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文檔簡介

1、如何對學生進行“個別心理輔導”今天我想和大家一起探討如何對學生進行“個別心理輔導”。一、意義 對學生進行個別心理輔導,是學校心理輔導工作的重要組成部分。學生在成 長過程中所發生的心理問題, 除了一些共同性的問題外, 大量的是特殊性的問題, 每個學生的個性、氣質、性格、能力等特點各不相同,統一的集體和團體輔導方 式并不適宜,必須針對個體的特殊情況, 根據個體心理特點進行有針對性的個別 輔導。二、個別心理輔導的原則 遵循:真誠、尊重、理解、整體、差異、自律、保密七項原則。例1、自律原則: 咨詢老師不是把來訪者看作病人,而是看作朋友,同來訪者商討;不是一本 正經地指導,而是提建議,讓來訪者自己去選擇

2、,允許有不同的見解,允許有一個選擇過程, 使當事者將咨詢老師的建議變成自己的意愿, 自覺自愿去克服自己 的心理障礙,這就是“助人自助”。例2:理解原則理解的意思就是能體驗他人的精神世界,就好像體驗自己的精神世界一樣。 “理解”與平時所說的“同情”是不同的概念。同情只涉及給對方感情上的安慰 和物質上的幫助,理解則要進入對方的精神世界。 理解原則要求輔導老師進入當 事者的精神世界, 就如同進入自己的精神世界一樣, 要求輔導老師理解和分擔當 事者的各種負荷。 為了更好地區別同情和理解, 這里試舉一例。 當當事者談到自 己在班級中當眾被辱一事時說: “我當時真是氣極了,真想拿刀把他捅死,我也 不想活了

3、。”(同情的)輔導老師:“你告訴我,他是誰?我去找他算帳,幫你出一口氣”。(理解的)輔導老師:“在當時的情況下,你的這種心情是可以理解的,您 是 不是感到這件事對你的傷害太大了?”顯然,前者的輔導非但失敗,輔導者還可能要犯法;后者則既表示理解,進入了 當事者的精神世界, 又清醒得保持輔導老師的角色。 因此, 同情與理解是有原則 區別的。三、輔導的方法:輔導者的責任是設法改變當事者不合理的信念, 從而使當事者有一個好的結果。如何對 受情緒困惑的當事者進行輔導呢?輔導的關鍵是改變當事者不合理的信念。具體步驟如下:(1)找出不合理信念 輔導者要求通過聆聽,幫助當事人找到導致其心 理困惑的不合理信念。

4、(2)驗證不合理信念 輔導者要求當事人為自己的不合理信念辯護,從 而證實輔導者對當事者不合理信念的推測。(3)挑戰不合理信念 輔導者對當事者的不合理信念提出挑戰,幫助他 認識到他的信念是不合理的,是不符合邏輯的,是非理性的。(4)改變不合理信念 輔導者幫助當事者轉化其不合理的信念,由合理 的信念代替不合理的信念。四、輔導的技巧1、提問的技巧 如何提問?提問要注意兩點: 一要具體, 二要以開放式 為主。所謂具體,就是要抓住四個要素:誰?何事?何時?何地?如果輔導 老師不具體問清楚當事者的問題, 所作的判斷或干預往往要出錯; 如果問具體了,當事者的問題也就清楚了。2、 理解的技巧理解有一個簡單的句

5、式:“你認為 (用自己的語言將當事者的 一席話概括一下),是嗎?”舉例輔導老師:你不要有顧慮。有什么心理煩惱,有什么想不通的地方,在 這里都可以講。當事者:我的班主任對我有成見,我上課動也不動一下,別人上課講話 不要緊,我上課一講話,老師就要批評我;別人不交作業不 要支,我不交作業老師就要罰我抄20遍;別人有什么錯誤不 要緊,我一有小錯誤,老師馬上就打電話叫家長到學校,我 回家就要挨一頓打。我真是恨死班主任了,我希望他在馬路 上被汽車撞死!輔導老師:你認為你的班主任對你有偏見,對你抓得太過分,所以你很 恨他。是不是?點評輔導老師用這一句式表示對當事者的理解。這里要指出的是,“你認 為”是指當事

6、者認為班主任老師對他有成見,而不是輔導老師“認為”。當 事者這個“認為”是否對,輔導老師未加評論。輔導老師只是把當事者的話 重新歸納一下,問他“是不是”,這是一個“對焦”,是輔導老師從當事者 那里獲得對自己歸納的一個反饋。如果反饋有差錯,可請當事者把有出入的 地方講一下,輔導老師可重新問一次,直到當事者認可為止。當然,這種歸 納不易過多,否則會在當事者面前表現出自己的輔導水平有問題。輔導老師 要力求一次就能理解當事者的問題。3、 聆聽禁忌。初學者,尤其是教師初次擔當心理輔導者時,有一個職業習慣,或 事業病,那就是“好為人師”。當事者的活還未聽完,就開始進行教育與開 導了。一般要注意防止以下幾種

7、情況。(一)、指責往往是聽了不入耳的話或是錯誤的話后,就對當事者進行指責。(二)、勸導勸導是指輔導老師聽了當事者的一席話后, 認為當事者的情緒不對頭, 在沒有表示理解 的基礎上就急忙進行勸導了。(三)、同情 同情是指輔導老師對當事者的不公平經歷產生情感上的共鳴。上面列舉的三種現象是個別心理輔導中經常出現的傾向, 尤其是老師當心理輔導者易犯的職 業病。 這里面有技術問題,但是更重要的是角色問題,從老師轉達向心理輔導者,是種角色的轉換。作為輔導者的角色,要站在輔導者的立場,運用心理輔導中的聆聽技術,傾聽當事者的心聲。在聆聽時,不僅要用耳去聽,還要用心去聽,真正聽懂當事者的故事,聽懂當事 者的話。聆聽技巧中有三個環節,這三個環節是一個有機統一的整體,是相輔相成的,缺一不 可。在這三個環節中,理解是靈魂和核心,不可缺少。上述犯禁的原因就是在聆聽中遺址了 理解這個環節。 如果聆聽中少了理解這一環, 就可能前功盡棄。 這一點務必請初學者充分注 意。4、暗示的技巧。暗示對人的心理的影響有時是很大的, 這種影響有積極的也有消極的。 心理輔導中要盡 可能運用暗示的積極影響,盡可能地克服暗示的消極影響。盡可能要做到“三多、一少、二 不”,即多表揚、多鼓勵、多幫助、少批評。不埋怨、不指責。例:表揚與批評是一種評價,評價對個體的情緒有影響。表揚能使人產生愉悅、快樂、 高興等良好的情緒,人若處于良好的情

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