1、 提提 綱綱u一、開篇(kipin)u二、職業化與會計職業u三、會計從業人員素質要求u四、會計從業人員素質培養及完善第1頁/共21頁第一頁，共22頁。 一、開一、開 篇篇n（一）會計職業的特殊性n 中華人民共和國會計法（1985年1月21日，第六屆全國人民代表大會常務委員會第九次會議(huy)審議通過 ）n n 會計職業與企業財、物密切相關第2頁/共21頁第二頁，共22頁。n（二）會計業界的問題n 2001年，安然公司、世通公司倒閉導致美國會計體系重建通過(tnggu)薩班斯法n 我國正向市場經濟轉型，會計違法現象仍然大量存在第3頁/共21頁第三頁，共22頁。n（三）會計(kui j)人員職業

2、生涯n 職業生涯：入職一般會計(kui j)崗位會計(kui j)主管財務部門負責人總會計(kui j)師更高級管理人員n 職業生涯規劃方法：七何分析法，即5W2H分析法第4頁/共21頁第四頁，共22頁。二、職業化與會計二、職業化與會計(kui j)職業職業n（一）職業化n職業化的概念n n 職業化就是在工作環境下表現出來的合適行為(xngwi)，是一個人在職場中態度、道德、禮儀、處世方式、技能等各方面的綜合體現。第5頁/共21頁第五頁，共22頁。l職業化的表象l職業化精神l職業化心態l職業化習慣l職業化行為(xngwi)l職業化形象第6頁/共21頁第六頁，共22頁。l職業道德l 道德是指人類

3、在社會生活中為了調整(tiozhng)人們之間，以及個人與社會之間的關系，依靠內心信念、社會輿論和傳統習慣所維系的行為規范的總和。l 職業道德的總體要求是：“愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會。”第7頁/共21頁第七頁，共22頁。n（二）會計職業n相關(xinggun)概念n n 會計（Accounting ）n 財務管理（Financial Management ）第8頁/共21頁第八頁，共22頁。l會計(kui j)職業的內容l資格層面l崗位層面l技術層面l職級層面第9頁/共21頁第九頁，共22頁。三、會計從業人員素質三、會計從業人員素質(szh)要求要求n（一）財務職能定位

4、n法規性界定n 會計法n 總會計師條例n 會計基礎工作規范(gufn)n 企業財務通則第10頁/共21頁第十頁，共22頁。l財務本質(bnzh)職能l財務會計l管理控制l財務管理l稅收管理第11頁/共21頁第十一頁，共22頁。 審計管理 財務(ciw)服務 投資管理 戰略管理第12頁/共21頁第十二頁，共22頁。 信息管理(gunl) 投資者關系管理(gunl) 風險管理(gunl) 企業流程再造第13頁/共21頁第十三頁，共22頁。l會計人員的角色定位l原則性與靈活性l監督(jind)與服務l整體與局部l短期與長期第14頁/共21頁第十四頁，共22頁。n（二）會計從業人員素質要求n專業能力n

5、政策水平(shupng)n業務素質n會計人員職業道德第15頁/共21頁第十五頁，共22頁。l管理能力l組織協調能力l溝通能力l團隊精神l執行力l開闊(kiku)的視野第16頁/共21頁第十六頁，共22頁。n（三）會計從業人員中不良現象n專業基礎不扎實n工作態度不認真(rn zhn)n工作執行不力n不能正確對待責任與權力n管理組織能力欠缺n參與管理、參與決策能力較弱第17頁/共21頁第十七頁，共22頁。四、會計從業人員素質培養四、會計從業人員素質培養(piyng)及完善及完善n（一）繼續教育n會計主管部門組織的培訓(pixn) n單位組織的培訓(pixn) n自我學習 第18頁/共21頁第十八頁，共22頁。n（二）崗位(gng wi)輪換n（三）建立激勵機制第19頁/共21頁第十九頁，共22頁。完謝謝(xi xie)大家！第20頁/共21頁第二十頁，共22頁。謝謝您的觀看(gunkn)！第21頁/共21頁第二十一頁，共22頁。NoImage內容(nirng)總結提 綱。提 綱。一、開 篇。2001年，安然公司、世通公司倒閉導致美國會計體系(tx)重建通過薩班斯法。職業生涯：入職一般會計崗位會計主管財務部門負責人總會計師更高級管理人員。道德是指人類在社會生活中為了調整人們之間，以及個人與社