1、高品質文檔2022年法院行政辦公室崗位目標考核細則 一、政治思想 紀律作風和隊伍建設(22分) (一)仔細落實政治和業務學習制度，樂觀參與全院組織開展的思想訓練和創建活動，按時完成各項學習任務，準時上報各種學習材料。(10分) (1)對每周五的政治和業務學習制度堅持不夠，組織不力的扣3分，沒有制訂學習方案、學習重點不明確的扣2分，效果不顯著的扣1分。 (2)對開展的思想訓練和創建活動重視不夠，敷衍了事，強調客觀，拖拉滯后，影響全院該項活動正常進行的每次扣2分，受到黨組或主管領導批判的扣3分。 (3)上報材料應付差事，不符合要求的，不按時上報材料的每次扣2分，完成不仔細的每次扣1分。 (二)仔細

2、落實黨風廉政建設責任制規定，自覺遵守法官職業道德，保持隊伍清正廉潔。(7分) (1)因違反制度或紀律，受到院黨組誡免談話的，每人次扣2分;受到院黨組通報批判的每人次扣3分;受到警告處分的每人次扣4分;受到記過處分的每人次扣5分。 (2)庭長與干警廉政談話每半年一次，少一次扣1分，沒有記錄的扣1分。 (三)日常工作管理有序，環境干凈，注意禮儀，文明接待，熱忱服務，保持良好的精神面貌。(5分) (1)辦公場所和審判法庭衛生差，物品擺放零亂，被督查一次扣1分;違反平安規定，發生文件卷宗材料丟失或失密一次扣2分;泄露審判隱秘一次扣2分。 (2)對待當事人生、冷、硬、橫，造成不良影響的一次扣2分。 (2

3、)對待當事人生、冷、硬、橫，造成不良影響的一次扣2分。 二、業務工作職責(60分) (一)樂觀為審判工作服務，搞好后勤保障工作，完成院領導交辦的各項任務。(8分) (1)行動遲緩、服務跟不上，協調關系差、辦事不力，造成差錯或失誤的扣2分;影響本院聲譽或造成不良影響的扣3分。 (2)交辦的任務未完成扣1分，消失差錯或失誤扣2分。 (二)仔細落實社會治安綜合治理措施，做好辦公、審判大樓、地下車庫的平安保衛工作。(10分) (1)平安保衛無制度，值班無支配，人員未落實，消防措施不到位扣2分;發生失盜的扣3分;發生火災或水災的扣5分，造成被社會治安綜合治理一票拒絕后果的扣10分。 (2)警衛人員擅自脫

4、崗的扣2分;在值班室或辦公樓內留宿無關人員的扣2分。 (三)做好公物、公共設施的管理維護和使用工作。(10分) (1)公物未進行登記造冊的扣2分;干警工作調整后公物交接不清的扣3分。 (2)因管理不善造成公物損壞的扣2分;丟失的扣3分。 (3)局域網、電腦、復印設備及樓內水電設施由專人管理，因管理不善，發生故障影響正常工作的扣2分，造成嚴峻損失的扣35分;對消失的故障未準時維護或排解的扣2分。 (四)做好財務管理工作。(8分) (1)帳目清晰，帳物相符，違反財務規定一次扣2分;被審計或財政部門懲罰或通報批判的扣35分。 (2)未經批準，私自向他人借用公款的扣2分;不經審批報銷發票的扣2分;訴訟

5、收費、案款管理消失差錯的扣2分;票據管理消失混亂的扣2分。 (五)檔案管理規范有序，歸檔準時，平安保密，措施妥當。(5分) (1)未經審批擅自調閱檔案的扣1分;造成不良后果的扣2分。 (2)未按時完成檔案材料收集、整理、歸檔工作的扣2分;檔案管理未輸入微機管理的扣3分。 (3)因管理不善，發生檔案損壞、丟失、泄密的扣5分。 (六)做好文秘管理工作。(5分) (1)文件、材料、報刊登記、傳閱不準時扣1分;發生丟失泄密的扣3分。 (2)未經批準私自打印、復印與工作無關的材料的一次扣1分。 (3)院印管理不善，私自蓋章造成不良后果的扣5分。 (七)做好清潔衛生工作。(6分) 衛生員做好樓內衛生清潔工

6、作，督查發覺樓內、樓外衛生不清潔或不符合要求的一次扣1分;全院衛生大檢查，未支配落實的扣2分;被上級衛生管理部門通報批判的扣3分。 (八)做好車輛管理工作。(8分) (1)未按時辦理全院車輛審驗、修理、保險等手續的扣1分，對全院車輛修理監管不嚴，未確定定點修理廠，未統一結算的扣1分;未經批準駕駛員和其他人員以法院名義私自加油或記帳的一次扣1分。 (2)不留意車輛保養，發生故障未準時修理，車容衛生差的一次扣0.5分;亂停亂放車輛的一次扣1分;未經主管領導批準，擅自動用車輛的一次扣0.5分;無照駕車、酒后駕車的扣0.5分;發生交通事故扣2.5分。 三、其它工作(18分) (一)按時參與全院統一組織

7、的突發應急大事的處置行動。(5分) 對統一組織的救災搶險、強制執行、值勤警戒等應急行動，行動遲緩的扣2分;組織不力，處置措施不當，造成不良后果的扣3分;造成嚴峻后果的扣5分。 (二)樂觀參與黨支部、工會、團支部開展的活動。(3分) 不按時或不參與黨支部、工會、團支部組織的各項活動的扣2分;沒有完成任務的扣1分。(以督察室的記錄為準) (三)仔細完成信息宣揚報送任務和院領導交辦的撰寫材料任務。(8分) (1)每年至少撰寫調研報告或論文1篇，未完成的扣3分，沒有被編發或采納的扣2分(從網上下載或抄襲的視為未完成任務)，未按時報送的扣1分，全年信息稿件每人(被正式采納的)不少于1篇，少1篇扣2分。 (2)對院領導交辦的要求報送政法委、中院、高院的調研文章、案例分析、法律文書等材料未完成的一次扣2分。 (四)按要求制定年初工作方案或支配，按規定時間報送年中、年末工作總結。(2分) (1)未按要求完成工作方案、支配和工作總結的扣1分，未按時報送的扣1分。 四、特殊減分 違反本院督查制度和規章制度匯編受到督查懲罰的，根據督查長開據的懲罰單，人均每扣1分扣1分。 五、特殊加分(注明：同一項榮譽以最高機關表彰為準加分一次) (一)庭室獲縣級榮譽或表彰的，每次加1分;獲州級榮譽或表彰的，每次加2分;獲區級榮譽或表彰的，每次加3分。 (二)個人