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文檔簡介

1、編號：公司合并合同甲方：乙方：簽訂日期：年月日第1頁共3頁甲方： 股份有限公司（住所、法定代表人、電話、傳真、郵政編碼、開戶銀行、戶名及賬號）乙方： 股份有限公司（住所、法定代表人、電話、傳真、郵政編碼、開戶銀行、戶名及賬號）合并后公司名稱： 股份有限公司（住所、法定代表人、電話、傳真、郵政編碼、開戶銀行、戶名及賬號）由于，甲乙雙方擬進行合并，成立 Z 股份有限公司，現根據我國公司法等有關法律 規定，訂立如下條 款，共同信守。第一條 合并的方式甲方與乙方合并后設立 股份有限公司，合并后原有公司注銷。第二條 合并各方資產及債權債務1甲方：資產總額 萬元，負債總額 萬元，凈資產 萬元；2乙方：資產

2、總額 萬元，負債總額 萬元，凈資產 萬元。詳見甲方和乙方財務報表。第三條 合并后公司資產股份有限公司注冊資本總額 萬元， 其中， 計劃向公司職工發行股票 萬元，每股金額 元，發行股份數 股。第四條 合并后公司資本構成甲方股東持有 股，計 萬元，占資本總額的 ；乙方股東持有 股，計 萬元，占資本總額的 ；新的職工股東持有 股，計 萬元，占資本總額的 。第五條 換股比例原甲方發行的股票 萬股，舊股票與新股票間按 ：比例調換； 原乙方發行的股票 萬股，舊股票與新股票間按 ： 比例調換；新發行的 萬股新公司股票向公司職工定向發行。本合同所定的雙方股票折換比例， 經雙方股東會分別決議同意后生效， 直至合

3、并完成為 止。第六條 合并后公司職工的安排新設公司承繼甲方和乙方所有勞動關系， 繼續履行原勞動合同規定的權利和義務， 合同 主體要進行變更。 （本條款表述的基本上是公司職工勞動關系的變化，包括合并后新公司與 職工的勞動關系，原公司與職工勞動關系的解除及經濟補償等條款。 ）第七條 合并后公司的章程 根據公司合并后具體情況，重新制定公司章程。第八條 合并后公司的董事事項（其中包括董事的選任、報酬、各方人員的安排等。 ）第九條 資產的交接與交接前資產的管理 甲方和乙方共同成立“新設合并公司籌備處”， 負責甲方和乙方股份公司新設合并事項。籌備處在 年 月日前在工商管理部門辦理完畢新公司設立登記。雙方在

4、 年月 日前將各自的資產、 債務和業務等移交給新公司， 在交接之前，雙方要對公司資產、債務及 公司業務盡善管注意義務。第十條 合并程序及時間本合同經由甲乙雙方董事會分別通過后簽訂， 并分別提經各公司股東大會決定后發生效 力，并由雙方依照本合同條款的規定共同向工商局申請辦理相關合并所需手續。合并各方召開股東大會批準合同的時間應當是 年月 日前。甲乙雙方于股東大會通過后， 應編制截止 年 月 日的資產負債表、 資產債務目錄等，向各自債務人通知；向各債權人分別通知并公告。甲方與乙方合并時間為 年 月 日。第十一條 其他本合并合同未盡事宜， 依有關法律規定辦理， 未規定者， 由雙方董事會 協商辦理。第十二條 本合

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