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文檔簡介

1、精品范文模板 可修改刪除撰寫人:_日 期:_督導年度工作計劃五篇 督導年度工作計劃 篇1 本學期旅游系督導小組全體成員均為新成員,全體成員將在校督導處領導下,繼續貫徹學校總體工作部署和督導處工作指導思想,學習有效工作方法,提高工作效率,扎實開展工作,切實提高教學質量。為促進工作科學有序進行,特制定本學期督導工作如下:一、走訪相關的學校學院、學習比較成熟的經驗二、組織專兼職相結合的督導隊伍學習相關的文件三、常規督導主要對學校教學工作、班主任工作和學生德育以及校園環境進行抽查和監督。四、開展專項抽查活動:每月一查(附計劃表)五、督導處校園巡視制度:一天/一人/周。六、專兼職督導員每學期聽課不少于8

2、節(形式不限、包括推門聽課),每月參加一次教研活動。七、開展學校行政和環境秩序、衛生的督導,發現問題及時反饋。八、作好督導的反饋機制,對于發現的問題反饋至相關職能部門,職能總門將處理意見和結果反饋至督導處。九、專兼職督導員每月例會制度:督導處對前段進行工作總結,各督導組交流督導工作情況。十、建立建全督導處各項制度。十一、專兼職督導員學期總結、各督導組學期總結、學校督導處學期總結。 督導年度工作計劃 篇2 一、指導思想緊緊圍繞全區教育改革發展的中心工作,以“四個轉變”切實加強對學校的監督、指導、評估和服務,全面規范學校辦學行為,提升學校現代化管理水準,為推動我區教育事業規范、內涵、科學、優質均衡

3、發展發揮積極作用。二、目標任務1、做好迎接“全國義務教育發展基本均衡區”國家監測、復查工作,確保指標、數據達標。2、積極申報“省級義務教育優質均衡改革發展示范區”創建工作,確保申報成功,順利通過評估驗收。3、做好迎接“新一輪縣級政府教育工作督導考核”省級抽查工作。4、深入推進責任督學掛牌督導工作,責任督學進校開展“一日督導”。5、深入推進管辦評分離,完善第三方評價實施方案;積極探索向第三方評價機構購買服務,分別選擇1所小學、1所中學進行試點。6、探索建立學校發展性評價制度,扎實開展綜合性、專題性、需求性、隨機性督導評估,嚴格執行“五嚴”規定,規范學校辦學行為,促進學校內涵發展。三、工作措施1、

4、堅持“四個”轉變(1)推動督導職能由“重督查”向“重指導”轉變,以優質的督導服務助力學校科學發展。(2)推動督導內容由“全面”向“局部”轉變,由關注規范辦學行為的全面督查,轉向制約學校發展的重要因素和學校急需解決的問題,聚焦學校發展,解決實際訴求。(3)推動督導對象的主觀參與度由“被動”向“主動”轉變,探索建立學校主動申報制度,量身定制個性化督導方案,按需督導,柔性調控,切實提高督導工作的實效性。指導學校在客觀分析學校現有基礎上,抓住關鍵、突出重點、自主制定學校發展規劃,督導室要把握好規劃的方向性、發展性、可行性。(4)推動督導主體構成由“單主體”向“多主體”轉變,逐步引入第三方社會機構,委托

5、社會組織共同參與開展教育評估監測,切實提高督導工作的客觀公正和生命力。2、創新“三個”機制(1)科學重組督學隊伍,進一步提升督導效能。推進督導機構建設和督導人員配備,成立區督導委員會,調整充實專、兼職督學隊伍,擬聘任專職督學3人、特約督學5人、兼職督學28人、掛牌督導責任督學4人,建立符合新形勢下督政與督學需要的較為完備的督學隊伍。(2)創新推出培訓模塊,進一步豐實督學底蘊。督導工作事在人為,但打鐵還需自身硬。深化督學培訓工作,計劃邀請無錫督導專家集中培訓1次,分別赴上海閘北區、無錫崇安區、成都青羊區考察學習發展性督導評價、責任督學掛牌督導、第三方督導評價經驗。采取集中培訓和自主學習相結合,學

6、習上要努力做到“先一步、快一拍、深一層”,要成為“教師的教師、校長的教練”,不斷提升督學的學習力、督導力、執行力。(3)切實聚焦教育現場,進一步推進督導研究。教育督導注重“研”字,主要從三方面入手:一是從課題研究入手,提升教育督導研究力。二是從問題研究入手,提升教育督導效能性。三是從制定“規程”入手,提升“一日督導”規范性。“一日督導”堅持做到“一、二、三、四”,即堅持“一個標準”,客觀公正,服務學校發展;把握“兩個尺度”,嚴而有格,實而不虛;發揮“三個優勢”,信息優勢,經驗優勢,智力優勢;實現“四個公開”,文件公告督查內容,集體公示督學名單,投訴電話實行公開,三級責任人全區公布(省、市、區督

7、學三級組成的專兼職互補的督學責任區督查網絡)。3、推進“四大”工程(1)推進辦學行為督查工程。以規范辦學行為為重點,以提高教師專業發展水平為抓手,以促進學校提升辦學內涵、打造特色亮點為關鍵,認真開展教育重點工作“八無”的督查評估。八無:課程計劃落實無擠占,無體罰和變相體罰,無教育亂收費,作業量無過重,在校時間無過長,考試無排名,無重點班、特色班。加大隨機督導的頻次,建立隨機督導的常態機制,重視常態,反對突擊,促進學校規范發展、科學發展,全面提升學校的辦學品質。實施學校發展性評價,扎實開展綜合性督導、專題性督導、隨機性督導和需求性督導,確保學校辦學行為規范。(2)推進中小學責任督學掛牌督導工程。

8、爭取區委區政府的支持,將督學責任區工作經費納入財政預算,確保責任區工作有序開展。認真落實清河區中小學校責任督學掛牌督導實施方案,適當調整責任區督學,進一步明確職責任務與要求。扎實開展隨訪督導工作,以省、市中小學素質教育督導評估方案為基本依據,緊緊圍繞提高教育教學質量、全方位落實素質教育這一中心,開展對學校管理、招生收費、課程開設、教育教學、師德師風、課業負擔、安全衛生等情況進行督導,全面落實責任督學掛牌督導工作,力求做到督學工作“月通報、年考核”,接受責任區學校和社會的監督。(3)推進中小學素質教育督導工程。根據市督導室部署,整合引導發展,建構中小學素質教育督導考核評價體系。根據省教育廳省政府

9、教育督導團關于印發江蘇省中小學校素質教育督導考核實施細則和江蘇省中小學校素質教育督導考核標準的通知文件精神,積極整合中小學素質教育考核和綜合督導體系,啟動2所中小學素質教育督導評估工作。(4)推進第三方評價工程。加強與專業機構的合作,開展第三方教育評價制度的研究,在部分項目上試點第三方督導評價,確保教育評價更加科學、客觀、公正。完善教育教學評價制度,重點是完善學生綜合素質評價制度和學校發展性評價制度,切實增強每個學生的進取自信心、每所學校的發展自信心。學生綜合素質評價要堅持記實、民主、公開原則,做到客觀真實、公開透明,探索推進學生綜合素質評價與考試招生的更緊密掛鉤。學校發展性評價要引進“增值評

10、價”方法,重在考核學校在促進不同情況學生進步方面的努力程度和實績。4、完成“兩個”創建(1)積極做好“省義務教育優質均衡改革發展示范區”創建。認真釋讀文件精神,細心研讀文件,把握指標內涵,突出關鍵環節,會同區政府有關職能部門,建立創建監測責任、監督和問責機制。認真核查各項年報數據,對照指標,分析現狀,逐條核查,做到每個數據有來源,每項材料“零誤差”。認真部署滿意度調查,制定方案,明確職責,強調紀律,確保調查結果的可信性。認真調研區情,按照“辦實事、務真功、求實效”的原則,進行全方位調研,對優質均衡發展的現實基礎、存在問題及路徑進行深入思考和系統規劃。(2)扎實做好“全國義務教育發展基本均衡區”

11、年度監測復核工作。繼續圍繞義務教育均衡主題,根據教育部義務教育均衡發展年度監測要求及督導評估整改要求和教育現代化建設要求,開展義務教育均衡發展薄弱環節整改情況專項督導,重點督導“國檢”中各校存在的薄弱環節、規劃項目的整改實施情況,進一步推動政府落實教育責任,促進義務教育優質均衡發展,為推進教育現代化建設奠定更為堅實的基礎。5、建立“一個”體系圍繞“教師幸福、學生快樂、群眾滿意”三個維度,努力建立以目標考核、績效考核、辦學滿意度考核為主的綠色評價體系。探索督導工作與其他科室相關工作的融合和結果共用的有效方式,提高工作效率,力爭統籌“同工作不同部門的評價一致性”。每次督導評估結果按比例納入第三方評

12、價體系中,對學校年度工作目標考核、辦學績效考核、評優、驗收等合為一項工程,一次完成。 督導年度工作計劃 篇3 一、督導工作的重點1.加強對新教師教學能力的指導。2.加強對院級以上精品課程建設工作的督導。3.加強對教風、學風的檢查,樹立優良的教風和學風,確保正常教學秩序。4做好對各系執行教學制度情況的監督檢查,促進教學管理工作規范化建設穩步發展。5.堅持教學巡查,加強對教風的檢查。要對教師的工作責任心、儀表舉止、教學規范等方面加強督導。二、督導工作的內容1.教學督導員本學期嚴格按照學院的聽課制度,以隨機抽查聽課的方式為主。做好聽課記錄,進行質量評估,如實填寫聽課記錄表,公平給出分值。2.通過問卷

13、、訪談、座談會等形式向學生做調查,聽取他們的建議,了解他們的需要。3.進一步加強常規教學工作督導。一是進行期初、期中、期末三次教學檢查并及時向有關方面反饋情況;二是規范對教學各個環節的督導,重點檢查五大重點專業及專業群教師授課及計劃執行情況。4.辦好教學督導簡報。力求簡報內容真實、準確、公正,使簡報真正成為鼓勵、督促系部教學工作的一面鏡子,同時也給學院領導提供系部和教師的教學工作信息。 督導年度工作計劃 篇4 1、繼續深入課堂聽課各位教學督導繼續對本人負責聯系的學院(系)普遍聽課的基礎上,應當完成教務處下達的申報教學名師、優秀主講教師的聽課任務;從本學期開始,對華僑學院的各個課堂進行聽課,使教

14、學督導的聽課面覆蓋全校的本科全部課堂;此外,對新教師的課,講授的新課,掛牌上課的課,任意選修課等,聽課時也要照顧到,不使遺漏。本學期每位教學督導聽課數量應當不少于15節,聽課后認真填寫課堂教學質量評估表,并本學期末一并上交教務處存檔。2、抓好本科生畢業論文的復查工作按照教務處重新印發的本科生畢業論文(設計)指導與評審手冊的要求,本學期對20xx級本科生畢業論文的命題、撰寫、指導、評審、管理等各個方面進行復查,進一步檢驗由教學督導組承擔并完成的教改立項項目提高本科生畢業論文質量的對策研究的實踐效果,同時就使用新手冊中出現的問題向有關單位提出改進意見和建議。各位教學督導復查時,應當認真填寫復查記錄

15、表,本學期末一并上交教務處存檔。3、抓好本科生畢業實習報告的復查工作根據高教(xxxx年2號)文件中關于“高度重視實踐環節,提高學生實踐能力”的要求,本學期對20xx級本科生畢業實習報告進行復查工作,復查后認真填寫畢業實習報告復查登記表,本學期末一并上交教務處存檔。同時還應當對本科生實習特別是畢業實習的質量保障提出建設性意見和建議,為教學督導組承擔的教改立項項目積累研究資料。4、做好教學督導組承擔的教改立項項目的調查研究工作本學年教學督導組承擔著任意選修課的教學質量與規范管理、本科實習的質量保障研究兩項教改立項項目,而且前者是重點項目,需要教學督導組全體共同努力,才能保證高質量地完成結題。本學

16、期應當采取措施,有計劃地進行一兩次專題研討,為教改立項項目的結題做好準備。5、參加期中教學檢查工作根據教務處的安排,部分教學督導組成員參加由主管教學副校長率領的檢查組到有關學院(系),其他成員到各自分工負責聯系的學院(系)進行期中教學檢查,或參加學生代表座談會,或查閱學生填寫的教學情況調查表,了解、發現教學中的問題,總結教學改革中的經驗,向學校有關單位提出有關教學改革的意見和建議。6、參加期末考試的巡視和督促檢查工作繼續做好期末考試的巡視和督促檢查工作,發現問題及時向有關單位反映,并認真填寫教學督導組巡視記錄。7、做好校長及教務處下達或交辦的有關教學督導方面的其他工作。 督導年度工作計劃 篇5

17、 過去的一年,在全體教職員工的共同努力下,我校在管理水平、校園建設、教育成果、教學成績等方面均獲得了較快的發展和進步,得到了上級有關部門尤其是市政府督導室的充分肯定,我們在認真總結經驗的同時,結合市政府督導室在我校視導時提出的工作要求,我校提出新學期創建工作的計劃。指導思想本學期我校將繼續認真貫徹了中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定和鄂政督【20_(請自填)0】2號文件精神,堅持“教育即服務”的辦學理念,堅持教學科研為導向,質量生存為根本的辦學思想,扎實穩步地開展教育教學工作,全面提升辦學水平,積極創建宜昌市示范性普通高中。工作目標強化常規管理,加強三支隊伍建設和學校的硬軟件

18、工程建設,全面提升辦學水平,積極爭創宜昌市示范性普通高中;進一步調整計劃,深化研究,創出更豐碩的成果,并分別做好有關的資料整理工作,爭取在更早的時間內接受市政府督導室的驗收。工作措施一、創建工作1、學校將以創建市級示范普通高中工作為契機,統籌安排各項工作,具體落實創建工作的目標任務。按照“市示范高中評估細則”,學校將從隊伍建設、學校管理、辦學效益、辦學特色、辦學條件五個方面加速推進學校硬軟件工程建設,提升學校的辦學水平,力爭20xx年底或20xx年初迎接市示范性普通高中的.驗收。2、強化三支隊伍建設,提高學校育人水平。 干部隊伍建設。加強學習,提高干部的思想道德素質和教育管理理論素養,提高干部

19、的人格魅力和領導管理水平,促使干部成為教育教學工作的榜樣,管理工作的內行。在干部中建立完備的管理體系,實行“四線目標管理,實現時時、事事有人管,群策群力,奮發向上的工作氛圍和責任到崗到人的管理體系。強化干部隊伍的選拔使用、培訓和提高,發揮干部的先鋒模范作用和業務引領作用,在班子建設方面堅持勤政、團結、務實、廉潔,實現工作踏實、生活樸實、作風扎實、精神充實、業務堅實。 教師隊伍建設。本學年度學校將繼續以建設一支政治合格、師德高尚、學識淵博、善教愛生、結構合理的教師隊伍為目標,著力實施“骨干教師工程”、“名師工程”和“教師培訓工程”。著力培養教師的“五種素質”,即:政治思想素質、職業道德素質、知識

20、能力素質、科研能力素質、心理身體素質。強化教師業務學習,促教育觀念更新,學生隊伍建設學校將繼續加強學生的行為素質和品格的教育,培養學生的對未來社會的生存能力,即創新思維創新能力為目標。讓每一個學生都能實現“會學習、會生活、會關愛、會發展”。要把學生會做人、會做事的教育,即:把“崇德、尚長”教育擺在突出位置,辦出七中的特色。3、加強學校硬軟件建設,改善學校辦學條件。積極爭取上級支持,加快推進學校教學樓的建設,該教學樓建成后按省重點中學標準配備的現代技術教育的教室。按督導評估的標準進一步調整師生圖書室、閱覽室、物理、化學、生物、科技、計算機等實驗教室、儀器保管室、實驗準備室等,均按市級示范高中標準

21、一應俱全。由于重新調整了學校整體規劃,年內要抓緊進行學校綠化、美化工作。進一步歸類整理完善創建市級示范高中的檔案材料,按照ABC三級指標歸檔成冊,細化、補充。二、 德育工作本學年度我校將利用創建市級示范普通高中為契機,把德育工作擺在學校工作的首位,形成一個學校全體教職工做德育工作的新局面,做到教書育人,服務育人,管理育人,環境育人。為了爭創示范高中,我們在認真研究學校發展的現實環境條件和教育發展的未來的基礎上,提出了“教育即服務”的辦學思想和“讓學生成才、助老師成功、促學校發展”的管理理念;“一切為了學生、為了一切學生,實現會學習、會生活、會關愛、會發展”的育人理念;實現“全面育人,發展特長,

22、創辦特色”的辦學目標。具體措施是:1、認真開展和弘揚民族精神教育,努力把學生培養成愛祖國、愛和平、勤勞勇敢、自強不息、勇于創新、樂于實踐的新時代中學生。2、繼續利用校園網絡,認真宣傳學習和貫徹執行教育部新修訂的中學生守則和中學生日常行為規范,培養學生的良好道德的文明行為,努力把學生鑄造成遵紀守法、團結助人、勤奮學習、樂于奉獻的合格中學生。3、關愛學生,以學生為本,切實加強“學困生”、 “住校生和走讀生”教育管理,特別是加強對走讀生的安全和行為規范教育,時刻對學生進行“法紀教育”“誠信教育”“安全教育”“健康教育”,促進學生健康成長。4、加強政工隊伍、班主任隊伍建設,科學、高效地提高教育管理水平

23、。加強班主任培訓,特別是加強新班主任的培訓,使其提高自身修養,全面提高班主任的管理水平。繼續開展班級評比工作,使校風、學風、班風有一個更大的提高。三、教學、教研工作學校的中心工作是教學科研工作,本學年將根據“教育即服務”的辦學思想,落實“科研興教,質量興校”戰略,以“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”為宗旨的同時,突出教學中心,結合我校開展的“骨干教師工程”,繼續抓好我校的“名師工程”,強化青年教師的培養,通過學習新的課程改革方案,轉變教育教學觀念,樹立新的教育理念,規范教學行為,深化教研,使學校整體辦學水平向市級示范性普通高中邁進。要增強教學質量意識,促進教學質量逐步提高。要形成優良的教師風范;要形成穩定而良好的學習風氣;教學質

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