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文檔簡介

1、生產技術部計劃主管職位說明書一、職位概述職位名稱計劃主管職位編號M-04所屬部門生產技術部職位級別直接上級生產技術部經理定員人數1人直接下級二、職位職責1職責摘要在生產技術部經理的領導下，負責生產計劃的制定和管理工作。2.職責說明1）負責根據公司的生產經營指標擬定生產作業計劃；2）負責匯總、反饋生產作業計劃執行中出現的問題，并提出相應的解決方案，經批準后實施；3）負責制定物料需求計劃；4）負責完成上級領導臨時交辦的任務。三、任職資格1、年齡1、年齡28歲以上2、專業要求冶金或相關專業3、性別不限4、特殊資格要求5、技能要素等級要求（價值觀，知識，技巧）技能技能要素要素最高分職位要求分技能要素要

2、求描述價值觀團隊精神53需與多種工作組進行合作并擔任積極角色知識最低學歷要求54本科專業知識53具備的專業知識能夠改進和提高本專業技術、業務范圍內的工作行業市場知識52了解一些工作經歷53有35年的相關工作經歷技表達溝通能力53準確清楚地表達并能爭取共鳴決策能力53能獨立對簡單的工作做正確的決策計劃能力54需對公司或部門有周密完善計劃，并且能根據環境需要做出調整創新能力53能夠利用內部和外部的信息進行創造性的思考，并創造性地完成工作人員管理能力53能發現人才、挖掘人才，公正地評價人才，并能為人才提供發揮的平臺，并能給予指導組織能力53有較強組織才能,經常組織本部門或公司其它人員出色完成任務解決問題能力54能在較復雜的環境下解決本職工作范圍內的一般性問題談判能力52掌握基本談判技巧計算機技能53能熟練地掌握計算機的多種文字和圖表處理的工具外語能力

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