1、銀行員工學(xué)習(xí)六個提升自查報告Screen and evaluate the results within a certain period, analyze thedeficiencies, learn from them and form Countermeasures.姓 名： _單 位： _時 間： _FS 實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE編號： FS-DY-84533銀行員工學(xué)習(xí)六個提升自查報告使用備注：該資料可用于在一定周期內(nèi)的結(jié)果進(jìn)行篩查，評估，并對成果的不足進(jìn)行分析，以便從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并形成今后的對策。文檔可直接下載或修改，使用時請?jiān)敿?xì)閱讀內(nèi)容。自從提出 “六個

2、提升 ”的理念后，全行上下均在認(rèn)真學(xué)習(xí)其講話，讓民生精神得到了更深入的詮釋。結(jié)合自身情況和學(xué)習(xí) “六個提升 ”的心得，就此次學(xué)習(xí)做一次自查報告：一、進(jìn)一步堅(jiān)定事業(yè)心。轉(zhuǎn)眼間，進(jìn)入部門就有兩年的時間了，一直以來我都覺得我是幸運(yùn)的，冶金部為我搭建了一個很棒的職業(yè)平臺，我需要去做的就是揮灑青春，去追求自己的理想。當(dāng)下，我在努力的學(xué)習(xí)、努力的追求，但在平時的工作中存在著做事不細(xì)心，為了完成工作而敷衍的情況，這些都是不好的，都是需要我去改進(jìn)的。二、進(jìn)一步提升責(zé)任心。責(zé)任是一個沉重的概念，需要我們?nèi)ピ忈專枰覀內(nèi)?dān)當(dāng)，作為客戶經(jīng)理的責(zé)任應(yīng)該是對得起工作、對得起客戶、對得起自己。從去年以來，經(jīng)濟(jì)形勢不容樂

3、觀，金融產(chǎn)業(yè)的風(fēng)險滯后于實(shí)體經(jīng)濟(jì)1-2 年，我在貸前和貸后工作中做的不好，就客戶的詳細(xì)情況和行業(yè)的第2頁/總4頁FS 實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE變化了解不夠深入，更多是在辦公室拼湊報告，故需要更多的走訪客戶，了解情況，落實(shí)責(zé)任。三、加強(qiáng)自身協(xié)作精神。現(xiàn)代化的大生產(chǎn)下，協(xié)作和分工至關(guān)重要，協(xié)作是一種美德，能夠給人帶來輕松愉悅的精神。在部門工作中， 我主要是協(xié)辦， 需要做的事情比較精細(xì)，而某些時候我比較粗糙，配合主辦不夠好。四、要有創(chuàng)新思想。創(chuàng)新是一個企業(yè)持續(xù)發(fā)展的靈魂，是一個部門不斷進(jìn)步的源泉。作為基層員工的創(chuàng)新，可以簡單表現(xiàn)為優(yōu)化工作程序、梳理客戶等，現(xiàn)在我們的工作在不斷

4、的固化，也在不斷的變化， 需要去學(xué)習(xí)總行、 總部的產(chǎn)品、制度，而進(jìn)一步應(yīng)用于客戶上，所以，我需要去學(xué)習(xí)，需要去創(chuàng)新。五、進(jìn)一步增加工作效率。效率能更好的產(chǎn)出效益，而效率的提升得益于當(dāng)事人的工作態(tài)度和工作方法。我記得出去見客戶的時候， 都會說民生銀行多么的好，效率多么的高，這是對我們的肯定，也是對我們的激勵，最近在一些工作上效率在降低，一是工作方法不甚合理，工作順序安排不甚妥當(dāng)，二是對相應(yīng)產(chǎn)品了解不夠深入。第3頁/總4頁FS 實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE六、關(guān)注自身形象。自身形象是一個人的外在表現(xiàn)，是氣質(zhì)的反應(yīng)，一直以來我都不是很注重自身形象的，在這次學(xué)習(xí)中，我感受到了自己的差距，簡單的來說比如著裝、談吐等還不夠職業(yè)化，需要進(jìn)一步改進(jìn)。最后，希望通過這次學(xué)習(xí)， 在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督下，我可以得到長足的發(fā)展，將所學(xué)應(yīng)用于工作