1、體檢中心年終個人工作總結體檢中心年終個人工作總結范文（精選3篇）體檢中心年終個人工作總結1時光荏苒，20XX年很快就要過去了，體檢中心在院黨委的正確領 導和親切關懷下，干部職工堅持黨的衛生工作方針，以深化改革為動 力，以提高醫療服務質量為重點，以提高人民群眾健康水平為目標, 不斷強化服務意識，深化科室內部管理，提高醫療、服務質量，狠抓 管理制度的改進和創新，提高職工的積極性;強化職工的思想和素質 教育，增強了職工的責任心，取得了一定的社會效益和經濟效益，各 項工作有了一定的進展，為20XX年工作奠定了基礎，創造了良好的 條件。為了總結經驗、尋找差距，促進科室各項工作再上一個臺階, 現將20XX

2、年工作總結匯報如下。一、基本情況1、醫院新一屆的領導班子為充分利用我院現有人員和設備資源, 實實在在為老百姓辦實事、辦好事,讓我院的大型設備ct機、彩色 b超等服務于民，讓利于民，樹立我院新形象。特別是為適應當前人 們以健康保健為主旋律的今天，健康體檢列為我院重點工作，體檢中 心的打造是我院工作的重中之重。2、體檢中心是20XX年9月新組建成立的一個科室，位于我院醫 技樓三樓，而積200m有4名工作人員。其中：中級職稱1人，初級 職稱2人，臨時工1人。室內配有嶄新的電腦、彩電、沙發、辦公桌 椅和各種體檢科室所需物品，待檢室窗明幾凈、鮮花簇擁，讓您在享 受健康體檢的同時，還能享受舒適溫馨的環境。

3、3、體檢組成員由三位院長和各科室的業務技術骨干組成，根據 體檢工作隨時抽出。體檢中心是溝通內外、協調左右、聯系四面八方 的樞紐，工作也千頭萬緒，工作雖然繁雜瑣碎，體檢中心4名工作人 員各司其職，工作卻分工不分家，在工作上相互鼓勵，相互學習。二、工作開展情況1、優化體檢服務質量當好健康衛士。根據人民群眾的各種不同 需求制定各種體檢套餐，由各單位或個人自由選擇。完成體檢的組織、 咨詢及解釋工作。2、大力宣傳醫療科普知識，提高人們的健康意識。院領導和工 作人員多次到各單位進行現場宣教、疾病健康保健知識講座，接受教 育人員達2500人次。把健康的理念傳遞給千家萬戶，讓全縣干部職 工了解和重視健康體檢。

4、3、認真組織農合體檢，提高農民的參合意識。參合農民的健康 體檢，由體檢中心牽頭，抽調各科室的業務骨干組成一個體檢小組, 配備有b超機、心電圖機、化驗、體格檢查等設備，并整個工作做好 周密安排。4、不定期向院領導匯報工作情況，讓領導了解體檢工作動態， 為下一步更好地開展工作理清思路，作出正確的決策。三、存在問題1、由于體檢中心工作較瑣碎，工作上常常事無巨細，每項工作 主觀上都希望能完成得，但由于能力有限，不能把每件事情都做到盡 善盡美。2、對工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全 而，從而對領導決策應起到的參謀助手作用發揮不夠。3、體檢工作宣傳力度有待加強。4、埔捉市場信息、開拓市場

5、業績不理想。這些都需要我們在今 后的工作中切實加以解決。20XX年即將過去，新的一年將要到來。在新的一年里，我們將繼 續圍繞醫院的中心工作，克服缺點；改進方法;掌握實情;加強管理;改 進服務;大膽探索體檢工作的新思路、新方法，促使工作再上一個新 臺階，為醫院的健康快速發展作出更大的貢獻。四、20XX年工作目標1、著眼工作重心，謀求發展。我科將以開拓市場業績作為今年 工作的重心，抓緊、抓好、抓實、抓出實效，以百倍的努力，交了一 份滿意的答卷。2、加強宣傳，外樹形象。(1) 卬發簡介資料，介紹我院技術力量、設備、就醫環境、就醫 流程等，方便群眾就醫。(2) 印發常見病有關資料，宣傳科普知識。(3)

6、 出好科普宣傳欄。(4) 制作健康體檢手冊和課件，便于各單位演講和采要。3、加強學習，增加業務修養，提高知識。(1) 科室業務學習：每月安排一次。(2) 提高計算機的應用能力，鼓勵職工學習計算機知識，提高工 作效率。4、進一步做好20XX年全縣各單位職工健康體檢的規劃、安排, 做好各單位與中心的銜接工作。5、爭取建立全縣干部職工健康個人檔案，便于今后查詢，規范 檔案管理和指導臨床。20xx年，是充滿生機的'一年，也是自我挑戰的一年，xx年成績 的取得離不開醫院領導的正確領導，也離不開各科室的大力協助配合 和支持，我們在充分肯定成績的同時，也看到了木科室的問題，我們 將努力改正過去一年工

7、作中的不足，取長補短，努力提高工作服務水 平，大力構建和諧醫患關系，把新一年的工作做到。體檢中心年終個人工作總結220xx年來，在院領導的領導下，在科室同事的支持和努力合作 下，將科室的各項工作順利地開展，盡職盡責地完成了 20xx年的工 作計劃，現將20xx年來科室的工作總結如下：一、工作指標的完成情況1、全科室同志認真貫徹、執行、落實黨的路線、方針和政策，積 極參加醫院舉辦的各種活動，深入開展學習、實踐科學發展觀活動, 緊緊圍繞“鑄堅強堡壘，創人民滿意醫院”目標，結合開展“先鋒承 諾大行動”、“公立醫院改革”、“醫療質量萬里行”等活動，引導 員工履職盡責創先進、愛崗敬業，爭做到提素質、轉作

8、風、抓質量、 促發展、保增長。能遵紀守法、廉潔行醫，與各科協作關系好，醫德 醫風高尚，工作熱情高，業務精，業績好，促進了醫療業務和黨建工 作雙提高。無差錯發生。2、做好健康體檢中心的工作計劃，健全和完善工作規范、制度 和體檢流程及各項注意事項。組織進行實施，做到分工明確、責任到 位、職責到人。認真做好各臨床科室的協調工作。體檢前要召開協調 會，做到專業化、全方位服務。我們的理念是堅持以病人為中心，以 質量為核心，堅持全心全意為人民健康服務，不僅要為每一個受檢者 提供優質全而的檢查，而且要讓每一位受檢者感受到健康體檢中心周 到細致的服務。3、我院健康體檢中心的工作重點，是對受檢單位及個人進行全

9、而的健康管理，了解受檢者的健康，管理受檢者的健康，即對受檢人 群的健康狀況與疾病同時進行科學評估與有效控制，這是個核心工程。 改善受檢者的健康。即通過制定針對性的健康管理方案和干預措施， 達成減少或延緩疾病的發生，提高生活質量、延長健康壽命的目的。 這是個目標工程。4、體檢質量控制及保障。我院體檢充分吸取國外健康體檢機構 先進的管理理念并結合我國國情制定了科學合理的體檢流程指南及 注意事項。體檢各崗位均配有符合崗位設置條件的專業醫護人員，各 崗位人員的體檢操作均嚴格遵照質量控制體系執行。體檢后的服 務項目包括如下：專業體檢匯總報告及健康評估;建立電子健康擋案； 一對一講解體檢報告；專家健康處方

10、;健康咨詢熱線及健康講座;免費 就醫指南并協助掛號。5、體檢中心16月份工作情況：本院聯系體檢單位共xx個、 xx人次、金額為約xx萬元;個人、家庭體檢共xx人次，金額為約XX 萬元。20xx年健康體檢中心體檢金額共計：xx萬元。二、學術交流1、參加國際國內學術會議情況:無。2、本科室人員在各種專業學會任職情況3、本科室舉辦的講座三、開展的優質服務活動：20xx年體檢中心組織專家檢后回訪體檢單位共xx個單位，人數 達XXXX人。四、與科室發展相關的其他事件記錄：（一）年月通過了第一批能開展健康體檢醫療機構符合的評述。（二）年月在六樓更好地開展健康體檢中心的工作（三）做好迎接市衛生局綜合目標管理

11、檢查工作。（四）做好創三甲各項工作，對有關職責制度等進行審核、整理, 提交三甲辦匯編。（五）加強與各部門的溝通和協作，積極完成上級交給的臨時性任 務。五、政治學習及精神文明建設工作。積極參加醫院組織的各項活動，在XXXX活動中，認真做好黨員 承諾踐諾。創建學習型科室，加強黨員思想政治教育和業務技能培訓， 每季度進行一次以上培訓學習。積極參加黨員、技術骨干進社區、進 農家等志愿服務活動。六、存在問題及不足，整改措施：主要存在問題：外岀參觀學習機會少，人員不足，體檢報告偶然 出現差錯，對論文書寫及科研工作不夠重視，沒有科研立項;專業及 管理水平有待進一步提高。整改措施：要到外省多學習當地健康體檢機

12、構的優秀管理經驗, 促進學習交流，不斷提升本科室規范管理和優質服務，加強科領導及 醫護人員的素質修養和品格，完善各項規章制度及獎懲制度、職責。 體檢人員配置：體檢人員比較少、輪換頻繁、由各個部門醫生臨時組 成，在工作上不易管理，從而在客戶體檢過程中常出現客戶等醫生情 況！建議醫院能固定相對體檢人員，以借調形式由體檢中心統一安排 和管理。希望固定總檢醫生，成立質量保障小組，由該小組成員來核 查。這樣體檢報告更快更準確。今后要重視科學論文的寫作，積極開 展科研工作，爭取開展科研。進一步加強科內人員的業務學習，不斷 提高專業水平和管理水平。體檢中心年終個人工作總結320XX年，我體檢中心在醫院黨支部

13、、院領導的正確領導下，堅持 以開拓體檢業務為工作目標，以科學、準確、高效的服務質量為中心， 嚴格管理，狠抓工作質量，突岀工作重點，努力挖掘內部潛力，積極 穩妥的開展職業性健康體檢，截至目前共承接體檢單位53個，體檢 人次6950人，體檢費收入1270816. 88萬元，現就本年度工作做總結 如下：一、20XX年工作概況1、優化體檢服務質量，當好健康衛士。根據受檢人群的不同需 求制訂各種體檢套餐，由各單位或個人自由選擇，較好的完成體檢的 組織、咨詢及解釋工作。2、在院領導的指導與協調下，積極與縣監督所聯系，爭取到了 為全縣從業人員進行健康體檢的任務，另設了職業健康體檢采血點, 抽調出專業人員為體

14、檢者采取化驗標本，將健康體檢人群與患病人群 分開，有效的防止了交叉感染的發生；由于此項工作覆蓋面廣，涉及的 作業場所及從業人員眾多，工作的順利穩妥的開展不僅擴大醫院的知 名度及影響力，同時也為醫院帶來可觀的經濟效益。3、充分調動全院職工的積極參與，發揮有利的社會關系，我中 心主動配合協調，爭取到縣部分機關、企事業單位在我院進行一般項 目的集體性健康體檢，抽調專業技術人員從事健康體檢工作，在內、 外、婦、口腔科等抽調精通業務理論，具有豐富臨床經驗的醫師參加 體檢，功能科、放射科等輔助科室都能積極參與體檢項目的實施，最 后有主檢醫師根據所檢內容、結果進行綜合分析評估，作出科學的體 檢結論和今后的防

15、治意見，并且根據受檢單位的要求，抽調資深的專 家深入到單位為職工進行常見病及多發病的預防及保健知識的宣講。4、通過各種渠道對全縣轄區內的各企業基本情況進行資料的收 集整理，掌握各用人單位存在的主要職業病危害，從事接觸職業病危 害作業勞動者和職業病病人基木情況檔案資料，先后對2家企業140 名職工進行了職業健康監護，并建立健全了健康監護檔案。5、大力宣傳醫療科普知識，提高人們的健康意識，讓群眾能夠 認識到健康體檢查未病的重要意義，讓群眾充分理解進行健康體檢的 重要性和必要性，制定了職業病健康體檢中心手冊，并免費發放 給群眾，增強了群眾的健康保健意識，提高了進行健康體檢的自覺性 和主動性。二、職業

16、健康監護本年度共承接體檢單位53個，企事業單位集體健康體檢50個, 參加體檢職工總人數約6702人，為每位職工及時反饋健康體檢報告, 并針對體檢情況有主檢醫師作出總檢分析報告并提出相關預防建議 及健康指導。可能接觸有毒有害企業3家，其中生產工人總數200人， 接觸有毒有害工人數48人，對每位參檢職工進行了職業健康監護檔 案，并進行網絡直報。三、體檢情況綜合分析對木年度體檢的從事各種工作及作業場所的6950名參見人員體 檢結果進行綜合分析結果顯示;各項體檢項目均正常著約占29%,檢 出發現，在體檢指標中代謝綜合癥指數如高血脂，高血糖，高尿酸等 普遍占較大比例，男性中以脂肪肝，膽囊炎，膽囊結石，甲

17、狀腺，頸 椎疾病居多，女性以乳腺疾病，頸椎病居多。職業病健康體檢參檢人 員為檢出禁忌癥者。四、工作中存在的問題1、體檢的認知不同造成的期望值過高容易引發糾紛針對體檢的 最基本宗旨是，早發現、早干預、早治療、很多受檢者并不能正確的 認知，同時這些“早”是受醫療設備和技術方而的診斷準確度限制的, 同時參檢單位和個人對這個限制存在著認知上的不同，受檢者對體檢 賦予的期望太高，而期望與實際情況出現落差時，受檢者往往就會對 整個體檢產生懷疑，甚至認為體檢只是因某種利益關系而走走過程， 針對這種幾乎普變存在的現狀和心理認知度我們體檢中心缺乏合理 的解決與防范措施。2、體檢中心工作是在臨床、護理及各功能檢驗

18、科室的配合下完 成的，時常要向各臨床科室抽調工作人員，此項工作上常出現協調不 夠，抽調人員工作中出現困難，另外各功能科室由于受環境條件制約， 無法為健康體檢者開通綠色通道，時常是健康體檢者與門診及住院病 人同時在一個通道接受體檢，而健康體檢者多屬集體行為，我中心安 排體檢時間上又處于被動地位，很難讓病人與健康體檢者分開并有序 的進行檢查，常同時集中到一個輔助檢查科室，影響了各項檢查工作 的正常運行，病人與健康體檢者發生沖突的事件常有發生，對正常的 醫療環境帶來了負面影響。3、在開展職業病健康體檢工作中由于我中心配備的工作人員都 非專業技術人員，在此項工作的開展中缺乏相應的專業知識與技能， 經常需要監督管理部門的專業人員協助來完成工作任務，在職業病健 康體檢工作中缺乏積極性和主動性，造成職業病健康體檢工作相