麻醉科主任崗位說明方案_第1頁
麻醉科主任崗位說明方案_第2頁
麻醉科主任崗位說明方案_第3頁
免費預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、麻醉科主任崗位說明書、基本資料崗位名稱麻醉科主任岡位編號所在部門麻醉科崗位定員1直接上級主管院領(lǐng)導(dǎo)所轄人數(shù)(數(shù)量)16直接下級麻醉科副主任醫(yī)師、麻醉科主 治醫(yī)師、手術(shù)室護士長崗位分析日期2004年12月二、職責(zé)與工作任務(wù)描述職 責(zé)職責(zé)表述:組織制訂麻醉科的發(fā)展規(guī)劃、工作計 劃和工作總結(jié)工作時間百分比5%工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織收集制訂發(fā)展規(guī)劃所需的資料和數(shù)據(jù)根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,制訂手術(shù)麻科業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃參與醫(yī)院年度工作計劃的制訂根據(jù)醫(yī)院年度工作計劃,制訂本科室年度工作計劃對年度計劃進行分解,制訂月度工作計劃組織落實月度工作計劃,并監(jiān)督執(zhí)行根據(jù)計劃的實際執(zhí)行情況和外部環(huán)境的變化,當(dāng)計劃需要 改變時,按計劃管

2、理的相關(guān)制度和流程進行申報,得到允 許后,進行相應(yīng)的計劃的調(diào)整,并在計劃主管部門進行備 案負(fù)責(zé)月度、年度工作總結(jié)及工作分析的編寫,并上報職 責(zé)職責(zé)表述:負(fù)責(zé)麻醉科相關(guān)制度的制訂和完善工作時間百分比:5%工作任務(wù)組織制訂麻醉科內(nèi)部及與工作相關(guān)的各項規(guī)章制度和各項工作執(zhí)行流程負(fù)責(zé)各項規(guī)章制度的監(jiān)督執(zhí)行負(fù)責(zé)麻醉科內(nèi)部及與工作相關(guān)的各項規(guī)章制度的修訂、完善工作職 責(zé)職責(zé)表述:負(fù)責(zé)麻醉科的日常工作工作時間百分比:50%工作任務(wù)負(fù)責(zé)全科工作人員的工作分工和協(xié)調(diào)參加疑難危重病例討論對特殊病例提出麻醉選擇、術(shù)前準(zhǔn)備根據(jù)需要親自參加麻醉選擇、術(shù)前準(zhǔn)備檢查診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)范職 責(zé) 四職責(zé)表述:負(fù)責(zé)本科經(jīng)濟管理

3、工作工作時間百分比:10%工作任務(wù)規(guī)范本科室不同病種的治療成本掌握本科室每個月的收入、支出狀況,控制成本費用的發(fā)生疋期對本科至的成本、收入、利潤進仃分析職 責(zé) 五職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織麻醉科的科研教學(xué)工作工作時間百分比:10%工作 任務(wù)學(xué)習(xí)運用國內(nèi)外先進技術(shù)、新方法完成科研任務(wù)組織總結(jié)工作經(jīng)驗,撰寫相關(guān)論文組織開展本部門人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)訓(xùn)練工作負(fù)責(zé)實習(xí)、進修人員的帶教工作,并進行考核職責(zé)六職責(zé)表述:負(fù)責(zé)內(nèi)部管理工作工作時間百分比:5%工作 任務(wù)指導(dǎo)下屬制訂階段性工作計劃,監(jiān)督執(zhí)行,對其日常工作給予指導(dǎo)負(fù)責(zé)部門內(nèi)人員選拔、調(diào)配、工作安排、業(yè)務(wù)培訓(xùn)負(fù)責(zé)直接下屬人員考核、獎懲及績效獎金的分配負(fù)責(zé)部門

4、內(nèi)經(jīng)費預(yù)算制訂和使用,各類財務(wù)開支審批負(fù)責(zé)督促部門內(nèi)相關(guān)人員對各項資產(chǎn)和儀器設(shè)備進行保 管、維護、保養(yǎng)職 責(zé)職責(zé)表述:組織學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)工作時間百分比:5%七工作制可訂本學(xué)科建設(shè)與人才培養(yǎng)工作計劃,組織實施,督促檢任務(wù)查r職 責(zé) 八職責(zé)表述:負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本科與其他科室、單位的工 作及信息溝通工作時間百分比:5%職 責(zé) 九職責(zé)表述:完成上級交辦的其他工作工作時間百分比:5%三、權(quán)限:領(lǐng)導(dǎo)權(quán),領(lǐng)導(dǎo)麻醉科的工作考核權(quán),對直接下屬工作的指導(dǎo)、監(jiān)督及考核權(quán)裁決權(quán),對所屬下級工作爭議的裁決權(quán)審批權(quán),部門預(yù)算范圍內(nèi)財務(wù)開支的審批權(quán)檢查權(quán),有關(guān)規(guī)章制度落實情況和工作計劃執(zhí)行情況的檢查權(quán)建議權(quán),下屬崗位調(diào)整,獎

5、懲的建議權(quán)監(jiān)督權(quán),對麻醉科各項職能履行情況的監(jiān)督權(quán)審查權(quán),對本部門各類上報材料、報表的內(nèi)容審查權(quán)建議權(quán),本科室所需儀器、藥品及各類耗材采購的建議權(quán)四、工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān) 系(醫(yī)院內(nèi)部有密切的協(xié)調(diào)關(guān)系的部門及崗位:)院長、醫(yī)務(wù)科、臨床各個科室、門診部、藥劑科、護理部、 醫(yī)技科室、采購中心和后勤外部協(xié)調(diào)關(guān) 系(有經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系的外部單位及部門:) 麻醉醫(yī)學(xué)會及相關(guān)科室五、任職資格教育水平碩士研究生及以上學(xué)歷專業(yè)麻醉科等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷麻醉科有關(guān)新技術(shù)、新知識的培訓(xùn),管理學(xué)知識培訓(xùn)經(jīng)驗15年以上臨床工作經(jīng)驗,10年以上醫(yī)務(wù)管理崗位工作經(jīng) 驗知識精通麻醉學(xué)相關(guān)專業(yè)知識,精通醫(yī)療管理知識,掌握麻醉 學(xué)科新技術(shù)、新知識能力較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際溝通能力、很強的計劃制訂 和執(zhí)行能力、熟練使用各種辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力、 較強的外語閱讀和交

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論