1、辦公室日常規(guī)范管理條例一、目的為加強公司辦公室管理，維護公司整理的一個良好形象，特制定本管理條例，同時明確員工辦公要求，規(guī)范行為，創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍。二、職責(zé)1、行政專員：負(fù)責(zé)本條例的制定、實施、修改和辦公室日常巡查,對行為不規(guī)范的職工開具罰單，并在月末上報部門經(jīng)理；2、辦公室職員：貫徹執(zhí)行本管理條例；3、人事行政部經(jīng)理：在做工資表時注明罰款情況，年底考評；三、具體條例和獎懲1、按時上班：每周一到周五為正式上班時間，早上9:00上班，午飯及午休時間為12：00-13:30，17:30下班。上班不得遲到、早退；確有特殊原因不能及時上班的，提前10min告知考勤員；上班除要打卡外，還要在上班簽

2、到表上及時并真實填寫打卡時間（遲到、早退或者簽到時間和打卡時間不一致的，第一次罰款20元，兩次50元/次，三次及以上100元/次；情節(jié)嚴(yán)重者開除）；2、不得曠工，請假需提前24小時申請批示，填寫請假條；如有緊急情況需請假，應(yīng)先向直接領(lǐng)導(dǎo)申請批示，在到崗銷假時主動補寫請假單，請假未準(zhǔn)離崗或者未補填請假單的視為曠工（曠工按三倍工資罰扣，曠工三天以上開除）；3、外出辦公要做好辦公室人員外出登記表，不得代簽，非特殊情況不得補簽，無故不簽或代簽視為曠工；4、自己的辦公區(qū)域應(yīng)保持整潔，每天的工作時間開始前和工作時間結(jié)束后做好個人工作區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作，個人的垃圾桶應(yīng)及時收倒不滿溢，保持物品整齊，桌面清潔（

3、經(jīng)檢查個人辦公區(qū)域衛(wèi)生不合格罰款20元/次，部門公共區(qū)域衛(wèi)生不合格，部門內(nèi)每人罰款20元/次）。5、工作時間內(nèi)不得無故離崗、串崗，不得閑聊、吃零食、大聲喧嘩，確保辦公環(huán)境的安靜有序（違規(guī)者第一次給與警告，第二次罰款20元；三次級以上罰款50元）。6、保持公共衛(wèi)生，不得隨地吐痰、亂丟紙屑、雜物，部門內(nèi)排好的值日表，值日人員必須保持辦公現(xiàn)場整潔、干凈，及時清理部門內(nèi)公共區(qū)域的垃圾筒，值日生應(yīng)對當(dāng)天的值日工作負(fù)責(zé)，不找任何借口推諉（當(dāng)值不值罰款50元/次）；7、進(jìn)入他人辦公室時輕叩辦公室門，經(jīng)過允許后方可進(jìn)入，禁止亂闖；8、不得在辦公場所吸煙（發(fā)現(xiàn)一次罰款50元；發(fā)現(xiàn)兩次及以上罰款100元；屢教不改

4、者開除）。9、 接聽必須使用文明用語，態(tài)度和藹，標(biāo)準(zhǔn)接聽 模式：您好，恩泰/愛情管家。10、男士在公司公共區(qū)域不得穿拖鞋、短褲等，不得光膀子，不得做脫鞋、露腳等不雅的姿勢（一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款20元）；11、非自已的東西不得亂動，如需借用同事的東西，事先要得到對方的許可，嚴(yán)禁私拿亂翻（一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款20元）；12、愛護公司財物，不得在辦公室墻面亂涂、亂畫，不得損壞公司公共財產(chǎn)，辦公用具有損壞的（自然損壞），即刻上報人事行政部維修（發(fā)現(xiàn)一次罰款50元；兩次級以上100元；情節(jié)嚴(yán)重者開除）；13、下班最后離開辦公室的員工須檢查門窗是否關(guān)好，電腦和燈是否關(guān)閉，對未關(guān)閉的門窗和燈因予以關(guān)閉（故意不關(guān)罰款50元，

5、辦公室內(nèi)燈或電腦未關(guān)，首次給與部門集體警告，第二次及以上每人罰款20元）。14、不得利用公司的 打私人 （第一次警告；之后每次罰款20元）。15、不得在上班時間玩游戲、QQ聊天（工作需要、傳送文件例外）、上網(wǎng)查與工作無關(guān)的網(wǎng)站；午休時間休閑不得影響他人（違規(guī)一次者警告，發(fā)現(xiàn)兩次罰款20元；發(fā)現(xiàn)三次級以上罰款120元；情節(jié)嚴(yán)重者開除）；四、程序人事行政部行政專員不定期巡查，一旦發(fā)現(xiàn)違反以上條例的，做好違規(guī)登記，并對違規(guī)人開具罰單，整理后作出違規(guī)通告；人事行政部行政專員每月將違規(guī)情況匯總后上報行政主管，留作年底考評的依據(jù)；罰款所得款額將存入指定賬戶，作為恩泰公司活動經(jīng)費。（本條例自張貼之日開始試運

6、行，并于2012年元月1日正式實行，如有不足在日后實施過程中逐步完善，試運行期間只做警告處置，不記為罰款的緣由）杭州恩泰實業(yè)投資人事行政部辦公室日常管理罰單姓名/工號入司時間部 門職 務(wù)接到罰單時間罰款金額是否有開罰單記錄上次接到罰單時間開具罰單原因描述行政專員簽字/日期本人簽字/日期備注1、本罰單一式兩份，行政部和當(dāng)事人各自保留一份；2、本罰單由行政專員直接開具，無需向上級領(lǐng)導(dǎo)申請；3、本罰單月末由人事專員上報到人事專員處，罰款直接在當(dāng)月工資中扣除；-辦公室日常管理罰單姓名/工號入司時間部 門職 務(wù)接到罰單時間罰款金額是否有開罰單記錄上次接到罰單時間開具罰單原因描述行政專員簽字 / 日期本人

7、簽字/日期備注1、本罰單一式兩份，人事行政部和行為人各自保留一份；2、本罰單由行政專員直接開具，無需向上級領(lǐng)導(dǎo)申請；3、本罰單月末由行政專員上報到行政主管處，罰款直接在當(dāng)月工資中扣除；辦公室違規(guī)記錄月匯總表月份： 匯總?cè)掌?編號姓名日期違規(guī)條例罰款金額違規(guī)次數(shù)備注下面紅色字體為贈送的個人總結(jié)模板，不需要的朋友下載后可以編輯刪除！xx年電氣工程師個人年終總結(jié)模板根據(jù)防止人身事故和電氣誤操作事故專項整治工作要求，我班針對現(xiàn)階段安全生產(chǎn)工作的特點和重點，為進(jìn)一步加強落實安全工作，特制定了防止人身事故和防電氣誤操作事故的(兩防)實施細(xì)則。把預(yù)防人身、電網(wǎng)、設(shè)備事故作為重點安全工作來抓，檢查貫徹落實南方

8、電網(wǎng)安全生產(chǎn)“三大規(guī)定”情況，檢查(兩防)執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，提高防人身事故和防電氣誤操作事故的處理能力，從源頭上預(yù)防和阻止事故的發(fā)生，使安全管理工作關(guān)口前移，從而實現(xiàn)“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”安全生產(chǎn)目標(biāo)收到一定的效果。通過前段的檢查和整改工作，現(xiàn)將我班到現(xiàn)時為止在此方面的情況總結(jié)如下一、在防止人身事故方面(重點防范高處墜落事故)在運行維護、施工作業(yè)過程中的防觸電、防高空墜落事故。我班通過對每周的安全會議和工作負(fù)責(zé)人對現(xiàn)場高處作業(yè)管理的檢查，使得安全防范思想、工作、監(jiān)督到位;使安全工作責(zé)任、措施及整改落實，從而安全工作得到保證。1、作業(yè)前的準(zhǔn)備工作和控制措施工作。包括高空作業(yè)

9、現(xiàn)場查勘，使工作人員對該任務(wù)的危險點(安全措施卡)有清晰、準(zhǔn)確、全面的認(rèn)識，采取相應(yīng)的控制和安全措施，并正確派選合適勝任的工作負(fù)責(zé)人和工作班成員。2、在開工前，工作負(fù)責(zé)人向作業(yè)人員交待工作內(nèi)容、安全注意事項及該作業(yè)的危險點。作業(yè)過程中明確監(jiān)護人員，監(jiān)護人實時監(jiān)控高處作業(yè)人員動向，及時提醒和糾正作業(yè)中的不安全行為，使安全措施不折不扣地落實和執(zhí)行到位。3、認(rèn)真落實高處作業(yè)人員的安全保護措施。配備可靠的(按規(guī)定期限內(nèi)檢驗合格的)安全工器具，如安全帶(繩)、升降板、腳扣、竹(木)梯等，并能夠正確使用此類工器具。 4、在高空作業(yè)的工作全過程中，強調(diào)工作人員自始至終確保自身安全行為：定期對登高工具和安全工

10、器具(安全帶、安全繩、腳扣、升降板、竹木梯子等)進(jìn)行試驗，試驗或外觀檢查不及格的立即報廢，嚴(yán)禁留作備用。必須系好安全帶(繩)，安全帶(繩)必須栓在上方牢固的構(gòu)件上，不得低掛高用，工作過程中要隨時檢查安全帶(繩)是否栓牢。上桿前先檢查桿塔及拉線情況和登桿工具，確保該設(shè)施安全性和可靠性，使用腳扣時，安全帶必須系圈在桿上;上下桿時，必須使用防墮落裝置或有具體防止墮落的安全措施，以防失去保護。安全帶必須栓在的構(gòu)件上，不得隨意解除。高處作業(yè)在轉(zhuǎn)移作業(yè)位置時，手扶的構(gòu)件必須牢固，不得失去保護。需要沿著水平梁、斜柱、水平管或暫無防護欄桿、沒可靠的扶持物幫助保持平衡時，必須使用水平安全繩。在無任何保護的情況下

11、，絕對禁止沿單梁或管道上行走的行為。高處作業(yè)人員的施工工具必須使用工具袋裝備，禁止使用容易造成工具掉落的簡易皮套;上下傳遞物件時，必須用繩索吊送，嚴(yán)禁拋擲。嚴(yán)禁利用繩索或拉繩上下桿塔或順桿下滑和在間隔大的構(gòu)架轉(zhuǎn)移作業(yè)位置時，不得沿單根構(gòu)件上爬或下滑。5、認(rèn)真執(zhí)行“兩票”制度，防止誤觸電、感應(yīng)電傷人的高空墮落事故。二、在防電氣誤操作方面在培訓(xùn)方面，組織了二次工作人員在配變站現(xiàn)場作防誤操作演練，并使用錄音記錄。使全體工作人員對防誤操作的認(rèn)識，意識到預(yù)防人身、電網(wǎng)、設(shè)備安全事故的重要性。(1)認(rèn)真組織查找在安全生產(chǎn)管理上存在的薄弱環(huán)節(jié)，特別是施工、維護班組和人員在嚴(yán)格遵守規(guī)章制度、嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制

12、”和防電氣誤操作事故等方面存在的問題，制定和落實有效的整改和防范措施。(2)加強安全管理，在執(zhí)行規(guī)程、規(guī)定和制度上決不含糊。嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”，嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程辦事。(3)通過每周的安全活動日，認(rèn)真學(xué)習(xí)事故通報、快報和相關(guān)規(guī)程、規(guī)定，結(jié)合本班實際開展討論，吸取事故教訓(xùn)，使“防誤”工作深入人心。(4)作業(yè)前的準(zhǔn)備工作和控制措施工作。認(rèn)真正確填寫操作項目和程序，不漏項。(5)操作時認(rèn)真履行唱票、復(fù)誦制，確認(rèn)無誤后再進(jìn)行操作，并由監(jiān)護人監(jiān)護操作，同時錄音操作過程。(6)拉、合刀閘(跌落式熔斷器)時，應(yīng)先將線路轉(zhuǎn)為空載狀態(tài)，防止帶負(fù)荷拉、合線路刀閘。(7)開關(guān)檢修時，應(yīng)切斷柜內(nèi)二次控制電源的柜內(nèi)

13、照明電源以防止誤合開關(guān)和觸電;操作低壓開關(guān)(刀閘)前，應(yīng)檢查開關(guān)是否正常并做相關(guān)防護措施，操作時不要面對開關(guān)，防止電弧燒傷工作人員。1.雜志中上色遇到的疑問：為什么我們的美編在繪制雜志中一些插圖時選用灰暗的色調(diào)，而不是用艷麗的色彩?很多家長主觀的認(rèn)為孩子喜歡顏色艷麗的顏色，但是在生活中沒有一個孩子會主動去選擇艷麗到夸張的衣服，插圖也一樣。中國的傳統(tǒng)的水墨畫就是一個很好的例子，國畫中用色很少，用的最多的就是“墨色”，國畫中“墨”與“色”是相通，而墨分五色(其實不止)，表現(xiàn)中即有墨的濃淡層次，又有色的聯(lián)想感受，從而達(dá)到無色似有色的境界使整幅畫看起來一點都不單調(diào)灰暗。當(dāng)然雜志的插圖也不能像馬路一樣一

14、直是一個色調(diào)，明快的色彩也是必不可少的。總之，對于插圖來說，不一定就非得用豐富的色彩，只要能充分表達(dá)文字的內(nèi)容就可以。即使是單純的黑色、褐色也能出色地描繪出文字的內(nèi)在世界。孩子同樣能叢這些畫面中充分了解故事，想象他自己理解出的色彩世界。這也是插圖要給人留一些想象空間的原因。美學(xué)大師朱光潛說過：“美術(shù)作品之所以美，不是只是在表現(xiàn)的一部分，尤其是美在未表現(xiàn)而含蓄無窮的一大部分，這就是所謂的無言之美。”什么樣的故事應(yīng)該配什么樣的色彩呢?抒情類的文字配合傳統(tǒng)的中國畫或夢幻的畫面或顏色明度對比屬于弱對比的就能產(chǎn)生很好的呼應(yīng)效果，將讀者吸引到安靜的故事中去。奇幻神秘的文字配合厚重冷峻的顏色和與顏色相配的繪

15、畫風(fēng)格(如;寫實風(fēng)格和版畫效果)能加強奇幻神秘的氣氛。幽默荒誕類的文字配合輕松的繪畫技法和顏色明快，純度對比強烈的風(fēng)格就能和文字相得益彰。2.插圖的形式和技法太多了，到底那種更好，或是雜志的美術(shù)編輯究竟該用什么樣的插圖來傳達(dá)文章的深層內(nèi)容?在看到一篇文章時，理解文章的內(nèi)容，并明白作者想告訴讀者的是什么?也許是告訴你一個生活態(tài)度或一個學(xué)習(xí)方法，也許是一個人生哲理找到文章的中心思想，用孩子的視角思考，再配出貼近孩子生活世界的插圖。如果一個插圖只是表現(xiàn)文章中的一段文字和一個場景，那要想用圖來打動讀者，那是很難的。好插圖除了能用視覺語言來烘托文字的不足之處外，還能和文字一起在讀者的腦中升華。插圖在兼顧了以上的這些要求后，出現(xiàn)的畫面就是出色的傳達(dá)了文字的深層內(nèi)容了。3.在版式流程中編輯在遇到插圖和文字的不和-諧組合時應(yīng)該怎樣去調(diào)整?在工作中我們也許都會遇到雜志在版式流程中，有些版面不和-諧或插圖和文字的同時