賬、統

7、計報表管理工作，確保統計核算標準化、統計數據的正確性。五、協調好生產與設備、技術、開發、質量管理等部門之間的關系。六、組織生產、設備、平安、環保等制度擬訂、檢查、監督、控制及執行。七、組織生產調度員、設備管理員、統計員、方案員及車間級管理人員的業務指導和培訓工作。八、密切配合營銷部門，確保產品合同的履行。九、配合組織審定技術管理標準，編制生產工藝流程，審核新產品開發方案，并組織試生產，不斷提高產品的市場競爭力。十、負責抓好生產平安教育，加強平安生產的控制、實施、嚴格執行平安法規、生產操作規程，即時監督檢查，確保平安生產，杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發生。十一、做好生產調度管理工作。合理安

8、排生產作業時間，平衡用電、節約能源。組織生產現場管理工作，重視環境保護工作，抓好勞動防護管理和制訂環保措施方案。十二、抓好生產統計分析報告，定期進行生產統計分析、經濟活動分析報告會，總結經驗、找出存在的問題，提出改進工作的意見和建議，為領導決策提供專題分析報告或綜合分析資料。技術質量科工作職責一、在廠長領導下，負責工廠的生產技術質量等工作。制定部署產品技術質量管理根本內容,對產品工藝流程作全面的監督、管理。二、制訂企業質量方針、目標，建立質量體系，并組織監督有關部門的實施。三、制訂新產品開發方案、產品創優方案、質量攻關方案及工藝改進方案，并組織、監督有關部門實施。四、參與重大技術質量問題決策，

9、參與企業技術質量政策的制訂，定期召開技術質量會議。五、組織制訂技術開展和人員培訓方案，不斷引進新技術，收集科技信息資料，不斷培訓和提高生產技術人員、質量管理人員、檢驗人員與技術水平。可修改歡迎下載精品Word六、研究解決產品產品工藝中出現的重大技術與質量問題。七、對違反各種操作工藝而造成質量事故的責任者，提出處理意見。八、負責解決新產品開發、生產制造、銷售效勞中出現的重大技術質量問題。營銷部工作職責一、編制季月度產品銷售方案。并按時交方案生產、財務部門，便于統一平衡、合理下達方案、組織生產作業、及時回擾資金。同時，隨時關注生產方案完成進度和監督產品質量問題。二、負責產品入庫出庫核對工作。進出庫

10、產品必須手續完整齊全，驗收及時，標明型號、規格、數量等，出入庫單據妥善保管，認真辦理產品出入庫手續。三、認真保管在庫產品，做到盤存日清月結，堆放整齊，經常核對庫存，出入庫產品及時按型號、規格、數量進行逐筆登記臺賬，保證賬、卡、物、資金四對口，做好在庫產品的防火、防盜、防損工作，確保庫存產品的平安。四、負責組織度在庫產品及物資的期末盤點工作。在盤點中發現問題，要查明原因，并弄清責任，做好原始記錄，分別按程序辦理調整賬目手續。五、負責編制銷售統計報表。做好銷售統計核算根底管理工作，建立健全各種原始記錄、統計臺賬,及時匯總填報、季、月度銷售統計報表。六、負責駐外分營銷網點銷售調度及運輸工作。及時匯總

11、編制產品需求量方案，合理的平衡產品供貨方案，做好對外銷售點聯絡工作，組織產品的運輸、調配，完善發運過程的交接手續。七、積極開展市場調查、分析和預測。做好市場信息的收集、整理和反響，積極適時地開辟新的經銷網點，努力拓寬業務渠道，不斷擴大產品的市場占有率。八、負責對營銷網點人、財、物和業務工作管理、監督、協調、考核等工作。九、負責做好產品的售后效勞工作，經常走該用戶，及時處理好用戶投訴，保證客戶滿意，提高企業信譽。十、負責做好廣告宣傳，正確編制度銷售費用及廣告費用方案。辦公室工作職責一、掌握各部門工作根本情況，協助廠長做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務；負責催辦落實領導交辦以及會議決定的事項。

12、二、負責匯總度綜合性資料，草擬度總結、工作方案和其它綜合性文稿，及時擇寫領導發言稿和其他發言文稿審核工作。可修改歡迎下載精品Word三、及時收集和了解各部門的工作動態，協助廠領導協調有關的業務工作，掌握全廠主要活動情況，編寫工廠度大事記。四、根據領導意見，負責召集辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄，按擇寫會議紀要，并檢查催促會議決議的貫徹實施。五、負責行政文書的處理，做好收支的登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷和發言的登記、打印、存檔，以及行政文書檔案的管理工作。負責對各部門文書資料收集歸檔管理工作，進行業務指導。六、負責單位的印鑒、文印的管理和信件的收發以及報刊訂閱、分發工作。七、負責做好外部來

13、賓的接待安排，做好重要會議的組織、會務工作；負責本處信件報紙的管理工作及來訪客人的接待、聯系安排事宜、公關事務。八、負責管理好本單位印鑒，文件檔案和機要材料的收發管理，使用、立卷、歸檔工作。九、負責對本單位方案生育、文明衛生及社會性工作的管理。負責辦理工商、稅務等二核、驗證工作。十、負責單位對上級主管部門聯系，以及有關法律咨詢和聯系工作。十一、負責做好單位的宣傳報導工作。十二、完成領導交辦的其他工作任務。財務科工作職責一、認真執行國家財政制度和財經紀律，負責本單位經濟活動的核算和監督，加強經營管理,提高經濟效益。二、及時處理各種往來帳務，及時發放職工工資和各項報銷業務，負責對欠款單位的催交欠款

14、，加快資金周轉，保證資金合理運轉。三、認真保管好現金、支票、帳本、憑證等財會檔案資料。按稅收政策交納稅款。加強與銀行的聯系，定期核對往來款項，嚴禁出現透支現象。四、負責按規定進行本錢核算。定期編制、季、月度種類財務會計報表，搞好度會計決算工作。五、定期分析財務狀況，提出經濟報警和風險控制措施，找出經營活動中產生的問題。做好資金平衡使用工作，加速資金周轉和合理使用。六、負責固定資產及專項基金的管理。辦理固定資的購建、轉移、報廢等財務審核手續，正確計提折舊，定期組織盤點，做到賬、卡、物三相符。七、負責流動資金的管理。定期組織清查盤點，做到賬卡物相符。負責對低值易耗品盤點核對。并提出日常采購、領用、

15、保管等工作建議和要求，杜絕浪費。八、負責產品本錢的核算工作。制訂標準的本錢核算方法，正確分攤本錢費用。推行內部二級或三可修改歡迎下載精品Word級經濟核算方式，做到本錢核算標準化、費用控制合理化。九、負責企業資金繳、拔、按時上交稅款。辦理現、現金收支和銀行結算業務。及時登記現金和銀行存款日記賬，保管庫存現金，保管好有關印章、空白收據、空白支票。十、負責單位財務審計和會計稽核工作。加強會計監督和審計監督，加強會計檔案的管理工作，根據有關規定，對財務收支進行嚴格監督和檢查。人事部工作職責一、組織勞動定額編制，做好各部門車間及有關崗位定員定編工作，結合生產實際，合理控制勞動力總量及工資總額，及時組織

16、定額的控制、分析、修訂、補充，確保勞動定額的合理性和準確性，杜絕勞動力的浪費。二、建立人事檔案資料庫，標準人才培養、考查選拔工作程序，組織定期戒不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作。三、定期或不定期抽查勞動紀律執行情況，及時考核，負責辦理考勤、獎懲、差假、調動等管理工作。四、嚴格遵守“勞動法及地方政府勞動用工政策，負責招聘、錄用、辭退工作，組織簽訂勞動合同，依法對員工實施管理。五、負責核定各崗位工資標準。做好勞開工資統計工作，負責對日常工資、加班工資的報批和審核工作，辦理考勤、獎懲、差假、調動等工作。六、負責對員工勞動保護用品定額和方案管理工作。七、抓好員工根底普及教育，推行崗前技能、業務的

17、專業知識培訓，提高職工的工作技能與整體素質。保衛科工作職責一、負責擬訂本科的管理制度、工作方案和目標；做好員工平安知識教育培訓。二、嚴格遵守工廠的各項管理制度，杜絕一切不平安事件的發生。三、負責做好工廠平安保衛專業檔案管理；負責做好BaoMi工作。四、負責對工廠違章、違紀事件的處理。負責防火、防盜平安工作管理。五、負責工廠門衛工作的管理。負責對廠區的巡邏；維持工廠日常生產次序。六、負責員工暫隹證的登記和發放管理工作；協助當地公安機關做好對違紀、違法的處理。七、完成領導臨時交辦的其他工作。可修改歡迎下載精品Word倉管員工作職責一、準確地做好材料進出倉庫的帳務工作。二、嚴格按照材質的驗收要求做好

18、材料驗收工作。三、不合訂購要求的或不合格的材料堅決不予驗收。四、認真做好倉庫季報、工程工程竣工材料決算表工作。五、認真做好倉庫材料的分類擺放和保管工作。六、認真做好倉庫平安防范及倉庫衛生工作。七、認真做好倉庫發料工作。材料必須送至倉庫門*接重物品除外；先進倉的料先發，舊廢料根據實際情況合理利用。八、認真做好退料工作。不合要求材料及時通知采購員退回供貨商并報財務；車間完工的剩余材料及時回收倉庫保管。九、認真做好各工地材料使用的監控工作。防止重復領料和材料浪費。十、認真做好手開工具和機具的借收登記工作。十一、認真配合各工地做好各項材料管理和保護工作。職工守那么根據？中華人民共和國勞動法？及國務院？企業職工獎懲條例？的有關規定，結合企業實際，制定企業勞動紀律。與企業形成勞動關系的職工在享有勞動權