1、最新整理生產安全事故報告、應急救援和調查處理制度一、目的：為保護員工人身安全，確保在意外情況發生時，搶救隊員 和全體員工能有條不紊地按照應急預案、 迅速及時地搶救傷員， 最大限度地降低 傷亡、傷害程度。二、適用范圍： 適用于公司所屬范圍內及項目經理部傷亡、 傷害的應急處 理。三、依據的文件： 質量環境職業健康安全管理手冊 應急準備和響應程序 建設工程安全條例條例等四、應急響應預案：1 、公司機關 安全部負責，項目部 項目經理（或項目技術負責人）和安 全員負責組織成立義務搶救小組并進行業務學習， 訓練防火知識， 培訓全體員工 的安全防范意識及應變和處理能力，每年進行一次傷亡、傷害事故演習。2 、

2、工傷事故發生后，需做到有組織處理，妥善處理被傷害對象，盡量養 活傷害程度。3 、當發生傷亡、傷害事故時，一般的磕、碰工傷類可采取自救， 當事人 報告工長，工長安排專人到最近的醫院進行檢查治療。4 、當發生食物中毒事故時除執行應急預案外，主管領導應組織搶救小組 進行搶救， 在救護車到來之前， 將中毒者抬到臨近道路的房間內， 采取必要的保 護措施。5 、當發生觸電事故時，依據自救原則，發現人首先要切斷電源，挑斷電 線，對觸電者進行人工呼吸搶救，如傷害嚴重，依據應急預案進行搶救。6 、當發生高出物品掉落、物體打擊、機械傷害時，依據自救原則。觀察 傷情、避免二次傷害， 將受傷害者抬至平坦處進行處理，

3、采取切實可行的醫療保 護措施，以免傷勢加重，傷害嚴重的依據應急預案進行搶救。7 、當發生坍塌事故時，依據自救原則，先組織人力進行搶救，搶救時不 能使用工具，只能人為用手搬、扒、刨，以免二次傷害，傷害嚴重的依據應急預 案進行搶救。8 、發生重大傷亡、傷害事故時，依據應急預案進行搶救。（1）最先發現情況的人員馬上進行呼叫并立即報告項目經理（或技術負 責人）。（ 2）項目經理（或技術負責人）作為總指揮，進行搶救。 （3）安全員撥 打 120 急救電話，詳細說明事故地點、傷亡情況、聯系電話、報警人姓名，并派 專人接車。（ 4）如醫院較近，馬上送醫院搶救，以縮短時間減少傷害程度。 （5） 總指揮負責組織

4、人員保護事故現場， 并以最快捷的方式上報公司安保部。 （ 6）依 據“事故原因沒有分析清楚不放過， 事故責任者和群眾沒有受到教育不放過， 沒 有采取切實可行的預防措施不放過”的原則， 進行調查，分析事故原因， 找出問 題根源，總結經驗。（7）對應急場所的工作人員和廣大員工進行安全教育，吸取 教訓。（8）依據分析結果制定預防和改進措施。五、生產安全事故調查處理的一般程序及基本要求1 、相關職能處室接事故報告后，應立即向分管局長或局長匯報，并以最 快速度趕赴事故現場，在核清事故類別、事故發生時間、地點、人員傷亡及主要 原因情況下，及時通知法規信息處。同時填寫立案審批表 （一式兩份，職能 處室自存一

5、份， 一份轉法規信息處）， 處室主要負責人簽署審核意見， 分管局長 或局長簽署審批意見。2 、 法規信息處填寫“事故快報”，經分管局長或局長簽字后，報市委、 市政府和省安監局。“事故快報”自事故發生時 24 小時內報出。3 、組織事故調查組開展調查， 事故調查組 安監局組織牽頭， 安監、監察、 公安、工會和有關主管部門的人員組成，必要時可邀請有關專家參加。 1 人死亡 事故 相關處室主要負責人任調查組組長， 2 人死亡事故 分管局長任調查組組長。4 、事故調查組認真開展調查取證。調查時統一使用調查詢問筆錄文 書。5 、事故調查組在查清事故原因、查明事故性質和責任的基礎上撰寫事故 調查報告。事故

6、調查報告應當包括下列內容：事故發生的經過和事故搶救情況；事故造成的人員傷亡和直接經濟損失情況； 事故發生原因和事故性質；事故責任的劃分以及對責任者的處理建議； 事故教訓和應當采取的防范措施建議； 其它應當報告的事項。事故調查報告經調查組全體成員討論通過、并 調查組成員在調查報告上簽字。事故調查報告自事故發生之日起 60 日內完成，特殊情況下經局主要領導 批準可延長 30 日。6 、事故調查報告形成后，職能處室應及時下達行政處罰意見意見告知，并告知事故責任單位、依據，及依法享有和依據方面的不同意書（一式兩份，職能處室自存一份，事故責任單位一份） 主要負責人對事故調查處理所作行政處罰決定的事實、理 的陳述和申辯權利。對事故責任單位提出的有關事實、理見，應當進行復核，成立的應當采納 上調查人員在場， 不得單獨與事故責任單位接觸； 不得作事故處理意見表態。 對 要求事故責任單位提供的相關資料， 應