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文檔簡介

1、 非專職司機駕車非專職司機駕車 害人又害己害人又害己 事故經過事故經過 2002年年2月月25日日19時時30分左右,遼河油田分公司某采油廠采油分左右,遼河油田分公司某采油廠采油 作業二區副區長,乘坐遼作業二區副區長,乘坐遼L12280北京北京213吉普車,去采油作業區吉普車,去采油作業區 值班。車輛行駛至臺安縣轉盤后,改由副區長駕車,于值班。車輛行駛至臺安縣轉盤后,改由副區長駕車,于20時左右時左右 行至胡臺線壹佰戶村彎路時,由于超速行駛,采取措施不當,造行至胡臺線壹佰戶村彎路時,由于超速行駛,采取措施不當,造 成車輛與右側路邊的大樹相撞。致使該車司機成車輛與右側路邊的大樹相撞。致使該車司機

2、(副駕駛位置副駕駛位置)受重受重 傷,送醫院搶救無效,于傷,送醫院搶救無效,于2l時時30分死亡。副區長頭部受輕傷。事分死亡。副區長頭部受輕傷。事 故直接經濟損失故直接經濟損失29800元人民幣。元人民幣。 二、事故原因二、事故原因 事故發生后,事故發生后, 遼河油田分公司立即組成了事故調查組對這起交通事故進行調遼河油田分公司立即組成了事故調查組對這起交通事故進行調 查,調查發現:查,調查發現: 1副區長無視交通安全管理的有關制度、規定,有章不循,副區長無視交通安全管理的有關制度、規定,有章不循,是造成這起重大交通事故的根源。是造成這起重大交通事故的根源。 2副區長作為采油作業二區領導,利用職

3、權非崗駕車,且駕副區長作為采油作業二區領導,利用職權非崗駕車,且駕車經驗不足,在彎路會車時,車速較快,采取措施不當,是造成車經驗不足,在彎路會車時,車速較快,采取措施不當,是造成這起事故的重要原因。這起事故的重要原因。 3采油二區區長和書記對干部和員工的管理及安全教育不夠,采油二區區長和書記對干部和員工的管理及安全教育不夠,是導致此次事故發生的又一原因。是導致此次事故發生的又一原因。 三、責任者處理三、責任者處理 事故發生后,經遼河油田分公司事故調查組和事故發生后,經遼河油田分公司事故調查組和臺安縣公安交通警察大隊認定,副區長負此次事故的全部責任。臺安縣公安交通警察大隊認定,副區長負此次事故的

4、全部責任。 副區長非崗副區長非崗(無上崗證無上崗證)駕車,造成駕車,造成225重大交通事故的發生,重大交通事故的發生,采油作業二區區長是本單位安全第一責任人,書記是車隊安采油作業二區區長是本單位安全第一責任人,書記是車隊安全承包領導,他們對員工的安全教育不夠,對有關交通安全管理全承包領導,他們對員工的安全教育不夠,對有關交通安全管理文件落實不到位,負有直接領導責任。文件落實不到位,負有直接領導責任。 因此,處理如下:因此,處理如下: 1根據根據遼河油田分公司工業生產傷亡事故、火災事故、交通遼河油田分公司工業生產傷亡事故、火災事故、交通責任事故管理責任事故管理(暫行暫行)規定規定和安全合同的有關

5、規定,對副區長解和安全合同的有關規定,對副區長解聘職務,并依法解除勞動合同。聘職務,并依法解除勞動合同。 2給予區長通報批評,罰款給予區長通報批評,罰款1000元。元。 3給予書記通報批評,罰款給予書記通報批評,罰款2000元。元。 4給予該采油廠罰款給予該采油廠罰款5萬元的經濟處罰,取消該采油廠年度評優萬元的經濟處罰,取消該采油廠年度評優資格。資格。 四、預防措施四、預防措施 這起事故發生后,遼河油田分公司各級領導非常這起事故發生后,遼河油田分公司各級領導非常重視。為了認真貫徹落實重視。為了認真貫徹落實“安全第一,預防為主安全第一,預防為主”的安全生產方的安全生產方針,有效地遏制非崗駕駛員駕

6、駛油田分公司機動車輛,保障員工針,有效地遏制非崗駕駛員駕駛油田分公司機動車輛,保障員工和公民人身安全,以制止類似事故的再次發生,采取了多種措施:和公民人身安全,以制止類似事故的再次發生,采取了多種措施: 1遼河油田分公司及時召開了由分公司領導、處室長、各二級遼河油田分公司及時召開了由分公司領導、處室長、各二級單位行政正職、主管領導、安全部門領導參加的全分公司事故通單位行政正職、主管領導、安全部門領導參加的全分公司事故通報專項會議,通報了這起事故。報專項會議,通報了這起事故。 2制定下發了制定下發了關于重申嚴禁非崗駕駛員駕駛遼河油田分公司關于重申嚴禁非崗駕駛員駕駛遼河油田分公司機動車輛的通知機動車輛的通知公司文件,明確規定,今后凡發生非崗駕公司文件,明確規定,今后凡發生非崗駕車、無證車、無證(上崗證、駕駛證、行駛證上崗證、駕駛證、行駛證)駕車、跑私車、酒后駕車、駕車、跑私車、酒后駕車、 私自將車交給他人駕駛等發生交通事故的,事故責任和經濟損失私自將車交給他人駕駛等發生交通事故的,事故責任和經濟損失全部自負,并追究有關領導的責任。全部自負,并追究有關領導的責任。 3在全公司范圍內采取在全公司范圍內采取了清理非崗駕駛員和車輛集中管理等措施,并對全體員工進行交了清理非崗駕駛員和車輛集中管理等措施,并對全體員工進行交通安全規章制度、交通事故案例和反違章違規違紀教育,收到

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