1、“佳諾美”杯2020年元旦團建活動策劃書一、活動主題：挑戰自我、團隊協作、追求卓越、同創輝煌二、活動目的：公司通過一系列的團隊素質游戲，增強公司各員工對公司、團隊和同事的信任感和凝聚力，培養協作精神、促進溝通交流、形成合作默契，以此讓公司各員工以更加積極樂觀的心態來面對生活和工作。三、活動時間、地點及參與人員：2020年1月2日14:30，全體公司員工于公司生產車間開展本次活動。（時間暫定）四、活動流程：1、分組：抽簽分為4組，每組67人，選組長，統一馬甲，制定隊名口號；2、宣布游戲流程和規則，以及獎品事宜（詳見附件）；3、游戲過程：（預計用時105min,規則詳見附件）（1）熱身破冰運動：女

2、王圈和劃拳接力賽（15min）（2）荊棘取水（15min）（3）摸石頭過河（20min）（4）趣味高爾夫（15min）（5）爭分奪秒（25min）（6）拔河（15min）；4、頒獎：分為一等獎、二等獎、三等獎和鼓勵獎。五、活動總結：由公司領導總結發言，并邀請幾位員工代表發表感悟。1、工作人員安排：策劃及主持：王命標現場及布置：辦公室物料準備：采購部2、活動規則：積分制，分為氣氛帶動配合積分和游戲積分，總分150分，按分數排名決定名次，設有一等獎、二等獎、三等獎、鼓勵獎。一等獎：獎杯1個、獎牌每人1個、拉桿箱每人1個二等獎：獎杯1個、獎牌每人1個、保溫杯每人1個三等獎：獎杯1個、獎牌每人1個、收

3、納盒每人1個鼓勵獎：獎杯1個、獎牌每人1個、抽紙每人1箱還設有個人表現突出獎等，獎品有牙膏、毛巾、洗發水等。（1）氣氛帶動配合積分，最高可得50分，由主持人認定計分：A、分組環節設10分（按表現可得：10分、6分、3分、1分）；規則：抽分4組，每組67人，選組長，統一馬甲，制定隊名口號。評分標準：速度快，口號新穎響亮，團隊井然有序B、熱身運動設15分（按表現可得：15分、10分、6分、3分）；規則：女王圈，公司全體成員精密圍成一圈，面朝逆時針方向，向后半蹲下，坐在后面一名成員的膝蓋上，雙手搭在前面一名成員的肩膀上，數數圍圈走動起來，測試能走幾步路；劃拳接力賽，每隊各派一名隊員阻攔對方的隊員，開

4、始劃拳，如果對方勝利可以通過前往終點，如果輸了就要繞阻攔者一圈再劃拳。阻攔者不能故意拖延時間。評分標準：最快通過，團隊井然有序C、游戲環節氣氛帶動及配合協調設25分：共5項，每項各5分（按表現可得5分、3分、1分、0分）。（2）游戲積分，最高可得100分，由團隊協作完成計分：A、荊棘取水：（按名次得：20分、13分、8分、3分）每組成員每個人輪流從規定區域內取出一瓶礦泉水，按整個團隊用時長短排名次。隊員之間可相互拉扶配合取出，摔倒取出不算，不可越線不可借助工具，違規需整個團隊重新開始。每組派一名監督員。（注：整個團隊摔倒、違規最少的及井然有序的有氣氛帶動配合積分加成）游戲目的：促進團結交流，考

5、驗團隊協作趣味指數：刺激指數：所需道具：礦泉水24至28瓶B、摸石頭過河：（按名次得：20分、13分、8分、3分）每組成員每個人使用道具石頭過河，到河對岸再返回來，按整個團隊用時長短排名次。過程中身體任何部位都不能接觸地面中途如果違規，則被加時10秒鐘方可繼續行動。每組派一名監督員。（注：整個團隊違規最少的及井然有序的有氣氛帶動配合積分加成）游戲目的：團隊接力完成，考驗團隊協作配合趣味指數：刺激指數：所需道具：石頭12塊C、趣味高爾夫：（按名次得：20分、13分、8分、3分）每組成員每個人使用推桿在指定位置把球打入洞中，每人打5桿，打入大洞得1球，打入小洞得1.5球，按球數多少排名次。每組派一

6、名監督員。（注：整個團隊最快打完的及井然有序的有氣氛帶動配合積分加成）游戲目的：細節把握，總分計勝，考驗團隊整體細心度及團結度趣味指數：刺激指數：所需道具：高爾夫練習器兩套D爭分奪秒：（按名次得：20分、13分、8分、3分）從1到K共13張同種花色的牌，隨機擺放在椅子上，要從1翻到K,按順序打開，第一張翻開的是1,如果不是就蓋回去，后面是2、3一直到K,13張牌全部翻開為止。每組成員每個人只能翻一張牌，一次只能跑一個過來，回去與下一位隊友拍上手后，下一個隊友才可以跑過來，按整個團隊用時長短排名次。不可以借助任何道具進行統計，但是團隊隊員之間可以相互溝通交流，交換意見，違規整個團隊需重新開始。每組派一名監督員。（注：整個團隊違規最少的及井然有序的有氣氛帶動配合積分加成）游戲目的：非常考驗團隊溝通交流以及默契度趣味指數：刺激指數：所需道具：靠背椅4個、撲克牌一副F、拔河：（按名次得：20分、13分、8分、3分）四組團隊分別兩兩展開預賽，勝出一組進入冠軍角逐賽，敗北一組進入季軍角逐賽，按整個團隊勝負排名