1、新經發辦主任辭職參考報告范文5篇2020最新經發辦主任辭職報告范文(一)尊敬的公司領導:從xx年11月份至今，進入公司已有五年多的時間里，我得到了公司各位同事的多方協助，我特別感謝公司各位同事.在過去的五年里，我在公司里工作的特別歡樂，感受公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何協調各方關系等方面的知識.在公司的日子里，我不僅學到了一些新知識，同時也積累了特別多寶貴的人生經歷，關于公司五年來的培養表示衷心的感謝!隨著公司的快速的開展，不管是在業務拓展方面，仍然在行政治理方面，均對公司每位員工提出了更高的要求.就我本身而言，我從一個工作內容只是以文

2、字處理為主的辦公文員逐步過度至一個負責整個公司行政、檔案、銷售等方面事務的辦公室主任，深深感遭到個人才能的缺乏，綜合治理水平已與公司的要求相差甚遠了，本人深感有愧公司五年來的培養。由于我個感受，我在過去的一段時間里的表現不能讓本人滿意，感受愧對公司的期望，同時也感受本人在過去的五年里沒有給公司做過嚴峻奉獻，主要是和本身才能不高有關，在公司的各方面需求上本人才能不夠。因而，通過本人慎重考慮，為了本人和公司考慮，本人現特向公司提出辭職，望公司給予批準。2020最新經發辦主任辭職報告范文(二)尊敬的領導：首先，我向各位領導提出辭職的懇求表示深深的歉意。 從x 年 x月份到xx鄉政府工作以來，至今已x

3、x年多時 間，在這x年多的工作當中，有過面對困難時的彷徨和苦累， 也有過成功后的甘甜，是單位把我從一個剛邁出大學校門、不 諳世事的學生培養成為一名綜合素養較強的機關工作人員。在 鄉政府工作的x年多來，我得到了各位領導無微不至的關心 和同事的熱情協助，度過了一段愉快、充實的時間。 x年多以來，由于本人所學專業的局限性，我在工作中深 深感到本人相關知識的缺乏，盡管工作得到領導的認可和同事 的好評，但仍然感受本人在工作上不斷處于一個比較被動的局 面，而作為我本身來講，我不斷不干平凡，本人創業做本人喜 歡的事業不斷是我的夢想。光陰荏苒，歲月如梭。轉眼之間,我 已經到了而立之年。在這個重要的人生轉機點，

4、突然從狂想的 夢中醒來，回到現實中，覺察青春一去不復返。年齡告訴我已 不能再走彎路。通過再三的考慮之后，我決定調整一下本人目 前的狀態。 工作靠領導的支持，靠大家的力量,我才能在xx鄉政府 工作這么多年。同時由于本人的素養還不強，水平還不高，在 工作中也做過一些不該做的錯事。因工作也損害過個別同志的感情。特別是因工作，本人不留意方法而批判過不該批判的同 志，再此向同志說聲對不起，請原諒。 通過近段時間的考慮，我決定辭去現在的工作。在此，我 感謝鄉黨委和政府領導曾經提供給我FFF 年多來的學習和成長 時期，感謝領導和其他同事帶給我歡樂的工作和學習的時間。 在各位領導的關心和同事們的指導協助下，我

5、學會了特別多做 人、做事的道理，同時我在綜合協調和文章寫作等方面也有了 特別大的提高，這將是我一生受用不盡的寶貴財富，在此我表示 衷心的感謝。 最后，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉，并 請各位領導諒解我的處境，再一次致謝。 希望批準我的辭請，我衷心感謝。祝各位領導同事身體健 康，工作愉快!此致 敬禮申請人：年 月 日2020最新經發辦主任辭職報告范文(三)尊敬的xx-xx領導：我向公司正式提出辭職。我自xx年x月x日入職以來，到現在已經5個多月了。在這段時間里，領導對我十分照顧，同事們對我也十分友好，對我不管在工作上仍然生活上都提供了特別大的協助。盡管工作有時會累一點，但是那微缺乏道

6、付出跟我在這里得到的相比，好似滴水之于汪洋。我對公司給予的照顧表示忠心的感謝!但是由于我工作才能有限，不能特別好完成工作任務，以及其它種種緣故，給店里帶來了損失，我自覺提出辭職。寫這份辭職報告的時候，充滿在我內心的是內疚、遺憾。在這個時候離開，我愧對同事們的協助與照顧，愧對領導的錯愛與關心，遺憾不能再與同事們同甘共苦。公司目前正是儲藏人才的時刻。相信，我的離開會特別快有新生力量補充。本著對公司負責的態度，為了不讓其他同事遭到我消極情緒的阻礙，也為了不讓公司由于我阻礙經濟開展等，我鄭重向領導提出辭職，望領導給予批準!祝公司穩步開展，祝領導和同事們前程似錦、鵬程萬里!此致敬禮2020最新經發辦主任

7、辭職報告范文(四)考試吧精心整理了“2017年街道辦主任述職報告范文”，望給大家帶來協助!更多述職報告,年終述職報告,述職報告范文,個人述職報告,述職報告如何寫,述職述廉報告,請關注述職報告欄目!XX年，街道在區委、區政府的正確領導下，在區有關部門的大力支持下，按照區委提出的“拉高標桿、提升目的，制造新格局、實現大開展”的總體要求，深化學習實踐科學開展觀，開拓進取，扎實工作，較好地完成了全年各項工作任務。截止目前，共完成招商引資114935.3萬元;構成的固定資產114935.3萬元;全社會固定資產投資106200萬元;完成區級稅收6620萬元;社會批發零售額749.5萬元，分別完成年度任務的

8、191.55%、143.67%、106.2%、115.66%、101%。完成養老保險擴面325人，占年打算的108%;安置就業再就業649人，占年打算的129%，城鎮登記失業率操縱在3.8%以內。今年以來，辦事處先后獲得市級“遠程教育工作先進站點”、“青青年三項活開工作先進單位”、“五四紅旗團委”、“文明單位”等榮譽稱號。一、主要工作完成情況(一)不斷優化招商環境，實現經濟健康快速開展今年，黨工委一班人把招商引資、完成區級稅收等財源建立工作作為黨工委的一項重點工作來抓。一是加大招商引資力度。積極做好天泰“太陽樹”、“銀豐花園”、國華時代、省人大宿舍、便民菜市場改造等重點工程的招商引資工作。對國

9、華時代已竣工的3.2萬平方米寫字樓和“銀豐花園”1.5萬余平方米商業用房的銷售和招租意向進展全面細致理解，通過招商效勞中心向社會發布信息，為企業提供及時周到的效勞。目前已有國華時代總部、海洋投資、市工程征詢院、省工商銀行泉城路支行、煙草專賣局等單位遷入社區。111月，共實現區級稅收6620萬元。二是協助企業處理實際困難和征詢題。定期走訪轄區重點企業，及時協助企業處理建立開展中遇到的困難和征詢題。年初，按照區委領導要求，會同公安分局、區執法局、拆遷辦等部門，對在天泰“太陽樹”二期工程施工范圍內長期存在的3家“釘子戶”依法進展了撤除，保證建立工程的施工;配合區公安部門妥善處理了土屋居民阻攔天泰“太

10、陽樹”工地施工和由“4.1”平安事故所引發的圍堵“銀豐花園”工地的兩起事件，保證了施工的順利進展。三是培植稅源強化監管。建立信息化平臺，及時掌握社區單位運營情況，促進涉稅信息資源利用。抽調街道、社區人員組成工作組，配合稅務所開展稅源清查登記，對社區內的運營業戶加強治理，協助紫元海參、龍翼攝影、舜玉建筑安裝工程等單位變更工商稅務登記，確保本地稅源不外流。四是全力做好全國第六次人口普查工作。成立地區人口普查領導小組，投資7萬余元，設立專門工作辦公室，配齊辦公設備，抽調辦事處骨干力量擔任指導員，保證了工作的順利開展。普查工作中，共發放人口普查明白紙7290余份，出動人員400余人次，入戶統計6486

11、戶，按要求保質保量地完成了各時間節點的工作任務。(二)認真落實屬地治理責任，城市治理實現常態化高效化嚴格落實區委、區政府關于加強城管工作的一系列要求，使城管工作標準化、常態化。首先，抓隊伍、強裝備，構建“大城管”格局。認真開展“城市治理年”活動，強化“屬地化”治理認識，加強城管科、執法中隊、環衛所建立，變結合執法為綜合執法。通過公開招考，聘用高素養城市治理協管員10人。投資20多萬元，裝備了辦公設備和巡查車輛。認真落實每周例會、日常巡查、錯時上下班等制度，延長工作時間，不斷提升城管隊伍履職盡責的才能和水平。今年以來，先后7次組織辦事處人員和保潔員對東山路、旅游路陽光舜城路段的積雪進展了連夜清掃

12、，清掃面積共計25萬平方米，清掃積雪2萬立方，保證了轄區道路的暢通。其次，抓整治、上水平，轄區環境全面提升。對轄區內垃圾死角進展排查，集中對土屋居民區、旅游路南頭、金雞嶺東坡路段進展綜合治理。共出動人員300多人次，各類車輛100余車次，清運各類垃圾1200余噸。對商業街違章店面占道運營進展了整改，拆卸牌匾30余塊，清理維護破損廣告牌匾和圍擋設備50余處。在舜世路兩側安裝垃圾箱40多個，投資3萬多元對俊雅路破損圍墻進展修整。1-11月份，共處理數字城管案件4984件，結案率達100%。再次，抓重點、強措施，扎實開展專項整治。認真貫徹市、區關于開展違法違章建立專項整治工作精神，制定專項整治活動方

13、案，成立由街道、執法中隊、協管隊伍、物業等組成的30多人的巡查隊伍，加強對社區重點部位國華·東方美郡和南山苑的巡查力度，從5月份至今，共在轄區內張貼國華·東方美郡專項整治的通告、致東方美郡業主的一封信1000多份，并在舜城生活報登載專項整治通告，印發7000余份，下達限期整改文書200余份。近期，辦事處結合區執法部門、國華物業等單位采取24小時值班、加強巡查等措施，嚴格操縱違章建立原材料進入小區，堅決遏制違法違章現象的蔓延。2020最新經發辦主任辭職報告范文(五)對經濟開展辦主任進展述職評議的方案一、評議的目的：通過述職評議，協助代先倫找準差距，完善措施，克服缺乏，加大工作

14、的積極性和主動性，加強經濟開展辦主任的履職才能，促進其他部門負責人的履職，親切人民群眾與人大政府的聯絡，提高人大代表執行代表職務的才能。二、評議的時間：2005年4月至6月三、評議的內容：范圍是在任職期間和今后的工作，主要是：執行農業法等有關經濟開展法律法規，推進我鄉產業構造調整，促進農民增收的情況;2、人民群眾普遍關心和迫切需要處理的征詢題的辦理情況;3、執行國家方針政策;4、依法履職和勤政廉政的情況;5、經濟開展辦主任的其他工作。四、評議的組織：人大主席團決定成立由周耕玉任組長，駱澤敏為副組長，王世遠、李旭、張小芳、張召銀為成員的領導小組，詳細組織領導評議工作。五、評議的階段工作：4月5日前鄉人大主席團書面通知代先倫，要在4月15按照評議內容和要求，進展自查自糾， 以書面的方式將匯報材料打印2份交鄉人大主席團。2、4月20日前對代先倫的履職情況進展調查。鄉評議領導小組召開評議預備會，組織鄉人大代表和部分群眾學習農業法法律法規等。針對匯報材料，安排有關評議的調查研究工作。確定中心發言人。參評人要走訪群眾，召開座談會，搜集整理評議素材。3、4月25日前召開評議會。代先倫要按時到會聽取意見，鄉部門負責人、各村支部書記等列席評議會議。代先倫應如實匯報情況，嚴肅認真聽取評議意見，認真答復提征詢