1、采礦技術員崗位職責篇一：礦山技術科采礦技術員崗位描述 礦山技術科采礦技術員崗位描述 尊敬的各位領導： 大家好，今天我主要從本人的、崗位目標、崗位職責、工作范圍等方面作自我崗位的描述。 一、工作性質描述 我叫王發憲，來自采選二期項目建設指揮部礦山技術科科的一名采礦技術員，我的崗位主要是礦山采礦工作。 二、崗位目標 急企業所急，想企業所想，服務礦山，保障生產。 三、崗位職責 1、根據公司下達的生產作業計劃，做好礦山的生產技術工作。 2、根據公司下達的各項指標，搞好鐵礦技術工作。 3、加強礦山采礦計劃的管理工作。 4、認真做好金屬礦山開采的圖紙設計工作，加強現場施工管理，督促各施工管理、督促各施工單

2、位確保施工質量。 5、組織生產過程中，必需貫徹“安全為了生產，生產必須安全”的方針、努力搞好安全文明生產。 6、在日常的生產和經營活動中，搞好原始記錄，做好定額管理工作，隨時了解作業區的經濟情況，控制作業的生產經營活動。 7、對作業區日常生產中出現的問題有效的行駛職權。 8、加強技術資料的收集與管理，進行統一分類、編目和登記造冊。 9、完成領導交辦的其他工作任務。 四、工作范圍 1、首先由地質專業提交最新地質資料，通過現場實地勘察后認真配合做好鐵礦井巷開采圖紙的設計工作，設計出技術可靠性、經濟合理性、安全保障性的施工圖紙。 2、設計圖紙會簽下發后通過現場對施工方項目經理和實施隊長進行溝通、交流

3、，并對鑿巖數據抽檢、跟進、指導，督促各施工單位的施工質量，及時做好設計變更。 3、對大礦體排面爆破進行監督，有計劃的實施，并加強對小礦體開采的管理與指導，在降低損失率與貧化率的同時，提高回采率。 4、在組織生產過程中，嚴格按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，對作業區日常生產中存在的安全問題及時、有效的進行整改。 五、工作失誤造成可能的后果及應采取的措施 1、圖紙就是指導現場施工人員進行工作的依據，如果設計思路不明確，設計理念不達標，導致一些工程浪費、生產滯后，從而給公司帶來很大的經濟損失。 措施：始終堅持“技術可靠、經濟合理、安全保障”的設計理。 2、深入現場指導工作是施工圖紙下發

4、有效實施的過程，若跟蹤不到位、及時，將會出現不合格工程，從而影響生產。 措施：深入現場隨時了解、掌握工作面施工情況，對工作面存在的問題及時采取相應措施。 3、中深孔設計參數是有效降低大塊率、貧化率、損失率、提高回采率、控制礦體邊界的基礎，若設計參數不合理，將會出現鑿巖穿孔、回采時懸頂、礦量損失、大塊過多等現象。 措施：要求地質專業提供精準地質資料，并對已回采爆破的排面現場觀效總結后，不斷優化、調整中深孔設計參數與爆破網絡。 4、加強采場管理是安全生產、保障礦源、降低礦石損失率，延長礦山壽命的有效途徑，如果采場管理松懈、麻痹大意，將會出現礦石損失率增加、貧化率提高、回收率降低等現象，從而給公司帶

5、來無可挽回的經濟損失。 措施：隨時掌握采場工作面上下對應情況，對開采地段的回采工藝流程與回采順序安排落實到位，并及時全面了解、掌握采場動態，做好應急計劃。 各位領導，我的崗位描述完畢，請各位領導予以批評指正。謝謝！ 青海慶華集團采選二期項目建設指揮部 礦山技術科采礦組 二一三年五月十日 篇二：采掘技術員崗位責任制 采掘技術員崗位責任制 一、崗位責任 1、認真貫徹落實國家有關煤礦安全生產法律、法規、規章、技術規范、規定，搞好本企業的技術管理工作。 2、對各作業地點及時進行規程措施的現場校對。 3、根據現場情況指導施工員編制好作業規程和安全技術措施。 4、從技術上加強頂板管理、避免頂板事故。在頂板

6、管理中發現異常情況及時向領導提出建議。 5、進行采掘工作面的工程質量檢查、驗收、評比，積極參與煤礦采、掘安全質量標準化檢查、考核等工作。 6、參加礦年度、季度及月生產計劃的編制。 7、參與編制礦井采掘接續計劃，按規定報有關領導審批，確保礦井采掘接續正常，有利于煤礦的安全管理。 8、及時完成領導安排的各項工程的方案及施工設計。 9、按時完成領導交給的臨時任務。 10、按技術處管理規定堅持支護質量和頂板動態監測，并有健全的分析和處理責任制，有記錄資料。 11、負責推廣安全生產新技術、新材料、新工藝、新設備，開展安全生產科研攻關。 12、參加采掘工作面作業規程、措施的審查，組織采、掘工作面貫徹規程、

7、措施的檢查活動。 13、要經常深入現場，及時解決現場存在的問題，隨時掌握采、掘工程的進度及工作面支護狀況等情況，及時向本單位領導匯報。 14、參與災害預防和處理計劃、應急救援預案和安全技術措施的編制；參與公司組織的救災演習和反風演習。 15、及時上報各類技術資料、報表。 16、建立煤礦技術檔案，做好煤礦技術資料的整理歸檔工作。 17、按規定參加本科室或工會組織的學習和培訓，提高業務技術 二、責任追究 1、有下列行為之一的，給予采掘設計技術員警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任； 一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業的； 二）對工人屢次違章作業熟視無睹，不加制止的； 三）

8、對重大事故預兆或者已發現的事故隱患不及時采取措施的。 四）拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。 2、煤礦發生事故，有下列情形之一的，依法給予采掘設計技術員開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任： 一）不按照規定及時、如實報告煤礦事故的； 二）偽造、故意破壞為煤礦事故現場的； 三）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證，提供有關情況和資料的。 3、在技術處組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予采掘設計技術員開除的處分。 4、在組織的本專業內質量檢查評比活動中弄虛作假，采掘設計技術員負直接責任。 5、因不能經常深入現場，現場存在的技術問題不能夠得到及時解決，采掘設計技術員負直接責任。 6、發現或得知作業地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規定要求，但未及時采取相關措施的，或在檢查中有違章現象未及時制止的，采掘設計技術員負直接責任。 7、對因本人技術工作失誤造成的事故或嚴重問題負直接責任，對因管理工作失誤造成事故的，采掘設計技術員負直接責任。 8、煤礦采掘設計技術檔案不符合規定要求，或未及時做好煤礦技術資料的整理歸檔工作，采掘設計技術員負直接責任。 9、工作失誤導致他人受傷害或損失的，采掘設計技術員負直接 10、在事故調查處理、各級組織的安